セーフィー株式会社

マーケティング企画◆＜映像×AIで店舗DXの未来を創る＞業界別戦略をリード／クラウド録画トップシェア

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□■「映像から未来をつくる」をビジョンに、業界トップ級シェアのクラウド映像プラットフォーム「Safie」を展開■□

■募集背景：
当社の主軸サービスであるクラウドカメラは、従来の防犯用途にとどまらず、現場の課題を解決するDXソリューションとして急速に活用が進んでいます。なかでも当社が重点領域として掲げる小売・サービス業界（店舗領域）では、映像にAIや音声、遠隔対応を掛け合わせ、多店舗管理の効率化や省人化、運営改善といった高度なニーズに応えています。
今回は店舗領域における現場課題や業界構造を深く理解したうえで、最適なマーケティング戦略の立案から推進までをリードしていただける企画担当者を募集いたします。

■業務内容：
＜営業本部全体と連携し、業界特性や事業課題に合わせたマーケティング戦略立案から施策推進まで＞
◇小売・サービス業界向けのマーケティング戦略・施策プランニング
◇業界動向や営業課題のキャッチアップと情報連携
◇マーケティング計画全体のハンドリング、施策実行に関するフォローアップ
◇KPIの設定／モニタリング
◇予算管理
※地方開催の展示会対応や事例取材への同行で数ヶ月に1回程度出張が発生する可能性あり

■ミッション：
『Safieの付加価値を伝え、選ばれる存在になる』
マーケティング部は映像データ×AIというSafie独自の付加価値を市場へ浸透させ、「現場DXならセーフィー」という第一想起を獲得するために、顧客接点を戦略的に構築、最大化することを目指した組織です。
セールス部門のKGI・KPIに直結する良質な商談機会創出を成果として追い続け、営業本部や会社全体の事業成長に貢献していくことがマーケティング部の介在価値です。

■魅力：
◎マーケティング企画担当として事業成果の最大化のために、マーケティング活動全体を横断的に設計・プランニングできる
◎定型的な勝ちパターンが通用しないからこそ、業界ごとに最適な訴求や手法をカスタマイズして施策効果を最大化させる、マーケターとしての真の知的好奇心を満たせる環境
◎日本経済の持続可能性を支えるという社会的意義を実感できるビジネスにマーケティングという観点から関わっていくことが可能
◎更なるビジネス拡大の大きな可能性を持ったサービスとして業界変革に携わる機会あり

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社におけるBtoBマーケティングの実務経験（2年以上）
・営業やマーケティング領域における戦略策定、企画立案の経験
・営業やマーケティング領域における計数管理の経験

■歓迎条件：
・小売・サービス業界に関する知見をお持ちの方（当該業界におけるマーケティング経験など）
・マーケティング・リサーチの経験がある方
・プロジェクトマネジメントの経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー
勤務地最寄駅：JR・りんかい線／大崎駅
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（テナント専有部内喫煙室あり)）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※上長承認のもとリモート勤務可能

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
■関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）加入

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費（上限3万円／月）
家族手当：無
住宅手当：詳細は福利厚生その他欄
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■セミナー・カンファレンスの参加費用
■書籍代・研修参加費用
■資格試験の受験費用
■登録費用（登録維持含む）
■新入社員研修
■メンター制度

＜その他補足＞
■近距離手当：本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円/月
■役職手当
■関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の福利厚生利用可能
■従業員持株制度
■フリードリンク
■インフルエンザ予防接種の補助
■各種特別休職／フレックス制度等（傷病、不妊治療、介護など）
■必要デバイスの貸与
■社員全員に自社サービスのカメラ配布
■異才ランチ
■社内表彰制度
■FA制度
■生成AIツール利用

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、各種特別休暇（無給／看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病通院）