中央可鍛工業株式会社

【愛知／日進】内部監査◆実務未経験可／Tier1／トヨタG／名証上場の鋳鉄アルミ製品メーカー

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～創業81年／多軸化経営推進で決算過去最高益～

■業務概要：
自動車部品の鋳造から切削加工・組付まで一貫生産を行う当社にて、当社並びにグループ会社（海外子会社含む）の内部監査・内部統制の実務や推進をお任せします。

■業務詳細：
◇内部監査
・年間監査計画の策定・実行・管理
・監査結果の取りまとめ
・改善提案の立案・フォローアップ
・各部門・各拠点に対する業務監査、テーマ監査の実施
・企業倫理ヘルプライン制度に関する対応
◇内部統制（金商法（J－SOX）及び会社法）の整備・運用・評価
・内部統制評価の全体設計および運用・管理
・各部門との調整、改善指導
・監査法人との連携・対応
◇その他
・取締役会・監査役会等への監査結果報告、提言 等
※入社後はご経験・スキルを活かして、出来ることから始めていきます。経理や原価出身の社員が活躍中で、丁寧なサポート体制を整えています。

■配属先情報：
2名／業務の幅も広く裁量権をもって働ける環境です。

■就業環境：
◇リモートや鶴舞のサテライトオフィス利用可／出社・在宅ルール無
◇フレックス、残業月平均20h程度（月初に発生しやすく、以降定時退社）
◇年休121日、有給取得日数13.7日、男性育休取得者17人（2025年度）
◇健康経営優良法人2023認定、愛知県健康経営推進企業認定、愛知県ファミリー・フレンドリー企業認定
◇休養室、復職サポート支援、管理者向け衛生教育、ストレスチェック、「こころとからだの健康相談窓口」の設置等はたらきやすい環境づくりをしています。

■当社の特徴：
◎大手とも取引あり
当社は自動車部品を鋳造から切削加工・組付まで一貫生産しており、加えて多品種の製品を製造できることから、大手自動車メーカー様や産業機械メーカー様とも長年取引を頂けております。
◎業績好調
企業方針として多軸化経営を推進しており、売上の70～80％が自動車関連製品ですが、産業用のロボットやいす等の製造も行っているため、幅広い業界のお客様とのお取引が実現でき、コロナ禍でも安定経営を行うことができております。また、決算は過去最高益を更新し、半導体の普及にあわせて、収益も拡大しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・損益計算書や貸借対照表 が読める方（銀行での就業や経理経験等）

■歓迎条件：
・内部監査経験

＜勤務地詳細1＞
日進工場
住所：愛知県日進市浅田平子1丁目300番地
勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／赤池駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
STATION Ai（サテライトオフィス）
住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
・マイカー通勤可（駐車場有）／地下鉄鶴舞線赤池駅から徒歩15分
・サテライトオフィスの利用可能（最寄り駅：地下鉄鶴舞線 鶴舞駅）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20h程度（月初に発生しやすく、以降定時退社）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇は本採用時と同じ

通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：無
寮社宅：日進工場から徒歩10分／3LDKファミリー向け社宅
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■感謝を伝える「ありがとう会」
■ワーキンググループ参画（アウトドア鍋の自社製品企画・販売、自治体とコラボしたモノづくり体験教室等）

＜その他補足＞
■役職手当
■確定拠出年金・確定給付企業年金
■財形貯蓄
■社員持株会
■社員食堂（半額補助あり）
■クラブ活動
■各種サークル活動
■有給休暇補足：
有効期限は3年間で最大60日まで保有可能です。有給休暇促進制度で年15日以上の取得可能。また、年に1回は5連休取得（有休3日土日とあわせて）可能。
■リフレッシュ休暇：
入社10年目に権利が発生し、有休を5日使用して、前後の土日と合わせて9連休を取得可能です。以降は5年ごとに権利が発生します。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇6日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇（企業カレンダーあり最大10連休）
■年間有給休暇：入社2ヶ月経過後、12日付与。10月1日～2月1日入社の場合は、入社2か月経過後、6日付与）