掲載予定期間：2026/10/12（月）～2027/1/10（日）更新日：2026/10/12（月）

能美防災株式会社

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【市ケ谷】未経験歓迎◎経理におけるシステム運用支援◆業界トップの防災メーカー◆フレックス制・土日祝休

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【市ケ谷】未経験歓迎◎経理におけるシステム運用支援◆業界トップの防災メーカー◆フレックス制・土日祝休

【経理未経験歓迎◎システム面からグループ全体の経理をサポート／東証プライム上場／防災業界トップシェアメーカー／年休125日／フレックス制度有／福利厚生◎】

■採用背景
経理部は4課体制で、グループ業務推進課は経理業務に加え、販売管理・会計システムを中心としたグループ会社支援を担います。基幹業務システム再構築やM&A先へのシステム導入など、経営基盤を支える重要な役割を果たしています。今回、人員補充のため新たなメンバーを募集します。

■業務内容
経理業務を中心に、グループ会社のバックオフィス支援や基幹業務システムの運用管理を担当します。
＜業務詳細＞
・事業部やグループ会社の経理処理
・販売管理・会計システムの運用
・問い合わせ対応　など

■業務の魅力
メーカー（製造業会計）、工事（建設業会計）、メンテナンス（サービス業会計）と複数業種の会計に関わるため、幅広い知識を習得できます。
システム関連業務では、受入テストや導入支援を行い、ITリテラシーも活かせる環境です。ITに興味をお持ちの方は、システム導入や運用管理を通じてITスキルを高めることも可能です。

■配属後について
入社後は約1カ月をかけて、組織概要や社内ルール、システム操作、定型業務などの基礎を習得いただきます。課内メンバーが各担当業務をレクチャーするため、経理業務全体の流れを体系的に理解しながら、職場にもスムーズに馴染める環境です。
その後は、グループ会社からの問い合わせ対応や各種業務を担当し、業務習熟に合わせて担当範囲を広げ、業務改善や課題解決にも主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
また、入社後は課長との定期的な1on1を実施しており、業務上の不安や課題を相談しやすい体制を整えています。

■キャリアパス
経理部内のローテーションにより、連結決算や開示業務、内部統制など高度な業務にも挑戦可能。将来的には支社総務や事業部経理など、幅広いキャリア形成が可能です。

■企業魅力
製造～メンテナンスまで一貫して事業を行い、顧客ニーズの回収→開発を行い、防災メーカーのパイオニアとして、防災の未来を考え続けています。当社の中長期計画の1つに”防災周辺領域や隣接業界へのM&Aの積極展開”があげられており、今後も業界内での連携を深め、より拡大傾向です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎です＞
■必須要件
・経理業務経験
・会計関係の基礎知識（日商簿記3級相当）
・将来的な転勤を許容いただける方

■歓迎要件：
・会計業務(本社系・支社系問わず）経験者
・日商簿記2級以上の資格保持者
・ITパスポート等のIT系資格保持者

＜必要資格＞
歓迎条件：日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区九段南4-7-3
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線、有楽町線／市ケ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
将来的に可能性あり
※本社経理、事業部経理、支社総務へのローテーションが想定されるため、異動・転勤の可能性があります
※ローテーションの頻度・間隔は、本人の志向・能力に応じて変動します

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間：部署平均20時間／月（繁閑による）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～467,000円

＜月給＞
230,000円～467,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキルを考慮のうえ、決定します。
※賞与平均5.8～6ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規程による）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：寮・社宅（会社規程による）
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社社員向け研修、階層別研修、役割別研修、機能別研修／ライセンス報奨制度

＜その他補足＞
■手当：勤務地手当、燃料手当、国内駐在手当、別居手当、外勤手当、出向手当、資格手当、職位手当など
■その他：保養所（草津、逗子他）、貸付金、財形貯蓄、社員持株会、代休制度、部活動、他

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
■同社について：1924(大正13年)の創業以来、火災の研究を重ね続けてきた防災業界のメーカーです。約100年の歴史の中で、様々な国内初の取り組みに挑戦し続けてきました。こうした能美防災のチャレンジは、世の中に少しずつ影響を与え、そして現在では、ほとんどの建造物に自動火災報知設備の設置が義務付けられているほど、日本の防災意識は高まってきました。同社はこれからも、『火災から人々を守る』という使命を持った防災事業のパイオニアメーカーとして、業界トップの技術を駆使して、日本の防災をリードし、社会に貢献していきます。

■事業について：同社は事業として、防災設備・防災機器の開発→製造→販売→施工→メンテナンスまで一気通貫で行っています。この一貫体制によりニーズも汲み取りやすく、新たな技術開発を行うことができます。現在800を超える特許も取得しています。
設置義務のある火災報知器だけでなく、工場やビルなどに導入される防災設備や重要文化財向けの防災設備などの開発製造なども行っています。様々な施設に導入できる幅広い製品も同社の強みです。また、営業利益率についても10%を越えています。

■今後について：今後の事業拡大においては、人財力の向上と事業領域の拡大が必要だと考えます。人財力に関しては、基幹事業の研修を充実させること新規事業に対する人財の発掘と育成の2軸で進めています。また、事業領域の拡大については、基幹事業である法律上必要ではない製品の提案力強化を考えています。クラウド技術を使用した防災支援ソフトの活用やこれまでの知見とデータ・テクノロジーを活用した製品・サービスの提供を目指して参ります。

■企業魅力：防災設備の企業様は多くありますが、火災報知器業界でシェアトップクラスを誇っています。より良い防災設備や次世代の防災を目指して新規技術の開発や新製品開発なども積極的に行なっており社会貢献性の高い企業です。
福利厚生や手当、評価制度などもしっかりとしています。住宅手当や勤続表彰制度、キャリアステップにおいても上司との面談の機会や研修なども準備されており、人を大切にする制度や風土が存在します。
所在地: 〒102-0074
東京都千代田区九段南4-7-3
設立: 1944年5月
従業員数: 2,766名
上場市場名: プライム市場
資本金: 13,302百万円
売上高: 133,696百万円
経常利益: 16,217百万円
平均年齢: 40.7歳
企業URL: https://www.nohmi.co.jp/

能美防災株式会社について

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平均年齢
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求人コード 3016146226