株式会社山梨中央銀行 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

■採用背景 社内外における情報発信の手法が大きく変化するなか、当社でも広報機能の見直しと強化を進めています。 社内報のオンライン化や社内インタビュー動画の配信など、新たな取り組みを推進していくため、広報領域での経験をお持ちの方を募集します。 将来的な広報体制の中核を担う人材として活躍いただくことを期待しています。 ■業務概要 地域社会やお客さま、取引先、メディアなどのステークホルダーへ向けた広報業務を担当いただきます。 情報発信の企画から実行までを担い、社内外のコミュニケーション活性化と企業価値向上を支えるポジションです。 ■業務詳細 <まずお任せする業務> ・社内広報の企画、制作、運営 ・社内報のオンライン化推進および情報発信の集約 ・各部署との調整、取材、記事制作 ・社内インタビュー動画等の企画運営 <ゆくゆくお任せする業務> ・プレスリリース、ニュースリリースの企画作成 ・新聞、テレビ、Webメディアとの関係構築や取材対応 ・記者発表や広報イベントの運営 ・ブランドイメージ向上に向けた広報施策の立案と推進 <仕事の広がり・深さについて> 経営方針や商品・サービス、地域活性化に関する取り組みなど幅広いテーマを扱います。 社内広報に留まらず、対外広報やブランディング領域まで段階的に関わることができます。 ■組織構成 配属先は経営企画部内の広報サステナビリティ推進室です。 組織は5名体制で構成されており、近年異動者も加わるなど変革期にあります。 新しい視点や提案を歓迎する環境です。 ■キャリアパス まずは社内広報業務の主担当として経験を積んでいただきます。 その後は対外広報やブランディング施策にも携わり、広報機能全体をリードする存在としての活躍を期待しています。 ■ポジションの特徴 広報サステナビリティ推進室では、情報発信だけでなく社内エンゲージメント向上やサステナビリティ推進にも取り組んでいます。 変化するコミュニケーション環境に対応しながら、新しい広報の仕組みづくりに挑戦できる点が特徴です。 今回の募集では、取材力や発信力を活かしながら組織の未来づくりに関わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県甲府市丸の内1-20-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

甲府駅、金手駅、善光寺駅

＜予定年収＞500万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～429,000円＜月給＞290,000円～429,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績／143万円～275万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

10年後のありたい姿から、新長期ビジョン「Value Creation Company2034」を掲げ、あらゆるステークホルダーの皆様のご期待に応える地域総合金融グループを目指しています。また、山梨県では、地方銀行として唯一、東証プライム上場しています。■事業の特徴：・同行の顧客は様々な経営課題を抱えています。そういった課題に対し、資金面での協力や経営コンサルティング、ビジネスマッチング、資産承継（事業承継／相続対策）支援などを行っており、適切なソリューションを提供しています。・専門機関などと協力して同行の知識やネットワークをフル活用しています。地方公共団体の行政施策を支援し、持続可能な地域づくりに貢献するため、行政施策推進支援に向けたさまざまなサービスを提供する「山梨中銀やまなし　ふるさと応援プロジェクト」を展開しています。■経営理念：「地域密着と健全経営」同行は、地域に根差し、地域社会の繁栄と経済発展に寄与するとともに、顧客から信頼してもらえる健全な経営姿勢を堅持し、経営内容の充実に努めていきます。■パーパス（存在意義）：「山梨から豊かな未来をきりひらく」同行は、本パーパスのもと、中長期的な視点で経済価値・社会価値の向上に取り組み、すべての人が幸福に暮らし、事項実現ができる「well-beingな社会」の実現に貢献できる金融機関でありたいと考えています。■拠点数：・本／支店89（内、インターネット支店1）・出張所10（うちライフスクエア８）（山梨県内78、東京都内19、神奈川県内2）

