摂津金属工業株式会社
【東京都／台東区】金属ラックのルート営業／未経験歓迎◆既存顧客中心／年休125日／賞与平均約５か月
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【国内トップクラスの金属ラックメーカー／データセンター等のインフラを支えるルート営業／年間休日125日・第二新卒、未経験歓迎！／各種手当◎／直行直帰・テレワークOKでWLB充実◎健康経営優良法人認定】
■業務概要
当社が製造する「19インチラック」を中心とした金属製品の法人向けルート営業を担当いただきます。既存顧客との関係構築とニーズヒアリングを通じ、データセンターや通信・放送業界などのインフラを支える製品提案や受注対応を行います。
※新規開拓は展示会や紹介が中心で、飛び込みやテレアポはありません。
■業務詳細
・既存顧客への定期訪問、課題やニーズのヒアリング
・カタログ商品やオーダーメイド製品の提案、見積作成
・受注後の社内連携（設計・製造部門等）および納品手配
・納品後のアフターフォロー、仕様説明やカスタマイズ提案
・分野（情報通信、放送、工場等）ごとの用途に応じた最適な製品提案
■扱うサービス
19インチラックや各種金属製品。標準品だけでなく、サイズ・色・構成のカスタマイズ、ネズミ対策等の特注仕様も対応可能です。
■教育体制／組織構成
営業部門は若手社員が多く在籍し、メンター制度で先輩が丁寧に育成。。
入社後は各部門の研修や先輩同行で製品知識・営業スキルを習得。未経験者も安心して成長できる環境です。
・組織構成：20代２名／30代8名／40代3名
・研修期間（約３か月間）は柏工場（千葉県柏市）にて研修をいただきます。
※遠方の方もホテル等ご用意させていただきますのでご安心ください。
■就業環境
完全週休2日制・年間休日125日。残業は月10～20時間以内と少なめで、ワークライフバランスを重視できます。
PC貸与させていただきますので直行直帰やテレワークもできるため柔軟な働き方も可能です。
■想定されるキャリアパス
まずは先輩担当顧客のフォローから始め、習熟度に応じて担当顧客を増やし、営業スキルと業界知識を着実に高めていけます。希望や実績に応じてリーダー・マネジメント職へのキャリアアップも可能です。
■企業の特徴/魅力
70年以上の歴史を持ち、企画～設計～製造～据付まで一貫体制で対応するメーカー。SDGs推進や健康経営優良法人の認定など、時代に即した取り組みも積極的に行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞＜業界未経験歓迎＞
※ポテンシャル採用となります！中途入社者多数在籍！※
■必須条件
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
■歓迎条件
ものづくり業界や法人営業、販売・対人コミュニケーション経験
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
勤務地
東京営業所
住所：東京都台東区東上野6-5-14摂津金属工業ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／稲荷町駅駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
東京メトロ「稲荷町駅」より徒歩5分／都営地下鉄「新御徒町駅」より徒歩11分／JR「上野駅」より徒歩13分
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月10～20時間以内
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用・研修期間？3ヵ月 試用・研修期間の条件？本採用と同じ
給与
400万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～230,000円
その他固定手当/月：40,000円～90,000円
＜月給＞
240,000円～320,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
【年収例】400万円／25歳 営業（月給25万円＋賞与＋各種手当）、450万円／35歳 営業・係長（月給30万円＋賞与＋役職手当＋各種手当）
※賞与実績：昨年度約５か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給
家族手当：家族手当あり
住宅手当：住宅手当あり
寮社宅：社宅あり
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続3年以上
＜教育制度・資格補助補足＞
メンター制度、各部門研修、資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
資格取得支援制度・家賃補助あり・食事補助あり・ベネフィット・ステーション（NETFLIX 福利厚生プラン）加入・保養所あり・従業員持株会・定期健康診断・休憩スペースあり・個人ロッカーあり・冷蔵庫、電子レンジあり・テレワーク可能・ノートPC貸与・勤続手当・資格手当・残業手当・地域手当・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・人間ドック休暇・リフレッシュ休暇・長期休暇4～7連休
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制（土日祝休み）年間休日125日、長期休暇4～7連休、午前・午後半休取得可
会社概要
- 事業概要
■事業内容
19インチラック・ケース・トランク・サブラックなど、「ハコ」づくり一筋の専門メーカー
※電子機器用19インチラック、電子機器用ケース、トランスポートトランク等の設計、製造、販売、19インチラック・架台の設置工事
■ビジョン
当社は、1950年の創業以来、主として電子機器収納用のラックやケース、トランクなどの「ハコ」づくり一筋の専門メーカーとして活動して参りました。電子部品メーカーとして発祥し、映像放送や生産設備そして情報通信へと、時代の変遷とともに移りゆく日本の産業構造に合わせ、一貫してお客様に最適な「ハコ」を提供することを続けて参りました。
当社のつくる「ハコ」は、それ単独では価値を生み出すことはありません。しかし、当社の 「ハコ」は、サーバーなどの精密かつ高付加価値な収納物を保護し、その機能や利便性を十分発揮させることによって、間接的ではありますが、一体としての価値を生み出す事に役立っているといえます。表に出ることはないけれど、主役を強力に支える、そんな安心で頼もしい「ハコ」が私たちの誇りであるとともに、70年以上に渡りお客様にごひいきいただけた訳でもあると思っております。
■特徴（TOPICS)
IT、放送、防犯、防災、防衛、インフラ、FA、医療などの大手取引先となり、企画～設計～製造～据付まで自社で行う一貫体制、オーダーメイド可能な技術力が高く評価され、業界トップクラスの実績を誇ります。近年では経済産業省の認定制度である「健康経営優良法人2026」にも認定された他、アルミラックの回収サービスや環境負荷の低い塗料を利用するなどSDGsにも力を入れています。
■今後の展望
需要は常にあり社会の状況が変わっても、ずっと無くならないのが私たちの仕事。データセンターなどの情報インフラは社会に欠かせませんし、鉄道では安全対策のために常に新しいシステムを導入しています。安心・安定の環境で、腰を落ち着けて長く働きたい方にピッタリです。- 所在地
〒570-0006
大阪府守口市八雲西町4-1-26- 設立
- 1950年12月
- 従業員数
- 211名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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