掲載予定期間：2026/10/26（月）～2027/1/24（日）更新日：2026/10/26（月）

株式会社ソーシャルインテリア

【説明会/10月29日19時】応募意思不問◆2社合同のトークイベント◆空間づくりのリアルを語る

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【説明会/10月29日19時】応募意思不問◆2社合同のトークイベント◆空間づくりのリアルを語る

【The Chain Museum社との合同イベント/オフィスや商業施設などの空間づくりを行う2社が語る現場のリアル/イベント参加後に選考希望を確認します】
■イベント名：【トークイベント】「制約と理想の境界線」
本イベントでは、家具のサブスクリプションや空間プロデュースを通じて、新たな空間のあり方を提示する株式会社ソーシャルインテリアと、アートを通じて空間と人を繋ぐ株式会社The Chain Museumの2社が登壇。
第一線でプロジェクトを動かす現場メンバーが、実際にぶつかった課題とそこからどう着地させたかの思考プロセスを、具体的な事例をもとに語ります。
■当日の概要
・日時：10月29日(木)19:00～21:00（会場18:45）
・会場：ソーシャルインテリア The Museum 青山一丁目（POLAビル9階／対面開催）
・住所：〒107-0062 東京都港区南青山2丁目5-17 POLA青山ビルディング9F
・参加費：無料
・定員：50名（事前申込制）※定員に達し次第クローズとさせていただきます
・申し込み期限：10月28日(水)中
◆プログラム
18:45～19:00｜開場・受付
19:00～19:25｜オープニング・テーマの提示・登壇者紹介
19:25～20:15｜パネルディスカッション「制約と理想の境界線」
20:15～20:50｜参加者を交えた交流座談会
20:50～21:00｜クロージング
■登壇者
◆株式会社ソーシャルインテリア
飯田真彦　プロジェクトマネジメント部　Manager
宅地建物取引士。数々のオフィス移転を手掛けるPM。
大浦拓也　インテリアプランニング部　Manager
商店建築にも掲載されたABWオフィスの仕掛け人。富山生まれで、シティボーイへの憧れは強し。
◆株式会社The Chain Museum
芳賀諭史 Head of Coordination Business
Sansanでの事業開発やグループ会社代表を歴任し、2025年9月よりTCMへ参画。Coordinationサービス全体を牽引する責任者。
味戸律子 Project Manager
ホテル勤務・リノベ不動産・1年間のデンマーク留学を経てTCMへ参画。空間とアートを繋ぐ宅地建物取引士PM

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
求
＜応募意思不問＞
以下のようなご経験をお持ちの方はぜひご参加ください！
・法人営業、コンサルティング経験
・空間プロデュース、内装設計、広告・イベント・展示などのPM／ディレクション経験
・デザイン/施工会社など外部パートナーとの協業・ディレクション経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
コースによって異なる。福利厚生欄に詳細記載／全社平均30時間～40時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間前後の給与の変動はなし

給与

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：338,767円～542,167円
固定残業手当/月：77,900円～124,500円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
416,667円～666,667円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、厚生年金基金

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給あり（上限2万円/月）
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：無

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・テレワーク・在宅OK
・服装自由
・社販制度あり

◯マネジメント職とプロフェッショナル職の2つコースがあります。
※コースに関しては、会社との双方合意で決定
※コース変更に関しては半期に一度可能

（1）マネジメントコース（総合職のイメージ）
出社頻度：原則週3以上出社
フレックス制（コアタイムあり 11:00~14:00）
副業NG

（2）プロフェッショナルコース（専門職のイメージ）
出社頻度：原則週1程度出社
スーパーフレックス制（コアタイムなし）
副業OK

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇4カ月目に15日付与

会社概要

事業概要: ■当社について：
当社は「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」をミッションに掲げ、
日本のインテリア業界を根本から変える仕組みづくりに挑戦しています。スタートアップでありながら、
日本のインテリア文化をより上質なものへと引き上げることを本気で考え、日々取り組んでいる会社です。
当社はスタートアップならではのスピード感があり、一般的な企業の3年分を1年で進むほどの密度で挑戦を続けています。
サービス開始から数年を経て、まさに今、自分の手で変革を実感できるフェーズに入っています。明日ではなく「今」なのです。
インテリア業界の革命の1ページを、自らの手でめくってみたい。そう思う方と共に働けることを、心から楽しみにしています。
ぜひ、当社のミッション達成に力を貸してください！

■事業内容：
法人のオフィスづくりをまるごと支援する「ソーシャルインテリアオフィス構築支援」の提供
家具什器受発注プラットフォーム「INTERIOR BASE」の企画・開発・運営
家具・家電のセレクト型オンラインストア「サブスクライフ」の企画・開発・運営
所在地: 〒107-0062
東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング9F
設立: 2016年11月
従業員数: 100名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
企業URL: https://corp.socialinterior.com

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016253891