2ページ:三井住友海上火災保険株式会社
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仕事
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~MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍~
■業務内容:
【損害サポート】損害の調査・保険金の支払などの業務を担当。
1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで弁護士や医師などの専門家と連携し、迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
2)火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。
■研修体制:
入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJT形式にて業務をご対応いただきます。なお、教育体制はございますため未経験の方でも安心してお仕事いただける環境となっております。
■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
・業務内にて損害保険における専門知識を身につけることができます
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています
・時短勤務(入社1年以上経過後に活用相談可)
・社員が誇りと働きがいを持って働くためにライフスタイル・ライフステージをサポートする多彩な制度があります 例:プラス休暇、クリエイティブ休暇、育休職場応援手当、保育園マッチングサービス、介護休業給付金等
■キャリアパス
・将来的には総合社員への転換も可能です
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>千葉自動車第三保険金お支払センター住所:千葉県千葉市中央区中央3-3-8 日進センタービル 3F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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葭川公園駅、千葉中央駅、県庁前駅(千葉県)
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給与
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<予定年収>330万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):268,740円~323,300円<月給>268,740円~323,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご本人のご経歴・スキルにより幅有り・昇給あり:年1回(7月)・賞与あり:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。■戦略:2010年4月に、あいおいニッセイ同和損保と経営統合を行い、MS&ADインシュアランスグループとしてスタートしました。経営統合は、これまで三井住友海上が目指してきた「世界トップ水準の保険・金融グループの実現」のための大きな決断の一つです。2014年4月から、「機能別再編」という全く新しいビジネスモデルによる再編をスタートしました。機能別再編は、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保それぞれの事業コンセプトを明確化し、さらなる成長を加速させる一方で、システム統合などによる効率化のという「成長」と「効率化」の両方を実現するものです。再編によるコスト削減効果は、年間500億円を見込んでいます。こうして余力ができた経営資源を成長分野に投資していくという戦略が再編の背景にあります。■事業優位性:現在、42ヶ国約900拠点で積極展開をしています。法制度、文化、商慣習の異なる国での企業活動に対するグローバルリスクマネジメントは三井住友海上が最も得意とする領域です。2004年には、英国損保会社のアジア損保事業を買収し、現在は東南アジアで外資系損保トップクラスの地位を築いています。2007年には、ドイツにジャーマンデスクを設立し、2011年にはスペイン・中南米最大の保険会社と提携しました。また、アジアを中心に各国の大手生保会社への出資を積極的に行い、海外での事業基盤の大幅な拡大・強化を目指しています。
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仕事
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■募集背景:
欠員補充のため、有価証券運用(国内外債券、外部委託ファンド管理等)の実務経験者を募集します。
■業務概要/ミッション:
資産運用フロント部署にて、有価証券運用業務(債券・為替・デリバティブ等)を担っていただきます。
資産運用の高度化に貢献していただきます。
■業務詳細:
入社後は、以下領域を中心にご担当いただきます。
・国内外債券、株式、為替、デリバティブの運用戦略立案・取引執行
・上記取引に係る事務処理(バックオフィスへの連携) 等
■魅力・やりがい:
若手のうちから、複数資産の運用に携わることができ、
経験豊富なメンバーによる指導のもと、幅広く有価証券運用の経験を積むことが可能です。
■職場紹介・職員の声:
現在、13名のメンバーが所属しており、中途採用の方も複数名おります。
若手が多くフラットに論議が出来る環境の中で、
チーム一丸となって金融マーケットに対峙し、収益の向上に取り組んでおります。
■キャリアパス:
ご希望やスキルによっては将来的に異動の可能性もあります。
■働き方:
入社直後はオンサイトがメインとなりますが、業務に慣れた後はリモートワークの活用が可能です。
シフト勤務制度も導入しており、フレキシブルな働き方が可能です。
■転居区分:
以下のいずれかを選択可
・転居可の場合:本求人は首都圏(東京)への初期配属を想定した求人となるため、初任地は東京となります。ただし、将来的には転居を伴う転勤が発生する可能性がございます。
・転居不可の場合:転居を伴う転勤のない区分となります。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田駿河台3-9 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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新御茶ノ水駅、小川町駅(東京都)、淡路町駅
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給与
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<予定年収>410万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):174,240円~370,390円固定残業手当/月:61,610円~162,980円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>235,850円~533,370円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※入社条件により幅有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
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仕事
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~MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍~
■業務内容:
