KDDI Biz Edge株式会社(旧:KDDIまとめてオフィス株式会社)
【東京本社/SE 】オフィスソリューション・オフィス移転担当(PM・PL業務)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:企業で働く従業員の方々の多様な働き方の実現に向け、オフィス環境のリニューアル、移転、オフィス環境に必要となる商品や各種サービスをご提供します。ニーズを正しく捉えた本質的な課題解決に向けて、営業担当者とともにお客さま企業の経営層やさまざまな部門へ直接ヒアリングを行い、技術的な側面から深堀りした上で提案を行います。(訪問は1~2件/日程度 )
ご提案にあたり導入までの流れや期間の設計を併せて行い、受注を目指します。
・案件のプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを管理
・WBS(工程表)の作成、予算管理などの業務を担当
・各所との調整(内装、通信機器、ビルの管理会社、社内関連部門(営業・SE)との調整)
■配属先:
・30代~40代を中心としたメンバーが12名所属
・週1回チームMTGを実施
・リーダーとの1on1も定期的に実施
■キャリアとしての魅力|DXの中核を担い、多角的な知見を持つSEへ
日本に4社しかない通信キャリアを提供する企業(KDDI)の戦略子会社として、DX、ICTのハブである通信技術を中核に、様々な商材の導入と一貫した構築経験を積むことが可能です。また、大きなプロジェクトを年間に数件というような案件ポートフォリオではなく、様々な業種の中小企業のお客さまの環境構築に携わることができるため、多角的な知見を身につけながらSEとしてのキャリアを歩むことができます。
■当社のミッション|中小企業の「はたらく未来を変えていく。」
日本にある法人の99%以上を占める、中小企業。人手不足など、課題を多く抱える中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことが、KDDI Biz Edgeのミッションです。
はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。日本の大部分を占める中小企業が主要なお客さまだからこそ、私たちの仕事は、日本の経済を明るくするポテンシャルを持っている。そんな私たちと課題意識を共有し、つくりがいがある未来の実現をともに目指していただける方からのご応募をお待ちしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件(下記いずれかのご経験をお持ちの方)
・企業のオフィス移転や施設施工管理などのプロジェクトに携わったご経歴
※総務部門などでの自社案件を除く
・インフラ系の構築に関するPL・PM経験
■歓迎要件
・オフィス機器、什器メーカなどでのお客様企業のオフィス移転などの複数プロジェクトのPM・CM経験者
・大規模レイアウト変更のPJ経験
・IT系プロダクトの提案/販売経験
・2級施工管理技士(種類問わず)、PMP、認定コンストラクションマネージャー
勤務地
プロジェクト営業統括本部
住所:東京都千代田区飯田橋3丁目10番10号 ガーデンエアタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※営業職であれば17営業日、SE職・スタッフ職であれば8営業日東京本社での集合研修がございます。
<転勤>
当面なし
※当面は東京本社での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業時間:月平均30時間程度(個人差あり) ※毎週水曜日はNo残業デー
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
540万円~760万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):286,500円~401,500円
<月給>
286,500円~401,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、決定します
※上記年収は残業30h/月、標準評価での理論値となります。
■賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
■ベネフィット・ステーション
■確定拠出年金制度
■KDDI持株会
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
・年次有給休暇
慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇など
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため「有休取得促進日」を設定しています。
会社概要
- 事業概要
■企業概要
KDDIグループの中核企業として、中堅・中小企業を中心にDX推進や働き方改革を支援するソリューション企業です。2011年の設立以来、法人向け通信サービスの提供とオフィス環境構築を強みとして事業を展開してきました。現在はモバイル・ネットワーク・クラウド・セキュリティ・IoT・オフィス環境構築までをワンストップで提供し、企業の生産性向上や業務変革を支援しています。
■同社特徴
同社最大の強みは、「地域密着の現場力」と「KDDIグループの技術力」を兼ね備えていることです。全国の顧客企業に対して現場レベルでの課題把握から導入支援、運用サポートまで一貫して対応しており、中小企業が抱えるDX推進や人材不足、生産性向上といった経営課題の解決を支援しています。また、取り扱う商材は通信回線やスマートフォンだけに留まらず、クラウド、ネットワーク、セキュリティ、オフィス移転・レイアウト設計、福利厚生サービス、衛星通信(Starlink Business)まで非常に幅広く、顧客の事業成長に必要なソリューションを総合的に提案できることが競争優位性となっています。
■社名変更の背景と今後の展望
同社は2026年4月に、旧社名である"KDDIまとめてオフィス株式会社"から「KDDIKDDI Biz Edge株式会社」へ商号を変更しました。従来はオフィス環境整備を中心としていましたが、近年はハイブリッドワーク環境の構築やDX推進、業務改革支援など、顧客ニーズが大きく変化しています。事業領域を「オフィス支援」から「DX支援」へ拡大し、企業変革を支援する存在へ進化します。新社名の「Biz Edge」には、顧客ビジネスの最前線(Edge)を支え、最先端技術を現場で活用できる形に変換するパートナーになるという想いが込められています。同社は今後もAI活用、クラウド導入、セキュリティ強化、IoT、DX推進など成長市場への投資を強化し、中堅・中小企業の競争力向上を支援していく方針です。
■魅力
通信・クラウド・セキュリティ・AI・IoTなど成長市場に携わりながら、顧客の経営課題やDX推進に深く入り込むソリューション提供や技術支援ができる点が魅力です。安定したKDDIグループの基盤と変革期にあるDX市場の成長性を兼ね備えており、長期的なキャリア形成が期待できる環境です。- 所在地
〒102-0072
東京都千代田区飯田橋3-10-10- 設立
- 2011年2月
- 従業員数
- 2,111名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,000百万円
- 平均年齢
- 38.9歳
応募方法
応募方法
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