株式会社ディスカバリー

【堺筋本町】人事労務～給与・社保手続き～◎年休125日／フレックス有◆創業12期目／成長フェーズ◎

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【給与計算、社会保険をメイン担当／創業12期目の成長フェーズ／年休125日／フレックス有】

◎将来的に労務管理以外の業務へも挑戦可能。
◎幅広く裁量を任せていきますので、成長スピードが格段に上がります。

■業務概要
当社の給与計算業務・労働社会保険関係の手続き等、人事管理業務を担当していただきます。
※実務は社労士事務所に委託しております。

■業務詳細
・人事管理業務全般
・給与計算
・勤怠管理の実務
・社会保険や労働保険の手続きおよび管理
・労働法令に基づいた労務管理の運用および改善
将来的に教育管理や制度設計など、ご志向性や適性に合わせて労務管理以外の業務へも挑戦できます。

■入社後の流れ：
入社後は主に給与計算、社会保険をメイン担当としてお任せしていきます。
※給与計算、社会保険は社労士事務所に実務を委託しております。
ゆくゆくは人事制度や教育にも携わることが可能です。ベンチャーならではの裁量をもって働ける環境をご用意しています。

■組織構成：
20代～30代の社員が多く在籍しており、活気のある職場です。
新たな仕組みや制度の提案が採用されやすく、風通しの良い環境です。
しっかりと業務にコミットし、価値を見出したい方を歓迎いたします。

＼＼当社の魅力／／
◎成長段階の企業ですので、新しい制度や事例がない出来事が日々発生します。そのため決められたフローを淡々とこなしていくのではなく制度やフローを自分で考えながら裁量をもって構築していただくため、幅広い知識や経験、スキルを高めていただけるので市場価値を高めていただくことが可能です。
◎メンバーの半数以上が業界未経験からの中途入社。前職は、飲食店の店長や販売員、営業、某テーマパークのキャストなどさまざまです。

■当社について：
最高品質のWEBマーケティングを支援するマーケティング・プロデューサー集団。2015年の設立から「誰に、何を、どのように伝えるか？」「どうやって売上を拡大するか？」を経営戦略に近い立ち位置から考え、最適なインターネット施策を実施してきました。
リサーチからプランニング、実際のプロモーションまでを一貫して担い、顧客獲得や売上増加というマーケティングゴールを目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算および勤怠管理の実務経験がある方
・社会保険や労働保険に関する知識を有している方

■歓迎条件：
・社会保険労務士の資格を有する方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区安土町1-8-15 野村不動産大阪ビル1F
勤務地最寄駅：堺筋本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:00～17:00
フレキシブルタイム：5:00～12:00、17:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※平均残業時間は20時間程です

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：月3万円
家族手当：※住宅補助がない場合に限る
住宅手当：月3万円（範囲規定あり）
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・希望図書制度
・社外学習支援制度（セミナー費用全額負担）


＜その他補足＞
・人間ドック（1年以上勤務かつ35歳以上）
・婦人科検診（当社規定による）
・社内イベント（社員総会、アワード等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
■慶弔休暇
■骨髄ドナー休暇
5日以上の連続休暇の取得OK