株式会社光洋

【立川】病院内コンビニエンスの店長候補（セブンイレブン）◆酒・たばこ・フライヤー取扱なし／土日休み可

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＜病院内なので安心安全な就業環境／7時～20時の間でシフト制／大人用おむつのニッチトップクラスメーカー／超高齢化社会を支える「無くてはならない」事業を展開＞

■概要：
大人用紙おむつ「ディスパース」「オンリーワンケア」シリーズを展開する当社は、病院内売店・コンビニエンス事業の経営も手掛けています。
今回は、病院内コンビニエンスにおける店長候補を募集しています。

■業務内容：
病院内コンビニエンスにおける店長業務全般（セブンイレブン）をお任せします。
＜具体的には＞
・レジ、接客、商品陳列から商品発注仕入や管理
・人材採用、育成、シフト管理
・売上収支管理、陳列ディスプレイ、販売促進
・クライアント病院とのコミュニケーション
※実績により、エリアマネージャーへのステップアップが目指せます。

■当ポジションの特徴：
・24h営業ではありません。また、酒・たばこ・フライヤー調理等の取り扱いはありません。
・入社後、セブンイレブン所定の研修（2週間）を受講していただきます。
・病院内なので安心安全な就業環境です。土日休みでシフトを組めます。
・単なるコンビニではなく病院内という特別な環境で、患者の憩い、職員の支えとなる素敵なお店づくりをお任せします。

■当社について：
◇大人用紙おむつの製造販売「オンリーワンケア事業」（「ディスパース」「オンリーワンケア」シリーズ）、病院・施設内に特化した利便施設経営「ショッププラス事業」「フードサービス事業」を展開しています。
◇お客様から「私はこれがいい」「光洋がいい」と選んでいただける、唯一無二の存在になりたい―そんな思いから私たちは、当社の原点である大人用紙おむつの製造販売事業を、「オンリーワンケア事業」と名付けています。
◇大人用紙おむつを専門に取り組む当社の“モノづくり”は、医療・介護分野において性能のよい専用品を提供することと考え、弛まぬ試行錯誤の研究と歴史の中で培った技術力により、介護施設や病院のスタッフに高く評価いただき、全国へと広がっています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
接客小売業での経験
※マネージャー登用時には、普通自動車運転免許（AT限定可）が必要となります。

■歓迎条件：
・マネジメント経験
・セブンイレブン所定の研修を受講し、修了証を保有されている方
・パートスタッフを管理し、まとめられる方
・コンビニ経験者

＜勤務地詳細＞
立川病院
住所：東京都立川市錦町4-2-22
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
7:00～20:00（シフト制）
＜その他就業時間補足＞
■上記の時間帯で1日あたりの実働：8時間※店舗責任者としてシフトは自身で管理■残業：月30H以下

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件面の変動はありません。

通勤手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：社命転勤時社宅・家賃補助制度あり（条件あり）
厚生年金基金：無
退職金制度：中小企業退職金共済

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT中心

＜その他補足＞
■社宅手当
■財形貯蓄制度
■産休・育児休暇（取得実績あり）
■健康診断
■慶弔見舞金制度
■社宅制度（社命による転勤の場合）：引越費用実費会社負担

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

週休2日+年末年始2日、慶弔休暇、年次有給休暇、出産育児休暇