掲載予定期間：2026/10/26（月）～2027/1/24（日）更新日：2026/10/26（月）

豊田通商システムズ株式会社

【品川】技術知見とお客様志向を両立したプロジェクト推進PM◆グループ戦略・運営に携われる／BI05

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【品川】技術知見とお客様志向を両立したプロジェクト推進PM◆グループ戦略・運営に携われる／BI05

【トヨタグループ先駆けの商社系ICT企業／“管理表に追われるPM”から卒業。技術×顧客志向で最適解を共創するプロジェクト推進】

■職務概要
グローバル×IT×商社・システムインテグレーターとして、
トヨタグループ内外を問わずシステム導入や業務改善のプロジェクト立ち上げや顧客開拓・深耕を担当頂きます。
いわゆるExcel管理に追われるPMではなく、技術知見を活用して自ら課題を発掘、仮説立てをして提案を行い、お客様にとって最良の判断を共に導くようなPM像を追求頂きます。
※得意な技術領域は不問ですが、インフラ系の知識が求められる案件が多いです。
※キャリア志向で将来的にグループ運営も視野に入れている方歓迎します。

■職務内容
・提案書作成・プロジェクト計画作成
・プロジェクト推進とスケジュール・コスト・メンバー管理
・複数のお客様との関係構築や折衝
・お客様目線でのベンダーコントロール
・グループ方針・戦略を理解した案件発掘と提案活動

■期待役割
◇将来的に、マネジメントとして事業運営や組織管理を担い、行動面・マインド面で若手のお手本となれる
◇能動的な取り組み姿勢と積極的なコミュニケーションで、ステークホルダーと良好な関係が築ける
◇各種システム導入・構築・運用経験を活かして適切なマネジメント・リーダーシップを発揮して推進できる

■ポジションの魅力
（1）ITエンジニア＋αの力を磨いて裁量を持ってチャレンジできる風土ITエンジニアとしての基礎的なスキルは勿論のこと、ビジネス企画・サービス企画にも積極的にチャレンジできる風土です。ご自身の意欲・積極性次第で携われる業務の幅を広げて頂くことが可能です。
（2）お客様と近い距離でSIerとしての成長過程とビジネス拡大過程に貢献PCやライセンス販売など物販中心から、SI案件・保守サポート・サービスの提供へシフトチェンジを続けています。これまでの商社機能とのシナジーを発揮し、新たな価値・サービスの想像に積極的に携わる事が可能です。
（3）新しい価値を創造しトヨタグループからグループ外・そして世界へ！トヨタグループ外への販路拡大を本部として加速させています。また世界7カ国に拠点を構え、各国との連携強化を目指しており、グローバルに対応できるスキルを養うチャンスがあります。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◇◆“管理表に追われるPM”から卒業。技術×顧客志向で最適解を共創するプロジェクト推進◆◇

■必須条件
・ICT業界での要件定義・基本設計など上流の業務経験(2年以上)
・PMとして顧客折衝・メンバー・ベンダー管理・コントロール経験(2年以上)
・新しい技術や知見の習得に前向きな方
・良好なコミュニケーションでステークホルダーと関係を築ける方
・5名程度のチーム管理経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル
勤務地最寄駅：各線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
将来的には転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準労働時間です「1日の最低労働時間は2時間」「残業時間全社平均28.4時間」

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
964万円～1,160万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円
固定残業手当/月：69,450円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
569,450円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月20時間の固定定時外勤務手当/カフェテリア含む
※月20時間超過分は1分単位で残業代（時間外手当）を別途支給
※給与詳細は能力や担当業務により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
各種社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日数に応じて支給。上限10万円／月
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：社内規定による
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金（401k制度）、前払退職金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、語学スクール費用補助、通信教育費補助、資格取得奨励金等、各種教育制度が充実しています。

＜その他補足＞
■貸付制度：マイカー購入、住宅小口、結婚資金、教育資金、小口現金貸付
■貯蓄：確定給付企業年金、確定拠出年金、前払退職金制度、財形貯蓄（住宅）
■リフレッシュ休暇制度（勤続10年・20年・30年の節目で連続休暇取得可）
■カフェテリアプラン：自己啓発、健康、育児介護等で利用できるポイントを付与
■ダイバーシティ推進活動：育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、テレワーク（在宅勤務）制度、フレックスタイム制度等を通じて柔軟な働き方が可能

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始・夏期休暇3日、慶弔等での特別休暇を別途付与
有給休暇（初年度は入社月に応じて付与※最大10日、次年度以降は勤続年数に応じ最大20日支給）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
海外を含むトヨタグループを中心とした企業向けIT機器およびサービス／クラウドインフラ／エンジニアリングサービスの提供
・ネットワークを活用したソリューションサービス
・基幹システムの構築・保守・運用
・インフラソリューション事業
・リサイクルPCの販売
など

■事業補足：
同社はMobility分野を取り巻く事業環境の変化をチャンスと捉え、トヨタグループを中心とした企業に向けたICTサービスに注力しています。特に、製造・設計分野におけるIoT・クラウド等の最新テクノロジーの導入や、Mobility分野におけるセキュリティプラットフォームの提供等に関して、関連会社の持つ海外エンジニアリソースを強みとしてグローバルにサポートします。

■分社化について：
もともと旧株式会社豊通シスコムとして事業を行っていましたが、より専門性を持たせる事を目的として、2019年4月にトヨタグループ向けと豊田通商グループ向けにそれぞれ企業分割を行いました。同社は豊田通商システムズ株式会社に社名変更し、トヨタグループ向けの事業を行います。

■会社の風土：
・お客様が求める機能を持ったハードウェア・ソフトウェアを国境関係なく検索し、パッケージ化されていない場合は自社に蓄積・流通している最新技術情報を駆使して、新しいソフトウェアやシステムをゼロから構築することもあります。
・母体である総合商社：豊田通商のDNAを受け継ぎ、既成概念にとらわれずお客様にソリューションを提供するという姿勢が徹底しています。
所在地: 〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル
設立: 1994年3月
従業員数: 589名
上場市場名: 非上場
資本金: 450百万円
平均年齢: 38.4歳
企業URL: https://www.ttsystems.com/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3016269778