掲載予定期間：2026/11/9（月）～2027/2/7（日）更新日：2026/11/9（月）

株式会社マイスターエンジニアリング

未経験OK【五反田勤務／自社就業】太陽光設備の工事調整◇転勤無◇手厚い研修×国家資格取得可

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

未経験OK【五反田勤務／自社就業】太陽光設備の工事調整◇転勤無◇手厚い研修×国家資格取得可

～未経験から手に職を！26卒・第二新卒歓迎／勤務地確／警備員や飲食店ホール、IT営業など未経験者多数／未経験でも安心の研修制度◎／資格取得への支援制度・住宅手当・家族手当・引越し代全額支給あり～

■担当案件に関して
当社の自社事業所勤務で派遣案件ではなく正社員としての採用です。
ご希望がない限り、転勤はなく派遣案件に異動することもありません

■業務概要
商業施設や工場などへ太陽光設備を設置するプロジェクトにおいて、現場の状況確認やお客様との打ち合わせ、図面作成、見積作成、資材手配などを行い、工事調整や図面作成などを担うポジションです。
飛び込みやテレアポなどの新規開拓営業はありません。
ご希望次第で将来的には施工管理や図面作成担当など幅広いキャリアパスがあります。
※現場での施工管理は別担当が行います。

■業務
<入社直後にお任せする業務>
・現地での設備設置予定箇所の確認
※「どこに太陽光パネルを設置するのか」「どのような機材を搬入して工事を行うのか」など工事計画に必要な情報を整理していきます。
・施設担当者との打ち合わせ
<ゆくゆくお任せする業務>
・工事車両や建設機材の搬入経路確認
・太陽光パネルの設置規模やレイアウトの確認
・見積書、報告書作成
・設計との連携（CADを用いたレイアウト図面作成）
・資材や協力会社の発注業務
・施工管理への引き継ぎ

■入社後の研修体制
入社後は約1カ月間、研修施設にて業界や職種理解、業務の流れ、図面作成方法、メール作や報告書の作成方法などの基礎研修を実施しますので業界経験がない方でも安心してスタートできます。
配属後1～2年間は先輩社員への同行を通じて現場を学びながら、見積作成や報告書作成などを担当。

■資格取得への支援制度
◇346の通信教育講座
※講座終了証を得れば受講料の60%～100％を会社負担
◇資格取得奨励制度（最高10万円／件）
・第二種電気工事士：2万1千円
・第三種電気主任技術者：10万円
※ボイラー技士・消防設備士など多数

■魅力点
CADによる図面作成や第二種電気工事士（国家資格）の取得を目指しながら、太陽光設備導入を支える仕事です。未経験から専門スキルを身につけたい方に適した環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／26卒・第二新卒歓迎>
～警備員や飲食店ホール、IT営業など未経験者多数～
■必要条件：
・普通自動車運転免許
・基本的なPCスキル（Excel・Word・ビジネスメール）

勤務地

＜勤務地詳細＞
五反田事業所
住所：東京都品川区西五反田1-13-7 マルキビル
勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
五反田勤務確約となります。
お客様先ではなく、当社の事業所での勤務となります。

＜転勤＞
無
ご自身が希望されない限り、転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間
＜その他就業時間補足＞
残業平均20～30h程

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～390,000円

＜月給＞
210,000円～390,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額負担（当社規定あり）
家族手当：子供手当：1人目1万5千円／月、2人目5千円／月
住宅手当：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
寮社宅：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
厚生年金基金：無
退職金制度：正社員で勤続3年以上の場合に適用

＜定年＞
60歳
定年後の再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率85%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円／件）

＜その他補足＞
■転居時の引越費用負担
■寮・社宅制度
〇独身者
・28歳まで：自己負担2万円／月
・29～31歳：35歳年度末まで3万円～5千円／月の手当補助
・32歳～：入社より3年間家賃の50～20%補助
〇同居家族有の方
・単身赴任：自己負担1万2千円／月
・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助
※社宅については、弊社から何件かの物件をピックUPし選択頂きます。
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■財形貯蓄制度
■役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当
■慶弔金制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW・夏季・年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日※入社時期により変動あり）等
※社内カレンダーあり

会社概要

事業概要: ■概要：
「メンテナンス＆エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。

■事業詳細：
(1)メカトロ事業分野：
装置の設計から製造・メンテナンスまでのワンストップエンジニアリングサービス／半導体製造装置、各種メカトロ機器等のメンテナンス／装置の改良・改善設計及び製作／メカトロ産業にかかる技術者の派遣・人材紹介
(2)ファシリティ・環境事業分野：
建物のトータル管理ソリューション／建築設備のエンジニアリング／省エネソリューションサービス／エネルギー管理ソリューション／蓄電システムの提案、施工

■同社の特徴：
産業用装置関連事業のメカトロ事業と、様々な施設管理を請け負うファシリティ事業の2本柱。メカトロ事業では、半導体、液晶、自動車、アミューズメントなど様々な業界の様々な装置や機械のフィールドサービスや設計、生産技術の分野で高い技術力を発揮しています。また、お客様のニーズに合わせ、オーダーメイドで提案から設計、装置製作、メンテナンスまで行うワンストップエンジニアリングサービスを展開。「世界にひとつしかない装置」を世に次々に送り出しています。ファシリティ事業では、ホテルや商業施設など大型施設の施設管理や設備工事を受託。最近では、全館LED化など、お客様の関心が高い省エネルギーへ向けた提案などを積極的に行い、設備更新や工事などを行っています。
所在地: 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15F
設立: 1974年6月
従業員数: 3,176名
上場市場名: 非上場
資本金: 1,056百万円
売上高: 311,200百万円
平均年齢: 34.2歳
企業URL: http://www.mystar.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016364244