株式会社アルファリフォーム
【大阪市/転勤無】リフォーム営業◎年休130日（土日祝）◆富裕層向け反響中心/直行直帰/リモート有り
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～土日祝が固定休みのリフォーム営業／安定した固定給／富裕層向けの反響営業中心／法人営業も経験できる／直行直帰・リモート勤務OK／健康経営優良法人8年連続認定～
＼求人のポイント／
（1）年間休日130日×土日祝休み×転勤なし
（2）飛び込み・テレアポなしの富裕層向け反響営業
（3）1名につき1台の社用車・スマホ・iPad・ノートPC支給
■概要
リフォーム営業。
「リフォーム営業経験を活かして収入も働き方も改善したい」「反響営業中心でお客様に向き合いたい」「将来的には法人営業にも挑戦したい」そんな方に最適な環境です。経験者採用だからこそ、経験に見合った待遇でお迎えします。
■仕事内容
・お問い合わせいただいたお客様への提案営業
※ポスティングや飛込みはありません。
・現地調査、ヒアリング、採寸対応
・リフォームプランおよび見積作成
・協力会社との施工打ち合わせ、工程管理
・不動産管理会社から依頼される原状回復工事対応
・工事完了後の引き渡し、アフターフォロー
＜入社後＞
先輩社員との同行研修からスタート。約半年程度のOJTを通じて同社の営業手法や施工管理の流れを習得します。まずは個人向け案件から担当し、徐々に経験を積んでいただきます。
＜キャリア＞
個人向けリフォーム営業だけでなく、不動産管理会社との法人取引も担当可能。将来的には売上の中心事業である原状回復工事や改装案件の営業にも携わり、法人営業領域へキャリアを広げられます。
■業務の特徴
一般的なリフォーム営業のような飛び込み営業や訪問販売ではありません。富裕層、公務員、士業、医師などのお客様からの反響案件が中心です。また法人案件では不動産管理会社から継続的に依頼を受けるため、提案から工事完了まで一貫して担当しながら顧客との信頼関係を深められる環境です。
■組織
営業組織は6名体制。少数精鋭の組織で、経験豊富なメンバーと連携しながら業務を進めます。既存社員も未経験領域から育成された実績があり、OJTによるサポート体制が整っています。
■働き方
・年休130日（土日祝休）※休日出勤時は振替休日を取得。
・直行直帰、リモート、フレックス：効率化を図り、柔軟な働き方が可能。
・1人1台の社有車を貸与。（通勤利用可）
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件 ※以下いずれかのご経験
・リフォーム関連の営業経験
・内装施工管理経験（水回りのみも可）
・不動産管理会社で施工手配を行った経験
■歓迎条件
・挨拶や礼節、報連相などを大切にできる方
・判断を早く進められる方
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市生野区林寺5-12-10
勤務地最寄駅：JR大和路線／東部市場前駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均20-30h／リモートワークや直行直帰などもあり、残業削減ができています。繁忙期：3・4月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
3～6ヶ月間の試用期間があります。期間中も待遇に変更はありません。
給与
490万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
固定給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：266,052円～339,078円
固定残業手当/月：83,948円～110,922円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
350,000円～450,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は実績によります
■モデル年収： 1300万円（45歳・経験15年）、800万円（36歳・経験10年）
■賞与：年2回（7月・12月）※業績連動
年収： 基本給＋残業手当＋諸手当(毎月)＋インセンティブ社長賞(毎月、夏冬賞与時)＋賞与(夏冬)＋決算賞与（会社目標達成時）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給＋社用車を止めるための駐車場費
家族手当：無 補足事項なし
住宅手当：無 補足事項なし
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：3年以上勤続の方対象／再雇用あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
【入社後の研修・指導・フォロー体制】
入社後、先輩社員が3～6ヶ月間同行の上指導をしています。
その後、比較的取り組み易い案件から徐々に担当をお願いしてまいります。
＜その他補足＞
■社長賞：
（1）単月賞（給与時）
（2）半期賞（賞与時）
（3）ホームラン・最多安打・最多打点賞（※賞与時）
（4）社長特別賞（顧客アンケートに応じて※随時）
■夜間・休日時駐車場手当：毎月15,000円／各人
■永年勤続表彰 10年、20年、30年
■資格取得祝（会社が決めている資格）
■慶弔見舞金制度
■バースデー祝（1万円）1回/年
■アニバーサリー休暇 3日/年
■社内旅行
■福利厚生倶楽部 法人会員
■おやつ常備 他
福利厚生が充実しております。
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日
■土日祝
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇（年３回）などあり
■有給休暇エブリ１（ワン）制度推進中。（毎月 1日取得目標、年１０～２０日推奨）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・マンション、戸建て、店舗、事務所の増改築及びリフォーム
・インテリア商品の販売
・インテリアプランニング及びトータルコーディネイト
■同社のリフォーム：同社の想いは、「新築を越えるリフォームを提供する」ことです。住まう方々の思い出、そして新しい住まいへの想いをカタチにする。それが同社の「感動リフォーム」です。顧客の要望にあわせて、様々な提案をしており、「どのような間取りがよいか思い浮かばない」、「どのようにリフォームすればよいのかイメージがつかない」そんな悩みにも同社は数々の実績を築き上げてきたノウハウを基に、最適なプランで応えます。
■働く環境：
仕事と家庭の両立をし、長く働き続けられるよう、職場環境を整えています。
皆さんが思っているようなリフォーム会社ではないと思いますので、ぜひ、ホームページもご覧ください。（https://alpha-reform-recruit.com/news/20210611/）
【社員の健康を大切に考えます】健康経営優良法人に認定
【社員のプライベートを大切に考えます】リフォーム会社ではめずらしく、土曜日・日曜・祝日は休日です。
【やりがいを大切にします】ユニークな報酬制度多数があり、営業職は、世の中の平均年収を大きく超えています。
■社長メッセージ
大手と比べるとオフィスは小さいかもしれません。だけど、社員の生活をしっかり守る為、給料などで還元する方がよいと思いませんか? 11名の会社ですが、既に構築された営業システムと報奨制度。営業職は世の中の平均年収を大きく超えています。上場企業にも引けをとらないです。それは、アルファリフォームが、社員の生活をしっかり守ることを大切に考え、設備投資よりも、給料などで還元してきたからです。また、転勤も無いため、しっかりお客様と向き合った対応が可能です。その分、しっかり学んでいただきたいと考え、仕事に関する資格の取得にかかる費用を一部負担するなど、成長を応援しています。- 所在地
〒544-0023
大阪府大阪市生野区林寺5-12-10- 設立
- 1997年2月
- 従業員数
- 10名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
821百万円
- 経常利益
- 30百万円
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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