株式会社ＦＰＧ証券

【丸の内】コンプライアンス部長◆プライム上場G／少数精鋭組織／裁量大／幅広い業務をお任せ

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■概要
当社のコンプライアンス部長として、コンプライアンスおよびITリスクを中心とするリスク管理業務を統括していただきます。ホールセール領域で培った経験と管理職としての知見を生かし、管理態勢の整備から営業部門への指導、当局対応まで幅広く担うポジションです。

■職務内容
第一種金融商品取引業、投資運用業およびネット取引に関するコンプライアンス管理を担当します。対象は、みなし有価証券の引受・販売、受益証券発行信託の募集の取扱い、短期社債の引受・販売、FPGグループが組成する商品の投資一任契約などです。

・法令・規制などコンプライアンス情報の収集、社内発信、管理 ・コンプライアンス態勢の整備および推進策の策定
・コンプライアンス・プログラムの策定、施策の企画・実施、進捗管理
・役職員向けコンプライアンス教育・研修の企画、実施
・監督官庁への報告、照会・検査対応
・営業部門へのコンプライアンス指導・監督
・金融商品仲介業者であるFPGの営業活動に対する監督
・苦情やトラブルの把握、未然防止策の検討、指示、助言

ネット取引に関するITリスク管理 経営陣や営業部門、親会社FPGの関係部署と連携し、規制対応と事業推進を両立できる管理態勢を構築します。部門を管理するだけでなく、自ら実務を進め、課題の発見から改善策の企画・実行まで主導する役割です。

■組織構成
FPG証券は兼務者を含め全体11名です。少人数組織のため、経営や各部門と近い距離で業務を進めます。

■魅力点
制度や方針の策定から営業への助言、当局対応、ITリスク管理まで、証券会社のコンプライアンス業務全般に携われます。少人数の組織において、自らの提案を管理態勢や業務プロセスの改善につなげられる環境です。

■当社について
当社は、第一種・第二種金融商品取引業および投資運用業の登録を有するFPGグループの証券会社です。グループの商品スキームにおける運用、引受、プロジェクト組成支援、運用管理およびネット取引による販売を担っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・証券会社におけるホールセール系コンプライアンスの実務経験
・内部管理責任者資格および管理職経験
■歓迎要件　
・宅地建物取引士資格保有者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 29F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■休憩時間：11:30～13:30の間で60分取得

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：有
更新上限の有無：有（原則65 歳の誕生日を迎える月の末日まで）

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限7年11ヶ月

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円を上限に支給
家族手当：無　補足事項なし
住宅手当：無　補足事項なし
寮社宅：無
厚生年金基金：無　補足事項なし
退職金制度：無

＜定年＞
60歳
嘱託社員として再雇用（1年毎更新/65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■復活有給休暇制度（本人の私傷病、家族の看護・介護の場合のみ）
■半日（午前休・午後休）あるいは時間休暇制度（1時間単位で取得可能）
■健康診査等補助金制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得奨励金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、特別休暇（慶弔、連続、赴任、公務、産前産後等）、リフレッシュ休暇（勤続5年以上、以降5年単位で付与）