株式会社Ｆａｔｅ
【未経験歓迎】電力サービスの法人営業◇転勤なし｜研修充実｜土日休み｜年4回昇給で成長実感
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎職種未経験・業界未経験歓迎！社会人基礎から営業スキルまで学びキャリアチェンジ！
◎給与査定は年4回。成果や成長を短いスパンで評価するため、早期昇給やキャリアアップを目指せます。
◎転勤なし・土日休み・多彩な福利厚生あり／長期的に働きやすい環境
2018年設立の急成長ベンチャー企業です。通信・電力・ガスなどのライフライン関連事業を軸に、人材ソリューション、コンサルティング、ICT事業、ITスクール事業を展開しています。社員数474名、平均年齢28歳と若手中心の活気ある組織です。
■採用背景
事業拡大に伴う増員募集です。電力サービスを中心とした法人営業領域の需要増加を背景に、さらなる組織強化を推進しています。未経験者の育成実績も豊富で、将来的な中核メンバー候補として活躍いただける方を募集しています。
■業務内容
法人や店舗経営者に対し、電力コスト削減やサービス切替提案を行い、固定費削減や業務効率化に関する課題解決を支援する営業職です。新規開拓から契約後フォローまで一貫して担当し、顧客との信頼関係構築を行います。
・法人・店舗経営者への電力サービス提案
・電話による新規アプローチ業務
・問い合わせ顧客への対応業務
・商談実施および提案活動
・契約内容確認および契約手続き対応
・導入後のフォローアップ業務
・顧客との関係構築および継続提案
■組織構成
営業部門では約50名が同業務を担当しています。平均年齢は20代後半で、未経験入社メンバーも多数在籍しています。チームで協力しながら成果を追求する文化があり、相談しやすい環境が整っています。
■サポート体制
入社後は電話対応や提案の基礎業務から担当します。その後、先輩社員によるOJTや営業同行を通じて商談スキルを習得いただきます。段階的に業務領域を広げながら独り立ちを目指せる環境です。
■業務の特徴
経営者や店舗責任者と直接商談を行う機会が多く、提案力や折衝力を早期に習得できます。電力という生活インフラを扱うため社会的ニーズが高く、コスト削減という分かりやすい価値提供を実感しやすい点が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞
※人柄重視の採用です！
■応募要件：
当社の業務に興味をお持ちの方
勤務地
本社
住所：東京都文京区大塚5-9-2 新大塚プラザ7F
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
丸の内線「新大塚駅」より徒歩1分
※直行・直帰も可能
＜転勤＞
無
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
待遇に変更無し
給与
350万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～300,000円
固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円～350,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※入社時の月給は、ご経験を考慮して決定いたします。
■昇給：給与査定年4回（3ヶ月ごとに査定）
■賞与：年1回（2月）※業績に応じて
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費支給（上限2万円／月）
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■レジャパス（富士急ハイランドなどの施設割引き）
■ルネサンス（総合ジム）社内割引
■ニッポンレンタカー社内割引
■ファストドクター（夜間休日ご自宅へ救急往診）社内割引
■ハウスクリーニング社内割引
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日
※原則土日休みですが、案件により異なる可能性あり
※昨年度年間休日実績：118日
年末年始休暇、有給休暇、産前・産後・育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・通信事業部（通信機器販売の外部委託）
・コールセンター事業部（顧客対応専門サービス）
・代理店事業部（電力・ガスの訪問販売等）
・助成金事業部（中小企業向け助成金補助サービス）
■事業詳細：
（1）人材ソリューション事業／派遣事業…人材を「投入するだけ」ではなくソリューション事業へ。量販店・SHOPへの人材支援、営業代行・マネージャー代行、新規イベントの企画・立案、ー店舗イベントの一括請負、研修・教育支援等、人材が「足りない」というクライアント様のニーズを細分化し、真の問題を見極め解決する当社は人材アウトソース事業を「人材ソリューション事業」として再定義します。
（2）コンサルティング事業…事業として利益を生む」よりもクライアント企業様の成長を理想に、ベンチャー企業支援・プロジェクト型支援コンサルティング・月次支援経営コンサルティングを実施。現状分析・目標設定・解決策の立案から事業向上まで実現いたします。
（3）セールスプロモーション事業…いわゆる普通の飛び込み営業に多様な営業職のノウハウを注ぎ込む、ライフライン事業・ブロードバンド事業・モバイルペイメント事業を展開。常に結果にコミットし、現場での最強集団であり続ける為、多くの研修制度を導入、同業他社との圧倒的差別化を図ります
（4）ICT事業…最高のソリューションを提供する為に新たに拡大した事業です。コールセンターの運営・WEBマーケティング・販売促進コンサルティング・システム開発を手掛けています。
（5）ITスクール事業…独自のカリキュラムで、ITの分野でも即戦力となる人材の育成、輩出しております。
■当社の特徴：
通信、電気、ガス等ライフラインのコールセンターアウトバウンド業務を主業に、様々なコンサルティングを行っています。- 所在地
〒112-0012
東京都文京区大塚5-9-2 新大塚プラザ7F- 設立
- 2018年3月
- 従業員数
- 474名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 39百万円
- 売上高
3,900百万円
- 平均年齢
- 28歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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