掲載予定期間:2026/10/12(月)~2027/1/10(日)更新日:2026/10/12(月)

GAMAKATSU PTE LTD

【大阪・堂島】経営管理・事業改善◆経理・財務経験を活かす/釣具業界トップ級メーカー/グローバル展開◆

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪・堂島】経営管理・事業改善◆経理・財務経験を活かす/釣具業界トップ級メーカー/グローバル展開◆

<日本を代表する釣具メーカー>

■ポジション概要
本ポジションは、仕訳・請求処理・月次決算などのルーティン経理を中心に担う「経理担当者」の募集ではありません。
経理・財務の知識を土台に、数字から経営・事業上の論点を見つけ、自ら仮説を立て、改善まで推進できる人材を募集します。
P/L・B/S・C/F、予算実績、粗利、原価、在庫、販管費、キャッシュ等の数字から、重要な変化や違和感を捉え、「何が問題なのか」「なぜ起きているのか」を考えます。
必要な情報や確認先を自ら見極め、仮説を検証し、改善案を経営判断につながる形に整理したうえで、実行・効果検証まで進めていただきます。
当社では、単純な集計・転記・定型処理といったルーティンワーク自体を減らしていく方針です。既存業務をそのまま引き継ぐのではなく、管理方法・データの取り方・レポート方法そのものを見直し、経営判断に使える数字へ変えることも期待しています。

■業務内容
<経理・財務の知識を使った経営課題の分析・改善>
・月次・四半期等の経営数値の変化から、重要な論点や事業上の課題を見極める
・売上、粗利率、原価、在庫、物流費、販管費、キャッシュ等を複数の切り口から捉え、課題の原因仮説を立てる
・仮説を検証するために必要な情報を見極め、営業・物流・製造・商品企画・管理部門等から一次情報を集め、数字の背景にある原因を構造化する
・原因を踏まえて複数の改善案を考え、収益・コスト・キャッシュへの影響、リスク、優先順位を整理する
・課題、原因、選択肢、期待効果を経営陣が判断できる形に整理し、自らの考えと根拠をもって提案する
・承認された改善施策について、関係部門を巻き込み、実行計画・KPI・期限を設定して進捗を管理する
・実施後の数値変化を確認し、効果が出ていなければ原因を再分析して施策を修正する
・海外拠点・グループ会社について、予実・収益性・コスト等の数値を確認し、必要に応じて課題整理や改善支援を行う
・集計・報告・管理業務の自動化、標準化、見える化を進め、定型作業そのものを減らす

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理・財務領域での実務経験をお持ちの方(目安2年以上)
・仕訳・決算等の実務を経験しており、P/L・B/Sの構造や数字の意味を理解している方
・数字の変化から論点を設定し、自ら原因仮説を立て、必要な情報をもとに検証した経験をお持ちの方
・Excelを用いた数値集計・分析ができる方(関数、ピボット等を使った実務経験を想定)
・分析結果をもとに課題を整理し、改善案の提案または実行に関わった経験をお持ちの方


<語学力>
必要条件:英語初級

<語学補足>
英語:日常会話・簡単なメール対応程度ができれば歓迎します。

勤務地

<勤務地詳細>
大阪事務所
住所:大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRWD堂島タワー3F
勤務地最寄駅:JR東西線/北新地駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める就業場所(国内転勤・海外赴任の可能性あり)

<転勤>
有

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月20~30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
480万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~600,000円

<月給>
300,000円~600,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・スキル等を考慮して決定します。
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:※詳細は当社規定による
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:※詳細は当社規定による

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
‐

<その他補足>
■リロクラブ
■会員制リゾートホテル
■釣行手当 等
※詳細は当社規定による

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■夏季・年末年始等/会社カレンダーに準ずる
■有給休暇、慶弔休暇、産休・育休制度等(詳細は当社規定による)

会社概要

事業概要

■事業内容:
同社は、世界各国で展開する釣具ブランド「がまかつ」をはじめ、複数ブランドの販売・事業展開を担う会社です。
がまかつグループは、1955年に兵庫県西脇市で創業した釣鈎メーカーをルーツとし、現在では釣鈎、釣竿、フィッシングギア、アパレルなど幅広い製品を展開しています。
当社はその中で、日本をはじめ北米・欧州・アジアなど各市場への販売を行っています。
■グローバル展開:
シンガポールにヘッドクオーターを置き、日本、アメリカ、欧州、中国、タイなど世界各地に事業拠点を展開しています。
各国の販売拠点やグループの製造拠点と連携し、それぞれの市場に合わせた販売戦略や事業運営を行っています。
世界各国の市場をつなぎ、「がまかつ」ブランドをグローバルに展開しています。
■がまかつブランドの特徴:
「がまかつ」の釣具は、高い品質のこだわりがあり、世界中のトップアングラー、釣り人に選ばれています。
同社は、グループで生み出された製品を世界の市場へ届け、各地域のニーズや市場情報を事業へ還元する役割を担っています。
■組織風土:
社員同士の距離が近く、部署の垣根を越えて連携しながら仕事を進める風土があります。
社内には釣りクラブがあり、希望者は休日に社員同士釣りを楽しむことができます。
また、海外拠点での研修制度もあり、意欲のある方には色んな経験をつみながら仕事の幅を広げていただきます。

所在地

〒677-0014
兵庫県西脇市郷瀬町417-2

設立
2000年2月
従業員数
1,000名
上場市場名
非上場
資本金
97百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016146164

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