浜松メタルワークス株式会社

【浜松/転勤無】環境担当者◆東証プライムG/国内トップクラスの生産体制/大手取引◎◆

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～国内トップクラスの生産体制/テイボーのペン先製造技術を基盤にMIM事業を長年鍛えた歴史ある企業/東証プライム上場G/大手取引◎～

■当社について：
当社は、浜松市に本社を置く金属部品メーカーです。
当社のMIM部品は、「自動車・医療機器・精密機器・消費財関連」
など幅広い分野で採用されており、多様な顧客（例：シマノ、ヤマハ発動機、NTN など）に供給しています。
技術の独自性×生産規模×高精度対応力を強みに、幅広い業界の精密部品を支える存在です。

■募集背景：
・浜松メタルワークスでは分社化に伴い、環境・安全衛生業務を体制化・強化するため新たな人材を募集いたします。
・現在、部署内には意欲ある若手社員が在籍していますが、まだ基礎を学び始めた段階です。
・そこで今回、定年退職などを迎えられた知識・経験豊富なベテランの方をお迎えし、実務を牽引しながら若手育成の「先生役（アドバイザー）」として力を発揮していただきたいと考えております。

■職務概要：
・環境工機課にて、環境測定・管理および行政・諸団体への各種届出対応を中心に担当していただきます。
・若手社員の指導・育成（アドバイザー業務）も期待しています。

■職務詳細：
・環境測定・各種届出対応（メイン業務）
・大気、水質、騒音、振動、廃棄物、化学物質等の環境測定・管理業務
・環境関連法規・労働安全衛生法・消防法等に基づく関係官庁や諸団体への各種届出・書類作成・渉外対応
・環境・安全衛生管理サポート
・法改正等の情報収集および社内への伝達
・安全衛生委員会の運営サポートや行政指導への対応
・環境対策技術・設備の検討や調査への助言・立案
・若手社員の教育・技術伝承
・OJTを通じた若手メンバーへの業務指導・技術アドバイス

■求人の魅力・働きやすさ：
・セカンドキャリアに最適（シニア・定年退職者歓迎）
これまでの豊富な経験や知見をそのまま活かせるお仕事です。「フルタイムは難しいけれど、経験を活かして社会貢献したい」という方にぴったりです。
・柔軟な働き方が可能（週3日～／時短勤務OK）
本業務は1人工フルで詰まっているわけではないため、週3日勤務や短時間勤務（時短）など、ライフスタイルに合わせた無理のない働き方の相談が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※以下いずれか必須
・製造業やプラント等における環境管理または安全衛生管理の実務経験をお持ちの方
・環境関連法規（大気汚染防止法、水質汚濁防止法、廃棄物処理法など）や関係官庁への届出実務の知識・経験がある方

■歓迎条件：
・公害防止管理者（大気・水質・騒音・振動など）、環境計量士
・総括安全衛生管理者、衛生管理者、防火管理者などの資格

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市浜名区都田町11135
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:05～16:45 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は月給を日給換算し支払う。

通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：無
寮社宅：借上社宅制度
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発支援制度

＜その他補足＞
■役付手当
■子供手当
■持株会制度
■財形貯蓄融資制度
■借上社宅制度：入社後10年間（月8000円の個人負担）ただし、会社規定による。
■フレックス制度

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇、特別有給休暇