掲載予定期間:2026/10/12(月)~2027/1/10(日)更新日:2026/10/12(月)

フェンリル株式会社

【大阪】社内SE<社内IT基盤構築・情シス内製運営>Mac・AWS環境◇年休125日/週2リモート可

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪】社内SE<社内IT基盤構築・情シス内製運営>Mac・AWS環境◇年休125日/週2リモート可

□社内IT基盤を支える中核/Mac・AWS・Google環境/企画・構築・運用まで一気通貫□

■募集背景:
フェンリルは今、組織規模の拡大と国内・海外拠点の多様化に伴い、大きな成長フェーズを迎えています。従業員一人ひとりが業務に集中し、本質的な価値を生み出し続けるためには、場所や環境に縛られない次世代のIT基盤が不可欠です。
既存の枠組みを最適化するだけでなく、事業拡大を加速させる「情報システム」を共に構築していく仲間を募集します。

■業務内容:
スタッフ用の社内ネットワークやサービス運用等、ほとんどのシステム・サービスを、外注ではなく社内運用しています。
そのため、企画から導入、設計、運用まで、社用情報システムのあらゆるフェーズの経験が可能です。
また、セキュリティ課と連携して業務を実施しているため、情報セキュリティの基礎・トレンドや ISMS 運用についても知識を深めることができます。

■お任せする業務:
まずは従来の仕組みを維持するため、下記の定常的な業務に携わっていただきます。
◇スタッフ用パソコン(主にMacBook)やスマートフォン(iPhone)、テレビ会議システム、ネットワーク機器等、情報機器の設定・管理
◇ソフトウェアやクラウドサービス、インターネット回線、ドメイン等の契約管理
◇GoogleやSlack等、サービス設定・アカウント管理
◇社内ヘルプデスク
※その後は、キャリアアップやご希望に応じて横断的に業務全般に関わっていただくことも想定しています。

<1日の業務流れ>
09:30 始業
09:30-10:30 メールや Slack のチェック
10:30-12:30 各種申請対応や請求処理、アカウント処理
12:30-13:30 ランチ
13:30-17:00 ミーティング、備品受け渡し、端末設定
17:00-17:30 夕礼
17:30-18:00 メールや Slack のチェック、日報

■企業特徴
当社は、スマートフォンアプリやWebシステム、クラウドサービスの企画・開発を手掛けるソフトウェア・デザイン企業です。「デザインと技術の融合」を強みとし、高品質なUX/UI設計で多くの大手企業のDXを支援。大阪本社を中心に全国へ事業を展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Linux/macOSのコマンドラインで基本的な操作が可能
・ネットワークの基礎知識(指導を受ければルータやWi-Fi機器の設定が可能)
・スクリプト言語を使った簡単なツールの開発(bash、GAS等)
・社内における部門を跨いだ円滑なコミュニケーション能力
・事務処理能力の高い方

■歓迎条件:
・macOS端末の各種設定(スタッフの9割がmacOS端末を利用しています)
・各種サーバ/ネットワーク機器の設計/構築/運用

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB14F
勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京支社 ※最新
住所:東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田4F
勤務地最寄駅:各線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※フルリモートワーク特例措置あり:住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能(ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があり)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
フレキシブルタイム:5:00~10:30、15:30~22:00
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):262,000円~396,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
267,000円~401,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■給与改定:年2回(半期毎)
■賞与:年2回(6月・12月)
■その他固定手当:リモートワーク手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備※関東ITソフトウェア健康保険組合加入

<各手当・制度補足>
通勤手当:出社回数に応じ全額支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:企業型確定拠出年金(拠出額に応じて加算手当あり)

<副業>
可

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■メニュー方式の外部研修受講制度
■書籍購入、社外セミナー参加費補助、勉強会開催費用支援
■資格取得支援

<その他補足>
■定期健康診断(希望により選択可能オプションあり)
■インフルエンザ予防接種費用補助
■全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入/各種福利厚生利用可能
■慶弔金
■ハピチャン制度:上限2,000円/月※偶発的な出会い、部門を超えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助
■表彰制度
■LOCKER制度(備品貸し出し制度)会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを無料でレンタル可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■バースデー休暇:1日(特別有給休暇)
■有給休暇:入社月応じて入社日に付与
※GW・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ソフトウェアのデザイン、開発 / ・スマートフォンアプリケーションのデザイン、開発 / ・ウェブサービスのデザイン、開発、運営 / ・UX のリサーチ、デザイン
■同社のサービス:
400社、600アプリを超える圧倒的なアプリ開発/デザイン実績が信頼の証です。iPhone/iPad、Androidをはじめ、あらゆるデバイスやOSに対応、使い心地を極限まで追求したスマートフォンアプリの提供を約束する唯一無二のアプリ開発会社です。
(1)スマートフォンアプリ開発…iPhone/iPad、Android、WindowsなどあらゆるデバイスやOSのアプリケーション開発に対応しています。業界トップクラスを誇る600本以上の開発実績で培った、企画・デザイン・開発のノウハウを活用し、本当に価値のあるアプリケーションだけを提供します。
(2)ウェブアプリ開発…OSやプラットフォームに依存しないHTML5を使ったWebアプリは、ネイティブでは実現できない問題を解決します。大規模なウェブサービス開発やFlashのHTML5化など、今までの開発実績で得たものを基に、UX にこだわった企画・デザインから開発まで提供します。
(3)UIデザイン…サイト、アプリのUIデザインを業界屈指の実績を持つUIデザイナー陣が担当します。iOS、Android、ウェブなどプラットフォーム、デバイス問わず幅広く対応可能です。既存アプリのデザイン改善による成果アップ実績も多数あります。
(4)UXデザイン…人間中心設計の専門家が確立された手法を元に、顧客企業のアプリやウェブサイトをユーザー満足度の高いサービスへと導きます。ユーザーの真実をリサーチし、理想と現実のギャップを埋める一連のフローがUXデザインです。
■ビジョン:
同社のブランドミッションは「デザインと技術から生まれる創造性が、変わらない本質を追求する。」その実現のため「Software provides Happiness」「Software meets Design」をミッションとし、人と人との温かいコミュニケーション(ハピネスの一部)を体感できるソフトウェアを提供し、機能だけではなく、デザインにもこだわり、両者を高次元で融合させることを日々努力しています。

所在地

〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB14F

設立
2005年6月
従業員数
712名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
34.2歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016161526

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