株式会社ＡＧＥＳＴ

【飯田橋駅】広報・PR ※プレスリリース・メディア対応・運用・管理／スケジュール調整・管理

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【飯田橋／経営に近い立場で広報・PRにチャレンジ可能／IT業界未経験歓迎】
●経営陣のビジョンや事業戦略を深く理解の上広報に活かしていただきます
●将来的には広報チームを牽引するマネージャーへのキャリアアップ可
●社長秘書業務も兼任いただきながら、広報業務に活かすことが可能です

■募集背景・仕事概要
当社は、「QA（品質保証）やサイバーセキュリティ分野を中心に、AIなどの最新技術を駆使して急成長を遂げている次世代QAソリューション企業です。
本ポジションでは、当社のさらなる事業拡フェーズにおいて、企業ブランドの認知向上に向けた広報・PR活動を牽引していただきながら、代表取締役の業務をサポートする秘書業務を兼務していただきます。
経営トップの思考や全社の戦略を最も近くでインプットし、それをダイレクトに広報戦略へと反映させることができるため、会社の成長を最前線で体感し、後押しできる非常に重要なポジションです。

※兼務の背景とキャリアパス：
経営陣のビジョンや事業戦略を深く理解した上で広報活動に活かしていただくため、秘書業務を兼務していただきます。
将来的には、会社の成長フェーズに合わせて広報チームを牽引するリーダー・マネージャーへのキャリアアップも目指せる環境です。

■業務内容：
1,広報業務（メイン）
　・プレスリリース・ニュースリリースの企画・作成・配信業務
　・メディア対応（IT・ビジネス系WEBメディア、雑誌などの取材対応・プロモート）
　・オウンドメディア（企業ブログ、SNS公式アカウント等）の運用・管理
　・当社の技術力（AI×品質コンサルティング等）をアピールするコーポレートブランディング施策の企画・立案
　・社内広報（社内イベントの実施、全社周知対応等）

2,社長秘書業務
　・社長のスケジュール調整・管理（社内外のミーティング調整）
　・会食設定
　・領収書精算、経費処理業務出張手配（交通機関、宿泊先、会食等予約）
　・来客対応、電話応対、お礼状などの作成
　・その他、社長の業務を円滑に進めるための各種サポート・特命業務

■求める人物像
・会社の成長や組織の変化に合わせて、柔軟かつスピーディに対応できる方
・ホスピタリティが高く、周囲をサポートすることにやりがいを感じる方

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointを使用した資料作成能力）
・企業での広報、PR、宣伝等の実務経験
・社内外の多様なステークホルダーと円滑な関係を築ける高いコミュニケーション能力

■歓迎要件：
・IT業界での業務経験（IT・DX・セキュリティなどの業界トレンドや基本的な用語への理解がある方）※尚可
・メディア関係者とのコネクションやリレーション構築経験
・経営陣に近いポジションで、経営視点を持ちながら業務に取り組んだご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制（コアタイム なし）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代月5万円まで（電車以外は支給対象外）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTがメインとなります。



＜その他補足＞
・資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助）
・扶養手当（配偶者・子それぞれ有）
・在宅勤務手当
・慶弔見舞金制度
・通勤交通費実費
・各種社会保険加入
・育児・介護休業、短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度（DC）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り）、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇など