住商グローバル・ロジスティクス株式会社

【竹橋／住友商事G】社内SE（システム企画導入～インフラ運用まで）◆在宅可／フレックス／福利厚生◎

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～住友商事100％出資／フレックス・在宅可／充実した福利厚生～

■担当業務：
社内SEとして、社内システムの企画・導入支援、IT資産管理、ヘルプデスク対応、インフラ運用管理など、社内IT環境を支える幅広い業務をお任せします。
（1）システム開発・導入支援
・社内各部門から寄せられるシステム開発要望への対応
・現場業務を理解したうえでの要件ヒアリングおよびシステム化の提案
・開発ベンダーとの調整・進捗管理などのベンダーコントロール
（2）IT資産の選定・運用管理
・PC、周辺機器、業務用スマートフォン、サーバー、ソフトウェアライセンス等の選定
・調達から運用・管理、更新までのIT資産管理
（3）社内ヘルプデスク業務
・社員からの各種問い合わせ対応およびトラブルシューティング
・業務システムの操作方法に関するサポート
・PCおよび周辺機器に関する問い合わせ対応
（4）ネットワーク・サーバー管理
・ネットワークおよびサーバー環境の構築・運用・保守
・サーバーおよびネットワーク機器のセキュリティ管理
・ITインフラの安定稼働に向けた改善・運用管理

■当ポジションの魅力：
・システム導入支援からインフラ運用まで、幅広いIT業務に携わることができます。
・多様な業務や部門との連携を通じて、幅広い知識・経験を身につけることができます。
・社内のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にした職場環境です。
・社員の困りごとの解決や業務改善に直接貢献でき、感謝の言葉をいただく機会の多いやりがいのある仕事です。

■当社の魅力：
（1）ワークライフバランス推奨企業
1日の所定労働時間7時間15分、テレワーク可（原則週2日まで）、有給休暇取得率高など仕事・プライベート共に充実した生活が送れます。住友商事グループならではの充実した福利厚生が魅力です。
（2）研修体制充実
研修体制も整っており、チームワークも良好な職場で安心して働けます。また、実際に必要な知識の習得以外にも、スタッフ管理に必要なコミュニケーションやビジネスマナーなど社内外での研修や通信教育などでスキルアップができます。
今回の募集ポジションは中途入社メンバーが多いため、中途でも馴染みやすい環境であり、入社後はマンツーマンでの丁寧なOJTを想定しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
システムベンダーでのシステム開発＆導入経験、及び情報システム部門での実務経験（合計で8年以上）

■歓迎条件：
・ネットワーク・サーバ（OS不問）、セキュリティ等の基礎知識の保有者
・輸出入、及び、物流システムの開発経験または業務知識をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区一ツ橋1-2-2 住友商事竹橋ビル14F
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■最寄り駅：
・東京メトロ東西線「竹橋」駅下車1b出口より徒歩1分
・東京メトロ半蔵門線・都営三田線・ 新宿線「神保町」駅下車A8出口より徒歩5分
※テレワーク可（原則週2日まで）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:45
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：無
住宅手当：条件適用者に月2万～2.5万円
寮社宅：転勤者用借り上げ社宅
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、住商グループ会社向け各種研修、国内／海外トレーニー制度、TOEIC(R)テスト(R)受験、通信教育受講費用補助（語学、物流関連講座等）、資格取得推奨（報奨金）制度、SGLまなび塾　ほか

＜その他補足＞
■時短勤務
■服装自由
■育児介護支援制度（くるみん認定企業）
■住商連合健康保険組合による各種補助
■懇親会費用補助
■住商連合企業年金基金（掛金全額会社負担）
■財形貯蓄
■選択型確定拠出年金制度
■福利厚生サービス法人会員
■住友商事グループ社員向けカウンセリングセンター　ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■有給休暇：20日（入社日より付与／初年度は入社月に応じて付与）
■年末年始：6日
■半日休暇制度