株式会社CLホールディングス
販促企画・企画営業/年休124日/大阪勤務/転勤なし
この求人を要約すると…
既存顧客100%!大手企業の販促企画を担う企画営業
営業経験を活かして販促企画・商品開発に挑戦できる!
年休124日&土日祝休み!フレックス・在宅勤務可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
既存顧客100%!大手外食チェーンの販促企画・提案から商品開発、制作進行まで一貫して担当
全国展開する大手外食チェーンを中心に、
既存顧客への販促企画・提案をお任せします。
新規開拓ではなく、顧客の課題に合わせたキャンペーンや
商品・ノベルティの企画から実施まで携わる仕事です。
【具体的には…】
-------------------
■既存のお客様へのヒアリング・企画提案
■集客キャンペーンの企画
■販促グッズ・ノベルティの商品企画
■企画書・提案資料の作成
■制作会社との打ち合わせ
■制作進行・納期・コスト管理
■社内外の関係者との調整
■実施後の効果確認・改善提案
【企画・提案のイメージ】
----------------------------
例えば、大手外食チェーンの集客キャンペーンや、
店舗で使用する販促ツール、オリジナルグッズの提案など。
「どうすれば商品がもっと売れるか」
「どんな企画なら来店につながるか」
顧客の課題に合わせてアイデアを考え、社内外と協力しながら実現します。
※上記は想定される企画例です。
【当社の魅力】
---------------------
■既存顧客100%!提案力を発揮できる
顧客の課題に合わせて企画する営業スタイル。
信頼関係を築きながら、自分で提案できます。
■自分のアイデアが全国の店舗へ
大手企業の案件を担当し、
企画したキャンペーンや販促商品が全国規模で展開される可能性があります。
■営業経験から企画・マーケティングへ
印刷・雑貨・スポーツ関連など、有形商材の営業経験を活かせる環境。
マーケティング未経験でも、提案力を武器に活躍できます。
【入社後の流れ】
-------------------
まずはグループの事業や業界知識を学び、先輩社員とOJTをスタート。
実際のプロジェクトに参加し、
企画立案や制作進行などの実務を習得します。
経験に応じて担当範囲を広げ、
将来は企画営業のスペシャリストや管理職も目指せます。
大手外食チェーンを中心とした販促企画を担当しています。
社内の関係部署や制作会社と連携し、チームでプロジェクトを進行。
印刷・雑貨・スポーツ関連など、異業界の営業経験者も活躍しています!
対象となる方
【業界未経験歓迎】法人営業経験者/印刷・雑貨・メーカーなど有形商材の営業経験者は特に歓迎!
■法人営業の経験をお持ちの方
※業界・経験年数は問いません。
【歓迎】
■印刷、雑貨、スポーツ関連商品の営業
■販促物、ノベルティなどの提案営業
■食品、飲料メーカーでの営業
■メーカー、商社での法人営業
■販促企画、セールスプロモーションの経験
\こんな方にピッタリ!/
■営業経験を活かして企画分野に挑戦したい方
■自ら考え、主体的に提案できる方
■顧客と長期的な信頼関係を築ける方
■社内外と連携し、案件を推進できる方
■アイデアを形にする仕事に興味がある方
マーケティング経験は不問!
