掲載予定期間:2026/10/22(木)~2027/1/20(水)更新日:2026/10/22(木)

キャディ株式会社

【Sales Operations/オペレーション企画】◆製造業AIデータプラットフォーム

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【Sales Operations/オペレーション企画】◆製造業AIデータプラットフォーム

◆前例の無い領域で契約の仕組みづくりに関われる/製造業AIデータプラットフォーム展開

■募集背景:
本チームでは営業の商談が契約・サービス提供・請求へとつながるまでのプロセスを担っています。決められた手続きを回すだけではなく、受注から契約・請求までのオペレーションそのものを設計・管理する役割を期待されています。現在、海外案件の増加や新しいプロダクトの立ち上げにより、契約条件の論点整理やオペレーションの再設計が必要な場面が増えています。また事業成長に伴う組織体制の複雑化により、全体最適の観点から主体的に関係部署を横断し、受注から契約・請求までのオペレーションの仕組みを整える役割の重要性が高まっています。チームの体制強化のための増員募集を行います。

■業務内容:
まずは通常実務を一人で回せる状態を目指し、その後は手順の型化やツールを使った業務改善、ルールにない案件の論点整理など、仕組みづくりをリードしていただきます。担当領域は固定せず、ご経験や適性に応じて入社後に決定します。
・見積書・申込書の作成、条件確認
・NDA・各種規約に関する対応、法務確認の取り次ぎ
・契約/更新手続き・請求書発行・書類管理・捺印申請
・既存ルールに当てはまらない案件の論点整理、法務・経理との調整
・業務手順の型化、マニュアル整備
・Salesforce・AI・スプレッドシート関数・GAS等を活用した業務効率化
・生成AI(Claude Code 等)を活用した社内業務アプリの開発・運用・改善(※コーディング経験不問)
・海外案件における英文の契約条件・申込書の確認、各種英語版帳票ひな型の作成、メンテナンス(翻訳ツール利用可)
・将来的には、メンバーの育成やチームリード

■入社後イメージ:
入社後はキャディ全体のオンボーディングに加え、チームの研修資料をもとに業務フローと契約まわりの基本を学んでいただきます。最初は見積書・申込書の作成や請求など定型業務から担当し、繁忙期にあたる3月(期末・更新時期)には定型業務の担当としてチームの戦力になっている状態を想定しています。
その後は、四半期ごとに変わる営業施策やルールへの対応、ルールにない案件の論点整理、手順の型化と効率化等、オペレーション改善・構築分野へと担当範囲を広げていただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれも
・営業事務・営業Ops・受発注・契約管理いずれかの実務経験
・契約書を読んで論点を整理することに抵抗がない方
・Slack等のチャットツールを中心とした業務経験

■歓迎条件
・Salesforce等のSFA/CRMを用いた業務経験
・業務フローの見直し・マニュアル化・ツール導入の経験
・AI・関数・GAS等を用いて作業を効率化した経験
・会計・簿記の知識
・英文を読むことに抵抗がない方(翻訳ツール利用可)
・複数の企業・業界で業務を経験されてきた方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル
勤務地最寄駅:JR・都営浅草線/浅草橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
フレックスタイム制(承認制)有:コアタイム10:00~17:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
450万円~580万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):271,186円~349,528円
固定残業手当/月:103,814円~133,805円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
375,000円~483,333円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※給与改定は原則年2回
※固定残業代45時間含む(超過分は別途支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給上限月3万円
家族手当:子ども手当(18歳まで)あり
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
・補助金(引っ越し補助金、子ども手当、結婚・出産お祝い金等)
・社用PC貸与
・社用携帯(iPhone)貸与 ※原則セールス職のみ
・健康診断、婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援(書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど)
・全社表彰
・部活動

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(2日間)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇(入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可)

会社概要

事業概要

キャディ株式会社は、「物的イノベーションを10倍加速する」をビジョンとするグローバルスタートアップです。製造業のバリューチェーン上に散在するあらゆるデータをAIで解析・構造化・意味付け・関連付けすることで、組織全体で活用できるデータ基盤を構築する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発・提供しています。「製造業ディスカバリーエンジンCADDi Explorer」「製造業AIエージェントCADDi Agent」を中核に、バリューチェーン全工程を支える業務特化プロダクト群を通じて、製造業の判断と実行を高度化し、経営レベルのインパクトを生み出します。日本をはじめ、アメリカ、ベトナム、タイを含む4カ国で事業を展開し、日経225構成企業のディスクリート系製造業の半数以上をはじめ、全世界22カ国で導入されています。

■プロダクト:
◎製造業AIデータプラットフォームCADDi
製造業のエンジニアリングチェーン・サプライチェーン上のデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、生産活動と意思決定を高度化するプロダクトです。製造業の知見とAI・テクノロジーの力で、点在する経験とデータを資産に変え、競争力を高めます。

■事業の今後:
祖業ではモノづくりにおける様々な課題解決を支援してきており、そこで培ったノウハウやテクノロジーをもとに新たなプロダクトを生み出していきます。
アイデアは100個近くに上っており、今後3年で数十個のアプリケーションを展開予定となっております。

所在地

〒111-0053
東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル

設立
2017年11月
従業員数
900名
上場市場名
非上場
資本金
25,730百万円
平均年齢
34.3歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016231229

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