株式会社ウチダシステムズ
【東京】オフィス空間の法人営業＜働く環境づくりを支援＞内田洋行G／賞与5か月分／年休126日・土日祝
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【法人営業経験を活かし課題解決型営業へ／企業の働き方改革やオフィス戦略を支援／オフィス移転・リニューアル・ICT提案まで担当／プライム上場内田洋行G／年休126日・土日祝休】
■業務内容
既存顧客を中心に、オフィス移転・増床・リニューアル・レイアウト変更をはじめ、家具、ICT、複合機、セキュリティなど、働く環境に関する幅広い課題に対して提案を行います。
単に商品を販売するのではなく、お客様へのヒアリングを通じて「働き方」「人材採用・定着」「業務効率化」「オフィスコスト」などの課題を把握し、社内の専門部署やメーカーと連携しながら解決策を提案する営業です。
■業務詳細
・お客様との関係構築、課題・ニーズのヒアリング
・オフィス移転・増床・リニューアル・レイアウト変更、家具、ICT、複合機、セキュリティ等の提案
・見積作成、予算・利益・納期・工程等の案件管理
・社内専門部署や協力会社との調整、プロジェクト推進
・新規のお客様への提案活動
■組織体制
東京営業部：30名(20代12名、30代８名、40代以降10名／男性18名：女性12名)
※営業のメンバーは20代～30代前半の若手社員も多く活気のある部署です。
若手にもプロジェクトを任せるなど、年齢にかかわらず挑戦・成長できる環境があります。
■担当顧客・案件の特徴・仕事の進め方について
・担当顧客： IT・メーカー・建設・不動産・金融・サービス業など、首都圏を中心とした幅広い法人企業
・営業スタイル： 複数の法人顧客を担当し、既存顧客への継続提案を中心に、新規開拓も実施
・案件規模： 数十万円規模の家具・什器の追加から、数百万円規模のオフィス改修、数千万円～億円規模の大規模移転・リニューアルまで幅広く対応
・仕事の進め方： 小規模案件から経験を積み、徐々に大型案件にも参画。大型案件では、営業・設計・施工・ICT・プロジェクトマネージャーなどの専門メンバーとチームを組み、プロジェクトを推進
■入社後の流れ
入社～1年目：商材理解・現場同行・個別提案経験の習得
2～3年目：担当顧客の自立運営、若手のOJT関与
3年目以降：係長・課長としての登用・マネジメント参画
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
＜業種未経験歓迎＞
・法人営業のご経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・課題解決型の提案営業経験
・IT業界、オフィス関連業界での営業経験
・建設、不動産、内装業界での営業経験
勤務地
本社
住所：東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー14F
勤務地最寄駅：茅場町 or 八丁堀駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
定期的な転勤制度はありません。
勤務時間
9:00～17:15 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均30時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
給与
480万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～320,000円
その他固定手当/月：19,000円～32,000円
＜月給＞
259,000円～352,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は実績やスキルに応じて決定致します。
※世帯手当、、年間賞与（平均値）残業代（20時間想定）を含めた金額となります
■残業手当：時間外労働に応じて支給
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月※平均4.6ヶ月、直近実績5ヶ月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：無 補足事項なし
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■年次研修、需要創造型提案研修、キャリアアップ研修など
■施工管理技士等の資格取得支援制度
＜その他補足＞
■グループ保険
■資格手当（5,000円～30,000円、または合格格時10,000円円）
■確定拠出年金制度
■福利厚生アウトソーシングサービス
■家族手当：独身19,000円／月、既婚32,000円／月、子女手当1人あたり6,000円／月
■定年後再雇用制度あり
■年度ごとの定期的研修
年次研修、需要創造型提案研修、キャリアアップ研修など
休日・休暇
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（10年毎）
※休日出社が発生した場合は振休あり
※有給休暇は入社直後付与有(日数は入社月に準じる)以降勤続年数に応じて増加。最大20日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
1.オフィス関連事業
オフィス空間のデザイン・設計、オフィス家具販売及び内装工事など。
2.教育関連事業
小学校・中学校・高校市場への教育機器、教材の販売など。その他大学や幼稚園・保育園市場への備品・機器販売も行っています。
3.福祉・医療関連事業
高齢者福祉施設、障がい者福祉施設、児童福祉施設等の開設支援など。
■同社の特徴・強み：
・ICT＋Designの提案力 －機能的なレイアウトや美しい空間デザインはもちろん、私たちウチダグループが得意とする「ICT」を取り込むことで、イノベーションの創出を加速する「場」をご提案します。
・密着＆ワンストップで利便性を提供 －多様なニーズに応えるため、マルチベンダーとしての体制を整えています。また、お客様の負荷を軽減すべく持てるリソースを活用し、ワンストップできめ細やかにサポートします。
・お客様目線の多彩なメニュー －より良いワークスタイルを追い求め、常に一歩先を行く実践・開発を実施。その成果を、お客様目線を大切にした真にお役に立つ多彩なソリューションとしてご提供しています。
・体験を踏まえた運用価値を提案 －豊富な導入実績に加えて、自社でも最新ソリューションを自ら体験。ユーザー（利用者）としての視点を養い、より満足度の高いサービス提供を目指しています。- 所在地
〒104-0033
東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー14F- 設立
- 1967年9月
- 従業員数
- 280名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
17,500百万円
- 平均年齢
- 41.2歳
応募方法
応募方法
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