株式会社フィールドロジック
【東京】ITソリューション営業(既存営業経験者)/フレックス勤務/年休125日 IT/通信製品法人営
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~インフラ業界を支える最先端の【計測・モニタリングシステムおよびサービス】を提供/太陽光・風力などの再生可能エネルギーを中心とした成長業界との取引で安定性◎~
■会社概要:
私たちは、太陽光・風力などの自然エネルギーや設備の状態を「計測」し、そのデータをお客様のご要望や用途に沿って情報整理し、お客様へ提供する会社です。
・計測システム「DataCube4」やWeb監視サービス「cromame」など、自社で多様なソフトウェアを開発
・集めたデータを使い、設備の遠隔監視・データの可視化・運用管理など幅広い分野で活用
・新エネルギーの普及や設備の効率的な運用に貢献するサービスを展開
■業務内容:
再生可能エネルギー分野(主に太陽光発電向け)における、計測・監視システムの提案営業をお任せします。
具体的には…
・顧客からのお問い合わせ対応
・ニーズのヒアリング
・自社技術チームと連携したソリューション提案(仕様書・見積書作成)
・契約から納品までのフォローアップ
※既存営業が8割~9割です。
※顧客の約8割が上場企業で、提案力・折衝力を高められる環境です。
商材詳細:
https://www.f-logic.jp/products/
■組織構成:
営業部長:40代男性
・営業1課(大阪):課長代理:50代男性、メンバー:20代男性1名、30代男性1名、30代女性1名(+1名育休中)
・営業2課(東京):課長補佐:30代男性、メンバー:20代男性1名、20代女性1名、30代女性1名
※営業2課(東京)の配属となります
※中途入社率100%/異業種転職した方も多数活躍中!
■教育体制:
・入社後:約1ヶ月の座学研修(業界・製品知識)
・その後:OJTによる教育・実務習得
※未経験の方でも先輩社員や上司が丁寧にフォローいたしますので、未経験からでも安心して業務を習得いただけます。
■働き方:
・年間休日125日
・在宅勤務・フレックス制度あり
※試用期間3ヶ月は原則出社
※その後も週3日以上の出社をお願いしております(業務習熟・顧客対応のため)
・日帰り出張:週1回程度、宿泊:2カ月に1回程度
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・既存営業のご経験
・Excel、Word、PowerPoint等の基本操作
■求める人物像
・成長分野である市場で挑戦・活躍したい方
・ITスキルや電気の技術的な知識習得に苦手意識のない方
・一つのことに継続して取り組んだ経験をお持ちの方
・周囲とコミュニケーションを図り、協力して業務を遂行できる方
・お客様と長期的な関係を築いていくことを大事にできる方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
東京営業所
住所:東京都品川区北品川3-6-9 Ubiz品川3F
勤務地最寄駅:京急線/北品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
<最寄駅>
京浜急行電鉄 京急本線 北品川駅 徒歩4分、JR 山手線 品川駅 徒歩14分 、京浜急行電鉄 京急本線 新馬場駅 徒歩8分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
試用期間終了後、フレックス制度の利用可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
・試用期間中はフレックス制度使用不可
勤務時間帯 :9 :00 ~ 18 : 00
・賃金に変更なし
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~300,000円
<月給>
225,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:有(3ヶ月分保証)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
<その他補足>
・リモートワーク可
・服装自由
・社内表彰制度
・育児介護休業
・育児介護短時間勤務制度
・福利厚生サービス加入
・各種サークル活動
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇4日、年末年始休暇5日、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇 等
会社概要
- 事業概要
“Just Right.”―「ちょうどよい価値」を届ける。
私たちフィールドロジックは、お客様にとって最適なご提案を行うことをモットーに、再生可能エネルギー分野を中心とした計測技術や制御技術を用いて、社会と現場の“今”に貢献してまいりました。
変化のスピードが加速するこの時代において、再生可能エネルギーという分野も例外ではありません。制度や技術、求められる価値観は日々進化し、それに伴って現場の課題も多様化・複雑化しています。だからこそ私たちは、「現場で直面する一つひとつの課題に、真摯に向き合うこと」を何より大切にしています。
既成のソリューションをそのまま当てはめるのではなく、“難しいことをやさしく” “面倒くさいことを簡単に”する― そんな「ちょうどよい」仕組みづくりを、お客様と共に歩んできました。
技術や社会が日々進化する中で、私たち自身もまた学び・挑戦し・成長を重ね、固定観念にとらわれず「小さな進歩」を積み重ねていくこと。この歩みこそが、「Just Right.」な価値を生み出す土台になると信じています。
これからも、“現場起点で人に寄り添う技術”を追求し、皆さまと共に、持続可能な未来を築いてまいります。
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《求職者の皆さまへのハラスメント防止について》
当社は、求職者に対するハラスメント行為を許容せず、発生した場合には事実確認のうえ適切に対応します。
就職活動を通じて、当社社員によるハラスメントと思われる行為等を受けた場合は、下記窓口までご連絡ください。
ご相談いただいたことを理由として、選考上の不利益な取り扱いを行うことはありません。
また、ご相談内容および個人情報は適切に管理し、プライバシーに十分配慮のうえ対応致します。
・窓口:株式会社フィールドロジック 管理部(労務担当)
・メール:noharassment@fl-grp.jp
・電話:06-6446-2300(平日10:00~17:00)- 所在地
〒530-6126
大阪府大阪市北区中之島3-3-23 中之島ダイビル26F- 設立
- 2007年4月
- 従業員数
- 48名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
1,028百万円
- 経常利益
- 14百万円
- 平均年齢
- 36.5歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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