掲載予定期間：2026/10/12（月）～2027/1/10（日）更新日：2026/10/12（月）

株式会社ミダック

【浜松市】プラント設備保全～東証プライム上場企業/年間休日122日～

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【浜松市】プラント設備保全～東証プライム上場企業/年間休日122日～

■募集背景：
都田工場には多種多様なプラント設備があります。そこで専門知識を持った方に来ていただくことで、効率的かつ維持管理ができる環境を目指したいと考えています。

■業務内容：
自社の産業廃棄物処理施設（都田テクノプラント）内における、水処理設備（凝集沈殿・中和・生物処理装置等）の維持管理およびメンテナンス業務全般をお任せします。
これまでの保全経験を活かし、チームの主戦力として、また将来的なリーダー候補としての活躍を期待しています。

■具体的には：
・予防保全、定期メンテナンスの計画と実行
・各種ポンプ、攪拌機、ブロワ、脱水機などの機械・電気設備の点検・整備
・消耗品（パッキン、フィルター等）の交換、給油、軽微な配管修理
・年間/月間の保全計画の策定
・予防保全、トラブルシューティング（事後保全）
・設備異常や警報発生時の原因究明、応急処置、復旧作業
・外注管理（施工管理）
・大規模なオーバーホールや更新工事における、外部協力業者への仕様書作成、見積もり比較、現場での安全・工程・品質管理（立ち合い）
・水処理プロセスの最適化
・水質データ（pH、COD等）の変動に応じた、薬品（凝集剤等）の注入量調整や運転パラメーターの最適化
・若手・未経験スタッフへの技術指導、安全教育

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備保全、メンテナンスの実務経験（目安：3年以上）
・機械、または電気に関する基礎知識
・専門業者の方との折衝・工事管理のご経験

■歓迎条件：
・水処理施設、廃棄物処理場、または化学プラントでの実務経験

【関連資格】※必須ではありません。
・電気工事士（第1種、第2種）・公害防止管理者（水質）・1級・2級管工事施工管理技士、または電気工事施工管理技士
・第3種電気主任技術者（電験三種）・危険物取扱者（乙種4類）、特定化学物質及び四アルキル鉛等作業主任者

＜必要資格＞
歓迎条件：危険物取扱者乙種　第4類、第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気主任技術者第3種、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、公害防止管理者水質関係第4種公害防止管理者、特定化学物質及び四アルキル鉛等作業主任者

勤務地

＜勤務地詳細＞
都田テクノプラント
住所：静岡県浜松市浜名区新都田1丁目4-10
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
全社平均20時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の変更点無し。

給与

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,864,000円～6,029,200円
その他固定手当/月：2,500円
固定残業手当/月：50,500円～78,400円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
375,000円～583,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
その他固定手当：昼食手当
※上記はあくまでも想定です。ご年齢・ご経験・スキルをふまえ選考を通じて最終決定致します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年俸制のため支給無し。※業績により変動有り。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
各種保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月30,000円まで
家族手当：配偶者10,000円、子供6,000円/人
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無　確定拠出年金制度あり

＜定年＞
65歳
選択定年制、再雇用制度（70歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、全社員研修会、マナー・コンプライアンス研修、その他（役職に応じた研修等）
■業務に資するとして会社が認める研修・講習の受講、資格チャレンジ制度

＜その他補足＞
■思いやり制度（時差出勤制度）
■企業型確定拠出型年金制度
■従業員持株会
■資格取得補助制度
■業務に資するとして会社が認める研修・講習の受講

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土日祝、年末年始、夏季休暇、GW、年次有給休暇、慶弔、特別休暇　等
※その他会社カレンダーによる（年に2回の土曜日出勤と年3～4回程度の祝日出勤有り。）

会社概要

事業概要: ～【東証プライム市場上場】廃棄物処理業界をリードする環境ビジネスのプロフェッショナル～

廃棄物処理は、経済活動や人々の生活の支え、地球環境の保全に貢献することのできる仕事です。環境のために、地域社会の日々の営みのために働きたいという貢献意欲をもつ社員が活躍する会社です。

■事業内容
ミダックグループは廃棄物の収集運搬から最終処分までを一貫して手掛ける【総合廃棄物処理企業集団】です。
本社を構える静岡県浜松市を中心に関東～関西エリアに商圏を展開、最も許可取得が難しいとされる最終処分場を3拠点保有し（内1つは2022年2月に新規開業、東海エリア最大級規模）、業界における売上高順位は全国トップクラスに位置しています。

■業界環境
・国内における市場規模は約5.3兆円、飲料業界と同程度ですが、属する企業規模については、『許認可業』という特殊性ゆえに中小零細業者が大多数を占めています。
・2020年度の産業廃棄物総排出量は391百万ｔ、今後も横ばいと予測されています。[出展：環境省]
・ミダックグループの強みである最終処分場は、国内における埋立残余年数がひっ迫しているという情勢から価値の高い施設であると位置づけられています。

■成長戦略
廃棄物処理の需要が見込める有望地域（関東地域）への展開に注力、自社開発だけに限定せず、Ｍ＆Ａによるスピーディーな基盤拡充を成長戦略として位置付けています。
所在地: 〒431-3122
静岡県浜松市中央区有玉南町2163
設立: 1987年8月
従業員数: 167名
上場市場名: 非上場
資本金: 10百万円
売上高: 10,905百万円
経常利益: 4,450百万円
平均年齢: 42歳
企業URL: https://www.midac.jp/

応募方法

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求人コード 3016148184