これまでの営業経験を活かして、新しい仕事に挑戦できます◎
選考のポイント
企画・マーケティング経験は不問。
これまでの営業経験をどのように活かしてきたか、ぜひお聞かせください。
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2丁目5-25
ハービスOSAKA7階
大手外食チェーンを中心とした、
販促企画・プロモーション案件を担当する大阪拠点での勤務です。
◎U・Iターン歓迎
◎リモートワーク相談可
◎フレックスタイム制あり
※リモートワークは社内規定によります。
※正式な雇用元・出向先は確認のうえ確定します。
- 大阪府大阪市北区梅田2丁目5-25 ハービスOSAKA7階[最寄り駅]西梅田駅
勤務時間
・標準労働時間:1日8時間
・標準労働時間帯:9:00~18:00
・コアタイム:11:00~15:00
・フレキシブルタイム:5:00~11:00/15:00~22:00
・休憩時間:60分
※フレックスタイム制は試用期間終了後から適用となります。
【試用期間中】
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
業務状況に応じて勤務時間を柔軟に調整できるため、
仕事とプライベートの両立を目指せる環境です。
雇用形態
正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません)給与
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、決定します。
※固定残業代は、月30時間分/月50,127円以上を支給します。
※超過分は別途支給
【想定年収】
400万円~580万円
年収400万円/月給26万4,000円~+賞与年2回
410万円(月給27万円+諸手当+賞与年2回)
待遇・福利厚生
■退職金制度
■従業員持株会
■各種表彰制度
■食事補助(仕出し弁当補助)
■教育研修制度(理念教育・マネジメント教育・階層別研修)
■チューター・メンター制度
■通勤交通費支給
■こども手当(支給要件あり)
■フレックスタイム制
■リモートワーク相談可(週2日まで)
■産休・育休取得実績あり(男女ともに実績あり)
仕事とプライベートを両立しながら、長期的にキャリアを築ける環境です◎
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(法定日数に加えて4日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)
■永年勤続休暇
営業経験を、企画力という次の武器へ。
「もっと自分のアイデアを活かしたい」
そんな営業経験者にこそ、挑戦してほしい仕事です。
当社では、既存顧客の課題をもとに、販促キャンペーンや商品・ノベルティなどを企画。
提案から制作進行、実施まで一貫して携われます。
印刷・雑貨・スポーツ関連など、異業界の営業経験者も活躍中。
マーケティング経験がなくても、培ってきた提案力や顧客折衝力を活かせます。
営業経験を土台に、企画・マーケティングの専門性を磨き、キャリアの可能性を広げませんか。
あなたの企画が、全国の売り場を動かす。
「どうすれば来店につながるか」
「どんな企画なら商品がもっと売れるか」
クライアントと一緒に考え、販促キャンペーンやオリジナルグッズなどを企画します。
自分が提案したアイデアが形となり、全国の店舗や多くの消費者に届く。
そんなスケールの大きな仕事に携われることが魅力です。
既存顧客100%だからこそ、
長期的な信頼関係を築きながら、より踏み込んだ提案に挑戦できます。
上場企業の安定基盤×働きやすい環境
年間250以上のIPコンテンツを取り扱う調達力に加え、
企画から商品開発・プロモーションまで一貫して対応できる体制が強みです。
大手企業との豊富な取引実績があり、多彩な企画提案に挑戦できる環境が整っています。
また、年間休日124日、完全週休2日制(土日祝休み)、フレックスタイム制など、働きやすさも充実。
安定した事業基盤のもと、仕事のやりがいもプライベートも大切にしながら、長期的なキャリアを築けます。
社員インタビュー
Aさん
営業
前職で培った営業経験を活かしながら、販促企画に挑戦できることが魅力です。顧客の課題に合わせて自分でアイデアを考え、提案から実現まで携われるので、営業としての仕事の幅が広がります。
Bさん
営業
全国展開する大手企業のキャンペーンに携われるのが、この仕事の醍醐味です。自分たちが考えた企画が商品や販促施策として形になり、多くのお客様に届いたときには、大きな達成感があります。
Cさん
営業
一人で完結する仕事ではなく、社内外のメンバーと協力しながら企画を形にしていきます。周囲と意見を出し合い、新しいアイデアを生み出せるのが魅力です。さまざまな案件を通して、提案力や企画力を磨けます。
取材レポート
社員の働き方は?
