株式会社MTG

【東京/業界未経験歓迎】リカバリーウェアブランド「ReD」基幹店店長◇年休120日◇残業15時間程

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＜美容が好き。その先にある健康を届けるブランドへ/新しいキャリア。店長経験が最大の武器になる仕事です/現場を知るあなたが、新しいブランドの成長を支える＞
【美容の先にある"健康"を届ける仕事】
年齢を重ねるにつれて、「美容は健康があってこそ」 「見た目だけでなく身体の内側から整えることが大切」と感じる方も多くいます。
本ポジションでは、そうしたご自身の実感をもとに、店舗スタッフやお客様へ商品の魅力を伝える店舗づくりを支援できます。
好きだった美容やファッションへの想いを、次のステージで活かせる仕事です。

■業務内容：店長経験がそのまま活きます！
(1)スタッフの教育・育成、マネジメント（研修設計、ロープレ、フィードバック運用）
(2)店舗状況の分析に基づく売上拡大施策の立案・実行
(3)店舗運営方針・オペレーションの構築
(4)売上・コストの予実管理
(5)店頭での接客・商品説明（カウンセリング型提案）
※ご自身で販売もしていいただきますし、店舗メンバーの販売教育など店舗運営にかかわることを全般行っていただきます！

■ポジション魅力：
・新ブランドの立ち上げフェーズに携われる：立ち上げ期のため、少数精鋭のチームで裁量を持って働くことができます。業務の幅も広く、成長を実感できる環境です。
・自分のアイディアがカタチになる：店舗運営の仕組みづくりはまさにこれから。１からの設計に関わることで、自分の意見やアイディアが実際の店舗運営に反映され、目に見えて形になっていきます。
・事業の成長を肌で感じながら戦略立案に関われる：今後の出店計画や拡大フェーズを見据え、将来性あるブランドの店舗運営方針・戦略を自ら考え、実行していく経験が積めます。
・接客業界では希少な働きやすさ：月10日休み/残業月15時間程度/希望休取得可能/複数店舗を担当する巡回型業務※接客や店舗支援に関わりながら、長く働ける環境があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件
・何かしらの店長経験もしくは副店長としてのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京都内店舗
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～21:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記の時間帯で1日の実働8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は3-6ヶ月です。当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。

通勤手当、家族手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円：給与規程に準ず、公共交通機関利用に限る
家族手当：会社規定による
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT等で研修を実施します。

＜その他補足＞
■手当：エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当
■選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等）、おかえり制度（再雇用制度）
■社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等）、単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ）、引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ）

月10休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※融通が利きやすシフト制
■慶弔休暇
■有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数によって変動有）2回目以降は毎年10月1日に付与
■入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与　※正社員のみ