日本土建株式会社
【三重県/津市】＜企画から完成まで一貫担当＞公共・商業施設の意匠設計／年休125日・転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■求人のポイント
◎住宅設計の経験も相談可能。公共施設・商業施設など大型建築へ担当領域を広げられます。
◎施主へのヒアリングから基本・実施設計、建築確認申請、工事監理まで一貫して担当します。
◎年間休日125日、完全土日祝休み、残業月平均10～15時間、水曜日はノー残業デーです。
◎本社勤務・転勤なし。阿漕駅徒歩5分、マイカー通勤可、社宅・家賃補助制度もあります。
■募集背景
1944年の設立以来、三重県を中心に土木・建築・住宅・不動産事業を展開してきた総合建設会社です。多様化する建築ニーズに応え、設計部門をさらに強化するため、一級建築士資格と設計経験をお持ちの方を募集します。将来は後輩育成や部門マネジメントも担っていただく予定です。
■職務概要
温浴施設、幼稚園、文化ホール、商業ビル、公共施設など、多様な建築物の意匠設計・設計監理をお任せします。県内ゼネコンでは希少な独立設計部門で、設計の一部分だけでなく、企画・提案から完成まで主体的に関われるポジションです。
■具体的な業務
・施主への用途、予算、デザイン、スケジュールのヒアリング
・建物コンセプトの企画、基本設計、実施設計
・建築確認申請書類の作成・提出
・BIM、建築CADを活用した設計
・施主、施工部門、協力会社との打ち合わせ・調整
・着工後の現場確認、設計図書との整合確認、工事監理
・完成、引き渡しまでの設計支援
■仕事の特徴・魅力
戸建住宅や集合住宅の経験者も、顧客折衝、プランニング、法規確認、工事監理の経験を生かし、非住宅・大型建築に挑戦できます。設計から施工まで社内で連携できるため、自身の設計意図を現場へ反映しやすい環境です。BIM、ドローン測量、VRなど建設DXにも取り組んでおり、設計者として専門性を高められます。平均勤続年数は23年。長期的にキャリアを築きやすい職場です。
■こんな人が向いている
・住宅設計から公共施設・商業施設へ仕事の幅を広げたい方
・図面作成だけでなく、施主への提案から完成まで携わりたい方
・一級建築士として裁量と専門性を高めたい方
・津市で転勤なく、働き方を整えながら長く設計を続けたい方
・将来、後輩育成や設計部門のマネジメントに挑戦したい方
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
■一級建築士資格
■設計実務経験（住宅のみも応相談）
＜必要資格＞
必要条件：建築士一級
歓迎条件：建築士二級、建築士木造、構造設計一級建築士、設備設計一級建築士
勤務地
本社
住所：三重県津市大倉19-1
勤務地最寄駅：JR紀勢本線／阿漕駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
補足事項なし
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
600万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～420,000円
＜月給＞
300,000円～420,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給
■賞与実績:年3回(計5.5カ月)※業績により変動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：子に限る
住宅手当：無
寮社宅：補足事項なし
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
65歳までの雇用延長制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格免許や研修等の諸費用を負担
＜その他補足＞
■育児・介護休業（取得実績あり）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
休日・休暇
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日
その他（慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
総合建設業
■事業の特徴：
（1）土木事業…土木部門は国・県・市町村などの公共工事から民間工事まで、幅広い顧客からのより良い評価を目指して高い技術力と豊富な実績を活用し、品質の高い社会基盤創りに貢献しています。また、予想される維持・補修工事の増大に対応する「コンクリート構造物の補修・補強」や「管更生」など同社が得意とする様々な新技術活用や地球温暖化防止のためのCO2排出削減などのVE提案は、顧客から高い評価を得ています。
（2）建築事業…建築部門では高品質建築を目指し、厳しい社内管理基準を設けて品質の向上に努めています。また、環境に優しい建物を合い言葉に設計・施工・維持管理を通じて、環境負荷の少ない建物を目指しています。予想される大地震に備え、「免震」という新たな分野にも取り組み、その実績をもとに免震に関する相談などにも対応しています。独自の管理技術と幅広い施工能力で、顧客とともに建物のライフサイクルを見守る同社では、顧客に対してスムーズな建築管理のライフサイクルを実現するべくエンジニアリング・コンストラクター（E・C）を導入、効果的な総合建築システムとして推進しています。
（3）住宅事業…創業以来「建物を創る」ことを生業としてきました。建物には事務所、工場、倉庫、店舗、ホテル、そして住宅と様々です。しかし、人が使うことを目的としていることに違いはありません。同社の住宅事業は同社が持っている建物に対する技術を一番身近な「住まい」を創ることに活用した組織です。
（4）不動産事業…三重県亀山市アイリス町住宅団地「アイリスヒルズ」にて北街区を分譲しています。また重県津市夢が丘一丁目にて住宅団地「夢が丘」を販売しています。
■同社の施工技術：
・リニューアル…リニューアル部門を設置し、顧客のニーズに的確に応えています。
・耐震技術…地震に強い建物づくりを行うことはもとより、耐震補強等の技術を通じて安心な暮らしづくりをサポートします。
・補修、補強…断面修復を行います。悪くなった断面を修復することで長寿命化が可能です。
・放電破砕工法…Hitz日立造船が開発した、装置による環境負荷の低減と施工精度向上をめざした岩盤、コンクリートなどの破砕工法です。
・管更生…シームレス工法により、管路を取り替えることなく短期間に新品同様に甦らせます。- 所在地
〒514-8586
三重県津市大倉19-1- 設立
- 1944年4月
- 従業員数
- 147名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 99百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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