株式会社密口精工

【高島市】製造部長（工場長候補）＜生産管理・工程改善・組織マネジメント＞年収600万円～

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～製造現場の経験を活かし、工場全体を動かすキーパーソンへ／年収600万円以上／工場運営・組織づくりに携われる管理職採用～

＼魅力ポイント／
●製造部門全体を統括する裁量の大きなポジション
●生産計画、工程改善、技術継承など工場運営に幅広く携われる
●製造オペレーター約20名、品質部門2名のマネジメントを担当
●経営層と現場の橋渡し役として組織づくりにも関与
●年収600万円以上を想定した管理職採用
●半導体・食品・電力インフラなど幅広い業界の大手メーカーと直接取引

▼業務内容
製造部長（工場長候補）として、生産計画の立案・進捗管理をはじめ、工程改善や技術継承、メンバー育成など製造部門全体のマネジメントをお任せします。
現場を管理するだけではなく、実際に製造現場へ足を運びながら課題を把握し、現場社員とコミュニケーションを取りながら改善を推進いただくポジションです。
《具体的には》
●生産計画の立案および進捗管理
●製造部門全体のマネジメント（約20名）
●現場課題の把握および工程改善の推進
●技術継承・人材育成・評価面談の実施
●品質部門と連携した品質向上活動
●生産トラブル発生時の対応および各部門との調整

▼組織構成
製造部では40代を中心としたメンバーが活躍しています。
・製造オペレーター：約20名 ・品質担当：2名
生産管理を軸に製造・品質部門を統括していただくポジションです。

▼入社後について
製造部門全体の責任者として、生産計画の管理や工程改善、メンバー育成など幅広い業務を担当いただきます。
現場任せではなく、自ら現場へ入り込みながら課題を発見し、改善へ導いていただくことを期待しています。

▼当社の魅力
〇半導体、電化製品、食品、自動車など幅広い業界の大手メーカーと取引をしており、安定性と将来性を兼ね備えています。
〇高い品質と徹底した納期管理で顧客の信頼を得ています。
〇産育休が取りやすい職場で女性の方も活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・製造業でメンバーを管理した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：滋賀県高島市新旭町旭1336-3
勤務地最寄駅：湖西線／新旭駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：7時間45分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
6:15～15:00
9:15～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※最長6ヶ月（試用期間中も本採用時と同条件）

通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
■社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：12,000円／月
家族手当：扶養手当7,000円、子供手当１人5000円
住宅手当：無
寮社宅：1K8畳　1部屋3.3万円（水道・光熱費は含まず）
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳迄）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■中小企業退職金共済制度
■健康診断
■制服貸与
■社員食堂あり
■時短制度（全従業員利用可）
■自転車通勤可（全従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
■社宅（遠方者のみ）
■社食補助食品（有料）
■ふくポケ（福利厚生サービス）
■確定拠出年金制度

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日：土曜、日曜、祝日
■休暇：夏季休暇(6日)、年末年始(6日)、その他（会社カレンダーによる）
＊土曜日は会社カレンダーによります。