【損害サポート】損害の調査・保険金の支払などの業務を担当。
1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで弁護士や医師などの専門家と連携し、迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
2)火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。
※配属地域/部門によって対応業務が異なり選考の中で決定致します。
■研修体制:
入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJT形式にて業務をご対応いただきます。なお、教育体制はございますため未経験の方でも安心してお仕事いただける環境となっております。
■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
・業務内にて損害保険における専門知識を身につけることができます
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています
・時短勤務(入社1年以上経過後に活用相談可)
・社員が誇りと働きがいを持って働くためにライフスタイル・ライフステージをサポートする多彩な制度があります 例:プラス休暇、クリエイティブ休暇、育休職場応援手当、保育園マッチングサービス、介護休業給付金等
■キャリアパス
・将来的には総合社員への転換も可能です
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>全国の各支店住所:全国の各支店を想定しております。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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給与
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<予定年収>330万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):268,740円~323,300円<月給>268,740円~323,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご本人のご経歴・スキルにより幅有り・昇給あり:年1回(7月)・賞与あり:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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■募集背景:
海外子会社数の増加や国際会計基準などの新たな対応領域の拡大に伴い要員を増強する必要があり、
特に近時は英語力の強化が課題となっていることから、英語力が高く連結決算業務経験がある方を募集しています。
■業務概要/ミッション:【変更の範囲:会社の定める業務】
・財務会計・管理会計両面での、グループ連結ベース財務情報への海外子会社の取込み
・本社経理部門と海外子会社経理部門との連携強化によるシナジーの発揮
■業務詳細:
・海外子会社の連結決算パッケージ(本社連結決算用の決算資料)の確認(四半期次)
・海外子会社の収支分析(月次)
・海外子会社の決算及び利益処分案の承認(年次)
・海外子会社関連の各種資料作成(取締役会資料を含む)
・上記業務の過程での海外子会社への問合/フィードバック
・グループ経理部門会議の運営
■魅力・やりがい:
海外事業は、世界中で発生する様々な出来事が業績に反映する事業であり、それをモニタリングすることで刺激を受け、グローバルな視野を広げることができます。また、事業買収や事業再編など、様々なプロジェクトが同時並行して進んでおりそれらに携わることで新たなチャレンジの機会があり、自分自身の成長を実感することが可能です。
■職場紹介・職員の声:
現在9名のメンバーが所属しております。また、世界中の子会社と日常的にやり取りをしており子会社に出張する機会もあります。子会社では様々な出来事が起こり、それに接することで新たなチャレンジに取り組む機会もたくさんあります。日々忙しく取り組んでおりますが、忙しくも刺激的な職場です。
■キャリアパス:
入社2年間は、国際経理チーム内にて子会社の収支分析や連結決算パッケージの確認等のプロフェッショナルとして活躍頂きます。その後は、海外駐在員などの道もあります。
■働き方:
在宅勤務が可能となっております。実際の在宅率は人によって異なりますが、週半分程度在宅勤務をしている人もおります。残業については、全社的に遅くても18時30分退社を推奨しています
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田駿河台3-9 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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新御茶ノ水駅、小川町駅(東京都)、淡路町駅
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給与
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<予定年収>520万円~1,400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):214,000円~428,000円固定残業手当/月:74,700円~149,400円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>288,700円~577,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※希望によって個々に対応します。※入社条件により幅有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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~MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍~
■業務内容:
【損害サポート】損害の調査・保険金の支払などの業務を担当。
1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで弁護士や医師などの専門家と連携し、迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
2)火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。
■研修体制:
入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJT形式にて業務をご対応いただきます。なお、教育体制はございますため未経験の方でも安心してお仕事いただける環境となっております。
■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
・業務内にて損害保険における専門知識を身につけることができます
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています
・時短勤務(入社1年以上経過後に活用相談可)
・社員が誇りと働きがいを持って働くためにライフスタイル・ライフステージをサポートする多彩な制度があります 例:プラス休暇、クリエイティブ休暇、育休職場応援手当、保育園マッチングサービス、介護休業給付金等
■キャリアパス
・将来的には総合社員への転換も可能です
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>鹿児島保険金お支払センター住所:鹿児島県鹿児島市中央町18番地1 南国センタービル 7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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鹿児島中央駅前駅、都通駅、鹿児島中央駅
