掲載予定期間：2026/10/26（月）～2027/1/24（日）更新日：2026/10/26（月）

株式会社リガク

【東京／昭島市】X線検出器の設計開発◇X線装置国内トップ級シェア◇福利厚生充実※RD04

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京／昭島市】X線検出器の設計開発◇X線装置国内トップ級シェア◇福利厚生充実※RD04

X線分析装置国内トップ級シェア／新型X線検出器開発／FPGA・CPU・HDL設計／デジタル・アナログ回路設計／最先端研究に貢献／大学・研究所との共同研究／国際学会発表機会／コア技術開発／グローバルメーカーの中核技術職

■業務概要
当社のX線研究所にて、新型検出器の開発に貢献するポジションです。入社後、経験に応じて以下の業務を担当し、チームの一員として新型検出器の開発に携わります。

■業務詳細
・デジタル回路設計：CPUやFPGAを用いた高性能デジタル回路の設計・開発を通じて、システムの中核を担っていただきます。
・アナログ回路設計：アナログICや電源回路の設計に携わり、高精度な測定を可能にする基盤技術を構築します。
・HDL設計：FPGAを用いたハードウェア記述言語（HDL）設計を通じて、処理能力の最大化と効率的なシステム構築を担当いただきます。
・CPUファームウェア設計：C言語を用いたCPUファームウェアの開発により、ハードウェアとソフトウェアの連携の最適化を目指して頂きます。
・新製品の評価、検証：開発した新製品の実験、評価、調整、検査を一貫して担当し、製品の品質と信頼性を確保します。
※製品の要素技術開発のみならず、大学・研究所との共同研究や、国際学会での発表など、最新技術の一端に触れることも可能です。（全体業務の3割程度）

■組織のミッション
当社の検出器開発部は、コア技術であるX線を「視る力」を最大化し、計測・分析技術のさらなる進化に貢献することをミッションとしています。
検出器は、X線分析装置の性能・品質・信頼性を支える重要なキーデバイスであり、Rigaku製品の価値と競争力を左右する中核技術の一つです。
私たちは、顧客の課題解決と未来の産業・研究の発展を支える製品の一翼を担い、世界中のユーザーに高い付加価値を届けることを目指しています。

■このポジションの魅力
当社の技術は、研究機関や大学などさまざまな場所で活用されています。業務を通じて、学会での発表や研究所との連携を行う機会があり、最先端の技術に直接関わることができる環境が整っています。自らの技術が科学の進展に寄与するやりがいを感じながら、成長できるポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか
・CAD、シミュレーションツールの使用経験をお持ちの方
・メカトロニクス全般に興味を持つジェネラリスト志向の方
・組込マイコン、FPGA、通信I/F、高速データ転送、などの設計経験をお持ちの方
・システムエンジニア経験者、特に海外認証設計の経験者

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社・東京工場
住所：東京都昭島市松原町3-9-12
勤務地最寄駅：青梅線／拝島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:10 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
・残業時間：10～20時間程度/月　

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

給与

＜予定年収＞
600万円～1,100万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～550,000円

＜月給＞
230,000円～550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・前職給与を考慮し、相談の上で決定します。
※上記年収は月残業20時間想定で算出しております
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に基づき支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：転勤者のみ
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、研修支援制度、英会話スクール

＜その他補足＞
【制度】
在宅勤務（全従業員利用可）、リモートワーク可（全従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、自転車通勤可（全従業員利用可）、服装自由（全従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）、継続雇用制度（勤務延長）（一部従業員利用可）、社員食堂・食事補助（全従業員利用可）、従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
【そのほか制度】
従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

夏季・年末年始・リフレッシュ休暇
■有給休暇：初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与。但し、期中入社者は入社日に月割りして付与。

会社概要

事業概要: ■事業内容：
科学機器の製造・販売

■事業の特徴：
日本はもとより、世界の先端分野で活躍している研究者・技術者の方々は、顧客であると同時に、同社の研究開発を進める上で欠かすことのできない重要なパートナーです。同社とパートナーの方々の頭脳の結合から生みだされる製品は、半導体、エネルギー、環境、医薬品をはじめとする、多くの分野で貢献しています。
（1）ライフサイエンス分野…創薬に不可欠とされるたんぱく質構造解明などの研究に活用されている単結晶X線回折装置、薬の溶融時に発生するガス成分を調べる熱分析・質量分析同時測定装置等、そのテクノロジーで未来開発に深くかかわっています。
（2）マテリアルサイエンス分野…熱的変化と結晶状態変化を同時に測定するXRD-DSC、トナーの帯電保持特性や有機ELの劣化を評価するための熱刺激電流測定装置TSC等、先端材料の研究開発を支えています。
（3）半導体・電子材料分野…半導体のウェーハ上薄膜の膜厚・組成評価（プロセス管理）、表面の微量汚染分析（歩留まり向上）、結晶欠陥・歪み・方位評価（材料品質評価）、先端パッケージング・3D構造の非破壊検査他ほか電子材料分野では、磁性膜・スピントロニクス材料・有機EL・有機半導体・電池材料（電極・薄膜）・セラミックス・高分子材料など、材料開発・品質管理・不良解析まですべての段階で使われています。
（4）ナノテクノロジー分野…金のナノ粒子やLow-k膜のナノ空孔を調べるための小角散乱測定装置（多目的X線回折装置）と粒径・空孔径解析ソフト等、ますます重要になるナノスケールオーダーの計測・分析に貢献しています。
（5）環境・資源・エネルギー分野…土壌、プラスチックや合金中の有害金属を現場で測定する携帯型成分分析計等、環境にやさしい技術開発や生産活動を支えています。
（6）プロセスアナリシス分野…工程管理を迅速に行うための多元素同時分析型蛍光X線分析装置サイマルティックス等、工程管理・品質管理や環境管理に関する「元素分析」で貢献しています。
所在地: 〒196-8666
東京都昭島市松原町3-9-12
設立: 1951年12月
従業員数: 890名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 90,652百万円
平均年齢: 46.2歳
企業URL: https://www.rigaku.com/ja

応募方法

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求人コード 3016252745