掲載予定期間:2026/10/22(木)~2027/1/20(水)更新日:2026/10/22(木)

株式会社トラスト精密

【東京都品川区】半導体製造装置のメンテナンスエンジニア※年休128日/社宅完備

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京都品川区】半導体製造装置のメンテナンスエンジニア※年休128日/社宅完備

~業界未経験歓迎・第二新卒歓迎/大手メーカーと継続的な取引/経験を活かしつつ成長できる環境/賞与年2回・福利厚生充実/夜勤なし・年間休日128日/最先端の技術領域でスキルアップ/安定した経営基盤~

■仕事内容
半導体を作製する製造露光装置のメンテナンス作業をお任せいたします

■詳細
・定期点検/オーバーホール/オンコール修理等をしていただきます。
・保守・保全、装置の調整や改良・改善、仕様の変更、改造作業など

■働き方
・関東、中部、東北をメインとしたお客様先に出張いただきます(土日は帰宅可)
・出張日当:10,500円(宿泊費込み)

■フォロー体制
・同社の姿勢として常に会社経営陣が第一線の現場を管理しており、すべての社員がやりがいをもって活躍できる環境が整っています。常駐先にはトラスト精密の上司の方も常駐され、定期的に状況を報告しながら勤務できる環境です。

■魅力
◎安心して働ける雇用環境
勤務先は長期的に固定されており、会社の都合による急な異動はありません。
さらに、派遣先の業績に左右されて雇用が不安定になる心配もなく、落ち着いて働ける体制です。

◎働きやすい労働環境
年間休日120日、平均残業時間は月20時間程度と、無理のない働き方ができます。
技術をじっくり高めながら、家庭やプライベートの時間をしっかり確保したい方に向いています。

◎成長を続ける半導体業界でキャリアアップ
半導体技術や生産自動化は世界的に需要が伸び続けている領域です。
当社は国内大手メーカーを中心に技術支援を行っており、これまでの経験を活かしながら次世代産業に携われます。

■企業概要
同社は1998年創業、関東エリアを中心にものづくり分野に特化した請負・派遣事業を展開しています。自社工場での外注受託や工程請負、設計・開発支援まで幅広く対応し、多様な製造ニーズに応えてきた実績が強みです。派遣先で培ったノウハウを社内業務へ還元する「社内持ち帰りプロジェクト」により、技術力と品質向上を実現。製造、サービスエンジニア、設計など多彩な職種に挑戦でき、個々の希望を尊重したキャリア形成が可能です。柔軟な事業展開と人材育成力を武器に、今後も成長が期待される企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎・第二新卒歓迎~
■必須条件:
※いずれかに当てはまる方
・なにかしらのメンテナンス経験
・装置の製造経験

勤務地

<勤務地詳細>
東京・品川
住所:東京都品川区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】
転勤は東京・神奈川

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業15h程

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし。

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし。

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~334,000円
その他固定手当/月:10,000円~70,000円

<月給>
260,000円~404,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■賞与:前年度実績3.4ヵ月分
■補足:月給には諸手当を含みます。残業代は別途支給いただきます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族1人5000円(お子様1人3000円)
住宅手当:1万円 本人世帯主の場合
寮社宅:■既婚・未婚共に入居可です。
厚生年金基金:無 補足事項なし。
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
業務見学、基礎研修、OJT等により着実にスキルを身に着けていただけます。

<その他補足>
(1)各種社会保険完備
(2)社員寮完備 (未婚・既婚共に入居可)
※入社に伴う引っ越しを行う場合には、引越費用は全額会社が負担します。

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

派遣先カレンダーによる
GW・夏季・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇あり

会社概要

事業概要

~【関東エリア(神奈川、埼玉、栃木)に特化】【製造業顧客に強み】請負・派遣を行うトラスト精密~
■企業概要:株式会社トラスト精密は1998年創業、関東エリアで事業を展開する「ものづくり」の請負・派遣を行う企業です。関東エリアの製造業顧客を対象に、ハイレベルな技術を提供しています。創業当時から保有している自社工場での「外注受託業務」だけではなく、「業務請負業」も合わせて展開している点が強みとなっています。クライアント先での生産工程請負から、設計・開発関連の技術・技能の受託まで、幅広い分野での業務を遂行しています。一方で、同社の姿勢として常に会社経営陣が第一線の現場を管理しており、すべての社員がやりがいをもって活躍できる環境が整っています。
■アウトソーシング業について:製造業におけるアウトソーシングとは、各企業のものづくりのプロセスの一部を外部の企業に委託することを意味します。現在、アウトソーシングの目的はより戦略的になり、従来のように単なるコスト削減を目指すものではなくなっています。複合化した新製品開発のための新たな専門技術の導入、開発から量産までの期間短縮を目的とした、業務の集中化等を主眼に導入されるケースが増えています。トラスト精密は、自社工場での受託生産をはじめ、開発設計、生産技術分野まで、各大手企業顧客の中枢分野の業務を請け負っています。自社工場をもつアウトソーシング企業として、業界ではユニークな存在となっている点も強みです。
■事業内容:
1. 請負…精密機器製造業、機械・電気・電子分野における開発・設計・生産技術・試作・製造等の業務請負業
2. 派遣…一般労働者派遣事業(般 09-300199)、有料職業紹介事業(09-ユ-300118)
■創業のエピソード:株式会社トラスト精密は1998年、「トラストインダストリー」という社名で3名のメンバーで、栃木県西那須野町(現 那須塩原市)に工場を構えたところからスタートしました。2002年から現在の社名となっており、創業から20年経った今では社員数300名ほどの規模となり、顧客から絶対的な信頼を得て技術を提供しています。
■評価制度:同社では社員全員が適切に評価される制度を整えており、昇給システムもあります。基本的に1年に1度昇給する仕組みとなっています。

所在地

〒329-2713
栃木県那須塩原市緑1-57-10 トピックビル203

設立
2000年9月
従業員数
300名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016228152

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