今井運送株式会社
【東広島】鋼材物流センター運営リーダー候補◆現場経験歓迎◆年休125日◆夜勤なし◆組織づくりに挑戦
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～SDGｓ事業認定企業／「働きやすい職場認証制度」にて二つ星を取得／物流ソリューション企業への変革を進める当社で、現場業務だけでなく人材育成や安全管理、工場運営にも関われるポジションです。～
■採用背景
将来的に西条工場・八本松工場の運営を支えるリーダー人材の強化を進めています。次世代の中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。
■仕事内容：
鋼材物流センターのクレーンオペレーション業務を担当しながら、現場全体の運営にも携わっていただきます。
単なる作業担当ではなく、周囲を巻き込みながら安全で効率的な現場づくりを推進いただく役割です。
■業務詳細
建築物や商業施設、公共インフラなどに使用される鋼材の入出荷業務をご担当いただきます。
・天井クレーンによる入出荷対応
・鋼材の積込み、荷降ろし／玉掛作業
・在庫管理
・作業計画の調整
・配車担当との連携
・技能実習生を含むメンバーへの指導
・安全教育の実施
・現場改善提案
※基本的には西条工場となりますが、八本松工場もございますので業務量によっては、八本松工場に行っていただく可能性もございます。
※西条工場には、当社以外にも複数協力会社様が入っております。
■組織構成：
正社員２名、技能実習生２名（メイン業務は溶接）が在籍しております。
また、工場事務所には配車ポジションの方も2名おります。
■期待する役割
プレイヤーとして現場を支えながら、将来的にはメンバー育成や工場運営を担う存在として活躍いただくことを期待しています。
現場を離れて管理のみを行うポジションではなく、現場理解を強みにチームを牽引いただくポジションです。
リーダー的役割を担っていただいた後は、複数工場の運営や組織マネジメントへの挑戦も可能です。
経験や成果に応じて、より広い視点で物流センター運営に携わることができます。
■本ポジションの魅力
物流業界では比較的珍しい年間休日125日・夜勤なしの働き方を実現しながら、現場運営や人材育成にも携われます。
「ずっと作業者として働くのではなく、現場経験を活かして次のステージへ進みたい」
そんな方に適したポジションです。
また、自分が携わった資材が街づくりや地域インフラに活用されるため、社会を支える実感を得られる仕事です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎
■必須条件：下記いずれかの資格を持つ方
・クレーン業務特別教育修了者
・玉掛技能者
・フォークリフト運転技能講習
■歓迎条件
・ガス溶接技能講習
・アーク溶接特別教育
＜必要資格＞
歓迎条件：ガス溶接技能者、ガス溶接作業主任者、クレーン運転士、フォークリフト運転者、床上操作式クレーン運転技能講習、クレーン運転業務特別教育、フォークリフト運転技能講習
勤務地
今井運送西条事業所
住所：広島県東広島市西条吉行東2‐4‐61
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
今井運送八本松事業所
住所：広島県東広島市八本松西7丁3‐2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
メインは西条工場を想定しておりますが、将来的なマネジメント時には八本松工場も一緒に対応いただくことを想定しております。
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は同じ
給与
400万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：236,000円～264,500円
その他固定手当/月：10,000円～15,000円
固定残業手当/月：38,000円～44,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
284,000円～323,500円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：有（年2回) ※賞与月数 計 2.50ヶ月分（前年度実績）
■昇給：有 ※昇給1月あたり3％（前年度実績）
■その他固定手当：クレーン業務特別教育5,000円
■固定残業金額は1日8時間超及び週40時間超の時間外労働時間を含みます。超過した時間外労働の時間外手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給 非課税限度内
家族手当：扶養の場合：子1人あたり8,000円
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続年数3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
その他固定手当欄について、10,000円～15,000円
資格手当として、クレーン特別教育5,000円（必須）
フォークリフト技能講習、アーク溶接特別教育保有者は別途5,000円ずつ支給（優遇）
＜その他補足＞
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■週休2日制：（土日）、祝日、夏季、年末年始、繁忙期は土曜日出勤することがあります。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：一般貨物の輸送・搬入・据付作業／大型重量物、特殊品（長尺幅出）の輸送／誘導車事業／倉庫事業／自動車分解整備事業／産業廃棄物収集運搬事業
■企業概要：
当社は地域ネットワークを活かした区域輸送事業を機軸に据え、長年積み重ねた現場ノウハウと管理手法、ローコストオペレーションで、物流現場を強力にサポートしております。また拠点整備、運行効率の向上と同時に、情報システムの整備を積極的に推進し、確たる実輸送の構築とより良い輸送品質を目指して努力しております。
■当社の特徴：
＜重量物の物流デポとなる大型倉庫の建設＞
近年の製造業のジャストインタイム化を理由とした主要顧客からの要望をうけ、平成28年8月に建築面積3280㎡の物流拠点「今井運送株式会社五日市港物流センター」を竣工いたしました。五日市港に隣接し、山陽自動車道や広島高速にもすぐアクセス可能な絶好の立地条件を満たしております。この倉庫は鋼材・重量物配送において組み換えに必要な天井クレーン（5t・10t・15t）を4機配備し、広島市近郊にほとんどない、重量物の物流デポとなっております。
＜徹底した従業員教育＞
当社では、日々、安全・安心をモットーに車両の点検・整備を行っております。営業本部内に自社整備工場を構えておりますので、運送のプロフェッショナルとして、自分達のトラックを自分達の手で点検し、お客様の大切な荷物の輸送・搬入を行っております。お客様のもとへ安心・安全に荷物を運ぶため、そして大事な人材であるスタッフの安心・安全のためドライバー教育に力を入れて取り組んでおります。定期的に研修や会議を行い、意識づけを徹底的に行っています。
＜誘導者事業の展開＞
近年のコンプライアンスの高まりと、誘導車配置が条件となる大型輸送案件が増加していることに伴い、当社ではこれまで外部委託していた特殊車両通行許可申請から誘導車の手配管理までを一括して自社で行うべく、平成20年4月より誘導車事業を立ち上げました。特殊車両がカーブや交差点を通過する際、周囲の安全を確保するために、 誘導車は対向車や後続車に停止を促すなど迅速な判断と対応が求められます。当社では誘導専属ドライバーを採用し、トレーニングを重ね、誘導品質の向上に努めています。
■企業理念：お客様の大切なお荷物をお預かりし、安全・迅速・確実にお届けする- 所在地
〒738-0021
広島県廿日市市木材港北13-43- 設立
- 1967年10月
- 従業員数
- 225名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 49.5歳
応募方法
応募方法
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