掲載予定期間：2026/10/19（月）～2027/1/17（日）更新日：2026/10/19（月）

株式会社BREXA Technology

AIエンジニア／テックリード（技術検証・開発リード）◆リモート可◆福利厚生充実◎

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

AIエンジニア／テックリード（技術検証・開発リード）◆リモート可◆福利厚生充実◎

～顧客課題とデータを踏まえた技術的フィジビリティの判断など／リモート可～

【概要】
本ポジションは、AIソリューションの技術検証、開発、実装を担う技術中核人材です。案件の初期段階から顧客・アーキテクトと対話し、実現可能性、技術上の制約、品質・セキュリティ・運用上の課題を具体的に示します。決められた仕様を実装するだけでなく、プロトタイプから本番品質のシステムまで、自ら技術判断しチームをリードします。

【このポジションのミッション】
AI活用のアイデアを、動く検証と本番システムへ変え、技術的な再現性と品質をつくることです。

【主に担う領域】
・顧客課題とデータを踏まえた技術的フィジビリティの判断
・プロトタイプ、デモ、PoCの設計・開発と評価
・LLM／RAG／AIエージェント、データパイプライン、API連携等の実装
・性能、精度、セキュリティ、可用性、コスト、運用の設計
・本番移行、CI/CD、MLOps／LLMOps、監視・評価の実装
・技術上の制約・選択肢・リスクの顧客およびチームへの説明
・コードレビュー、技術標準、共通部品、開発チームのリード
※役割：フィジビリティ判断、技術検証、プロトタイプ・本番開発、品質・セキュリティ・運用設計、技術リード
※想定技術：Python／TypeScript、LLM／RAG／AIエージェント、Data基盤、API、Cloud、CI/CD、IaC、評価・監視
※プロジェクト形態：顧客伴走型コンサルティング、自社内受託、構内請負
※ポジション：AIエンジニア／テックリード、開発責任者候補

【役割の境界】
主に「技術的に実現できるか」「安全に本番で動かせるか」に責任を持ちます。顧客価値・優先順位は変革コンサルタント、全体設計・プロジェクト推進はAIソリューションアーキテクトと協議して決定します。AI案件では、技術者自身が早期から顧客対話に参加します。

【期待する成果】
技術判断、動く試作、検証結果、本番システム、品質・運用設計、共通部品・技術標準、育成された開発チーム。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・アプリケーション、AI／ML、データ基盤のいずれかで設計・開発した経験
・技術検証から本番導入までの課題を特定し、解決した経験
・顧客または非技術者に、技術的な選択肢・制約・リスクを説明した経験

勤務地

＜勤務地詳細1＞
銀座6丁目－SQUARE
住所：東京都中央区銀座6‐17‐1 銀座6丁目－SQUARE 5F・6F
勤務地最寄駅：東銀座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（東京都）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※テレワークあり
※都内近郊の顧客先に常駐する可能性あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※就業時間はプロジェクトによって異なる場合があります。
平均残業：15.01時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件に変更なし

給与

＜予定年収＞
800万円～1,800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：524,460円～1,180,000円
固定残業手当/月：142,240円～320,000円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
666,700円～1,500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者、お子様別々に手当付与
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借上社宅制度（転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時）
厚生年金基金：無
退職金制度：確定拠出年金有り

＜定年＞
65歳
再雇用制度無し

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率93%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得祝い金（資格対象約300種、試験費用及び祝い金）
■キャリアカウンセリング
■各種研修利用

＜その他補足＞
■交通費全額支給
■永年勤続表彰
■休日・深夜・出張手当
■確定拠出年金制度（401K）
■各種社会保険完備
■労働組合加入
■慶弔金制度
■提携保養所
■借上社宅制度（転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時）
■各種優待サービス

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW・夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・出産休暇

会社概要

事業概要: 【企業理念】
可能性を、その先へーすべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を

【事業概要】
同社は株式会社BREXA Holdingsのグループ会社として、日本のテクノロジーの進化と共に歩み、自動車・家電・半導体・医薬品・プラントなど、数ある大手メーカーを人材・技術面から支えてきました。
IT事業、ロボット事業、みなさんが日常で利用するスマートフォンや、タブレットのアプリケーション開発にも関わり、支援だけではなく、「システム開発・提供会社」としての立ち位置で、ITの技術革新にも大きく貢献しております。幅広い取引きと、日本TOPクラスのメーカーを支援することで培った技術力で、ただ単に「人手」を提供するのではなく、『技術ソリューションサービス』を提供している企業です。

◆業界一の受注案件数～選択肢
取引のある企業は5,200社以上を数え、常時4,000超のプロジェクトを受注。
開発・インフラ問わず多岐にわたるプロジェクトが常時稼働しています。
電気・水素自動車などから人型ロボット、スマートフォン等の携帯端末、医療機器、半導体・太陽光発電、果ては航空・宇宙産業まで、さまざまな分野の企業とのネットワークを構築し、安定した成長曲線を描いてきました。「（株）BREXA Holdings」のグループ企業なので経営基盤なども盤石。著しい成長が見込まれる注目企業として業界の内外からも高い期待が寄せられています。

◆技術革新の先駆けへ
技術現場でのAI活用・AI開発が進む昨今、幅広い業務においてAI活用を組み立て取り入れている企業です。新入社員にもAI講習が実施されるなど業界でも先駆けで時代作りに参入！中でも、AIに代替されない技術領域（業界・職種・工程）の分析と受注に非常に注力した結果社内では上流工程の割合が増え、「人」に求められる「技術」について語れる会社といえばBREXATechnologyという会社像を目指しています。
所在地: 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F、17F
設立: 2004年12月
従業員数: 21,638名
上場市場名: 非上場
資本金: 483百万円
売上高: 194,260百万円
経常利益: 16,600百万円
平均年齢: 34歳
企業URL: https://www.brexa.com/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016193507