営業経験を活かし、企画のプロへ成長できる環境
大阪拠点では、全国展開する大手外食チェーンを中心に、販促企画やプロモーション案件を担当しています。
特徴的なのは、既存顧客100%でありながら、決まった商品を販売するのではなく、顧客の課題に合わせて自ら企画を考え、提案できること。企画立案から商品開発、制作進行まで幅広く携わり、社内外の関係者と協力しながらプロジェクトを進めます。
印刷・雑貨・スポーツ関連など、異業界の営業経験者も活躍しており、これまで培った提案力や調整力を活かしながら、企画・マーケティングの専門性を高められる環境です。
やりがい
自分のアイデアが販促キャンペーンや商品として形になり、全国の店舗や多くの消費者に届くことが大きなやりがいです。既存顧客100%だからこそ、長期的な信頼関係を築きながら、顧客の課題に向き合い、踏み込んだ提案ができます。また、企画立案から商品開発、制作・実施まで一貫して携われるため、自分の提案が実現する達成感を味わえます。営業経験を活かして、企画力やマーケティングの専門性を高められることも魅力です。
きびしさ
既存顧客への営業であっても、受け身の姿勢では務まりません。顧客の課題や市場の動向を把握し、自らアイデアを考えて提案する主体性が求められます。また、企画から制作・実施まで幅広く携わるため、社内外の関係者との調整や、納期・コスト・収支の管理も重要です。時には顧客の要望と実現可能な条件をすり合わせる難しさもありますが、周囲を巻き込みながら最後まで責任を持って案件を進めることで、大きな成長につながります。
年齢や経験に関係なく、アイデアを出し合いながら、チームで一つの企画を形にしていく仕事です!
営業だけでなく、企画や商品づくりにも挑戦!周りのメンバーと協力しながら、仕事の幅を広げられます◎
一人で抱え込まず、周りと相談しながら進められる環境。チームで協力して仕事に取り組んでいます!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接
Web適性検査
二次面接
最終面接
内定
■二次・最終面接は同日に実施予定です。
■面接日や入社時期はお気軽にご相談ください。
※一次面接までに履歴書のご準備をお願いします。
※選考フローは状況により変更となる場合があります。
東京都港区赤坂5丁目2-20 赤坂パークビル16階
担当:採用担当
TEL:03-3585-8233
会社概要
- 事業概要
■グループ経営管理に関する事業等
2022年1月に持株会社体制へ移行し、株式会社CLホールディングスへ商号変更。
株式会社レッグス、株式会社CDG、株式会社エルティーアール、株式会社リートなど、
グループ各社の経営管理・監督を行っています。
グループ全体では、販促企画やマーケティング支援、
IPコンテンツを活用した商品開発・プロモーション事業などを幅広く展開しています。- 所在地
〒107-6116
東京都港区赤坂5丁目2-20 赤坂パークビル16階- 設立
- 1988年
- 代表者
- 代表取締役社長 内川 淳一郎
- 従業員数
- 43名(連結605名)※2025年12月31日時点
- 資本金
- 350百万円
- 売上高
390億円(2025年12月期・連結売上収益)
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【赤坂】経営企画・IR・M&A担当/経営層直轄で戦略策定・推進/上場グループでキャリア構築
【赤坂/週2在宅可】グループ内事業会社のFP&A候補◆東証スタンダード上場/年間休日124日
【赤坂/週2在宅】社内SE◆東証スタンダード上場/福利厚生◎/20~30代活躍中/推し活需要で業績◎
【週2在宅可】法務◆契約書の審査からお任せ/東証スタンダード上場/法学部卒の方歓迎!
【週2在宅勤務可】経理マネージャー◆東証スタンダード上場/業績拡大による増員/IFRS経験積める◎
【赤坂】経営企画◆役員候補◆グループの管理・FP&A/東証スタンダード上場/IP活用が強みのSP企業
【赤坂・週2在宅勤務】経理◆東証スタンダード上場のエンタメ企業でスキルアップ!/フレックス有◎
【赤坂】役員秘書◆東証上場の安定基盤/土日祝休み/エンタメ・有名キャラ活用の事業/ホスピタリティ◎
締切間近
