長州産業株式会社

【山口】管理部門リーダー候補◆Ｕ・Ｉターン歓迎/再エネ・半導体関連事業を支えるコーポレート人材

---

～再生可能エネルギー・半導体関連事業を支えるコーポレート人材募集／経験・専門性に応じて配属先を決定／将来的にマネージャーを目指せる／家族手当・住宅手当あり～

■採用背景
当社では、事業拡大と組織強化に伴い、これまで管理部門が横断的に担ってきた各業務について、専門性を高めた体制への再編を進めています。
今回は、人事・法務・経理・総務・社内SEのいずれかの領域における実務経験をお持ちの方を対象とした、管理部門のオープンポジション採用です。
これまでのご経験や専門性、ご希望を踏まえ、最もご活躍いただける部門への配属を決定します。

■配属予定部門
以下いずれかの部門へ、ご経験・専門性・ご希望に応じて配属します。
・人事
・法務
・経理
・総務
・社内SE

※まずは実務を中心にお任せいたしますが将来的には制度・仕組みの設計や組織運営の中核を担う役割を期待しております。

■このポジションの魅力
＜専門性を活かしながら、担当領域を広げられます＞
人事・法務・経理・総務・社内SEのいずれかで培ってきた経験を起点に、業務改善や制度・仕組みづくりなど、より上流の業務に挑戦できます。
各領域すべての経験をお持ちである必要はありません。これまでの経験や強みを活かせる業務からスタートし、段階的に担当範囲を広げられる環境です。

＜安定した事業基盤のもと、長期的に働けます＞
当社は、太陽光発電システムや蓄電システムをはじめとしたエネルギー機器に加え、半導体・有機EL関連の製造装置など、複数の事業を展開しています。
また当社には、「前例がないからできない」と考えるのではなく、「実現するためには何が必要か」を考える文化があります。自らの提案や改善案を、制度や業務の仕組みに反映できる点も、このポジションの魅力です。

■当社の魅力
当社は、太陽光発電システムや蓄電システムなど、再生可能エネルギーに関連する製品を手がけるメーカーです。
水素ステーションや水素を活用した発電機、バイオマス事業など、新たなエネルギー分野にも取り組んでいます。再生可能エネルギーを地域や社会へ還元し、ゼロエミッション化に貢献することで、持続可能な社会の実現を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの領域における実務経験をお持ちの方
・人事、法務、財務、総務、社内SE

■歓迎条件
・管理部門におけるリーダーまたはマネジメント経験
・製造業またはメーカーの管理部門での実務経験
・制度や業務フローの企画、設計、改善経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：山口県山陽小野田市大字山野井字新山野井3740
勤務地最寄駅：山陽本線／厚狭駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
現時点では想定しておりません

＜勤務時間＞
8:10～17:10 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
福利厚生その他に記載

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件の変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月４００００円
家族手当：扶養１人目１４０００円、２人目以降４０００円
住宅手当：世帯主／扶養無５０００円、扶養有１００００円
寮社宅：※入寮条件有り。面談時にご相談ください。
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続１年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（６５歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
社内にトレーニングルームがあります。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■平均残業時間：月20時間程度と少なめです。