掲載予定期間:2026/10/22(木)~2027/1/20(水)更新日:2026/10/22(木)

株式会社尾関

【八丁堀駅/未経験歓迎】電子部品の法人営業~創業120年・「色と電気」の専門商社/年休127日

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求人詳細

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仕事内容

【八丁堀駅/未経験歓迎】電子部品の法人営業~創業120年・「色と電気」の専門商社/年休127日

□■超老舗120年以上/未経験でも安心の研修・サポート体制◎/年休127日(2026年)■□

■業務内容:
化成品・電子部品専門商社の当社にて、電子部品・材料(金属加工部品・鉄心・コイル・トランス・熱対策材料など)の法人営業をお任せします。

■具体的には:
◇産業機器メーカーのエンジニアや資材購買担当者を訪問し、客先のニーズに合わせた製品をご提案します。既存の製品だけでなくニーズに合わせたカスタマイズ製品の提案も行います。
◇担当社数は売上規模の大きいメイン顧客2~3社を含む50社ほどです。

■業務の特徴・魅力:
オムロンや住友電工など大手メーカーとも多数取引しており、提案した電子部品/材料が産業機器(完成品)という形で社会貢献できる、やりがいのある業務です。

■入社後のフォロー体制:
入社後には導入研修を2週間、その後約3ヶ月間の新人研修を実施いたします。約半年~1年を掛けて営業としての実務をOJTにて学んでいただきます。OJT以外にも技術研修を適宜実施しますので、電気に関する知識がなくても問題ありません。

■出張について:
◇国内出張:顧客担当制のため担当地域の定めがなく、適宜出張があります。
◇海外出張:年1~2回ほど顧客同行による工場監査、市場調査の機会があります。
※商談は日本語のため英語力は不要です。必要に応じて日本語が堪能な現地スタッフがフォローいたします。

■組織構成:
配属予定の電子部品営業部には10名(東京7名/大阪3名)が在籍しております。

■当社について:
◇当社は化成品と電子部品の2本柱で事業を展開する「色と電気」の専門商社です。タマホームや安川電機など大手メーカーとの直接取引や、香港子会社を通じた海外展開を行い、安定した財務基盤を築いています。商社ではありますが、技術部門を有しており、サプライヤーと協業しながら、新製品、新市場の開拓に取り組んでいます。
◇経営理念は「顧客との絆」「社員との絆」「社会との絆」をモットーに「絆」を掲げ、社員・顧客を大切にした誠実な経営を行なっております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験・職種未経験歓迎>未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件:
・社会人経験5年以上

■歓迎条件:
・法人営業経験(業界および取扱い商材を問わず歓迎します)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区新富1-14-1 いちご八丁堀ビル7F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間20分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
<その他就業時間補足>
月20時間ほど

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
470万円~620万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):279,000円~360,000円

<月給>
279,000円~360,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限:30,000円/月)
家族手当:子供手当(18歳まで)5,000円/人
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:中小企業退職金共済加入

<定年>
60歳
再雇用制度有

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■SMBC定額制WEBセミナー:オンデマンドのWEBセミナー
■業務に必要な資格取得・スキルアップについてバックアップします

<その他補足>
■確定給付企業年金
■中小企業退職金共済加入
■35歳以上の社員は人間ドック受診補助(年1回)
■テレワーク勤務制度:入社半年以降、申請可能
■時間休暇制度
■子供手当※支給条件あり
■育児介護休業制度※利用実績あり
■永年勤続表彰制度
※手当支給や制度利用の条件は就業規則により規定されています

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■夏季休暇(8/13~15)、年末年始(12/29~1/4)
■年次有給休暇日数:最大40日

会社概要

事業概要

■会社概要:
当社は、1903年創業、化成品・エレクトロニクス分野の専門商社です。当社では、単に商品を流通させるだけでなく、サプライヤーとともに商品の開発や拡販に取り組みつつ、新たな市場を創造し、現在の事業体を築き上げてきました。近年では、財務基盤の安定に注力しながら、サプライヤーとの協業により、化成品営業部での住宅資材の新たな工法普及によるマーケット拡大や電子部品営業部での新エネルギー分野・半導体分野・車載分野等への拡販に注力しています。

■事業内容:
・着色剤(顔料、染料)の販売
・紫外線吸収剤、他添加剤の販売
・建材、住宅関連商品の販売
・電子部品、磁性材料の販売
・機械加工部品の販売

■化成品営業部:
塗料・インキ・建材・プラスチック等の多分野における色彩プランやニーズにマッチした無機顔料・有機顔料・染料・加工顔料等の各種色材の提供、加えて紫外線吸収剤・酸化防止剤・各種添加剤等の高機能材の提供を行っています。委託加工先では、ヘンシェルミキサーやアトマイザー粉砕機等による分散処理・粉砕加工も可能です。この他、住宅基礎保護材や制震ダンパー等の住宅資材も取り扱っています。

■電子部品営業部:
国内外の著名な製造メーカーと販売協力関係を持ち、国内のみならず、海外へもエレクトロニクス商品を供給しています。
各種トランス・インダクタ・スイッチング電源用のフェライトコア・高周波用リアクトルとして使用される鉄心の加工・完成品としてのOEM供給のほか、金属切削加工・ダイカスト部品等、市場のニーズを先取りした優れた部品・材料を取り扱っています。

所在地

〒104-0041
東京都中央区新富1-14-1 いちご八丁堀ビル7F

設立
1948年12月
従業員数
47名
上場市場名
非上場
資本金
88百万円
売上高

6,974百万円

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016246906

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