SMB建材株式会社
ビルやオフィスの工事管理（顧客対応・工事管理を一気通貫で担当）◆総合商社が出資◆WLB/福利厚生◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容
ビルのメンテナンス工事やオフィス移転・レイアウト変更工事のプロジェクト監理をお任せします。本ポジションでは、単なる施工管理ではなく、既存顧客のフォローから施工管理、引渡しまでを一貫して担当いただきます。施工は協力会社が担当するため、職人への直接的な指示出しや現場常駐が中心となる業務ではなく、顧客対応や協力会社との調整、工事全体のマネジメントが主な役割となります。商社ならではの営業視点を持ちながら施工管理に携わることができる点が特徴です。※現場確認等のため、現場管理業務も発生します。
■業務詳細
主に既存顧客から依頼を受けるビルのメンテナンス工事やオフィスレイアウト工事などを担当いただきます。
・顧客との打ち合わせ・要望ヒアリング
・工事内容の提案、見積作成
・協力会社との調整・手配
・工程管理、品質管理、安全管理
・現場確認および進捗管理
・工事完了後の引渡し対応
※担当案件数は月10件程度※案件の大半は既存建物のメンテナンス工事（B工事）となります※お客様ごとに担当者制を採用しており、顧客フォローから完工まで一貫して担当いただきます
■働き方
・現場常駐型ではなく、協力会社をマネジメントする施工管理スタイルであるため、外勤よりも内勤業務の比率が高い環境です。
・夜間工事はほとんどなく、出張はほとんどありません。土日対応が発生する場合もありますが、振替休日を取得いただけます。
■同社の特徴
当社は、三井物産・住友商事・丸紅のバックボーンを持ち、住生活空間産業へのサービスを通じ、広く社会に貢献する建材商社です。同社は、多種多様な原材料・建材製品の輸出入や国内取引、及びそれらに関わる物流・決済と言った商社機能に加え、各種建築工事の請負、工法開発まで幅広い分野で事業を展開しており、各事業領域において様々な仕事を経験できる会社です。
また海外法人設立や海外メーカーへの事業参画を通じて、成長著しいアジアに活動の場を拡大すると共に、コーポレートブランドの理念に合致した独自ブランド商品の開発販売、独自の工法開発で信頼と実績を積み重ねてきた木構造建築事業、更には低炭素社会に向けた住宅の省エネ性能向上や循環経済への取組み、中古マンションのリノベーション事業など、新たな社会貢献に向け挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建築施工管理の経験(5年以上)または２級建築施工管理技士
■尚可条件：
・１級建築施工管理技士
・店舗内装やB工事の施工管理経験
・内装工事またはビルメンテナンス等の施工管理実務経験
・１級建築施工管理技士の資格取得に意欲がある方
勤務地
関西支社
住所：大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館21F
勤務地最寄駅：京阪中之島線／渡辺橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:15
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の処遇は試用期間満了後と相違なし
給与
840万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：470,000円～500,000円
＜月給＞
470,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※各種手当を含めない理論年収／管理監督者層のため、時間外勤務手当は支給対象外。
※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で当社規定により決定いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：支給要件あり
住宅手当：支給要件あり
寮社宅：転勤時社宅貸与制度
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
各種階層別研修、語学研修、各種資格取得支援、など
＜その他補足＞
【福利厚生補足】
■住宅・子育て関連補助制度（転勤時社宅貸与、すまいサポート手当、子育てサポート手当）
■退職金・退職年金制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■政府労災上乗せ補償制度
■資格取得支援制度
■社員懇親補助制度
【休日休暇補足】
・年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇、傷病特別休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、結婚休暇など 各種休暇制度有
休日・休暇
年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
会社概要
- 事業概要
■企業概要
当社は「木質素材」「住宅建材」「建設資材」「木構造建築」と幅広い事業を展開しております。三井物産・住友商事・丸紅グループの一員として、世界に広がるネットワークをフルに活用した「総合力」と、長きにわたって業界で築き上げた「信用・信頼」を基盤に、建材・建設マーケットにおいて総合的にお客様のニーズにきめ細かく応える建材総合商社を目指します。
■事業内容
木質素材：合板、木質繊維板、製材品、集成材、原木などの木質素材を国内外から仕入れ、安定供給いたします。
住宅建材：住宅の建築に使用される外装材や内装材、住宅設備機器からインテリアに至るまで、幅広い商品・サービスを提供いたします。
建設資材：オフィスビルやマンション、商業施設の建設などに使用される、安全性・環境などにも配慮した外装材、内装材、住設機器などを提供いたします。
木構造建築：当社独自工法を生かした木構造建築に関する、様々な提案から構造計算、資材調達、施工管理までトータルにサポートいたします。
■企業理念
経営理念：「変化を先取りし住生活空間産業へのサービスを通じ、広く社会に貢献する企業」
企業ビジョン：「お客様のニーズにきめ細かく応える建材総合商社を目指すこと」「骨太の成長基盤を確立しチャレンジを続けること」- 所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー10F～12F- 設立
- 1966年9月
- 従業員数
- 440名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3,035百万円
- 売上高
332,900百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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