株式会社Ｍ＆Ａ承継機構
M＆Aファイナンシャルアドバイザー◆グロース上場G／中小企業の未来を繋ぐM&A企業／成果重視
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～上場企業・PEファンド向けM＆A案件を一気通貫で推進／ソーシングから条件交渉・クロージングまで担うFAポジション／成果重視の裁量ある環境で専門性を発揮～
■募集背景：
当社では、M＆Aアドバイザリー事業のさらなる拡大に向け、上場企業やPEファンドを中心としたクライアントへの提案から案件受託、ディール推進までを牽引する 「M＆Aファイナンシャルアドバイザー」 を募集しています。
本ポジションでは、単なるアポイント件数や架電数といったプロセスKPIを追うのではなく、クライアントの経営課題やM＆A戦略を起点に、自ら案件を創出し、ディール全体をリードしていただきます。
案件獲得のみを担う営業職ではありません。ソーシングから案件受託、ディールストラクチャリング、条件交渉、エグゼキューションまで、一貫してクライアントに向き合えるポジションです。
これまで培ってきたFAとしての専門性とネットワークを活かしながら、裁量を持って案件を動かしたい方をお迎えしたいと考えています。
■業務内容：
Excel業務や資料作成だけではなく、顧客との接点が持てる業務になります。
以下のようなお仕事を一気通貫で担当いただきます。
◎上場企業の経営企画・M＆A部門、PEファンド等に対する案件提案・受託活動
◎M＆Aニーズの発掘および案件ソーシング
◎M＆A戦略、案件ストラクチャーの提案
◎候補先企業、投資家との折衝、条件交渉
◎意向表明書（LOI）等の作成・交渉
◎Valuation、財務モデリング等を含むエグゼキューション全体の統括
◎DD、契約交渉、クロージングにおける社内外専門家との連携
◎クライアントリレーションの構築・深化
■特徴：
◎営業とエグゼキューションを完全に分業するのではなく、自ら受託した案件に最後まで関与できます。
◎アポイント件数や架電件数等を目的化したKPI管理ではなく、案件創出・受託・成約といった成果を重視します。これまで築いてきたネットワークや得意領域を活かしながら、自由度高く営業活動を行えます。
◎個人完結型ではなく、FA、会計・財務、事業再生等、それぞれの専門性を持つメンバーが連携して案件を推進します。大型・複雑なM＆A案件についても、社内で知見を共有しながらチームで取り組むことを重視しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎FAS、投資銀行、または独立系FA／M＆Aブティック等におけるFA／M＆Aアドバイザリー実務経験
◎上場企業またはPEファンド等に対する案件提案・案件受託・ソーシング経験
■歓迎条件：
◎譲渡対価数十億円～100億円超規模のM＆A案件経験
◎大型案件のソーシングからエグゼキューションまでを主導した経験
◎チームマネジメントや若手FAの育成経験
◎バリュエーションの経験がある方
◎事業計画や中期経営計画の策定経験がある方
勤務地
本社
住所：東京都港区港南1-8-15 Wビル13F
受動喫煙対策：その他（電子タバコ専用の分煙ブースを設置）
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月21.5時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません
給与
1,200万円～1,800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：700,000円～1,050,000円
その他固定手当/月：43,000円～65,000円
固定残業手当/月：257,000円～385,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
1,000,000円～1,500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記「その他固定手当」は「職務手当」として支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■eラーニング制度あり（全130講座／動画2,600本を自由に受講可能）
■入社時研修、OJT研修、財務モデリング研修
＜その他補足＞
■出産・育児支援制度
■短時間勤務制度
■健康診断
■慶弔金・慶弔休暇
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、エマージェンシー休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容
M&Aアドバイザリー事業
※中小企業庁M&A支援機関登録制度 登録企業
■ミッション
『企業価値の最大化を通じて、経済に正しい循環を』
■特徴
完全成功報酬制を採用しており、M&Aが成立した時点でのみ報酬が発生する仕組みのため、初期費用の負担を抑えたい中小企業にも利用しやすい体制が整っています。
■強み
【プロフェッショナルによる一貫したサポート】
公認会計士・税理士・司法書士などの有資格者に加え、投資銀行やコンサルティングファーム出身者が連携し、M&Aの各プロセスを総合的に支援。財務・会計・法務・経営の専門知識を活かし、複雑な手続きを円滑に進めることで、経営者様の意思決定をサポートします。
【高度で複雑なスキームにも柔軟に対応】
M&A を成功させるには、法律・会計・税務・企業財務に加え、業界特性への深い理解が欠かせません。単なる相手探しにとどまらず、適正な企業評価、契約交渉、ストラクチャリングまで多面的に対応する必要があります。当社では、公認会計士や税理士を中心とした専門家チームが、複雑なスキームにも柔軟に対応し、豊富な知識と経験を活かして最適な M&A を支援します。
【日本最大級のM&Aデータベースを基礎とした、高精度AIマッチング】
日本全国から集約された豊富なM&Aデータを活用し、独自のアルゴリズムで最適なパートナーを瞬時にマッチング。当社のシステムは、業界別、地域別、企業規模や成長ステージなど、あらゆる角度から詳細な分析を行い、企業価値の向上と株主利益の最大化を実現するための戦略的な出会いをサポートします。これにより、単なる情報提供にとどまらず、未来のビジネスチャンスを逃さない「戦略的パートナー探し」を可能に。確かなデータと最先端の技術で、あなたの企業の成長を後押しする最適なM&Aマッチングをお約束します。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-8-15 Wビル13F- 設立
- 2023年3月
- 上場市場名
- 非上場
- 企業URL
https://ma-sg.co.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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