グロウ株式会社

【梅田】経理担当◆決算などスキルアップ◎人気子ども服ブランド／売上50億超の成長企業／年休125日

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～子ども服ブランド『devirock』の成長を数字で支える経理財務／決算・財務・業務改善へキャリアを広げられる環境～

■業務内容：
子ども服ブランド『devirock』を展開する当社にて、経理業務をお任せいたします。当社の理念に共感し、子ども服業界日本一という目標に向けて、ともに事業を支えていただけるメンバーを募集します。

■業務詳細：
・入出金管理
・仕訳入力
・売掛金、買掛金の管理
・請求業務
・経費精算業務
・月次決算・年次決算の補助 等
※ご経験に合わせてお任せする業務を決定します。将来的には、業務の範囲を広げていただくことを期待しています。

■組織構成：
2名（部長50代男性1名、メンバー40代女性1名）が在籍しております。

■魅力：
＜急成長事業を支える、ダイナミックな計数感覚と実務経験＞
EC複数モールでの販売に加え、近年は実店舗の出店も加速しており、日々大きく動く生きた数字に触れられる環境です。当社では「売上」だけでなく「利益」まで細かく可視化しこだわるカルチャーが根付いているため、単なる伝票処理にとどまらず、事業の成長を数字の面から支える高い視座と解像度の高い計数感覚が身につきます。

＜決算実務や財務領域、仕組みづくりへのステップアップ＞
まずはご経験に応じた日常業務からスタートしますが、定型業務の枠に縛られることはありません。本人の意欲と成長に合わせて、月次・年次決算のメイン担当や財務領域への挑戦、業務効率化やフローの改善といった組織基盤づくりまで、早期に業務の幅を広げて市場価値を高めることができます。

＜アイデアを歓迎し、自ら改善を推進できるカルチャー＞
「前任からの引き継ぎ通りにこなすだけ」ではなく、「こうした方が業務がスムーズになる」「新しいツールを導入して効率化したい」といった現場起点の提案を歓迎する風土です。自ら考えた改善策を実行し、バックオフィスをより良くしていく手応えをダイレクトに実感していただけます。

■ブランドの特徴：
当社が展開するブランド『devirock』は、公式サイト、楽天市場、ZOZOTOWNなどECサイト中心に販売しており、2025年は楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2025 キッズ・ジュニア ジャンル賞の大賞を受賞しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・簿記3級をお持ちの方
・仕訳入力、入出金管理、売掛金・買掛金管理など、日常経理の経験
・将来的に決算や財務、業務改善などへ業務の幅を広げたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA18F
勤務地最寄駅：四つ橋線／西梅田駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：9:00～11:00、16:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（業務に活用可能な資格取得時の受験料補助、評価における加点を実施）
■メンター制度（他部署の先輩社員に話を聞き、相談しやすい環境を構築）
■研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■子育て支援施策（育休からの復職時の慣らし期間、時短勤務制度など）
■在宅勤務（全従業員利用可 ※原則月4日）
■リモートワーク可（全従業員利用可）
■副業OK（全従業員利用可 ※一部制限あり）
■時短制度（全従業員利用可）
■自転車通勤可（全従業員利用可）
■服装自由（全従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■出張手当
■役職手当
■社割制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