ENEOS株式会社
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設立
- 1888年
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従業員数
- 8,981名
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平均年齢
- 42.1歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ENEOS株式会社
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
再エネ・水素等の新規事業に積極的に投資/日本企業全体でトップクラスの売上/M&A積極実施中/フレックス制(コアタイムなし) ■業務内容 業務としては大きく2種類ございます。 (1)経営レベルで選定・検討・遂行するM&Aの実行 ・投資候補会社、事業の探索/選定 ・投資候補先の企業価値、戦略的意義等の初期分析/検討 ・投資実行手続き、M&Aプロセス(DD、ストラクチャ、契約交渉等) (2)事業部毎に推進するM&Aに関する社内アドバイザーとしての役割 ・DDプロセスにおける外部アドバイザーとの折衝、連携 ・DD実行支援 ・契約交渉、締結支援 同社では事業部単位でもM&Aの遂行を行っております。その際に事業部に対して、DDプロセスや交渉業務、検討体制構築など社内アドバイザーとして実行支援を行い、M&Aプロセスの効率化、迅速化に対応頂きます。 戦略投資部では、経営に関わる案件(経営統合など)や案件の検討段階から携われる点が特徴の一つとなっております。 2,000億円規模の買収やEV充電サービス事業の買収など積極的にM&Aを実施し、事業規模拡大を行っております。 また、基盤事業の選択と集中やSDGs・ESGの観点からもM&Aを積極的に実施しております。 ■採用背景 同社では、第3次中期経営計画において、今後のエネルギートランジションに向け1兆700億円(うち新規分野が4,300億円)の戦略投資が計画をされており、M&Aは同社のエネルギートランジション・事業ポートフォリオの転換を加速するうえで有効な選択肢の1つであると位置付けられています。 戦略投資部は、今後さらに増える出資やM&A案件に専門組織として対応する為に設置された部署となり、より体制強化を図る為の募集となっております。 ■組織構成 ・平均残業時間:30~40時間/月 ・テレワーク可 ・配属グループの人数:7名 ・職場の平均年齢:42歳 担当は案件毎に振り分けています。 部長、マネージャーは中途入社者の為、馴染みやすい雰囲気です。 また、経営陣との距離も近く、スピード感とやりがいをもって取り組んでいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-1-2 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大手町駅(東京都)、二重橋前駅、東京駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):287,000円~730,000円<月給>287,000円~730,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験・給与などを考慮の上、同社規定により決定。なお、住宅手当等の諸手当は別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)石油製品(ガソリン・灯油・潤滑油など)の精製および販売(2)ガス・石炭の輸入および販売(3)石油化学製品等の製造および販売(4)電気・水素の供給エネルギー業界のリーディングカンパニーとして、日本のエネルギートランジションをリードする為に、再生可能エネルギー・脱炭素分野への積極的な先行投資を行い、事業領域の拡大を推進しております。具体的には、カーボンニュートラル社会の主力エネルギー候補である再生可能エネルギー・水素・バイオ燃料・SAF・合成燃料について、支援制度や戦略的パートナーシップを活用しながら、社会への供給開始に向けて推進していきます。
仕事
日本を代表する大企業にあって独立決裁権を持ち、裁量大きく新規事業開発に取り組める業務 ■業務内容: スタートアップと共に脱炭素・循環型領域におけるENEOSグループの将来の事業を創出する為の事業開発をお任せ致します。 ・独立決裁権限を有するCVC部門への配属となり、スタートアップ投資のプロフェッショナルとして新規投資に継続従事していただきます ・2019年に設立された、CVCとしては比較的若い組織ですが、設立5年で40件超の投資実績があります ・職場は大手町ビル内Inspired.Lab、または、虎ノ門ヒルズビジネスタワー内CIC Tokyoです。テレワークを併用した柔軟な働き方が可能です ・様々な社歴・職歴を持ったメンバーで構成され、異文化を受け入れる前向きな雰囲気の中で業務を行なっています ■未来事業推進部について https://www.eneos.co.jp/recruit/atfirst/talk_young.html ■就業環境: ・平均残業時間:20時間 ・テレワークの有無:有 ・部署の人数:30名程度 ・配属グループの人数:7名 ・職場の平均年齢:40歳前後 ■採用の背景: ・2040年の自社CO2排出量のカーボンニュートラル実現などへ挑戦する中、未来を見据えた脱炭素・循環型社会に貢献する技術を活用した新規事業の創出や実証加速が求められております。 ・それに向けては、国内海外問わず優れた技術やビジネスモデル持ったスタートアップ企業との業務・資本連携が不可欠と考えていますが、当社にはその様なスキル・ノウハウを持つ人材は極めて少ない為、社外からプロフェッショナルな人材を確保する必要があります。 ・当部門=未来事業推進部は、多様な経験と見識を有する人材が互いに刺激し合いながら、新しいビジネスモデルの構築に取り組んでおります。既に経験者採用メンバーが多数在籍しておりますが、更に多くの経験や知見を有するメンバーに加わっていただきたいと考えております。 ■同社の魅力: 基盤事業である石油精製・販売事業を始め、エネルギー事業では、製油所・製造所併設の発電所や風力発電設備等を使用した電力事業等も行っております。また、次世代型エネルギー供給やEV関連サービスといった成長事業に注力を行っております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-1-2 勤務地最寄駅:各線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、竹橋駅、二重橋前駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):287,000円~850,000円<月給>287,000円~850,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験・給与などを考慮の上、同社規定により決定。なお、住宅手当等の諸手当は別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)石油製品(ガソリン・灯油・潤滑油など)の精製および販売(2)ガス・石炭の輸入および販売(3)石油化学製品等の製造および販売(4)電気・水素の供給
出典:doda求人情報
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