株式会社ベネッセキャリオス
【AX推進スタッフ】AIを用いた業務プロセス設計◆ベネッセG/社長直下で裁量◎/最新鋭のスキル向上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【AIを用いた実装・運用・成果創出までを担う◎/現場と事業を繋ぐ裁量のある業務推進/ベネッセグループの安定基盤×やりがい/年休120日・在宅相談可】
■業務概要
AX推進室?と組み、AI・データ活用を前提に、介護・医療の人材サービスの業務プロセスを作り直して、品質・コスト・スピードを上げる役割です。
戦略を考えるだけでなく、現場に入り、自ら仕組みを作り、使われて成果が出るところまでを一貫して担っていただきます。
■業務詳細
・事業部の業務を、現場の担当者・責任者への聞き取りとデータで洗い出し、課題の大きさと、どこで詰まっているかを数字で示す
・AIとデータを前提にした業務の流れを設計し、AIに任せることと人に残すことを決める
・仕組みを自ら作る(Claude Codeをはじめとする生成AI、Python・Excelでの自動化、kintoneでの業務アプリ)
・現場に出して使ってもらい、使われ方と事業の数字で効果を確かめて直す
<担っていただく指標例>
担当する事業部の数字のうち、業務の作り直しで動かせるもの
・人材生産性(社員1人あたりの売上)
・成約率・継続率
・業務にかかる時間(減らした時間を、営業や派遣スタッフのフォローに回す)
■ミッション
・AI・データ活用を前提に、既存事業および新規事業における全社の業務プロセスを再設計し、全社のQCD(Quality/Cost/Delivery)を継続的に向上させること。
■求める人物像
・考えるだけでなく、自ら作る方。AIを使うだけでなく、業務に組み込める方
・チームで決めた方針を自分ごととして受け止め、最後までやり切れる方
・意見は上?に率直に伝え、決まったあとは全力で進められる方
・現場に足を運び、現場の人と一緒に業務を変えることを楽しめる方
■ベネッセキャリオスについて
・さまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートします。
・多様な働き方に対応する介護人材サービスの提供で、介護人材不足という社会課題の解決へフルコミットしており、離職率低下・採用コストの最適化も同時に実現しているのが強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・業務改善・業務設計の実務経験(事業会社・コンサルティング会社を問いません)
・Claude Code・ChatGPT・Copilotをはじめとする生成AIを業務で継続して使い、作業の自動化や仕組みづくりを自ら行った経験
・データを自ら集計・分析し、数字で課題を示した経験(Excel・SQL・Pythonのいずれか)
<業界未経験歓迎>
勤務地
本社
住所:東京都千代田区神田神保町2-4 太平電業第2ビル5F
勤務地最寄駅:地下鉄各線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
※1日の所定労働時間:8時間 ※残業時間:月平均20時間程度※フレックス勤務に関しては別途規程あり
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
601万円~1,301万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):329,000円~830,000円
固定残業手当/月:88,332円~222,819円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
417,332円~1,052,819円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※管理監督者に該当する場合残業手当の支給無
※前職の給与水準を考慮して決定
■昇給:年1回
■賞与:業績により支給(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規定あり)
家族手当:保育手当(規定に基づき付与)
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・セルフラーニング用プラットフォーム(Udemy Business)の利用
・グループ公募制度
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■「こどもちゃれんじ」「進研ゼミ」割引制度
■相談窓口設置/介護と仕事の両立を応援
■ベネッセグループ健康保険組合、ベネッセグループ共済会
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、育児休業、介護休業
会社概要
- 事業概要
■企業概要
進研ゼミやこどもちゃれんじでおなじみのベネッセグループの会社です。
「よく生きる」というベネッセグループの企業理念をベースに、介護・医療業界の人材不足という社会課題に様々な人材サービス(人材派遣・人材紹介・単発バイトサービス)を通じて貢献できる会社を目指しております。
求人情報サイトの中でトップクラスを誇る「キャリオスサーチ」をはじめ全国の自治体と連携した「ハートページ」、福祉用具のレンタルサービス「シルバーはあと」など、介護・医療の業界において幅広いサービスを提供しています。
■事業概要
さまざまな雇用形態や条件に応えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポート
【人材紹介・派遣事業】
『キャリオスエージェント』介護職の転職支援
『キャリオススタッフ』介護職・看護師の派遣・転職支援
【単発バイトサービス】
『キャリオススポットwith Timee』看護職・介護職特化のスポットワークサービス
【メディア・媒体事業】
『ハートページ』介護事業者ガイドブック
『ハートページナビ』介護の総合情報サイト
『キャリオスサーチ』医療・介護・福祉業界向け転職サイト
【福祉用具事業】
『シルバーはあと』介護保険対象商品のレンタル・販売サービス、住宅改修事業
■同社の強み
・介護人材不足の課題解決に向けたサービスフルラインナップ(色々な事業に関われるチャンス)
・創業20年以上の実績(大手介護事業者・医療法人との取引多数)
・介護施設を多数運営する「株式会社ベネッセスタイルケア」の強い連携により、業界の最新かつ深い情報を多数保有
・ベネッセブランドの認知力
■同社の魅力
・拠点展開や新サービスリリース等、事業規模拡大中
・中途入社社員も多く、切磋琢磨し、助け合いを大切にする風土
・産育休からの復帰社員も多く、長期で働ける環境
・ベネッセグループ共通の福利厚生(大手グループの安定基盤)- 所在地
〒101-0051
東京都千代田区神田神保町2-4 太平電業第2ビル5F- 設立
- 2004年12月
- 従業員数
- 300名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 80百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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