日本エネルギー総合システム株式会社
【香川/高松】住宅施工管理◆香川県住宅着工棟数No.1◆さくら夢ハウス／年休128日／残業20h程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【香川県内で住宅着工棟数No.1／年休128日／残業20H／出張基本無し】
■この求人の特徴
◎住宅業界でも働きやすい環境
年休128日、残業月20時間程度。休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。
20時には会社も閉まり、終業後は早めに帰宅する社員も多数います。
GW9日、夏季休暇10日、年末年始12日と長期休暇も充実しています。
◎地域密着だから移動負担が少ない
現場は香川県内中心。
高松・丸亀エリアが多く、県外への転勤もないため地域に根差して働けます。
◎成長企業だから経験を積める
5年間で売上・施工棟数ともに約2倍へ成長。
若いファミリー層からの支持も厚く、2024年度には年間完工棟数139棟、住宅着工棟数香川県No.1を達成しました。多くの案件を通して施工管理としての経験を積める環境です。
◎定着率の高い組織
20代から50代まで幅広い年代が活躍中。
チームワークを大切にする風土があり、出戻り社員も在籍するなど定着率の高い組織です。
■採用背景
受注拡大に伴い、今後の事業成長と組織強化に向けて施工管理メンバーを募集しています。
■仕事内容
香川県で展開している新築注文住宅ブランド「さくら夢ハウス」の施工管理業務をお任せします。
■業務詳細
・施工スケジュールの管理
・品質、安全管理
・協力会社や営業担当との打ち合わせ
・資材、部材の手配
・現場の進捗管理
・検査関係書類をはじめとした各種書類作成
・施工後のアフターフォロー
■組織構成
施工管理部門は6名体制で、20代～50代まで幅広い世代が在籍しています。中途入社社員も多数活躍しており、馴染みやすい環境です。
■入社後について
経験に応じて業務をお任せします。
住宅施工管理経験者はもちろん、現場作業員経験者など施工管理へキャリアアップしたい方も歓迎しており、実際に未経験・現場経験から入社した社員も活躍しています。
また、ベテラン社員によるサポート体制も整っており、経験に応じて徐々に担当案件をお任せするため、安心して業務に取り組めます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・建築業界における施工管理経験をお持ちの方
（住宅・内装・ビル・工場など／目安3年以上）
■歓迎条件
・建築施工管理技士または建築士資格をお持ちの方
（2級以上）
勤務地
さくら夢ハウス高松支店
住所：香川県高松市林町2521-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
県外への転勤はありませんが、県内店舗間の異動の可能性はあります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～400,000円
＜月給＞
300,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回 （７月・12月）
※前年度実績3.0か月分 (ただし、入社初年度はこの通りではない)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円(社用車貸与者は通勤手当なし）
家族手当：子供手当 5,000円（16歳未満の扶養加入者）
住宅手当：一律7,000円（ただし、入社１年後より）
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助制度あり（ただし、会社が業務に必要と認めた資格のみ）
＜その他補足＞
■資格手当（2級建築施工管理技士/10,000円、2級建築士/10,000円、宅地建物取引士/10,000円 など）
※業務に関連する資格のみ、社内規定あり
■最大5万円家賃補助（県外出身者で満27歳未満）
■託児所完備（満３歳未満の社員の子供に限る／高松のみ）
■育児休業（取得実績あり）／介護休業
■定期健康診断
■社用車貸与（営業職・技術職社員のみ）
■マイカー通勤可（営業職・技術職社員以外）
■異動希望申請制度
■レクリエーションあり（食事会・社員旅行等）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
・GW（9連休）／夏季休暇（10連休）／年末年始休暇（12連休）※2025年社内カレンダーより
・出産・育児・介護休暇制度
・慶弔休暇（社内規定あり） など
会社概要
- 事業概要
■事業内容： 再生可能エネルギー事業、住宅事業、新電力事業
■事業の特徴：
【再生可能エネルギー事業】
「コストパフォーマンスに優れた自社パネル」「一貫した施工体制」「万が一に備えた充実の保証」で、太陽光発電所の施工からアフターメンテナンスまで、充実のサービスを提供します。多数メーカーを取り扱い、幅広い選択肢の中から顧客の意向を聞き出し、様々な条件を考慮した上で顧客にとって最適なプランを提案します。
また、系統用蓄電池への事業も拡げ、2024年3月には鹿児島県霧島市にて蓄電所の開発・運営にも着手しています。
【住宅事業】
低コスト・高品質な住宅ブランド「さくら夢ハウス」を香川県内3店舗で展開しています。
5年間で売上・棟数は2倍になり、契約棟数は139棟（2024年度実績）、県内で住宅着工棟数1位を獲得しています。
弊社では、住みやすさを追及すると共に、毎月の負担をなくし、自分達の暮らしを楽しむことができる住まいづくりを考えています。安かろう悪かろうではなく、「良いものを安く」をモットーに、顧客の費用負担の少ない高品質の家を提供できるよう日々努めています。
【新電力事業】
FITに頼らない非FIT電源から発電した「自然再生可能エネルギー100％」の、環境価値のある電気を求めている顧客へ届けるために設立された事業です。
「RE100」に加盟されている企業、「ESG投資」に積極的な企業など、近年は環境価値を意識する企業が増えてきています。そのような企業に協力できる事業体制作りをグループ全体で目指します。- 所在地
〒761-0301
香川県高松市林町1964-1- 設立
- 2013年5月
- 従業員数
- 150名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
6,775百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
