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自動車部品メーカー、購買・調達・バイヤー・MD、海外出張あり の転職・求人検索結果

自動車部品メーカー、購買・調達・バイヤー・MD、海外出張ありの転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数4件中1~4を表示

  • 仕事

    ★購買/調達スペシャリスト(購買戦略担当) ・当社の購買/調達スペシャリストとして、サプライヤーとの交渉や新規仕入先の開

  • 対象

    英語スキル(コミュニケーションレベル)・5~10年程度の実務経験

  • 勤務地

    フィリピン・カビテ

  • 給与

    【月給】109,167PHP~176,487PHP (26.8万円~43.4万円程度)※※1PHP 2.46円 2...

  • 事業

    Harada Automotive Antenna (Philippines), Inc.は、日本の Harada...

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  • 仕事

    【大手グローバル車載メーカーでの調達戦略/ディスプレイオーディオ世界1位・IVIシステム世界2位のシェア/SDVの世界実

  • 対象

    <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

  • 勤務地

    <勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市都筑区池辺町4261 勤務地最寄駅:JR横浜線/鴨居駅受動喫煙対策:屋内全面...

  • 最寄駅

    鴨居駅、川和町駅、都筑ふれあいの丘駅

  • 給与

    <予定年収>700万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~570,000円...

  • 事業

    当社は、一人ひとりのお客様に寄り添い、新しい価値を提供し続けることで、モビリティ社会の大変革に貢献します。これまで...

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  • 仕事

    ・主な担当業務は、大型電池パックに関連する機構部品の「新取引先の開拓/選定/採用」を中心とし、「価格・納期の交渉=合理化

  • 対象

    <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

  • 勤務地

    <勤務地詳細>エナジーソリューション事業部住所:大阪府守口市松下町1番1号 勤務地最寄駅:京阪電車 土居駅受動喫煙...

  • 最寄駅

    清水駅(大阪府)、土居駅(大阪府)、滝井駅

  • 給与

    <予定年収>550万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):266,900円~427,000円...

  • 事業

    ~2022年4月1日パナソニックホールディングス株式会社の発足とともに設立 ※2022年3月までの組織:パナソニッ...

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  • 仕事

    ・データセンター向けバッテリーモジュールの量産部品の購買業務。 ・人々の生活に直結する社会インフラのデータセンタ事業で、

  • 対象

    <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

  • 勤務地

    <勤務地詳細>洲本工場住所:兵庫県洲本市上内膳222-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所...

  • 最寄駅

    加太駅(和歌山県)

  • 給与

    <予定年収>550万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):266,900円~427,000円...

  • 事業

    ~2022年4月1日パナソニックホールディングス株式会社の発足とともに設立 ※2022年3月までの組織:パナソニッ...

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人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日:2026/9/23(水)

<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町3-13 竹橋安田ビル勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本社および全国の支社、営業所、海外拠点<予定年収>400万円~607万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~272,000円<月給>270,000円~272,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は給与詳細は残業代別途支給の場合想定年収:400万円~408万円<固定残業代の場合>想定年収:484万円~607万円月給:335,750円~420,950円基本給:272,000円~341,000円固定残業:30時間分/63,750円~79,950円※超過分は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/9(木)2026/10/7(水)
更新日:2026/7/9(木)
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<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区京橋2-4-16 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):285,000円~570,000円<月給>285,000円~570,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職年収と当社の制度を考慮して処遇は決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/9/3(木)2026/11/25(水)
更新日:2026/9/20(日)
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【転居を伴う転勤なし/リモートワーク可】神奈川県大和市または東京都品川区以下いずれかの勤務地で勤務いただきます。ご希望を考慮して決定しますので、「本社」「五反田オフィス」のどちらを選んでも選考上の優劣はありません。なお、業務上の必要に応じて、本社・五反田オフィスのいずれにも出社いただく場合があります。■本社神奈川県大和市代官1-15-15<アクセス>小田急江ノ島線「桜ヶ丘駅」より徒歩16分小田急江ノ島線「高座渋谷駅」より徒歩20分※バイク・マイカー通勤OK■五反田オフィス東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル5F※グループ会社のオフィスを勤務地として利用しています。雇用元は株式会社オーイズミピュアルズです。(出向ではありません)<アクセス>東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩2分JR山手線・都営浅草線「五反田駅」より徒歩5分JR「大崎駅」より徒歩8分※業務内容やご希望に応じて、週1~2回程度のリモートワークも相談可能です。※受動喫煙対策:屋外喫煙所あり年収720万円/入社3年目
掲載予定期間:2026/8/31(月)2026/10/25(日)
更新日:2026/9/3(木)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/9/16(水)~2026/9/22(火)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

