掲載予定期間:2026/10/12(月)~2027/1/10(日)更新日:2026/10/12(月)

株式会社コアットウィル

施工管理※リーダー候補◆電気・管工事・建築分野で活躍/将来的に設計にも挑戦◎設計・分析スキル身につく

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正社員
求人詳細

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仕事内容

施工管理※リーダー候補◆電気・管工事・建築分野で活躍/将来的に設計にも挑戦◎設計・分析スキル身につく

■業務内容:
<電気工事施工管理技士>
電気設備の設計から施工までをトータルに管理し、プロジェクトが円滑に進行するようにする重要な役割を担います。
◇現場での施工計画を立案し、作業員の配置や資材の手配を行う業務を行っていただきます。
◇プロジェクトの進捗管理やコスト管理を通じて、効率的な施工を実現するための戦略を策定し、施工の質を高める努力が求められます。

<管工事施工管理技士>
空調、給排水、給湯、衛生設備などの配管設備の設計・施工をトータルに管理し、設備が安全かつ快適に機能するようにする重要な役割を担います。
◇現場での施工計画を立案し、各種配管工事の作業員の配置や必要な資材・機材の手配を行う業務を行っていただきます。
◇プロジェクトの工程管理や品質管理を通じて、設備工事を効率的に完了させるための戦略を策定し、人々の生活を支えるインフラの質を高める努力が求められます。

<建築施工管理技士>
建築物本体の設計図通りに建設が行われるよう、プロジェクトをトータルに管理し、建物を計画通りに完成させる重要な役割を担います。
◇現場での施工計画を立案し、鉄骨・コンクリート・内装・外装など各専門工種の作業員の配置や必要な資材・重機の手配を行う業務を行っていただきます。
◇プロジェクトの工程・品質・原価・安全の管理を通じて、建築工事を効率的に進めるための戦略を策定し、構造物の耐久性と美観を高める努力が求められます。

■将来的にお任せすること:
ゆくゆくはCADソフトや施工管理ソフトを使用した設計図の作成や工程表の作成、データ分析もお任せいたします。
特にデータ分析スキルは、過去の施工データを元に今後のプロジェクトに活かすために重要で、これによりプロジェクトの効率性を向上させることが可能です。
実務経験が求められるため、経験を活かし様々な課題に対処し、最適な施工方法を模索していただくことを期待します。

■当社について:
当社は電気、防災、空調設備や内装関連の施工及びメンテナンスに特化したサービスを提供し、顧客のビジネスを支えることを使命としています。
店舗や商業施設における安心・安全な環境を提供するため、各種メンテナンスを通じて顧客のニーズに応えています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気工事施工管理技士2級・管工事施工管理技士2級・建築施工管理技士2級いずれかの有資格者

■歓迎条件:
・電気工事施工管理技士1級・管工事施工管理技士1級・建築施工管理技士1級いずれかの有資格者

勤務地

<勤務地詳細1>
東京本社
住所:東京都江戸川区東小岩6ー13-7 宮島ビル2F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
関西支店
住所:大阪府大阪市東住吉区鷹合4-17-11-4号室
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
東北支店
住所:宮城県仙台市宮城野区鉄砲町東1-17-102
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※いずれかの拠点にて勤務いただきます。
※直行直帰・出張あり

<転勤>
当面なし
転勤は原則ありません。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件変更:なし

給与

<予定年収>
600万円~1,080万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):348,343円~696,687円
固定残業手当/月:101,657円~203,313円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
450,000円~900,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■昇給:年1回(11月)/実力・成果に応じ見直しあり
■別途決算賞与あり(実績:毎年50万円以上)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:会社都合の転勤者が対象
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■出張手当:役職に応じて変動、宿泊の場合は日当4,000円~

休日・休暇

月9休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日

■土日祝中心の月9日休
■年末年始
■慶弔休暇、有給休暇、産休育休・介護休暇(取得実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・電気、空調、内装、給排水、消防設備のメンテナンス対応
・新店、改装、電気、内装、給排水衛生、空調工事
・店舗設備に関わる各設備のメンテナンス、工事全国対応

所在地

〒133-0052
東京都江戸川区東小岩6-13-7

設立
2021年5月
従業員数
19名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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求人コード 3016145993

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