株式会社二神建築事務所
【兵庫姫路※転勤なし】建築設計◇数々の受賞歴有・多彩な案件実績保有／資格取得支援・研修充実／日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【幅広い建築物の設計・監理／高い技術力と成長機会／新本社ビル・充実した教育体制／安定基盤と挑戦が両立できる環境】
■業務概要
当社は工場や福祉施設、こども園、学校、病院、オフィスなど多様な建築物の設計・監理を手掛ける建築設計事務所です。意匠設計を中心に、積算や設計監理など建物完成まで幅広い業務を担当していただきます。入社後は経験やスキルに応じた案件から携わり、経験豊富な先輩が丁寧にサポートします。
■業務詳細
・建築意匠設計（基本設計～実施設計）
・積算業務
・現場監理（設計監理、進捗・品質管理、施工業者との調整）
・既存建物の耐震診断・補強計画、リノベーション提案
・プロポーザル案件の企画提案
・施主や関係者との打合せ、要件ヒアリング、図面作成
・立体模型やパースの作成による提案
■扱うサービス
福祉・医療施設、マンション、オフィスビル、店舗、工場、官公庁案件など多彩な分野の設計・監理を担当します。
■組織構成
10名規模の少数精鋭体制であり、ベテランから若手まで幅広いメンバーが協力し合う風土です。
■業務の魅力
数々の受賞歴を持ち、プロポーザル案件の入選実績も豊富。意匠・構想・デザイン力を総合的に磨くことが可能です。新社屋にはカフェスペースや集中ブースがあり、快適な環境で創造的な設計業務に専念できます。
■教育体制
年6回の外部セミナーや社内研修、資格取得支援制度などスキルアップの機会が充実。合格祝金や先輩社員のフォローもあり、学び続けられる環境です。
■就業環境
完全週休2日制（日祝）・年間休日拡大中。残業代支給・交通費・退職金制度・社会保険完備。オフィスは新築で快適です。
■想定されるキャリアパス
設計や監理のスペシャリストはもちろん、プロポーザル案件やマネジメントへの挑戦も可能。将来的には設計部門・デザイン部門の分業による専門性の深化も目指せます。
■企業の特徴/魅力
地域に根差し50年以上の歴史と、上場企業グループとの資本提携による安定性・成長性を兼ね備えています。社員全員が主役となり、やりがいと成長を実感できる職場です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
建築設計もしくは建築デザインの経験をお持ちの方（微経験OK）
■歓迎条件
建築士の資格をお持ちの方
JWCAD・BIM（ArchiCAD）の使用経験
勤務地
本社
住所：兵庫県姫路市安田4-100
勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／手柄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～280,000円
＜月給＞
230,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与や決算賞与の実績が高く、社員に利益を還元する文化があります。
・賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績4ヶ月分。
・決算賞与あり※昨年度最高実績4.5ヶ月分。
経験・能力・適性などを考慮のうえ優遇、前職給与を最大限考慮します。
・モデル年収例：年収800万円※建築士1級所持/経験5年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援や社員研修、外部講師による講習会、セミナー参加制度あり
＜その他補足＞
＜手当について＞
時間外手当
役職手当
資格手当（1級建築士：15,000円／月、設備設計：5,000円／月）
年2回の賞与と決算賞与あわせて8.5ヶ月分支給された社員も在籍
＜その他福利厚生＞
マイカー・自転車通勤OK
資格取得支援制度、研修制度、外部講師による講習会あり
東京でのセミナー（年6回）参加可能
2025年に新社屋完成
ーセミナールーム、集中スペース、カフェスペース、休憩スペースあり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
休日：日祝休み（土曜日は会社カレンダーによる）
休暇：夏季・年末年始・慶弔・産前産後・育児休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
当社は姫路を拠点に半世紀以上にわたり、医療・福祉施設、食品工場、学校、こども園、オフィス、分譲・賃貸マンション、戸建てなど幅広い建築物の意匠設計・積算・監理を手掛ける建築設計事務所です。基本設計から実施設計、施工監理、耐震診断・補強計画、リノベーションまで一貫した設計サービスを提供し、地域の公共事業や民間大型案件にも対応しています。上場企業グループとの資本提携により安定した受注基盤とグループシナジーを活用したプロジェクトの受注が可能です。
■ビジョン：
「Power of Design」を掲げ、単なる意匠設計にとどまらず、お客様の思想や事業目的を深く理解し、長く使える建物をデザインすることで地域と顧客の未来に貢献することを目指します。創業以来の技術継承と新たな挑戦を両立させ、社員一人ひとりが成長できる設計集団を育てることが代表の思いです。
■特徴（TOPICS）：
・多ジャンルの実績とプロポーザル入選歴により提案力・デザイン力に強みがあります。
・2019年の資本提携で経営基盤が安定、賞与は年2回＋決算賞与で還元率が高い実績（最大8.5ヶ月）。
・2025年に新本社ビルが完成（セミナールーム、カフェ、集中ブース等を完備）し、研修・資格支援を強化します。
・社内セミナーや外部講師招聘、年6回のセミナー参加など学習機会が充実。
■組織風土：
当社は技術力と人間力を重視する風土で、個々を“磨く”ことを期待します。中堅～若手を中心に裁量を持たせる一方、経験豊富な先輩が手厚くフォローします。
働きやすさの改善（年間休日120日目標、リモートや分業制の導入検討）や資格手当・研修によるスキルアップ支援を進め、地域に愛される持続的な設計事務所を目指しています。- 所在地
〒670-0955
兵庫県姫路市安田4-100- 設立
- 1967年4月
- 従業員数
- 10名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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