掲載予定期間:2026/10/22(木)~2027/1/20(水)更新日:2026/10/22(木)

株式会社トーカン

【春日井/物流管理】センター責任者補佐※総合食品商社/名証メイン市場上場G

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【春日井/物流管理】センター責任者補佐※総合食品商社/名証メイン市場上場G

~東海地区を中心に「食」に関するトータル事業を展開する食品卸売会社/安定企業で腰を据えて働けます/年間休日123日~

■仕事内容
食品卸売業兼食品メーカーである当社の物流部門にてセンター運営をお任せします。庫内配送の品質、生産性向上を目的に改善活動を実施いただきます。

【具体的には】
・資料作成、委託先管理
・得意先様や委託先様との打合せ、交渉

基本はデスクワークがメインですが、配荷が遅れている時や繁忙期は、配荷作業応援を行うことがありますイレギュラー発生の場合には、得意先様や委託先様と情報共有・連携をしながら問題解決していただきます。
※就業先であるセンターはドラッグストア、スーパー向け低温商品を取り扱っています。

■評価制度
半期ごとに自身のミッションにおける目標を自己で設定した後、上長と面談をおこない双方が納得した職務目標に対して業務を遂行していただきます

■社風
離職率も低く、腰を据えて勤務できます。社員同士のコミュニケーションを大切にしており、風通しも良い社風です。実績を出した社員に対しても公正に評価しております。

■ビジョン
同社は創業時より中京エリアを中心に事業の展開を続け、地域に密着したリージョナル・ホールセラーとして「地元企業」の方々と共に成長を続けてきました。その結果全国を商圏とするナショナル・ホールセラーではできない、よりきめ細かなサービスの実現が可能となりました。さらに他エリアへの事業展開を推し進められる企業の方々には、リージョナル・ホールセラーとしての枠にとらわれることなく、エリアを超えてサポートしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なPCスキル(Excel,PowerPoint)
・第一種運転免許普通自動車

■歓迎条件
・物流業界、メーカーなどの倉庫管理や物流管理業務経験
・物流コスト計算や契約交渉経験者
・改善提案など顧客折衝経験者

勤務地

<勤務地詳細>
春日井低温センター
住所:愛知県春日井市東?町2345
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
有
春日井低温センターをメイン勤務地予定とするが、業務状況等により瀬戸市/岡崎市/一宮市のセンターに勤務の可能性有。

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
年末は瀬戸センターにて夜勤可能性有3月/4月/8月/9月に各月1回、21時頃までの勤務あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
447万円~516万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~300,000円

<月給>
260,000円~300,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※年齢、経験により処遇を決定します。
※業績の変動により異なることがあります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:配偶者16,000円、子6,000円※扶養の場合
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心、入社時研修、若手社員研修、管理職研修、資格取得支援制度あり

<その他補足>
■リフレッシュ休暇制度
■フレックスタイム制度(入社翌年度より適用)
■社員持株制度
■所得補償保険
■互助会、同好会 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

リフレッシュ休暇(5連休)、年次有給休暇:入社時5日、半年後5日付与(半年経過時点で合計10日)、慶弔休暇、育児介護休業等
※瀬戸センターの場合は土日休み

会社概要

事業概要

■事業内容:
当社は生産と消費を結ぶ中間流通の立場から、物流・情報を中心とした改革をもとに、「食ビジネス」に取り組んできました。 「おいしい食材の提供」「効率的な食品流通の構築」「安心・安全な商品の安定供給」といった基本的な食生活の向上はもとより、消費者の生活や社会情勢の変化、そして小売業・メーカーの皆様の課題を的確に捉え、食ビジネスを取り巻く環境の変化にいち早く対応しています。

■事業の強み:
(1)経営統合による強み…株式会社トーカンと国分中部株式会社は両社の完全親会社となる「セントラルフォレストグループ株式会社」を設立し、名古屋証券取引所市場第二部に上場しました。設立の目的は、中部エリアの事業基盤を強化し、お取引先様のニーズに従来以上の価値を提供することであり、協業することにより、販売面では、販売チャネル・取扱い商品を相互補完することで売上拡大を目指し、物流・システム・管理等の機能面では、スケールメリットを活かし、業務効率化・コスト削減を図っています。
(2)創業以来の強み…創業時より中京エリアを中心に事業の展開を続け、地域に密着した「リージョナル・ホールセラー」として「地元企業」の皆様と共に成長してきました。その結果、ナショナル・ホールセラーではできないきめ細かなサービスの実現が可能となりました。 さらに、地域の枠にとらわれることなくエリアを超えてサポートを行っており、地域の卸を超えた卸を目指した「スーパー・リージョナル・ホールセラー」として更なる進化を続けています。
(3)食品卸売業全般を手掛ける強み…当社は食品メーカーとしての機能を持っており、大手コンビニエンスストア向け惣菜商品や自社ブランド商品を開発・製造しています。また総合食品商社としての経験と実績をもとに、小売・飲食・メーカーのお客様に対し、販売力強化のサポートを行っています。リアルタイムで蓄積される市場情報や消費者動向を分析し、魅力的な店舗・売場づくり、効果的な販促企画などを提案しています。さらに独自のシステムでお客様に質の高い物流サービスを提供しています。また、安全、確実、ムダのない物流で、地球環境の保全にも貢献しています。

■本社以外の事業所・物流拠点: 東海・北陸30/関東・甲信越6/近畿2/北海道・東北2/九州・沖縄2/中国・四国1/直営店13

所在地

〒456-0072
愛知県名古屋市熱田区川並町4-8

設立
1949年10月
従業員数
407名
上場市場名
非上場
資本金
1,243百万円
売上高

174,206百万円

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016222027

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