・山梨県内トップクラスシェアを誇る東証プライム上場の地方銀行 ・内部監査未経験から挑戦可能 ・経営に近い立場で組織運営やガバナンス強化に携われる ・将来的にはリスク管理やコンプライアンス領域へのキャリア形成も可能 ■募集背景 当行では監査体制の高度化を推進しています。従来の現金管理や重要書類管理といった形式面の監査に加え、近年では業務プロセスや内部統制の有効性、各部門の業務運営状況を評価し、改善提言を行う監査へと役割が拡大しています。金融業界を取り巻く環境変化や規制対応の高度化を背景に、組織全体のガバナンス強化を担う人材を募集します。 ■職務概要 本部監査または監査企画業務を担当いただく想定です。 ・本部各部門に対する内部監査の実施 ・業務プロセスや内部統制の有効性評価 ・監査計画の策定および監査プログラムの作成 ・監査報告書の作成 ・改善状況のフォローアップ ・監査結果に基づく改善提言 ・関係部署との連携による業務改善支援 ・経営層や監査役等への報告業務 単なるチェック業務ではなく、各部署の業務内容を理解した上で課題抽出や改善提言を行い、組織運営の高度化に貢献いただくポジションです。 ■配属部門 監査部は30～40名規模の組織で、「監査企画」「営業店監査」「本部監査」の機能に分かれています。今回の採用は監査企画または本部監査への配属を想定しています。現在は銀行業務に精通したベテラン社員が中心となって活躍しており、営業部門やシステム部門などから異動したメンバーが多数在籍しています。 ■職務の特徴・キャリアパス 本部監査では各部門へのヒアリングや状況確認を行い、課題発見から改善提言まで一貫して担当します。勤務地は本社を想定しており、出張や休日出勤は原則ありません。 将来的には監査部門内で専門性を高め管理職を目指すキャリアに加え、リスク管理・コンプライアンスなどの経営管理部門へのキャリア展開も可能です。 ■企業の特徴 当行は山梨県内で預金シェア51.7％、貸出金シェア48％を誇る地域金融機関です。金融サービスに加え、事業承継支援や経営コンサルティングなど地域課題の解決にも取り組んでいます。「山梨から豊かな未来をきりひらく」をパーパスに掲げ、地域社会の持続的な発展に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県甲府市丸の内1-20-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

甲府駅、金手駅、善光寺駅

＜予定年収＞500万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～429,000円＜月給＞290,000円～429,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞役職手当がつく場合は年収480万円～610万円程になります。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績／143万円～213万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

10年後のありたい姿から、新長期ビジョン「Value Creation Company2034」を掲げ、あらゆるステークホルダーの皆様のご期待に応える地域総合金融グループを目指しています。また、山梨県では、地方銀行として唯一、東証プライム上場しています。■事業の特徴：・同行の顧客は様々な経営課題を抱えています。そういった課題に対し、資金面での協力や経営コンサルティング、ビジネスマッチング、資産承継（事業承継／相続対策）支援などを行っており、適切なソリューションを提供しています。・専門機関などと協力して同行の知識やネットワークをフル活用しています。地方公共団体の行政施策を支援し、持続可能な地域づくりに貢献するため、行政施策推進支援に向けたさまざまなサービスを提供する「山梨中銀やまなし　ふるさと応援プロジェクト」を展開しています。■経営理念：「地域密着と健全経営」同行は、地域に根差し、地域社会の繁栄と経済発展に寄与するとともに、顧客から信頼してもらえる健全な経営姿勢を堅持し、経営内容の充実に努めていきます。■パーパス（存在意義）：「山梨から豊かな未来をきりひらく」同行は、本パーパスのもと、中長期的な視点で経済価値・社会価値の向上に取り組み、すべての人が幸福に暮らし、事項実現ができる「well-beingな社会」の実現に貢献できる金融機関でありたいと考えています。■拠点数：・本／支店89（内、インターネット支店1）・出張所10（うちライフスクエア８）（山梨県内78、東京都内19、神奈川県内2）