<勤務地詳細>本社(住友ビル2号館)住所:大阪府大阪市中央区北浜4丁目7-28 住友ビル2号館 住友ビル2号館勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/淀屋橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:当社国内外各事業所(関連会社及び関係する諸団体含む)<予定年収>570万円~960万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):306,000円~505,000円<月給>306,000円~505,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給します。■昇給:年1回 (4月)■賞与:年2回 (6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/8/27(木)2026/11/18(水)
更新日:2026/8/27(木)
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<勤務地詳細1>本社(19F)住所:東京都港区北青山2-5-1 伊藤忠本社ビル19F 伊藤忠オートモービル社内勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>新オフィス(26年8月~)住所:東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>横浜事業所住所:神奈川県横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー15階勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~380,000円<月給>280,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は賞与7ヶ月、想定残業30時間/月を含んだ金額です。【昇給】年1回(7月) ※評価制度に基づく【賞与】年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/27(月)2026/10/25(日)
更新日:2026/9/5(土)
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<勤務地詳細>東京支店住所:東京都港区新橋1-7-11 近鉄銀座中央通りビルⅡ4F勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月) ※平均昇給率:2.45%(2025年度実績)■賞与:年2回(6月、12月) ※平均年間支給率:基本給の6.2ヵ月分(2025年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/9/14(月)2026/12/6(日)
更新日:2026/9/14(月)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/9/16(水)~2026/9/22(火)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

【東京・大阪・福岡募集/海外出張のチャンスあり】<東京支店>東京都千代田区神田東松下町47-1 Daiwa神田イーストビル4階└都営地下鉄新宿線「岩本町駅」から徒歩3分└JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」から徒歩3分└JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」から徒歩9分<本社>大阪府大阪市中央区平野町4-2-3 オービック御堂筋ビル6F └大阪メトロ各線・京阪電鉄各線「淀屋橋駅」から徒歩5分└大阪メトロ各線「本町駅」から徒歩5分└大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」から徒歩8分<九州支店>福岡県福岡市博多区綱場町9-20 長府博多ビジネスセンター4階└福岡市地下鉄箱崎線「呉服町駅」から徒歩6分└福岡市地下鉄各線「中洲川端駅」から徒歩4分└福岡市地下鉄七隈線「櫛田神社前駅」から徒歩13分※不定期で中国・ベトナム・タイなどへの海外出張があります※勤務地は希望を考慮し決定します※受動喫煙対策あり年収431万円(23歳/入社2年目) 年収502万円(27歳/入社5年目)
掲載予定期間:2026/9/10(木)2026/11/4(水)
更新日:2026/9/10(木)
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【全国募集(北海道~沖縄)/勤務地は希望を考慮/車・バイク・自転車通勤OK/駐車場あり】<工場>■本社工場/ 山口県下関市■滋賀工場/ 滋賀県野洲市■宇都宮工場/ 栃木県宇都宮市■花巻工場/ 岩手県花巻市<支店>■札幌支店/ 北海道札幌市■東京支店/ 東京都新宿区■大阪支店/ 大阪府吹田市■福岡支店/ 福岡県福岡市<営業所>■釧路営業所/ 北海道釧路市■帯広営業所/ 北海道帯広市■旭川営業所/ 北海道旭川市■函館営業所/ 北海道函館市■青森営業所/ 青森県青森市■盛岡営業所/ 岩手県盛岡市■仙台営業所/ 宮城県仙台市■秋田営業所/ 秋田県秋田市■埼玉営業所/ 埼玉県新座市■千葉営業所/ 千葉県千葉市■横浜営業所/ 神奈川県横浜市■金沢営業所/ 石川県金沢市■松本営業所/ 長野県松本市■名古屋営業所/ 愛知県名古屋市■岡山営業所/ 岡山県岡山市■広島営業所/ 広島県広島市■香川営業所/ 香川県仲多度郡■沖縄営業所/ 沖縄県浦添市※総合職採用のため、キャリア形成に応じて将来的に転勤の可能性があります※受動喫煙対策:分煙月給25万5,000円~32万円+各種手当+賞与年2回※上記はあくまで最低保証額です。※経験・年齢・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇します。<社員の年収例>■35歳:年収570万円(月給28万円+各種手当+賞与2回)■30歳:年収520万円(月給26万円+各種手当+賞与2回)
掲載予定期間:2026/8/27(木)2026/10/21(水)
更新日:2026/8/27(木)
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◎転勤なし/リモート・直行直帰可◎配属ポジションや希望をもとに東京本社・大阪支社のいずれかに配属します■大阪支社大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル<アクセス>・京阪電気鉄道「渡辺橋駅」より徒歩5分・大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩6分■東京本社東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル<アクセス>・東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩8分・JR各線「品川駅」より徒歩10分◎リモート(在宅)勤務、直行直帰も可能!スケジュールも各自の裁量に任されています。直行直帰が可能で、リモートワークも活用しながら、業務を効率的に進めていくことができます。※受動喫煙対策あり年俸700万円~950万円(各種手当含む)※全ポジション共通※経験やスキルなどに応じて、決定します※12分割して1/12を月々支給。非管理職の場合7.25時間/日を超過した時間については超過勤務手当が別途支給されます 年に1度賞与として年俸の最大20%を支給します※住宅手当、通勤手当、出張手当など各種手当あり◎公平な評価制度年齢や社歴に関係なく、グレードに応じて給与や昇給率が決定される公平な評価制度があります。年3回上司との面談機会があり、その中で能力開発につながるような目標を相談しながら設定します。目標の達成度合いに基づき評価が行われるため、公正かつ透明性の高い評価が実現されています。また、上司は目標に対して随時フォローを行い、部下の成長をサポートします。
掲載予定期間:2026/8/27(木)2026/11/18(水)
更新日:2026/8/27(木)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/9/16(水)~2026/9/22(火)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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