掲載予定期間:2026/10/26(月)~2027/1/24(日)更新日:2026/10/26(月)

サイオステクノロジー株式会社

【フルフレックス/リモート】内勤営業サポート◆IT業界での内勤営業・営業事務経験歓迎/えるぼし/上場

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正社員
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仕事内容

【フルフレックス/リモート】内勤営業サポート◆IT業界での内勤営業・営業事務経験歓迎/えるぼし/上場

~働きがいのある会社・えるぼし認定企業/働き方を整えながらIT業界でキャリアアップ可能~
●12期連続売上向上/自社製品で行政好調のスタンダード上場IT企業
●IT会社での内勤営業・インサイドセールス・営業事務経験歓迎
●単なる作業者ではなく、ITの知見が身に付くため市場価値が向上
●「リモート可×フルフレックス×残業13.7時間×女性活躍推進企業」

■サイオステクノロジーとは?
オープンソースソフトウェア領域で国内で高い知名度を誇るIT企業。下請けではなく、独自に顧客を持ちredHatLinuxをはじめとする製品を国内に拡大させた実績があります。「働きがいのある会社」「えるぼし(女性活躍推進企業の認定資格)」取得、フルフレックス・リモートなど自由な働き方が特徴です。

■業務概要:
パートナー(販売代理店・他協力IT会社様等)経由の案件において、見積作成、発注業務を中心とした営業サポートをお任せします。

※単なるサポートでなく、製品知見を深めて対応範囲を広げることや業務効率化のためのアイディア出しなど、主体的に組織を変えて行こうというスタンスの方を歓迎しています!

■業務詳細
・パートナー企業からの問い合わせ・見積依頼の受付および回答
・製品構成、ライセンス体系、保守・サポート条件を踏まえた見積書の作成
・メーカーへの仕様・価格確認
・受発注処理、サブスクリプション/保守契約の更新管理
・営業担当・技術担当と連携した案件フォロー

■将来的におまかせしたいこと
・製品知識を深め、メーカー確認なしで対応できる見積範囲を段階的に拡大
・見積テンプレート、価格表、製品構成パターン、FAQ等のナレッジ整備
・業務フローの可視化・標準化、ツール(Excel/SFDC)活用による効率化の企画・推進

【本ポジションの魅力】
・内勤でありながら、IT製品の知識やライセンス・価格体系の理解を体系的に身につけられます!見積業務の「作る側」にとどまらず、業務フロー改善を自ら企画・推進できる裁量があるためキャリア選択肢が広がります

【チームについて】
7名:女性が多いチーム構成になっています

■働き方の魅力
・平均残業13.7時間
・有休も気軽に取得できる文化
・リモートOK
・フルフレックス

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT業界での内勤営業、営業事務、営業アシスタント、インサイドセールスいずれかの経験

■歓迎条件
・見積書作成、受発注処理の実務経験
・Excelの実務スキル(VLOOKUP/XLOOKUP、IF等の関数を用いた表作成・集計)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル
勤務地最寄駅:各線/白金高輪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
年俸制
年俸制=月額給与×12(賞与なし)

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円
固定残業手当/月:100,000円~141,930円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
516,666円~725,263円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※スキル、経験、実績などに基づきます。
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費を経費精算していただきます。
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
75歳
※定年制は廃止となっております

<教育制度・資格補助補足>
OJT、Eラーニング「Udemy」見放題

<その他補足>
■育児・介護休業者の短時間勤務制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■確定拠出年金制度
■ライフプラン手当(選択制確定拠出年金制度)
■リモートワーク手当(月5,000円)
■健保保養施設、健保スポーツ施設他(関東IT健康保険組合加入)
■社員表彰制度(SIOS Value Award)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇7日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

連続休暇(5日)、慶弔休暇、誕生日休暇、裁判員休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、年末年始(12/29~1/4)、有給休暇:入社時より付与(社内規定に基づく/半日休暇制度有)

会社概要

事業概要

◆サイオスグループについて◆サイオスグループは現在、海外子会社含め従業員数連結550名、売上高157億円に達し、連結売上高は11期連続で最高値を更新しています。持株会社であるサイオス(株)は東証スタンダード市場上場。サイオステクノロジー(株)はグループの主力企業です。

◆サイオステクノロジーの強み◆
【1.グローバルな自社開発力】日本と米国の優秀なエンジニアにより、競争力のある製品を生み出す自社開発力がある。
【2.グローバルな製品展開】自社開発製品「LifeKeeper」やその他サービスは、米州/欧州/アジア/オセアニア全域で販売展開。
【3.業界TOPクラスの技術力】Linuxに代表されるオープンソースソフトウェア(OSS)に関わるビジネスを推進し、業界トップクラスの導入実績を築いてきた技術力がある。
【4.積極的な研究開発費への投資】「とにかく新しいものを求める」意思を有し、エンジニア個人のモチベーションが高い。

◆働き方改革を積極的に推進。残業時間はIT企業界内において特筆できるほど少ない。カジュアルな風土の中、社内イベントも盛んで「エンジニアが働きやすい環境」を常に追求し続けている。

所在地

〒106-0047
東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル

設立
2017年2月
従業員数
487名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

15,725百万円

経常利益
400百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016253804

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