掲載予定期間：2026/10/12（月）～2027/1/10（日）更新日：2026/10/12（月）

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自社SaaS「DXでんわ」Javaエンジニア／AI・音声認識技術活用◆設計～実装・運用まで幅広く／在

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

自社SaaS「DXでんわ」Javaエンジニア／AI・音声認識技術活用◆設計～実装・運用まで幅広く／在

【「電話×AI」で新しい顧客接点を創出／自社SaaSプロダクト開発／働き方柔軟・選択制在宅勤務／設計～運用まで幅広く携われる環境】
■業務概要
当社が提供する自社SaaSプロダクト「DXでんわ」の開発専属グループの一員として、プロダクトの機能拡張や既存機能の改善、新規開発案件に携わっていただきます。AIや音声認識、データ分析など先端技術を活用し、企業の電話対応を効率化・自動化することで顧客の業務課題解決に貢献します。
■業務詳細
・DXでんわの新機能開発（要件定義～設計～実装～リリース）
・既存機能の改善、リファクタリング、運用課題の解消
・管理画面（ノーコードフロー設定UI）の設計・開発
・通話基盤（Asteriskベース）の実装・チューニング
・外部サービス連携（SMS送信、CRM連携、Webhook／API提供等）の開発
・顧客要件に応じたカスタマイズ対応
・障害調査・一次解析、カスタマーサポートからのエスカレーション対応
・コードレビューや若手メンバーへの技術フォロー
■扱うサービス
・企業向けクラウド型電話自動応答サービス「DXでんわ」
■組織構成
DXでんわ専属の開発グループに配属。営業やCSとも密に連携しながらプロダクトを育てます。
■業務の魅力
・AIや音声技術など新しい領域に挑戦でき、プロダクト成長に直接貢献できます
・ユーザー課題に即した開発や改善に携われるため、やりがいを実感できます
・受託開発と異なり、自社サービスを長期的に育てていく面白さがあります
■教育体制
OJTや社内勉強会、Slack・Zoomでの相談環境など、キャッチアップ支援が充実
■就業環境
選択制在宅勤務、フルフレックス、交通費全額支給、資格取得支援、各種手当あり
■想定されるキャリアパス
将来的にはPMやテックリードへのステップアップも可能です
■企業の特徴/魅力
“電話”をAI時代の新しい顧客接点へ進化させる成長企業です

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Javaを用いた業務システムまたは自社プロダクトの開発経験3年以上
・SQL／RDBMSを用いた実務経験
・Linuxサーバー環境での開発・運用経験
・Pull Request等を用いたコードレビュー経験
・新しい技術のキャッチアップ意欲
■歓迎条件
・Asterisk等を用いたVoIP／テレフォニーシステムの開発経験
・音声通信プロトコル知識、クラウド環境構築経験、リーダー経験など

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F
勤務地最寄駅：JR京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
在宅の場合でも、定例を実施し、気軽に困ったことを相談出来る機会を作るだけでなく、SlackやZoom等のコミュニケーションツールを使っていつでも先輩社員に相談出来る環境作りもしています。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,450円～520,450円
固定残業手当/月：80,340円～108,820円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
450,790円～629,270円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安であり、スキル、経験によって優遇させていただきます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得制度あり（合格時一時金支給）、表彰制度（年間MVP）

＜その他補足＞
選択制在宅勤務制度、フレックス制度、時間外手当全額支給、出張補助、慶弔金(結婚祝い金など)、資格取得制度(合格時に一時金を支給)、表彰制度(年間MVP)、育児・育休制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

会社概要

事業概要: ■事業内容：
当社は、2009年に設立し17年目を迎える会社で、設立からグループ全体で増収増益をしている急成長ITベンチャー企業です。
「まだ見たことのない未来を、お客様に感動を！」というミッション実現のため、今まで以上にチャレンジ、成長し、業界シェアNo.１を目指しております。

■事業内容詳細：
・コールセンターに関するシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用及びコンサルティング
・ソフトウェア製品の企画・開発および販売・保守
・コンピュータシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用及びコンサルティング
・情報通信システムに関わる機器、装置の販売・レンタル・保守点検
・情報通信ネットワークの設計・設定・保守
・情報通信システムのクラウド型販売
・固定電話回線、携帯電話の取次事業
・インターネット関連事業
・上記に附帯する一切の業務

■当社のミッション：【まだ見たことのない未来を、お客様に感動を！】
私たちメディアリンクは、以下5つの理念を指針にしています。

1.すべてはお客様のために
2.誠実であること
3.真の価値を追求する
4.昨日までなかったモノをカタチにする
5.社会から必要とされ続ける人材を輩出する

■当社のビジョン：【ビジネスを変革し、ワクワクであふれる明日をつくる】
私たちの使命は、一人でも多くの人が「単純作業から解放され、知的労働に没頭できること」を実現し、更に「知的労働の質を高めること」で、人々の「働く幸せ」に貢献することです。
我々は、人が本来持っている「自らの創意性を活かし、他者を喜ばせたい」という欲求を尊重します。

自身の仕事に新たなアイデアを注ぎ込むこと。
自分にしかできない仕事を誰にでもできるようにすること。
誰がやっても変わらない「答えのある仕事」を自動化すること。

そうやってビジネスの変革にチャレンジすることで、働く喜びが得られる。
それにより生産性が向上することで余暇が充実し、人々が「生きる喜び」が得られる。
人とAIが共に成長し、今よりもワクワクする未来を創り出すことが私たちの願いです。
所在地: 〒108-0014
東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F
設立: 2009年7月
従業員数: 146名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 2,898百万円
平均年齢: 35歳
企業URL: https://www.medialink-ml.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016145709