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給与
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<予定年収>330万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):268,740円~323,300円<月給>268,740円~323,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご本人のご経歴・スキルにより幅有り・昇給あり:年1回(7月)・賞与あり:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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~MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍~
■業務内容:
【損害サポート】損害の調査・保険金の支払などの業務を担当。
1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで弁護士や医師などの専門家と連携し、迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
2)火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。
■研修体制:
入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJT形式にて業務をご対応いただきます。なお、教育体制はございますため未経験の方でも安心してお仕事いただける環境となっております。
■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
・業務内にて損害保険における専門知識を身につけることができます
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています
・時短勤務(入社1年以上経過後に活用相談可)
・社員が誇りと働きがいを持って働くためにライフスタイル・ライフステージをサポートする多彩な制度があります 例:プラス休暇、クリエイティブ休暇、育休職場応援手当、保育園マッチングサービス、介護休業給付金等
■キャリアパス
・将来的には総合社員への転換も可能です
変更の範囲:会社の定める業務
-
対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>熊本第一保険金お支払センター住所:熊本県熊本市中央区新屋敷1-5-1 熊本イーストフロントビル 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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九品寺交差点駅、水道町駅、交通局前駅(熊本県)
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給与
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<予定年収>330万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):268,740円~323,300円<月給>268,740円~323,300円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご本人のご経歴・スキルにより幅有り・昇給あり:年1回(7月)・賞与あり:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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■損害サポート:損害の調査・保険金の支払などの業務を担当頂きます。
(1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
(2)火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。※実務について入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂きます。その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性等により対人事故を担当いただくこともあります。
■研修体制:入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJTとなりますが、育成担当者がつきますので密なフォロー体制を構築しています。実務についても入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂き、その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性に応じて対人事故をお任せします。
■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています
■当社について:
◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
■中途入社実績について
└直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界(官公庁・メーカー・IT等)出身者の方が多数入社され活躍しております
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>高知拠点住所:高知県高知市駅前町4-15 西山ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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高知駅前駅、高知駅、高知橋駅
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給与
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<予定年収>410万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):174,240円~450,000円固定残業手当/月:61,610円~75,000円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>235,850円~525,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※希望によって個々に対応します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。■戦略:2010年4月に、あいおいニッセイ同和損保と経営統合を行い、MS&ADインシュアランスグループとしてスタートしました。経営統合は、これまで三井住友海上が目指してきた「世界トップ水準の保険・金融グループの実現」のための大きな決断の一つです。2014年4月から、「機能別再編」という全く新しいビジネスモデルによる再編をスタートしました。機能別再編は、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保それぞれの事業コンセプトを明確化し、さらなる成長を加速させる一方で、システム統合などによる効率化のという「成長」と「効率化」の両方を実現するものです。再編によるコスト削減効果は、年間500億円を見込んでいます。こうして余力ができた経営資源を成長分野に投資していくという戦略が再編の背景にあります。■事業優位性:現在、42ヶ国約900拠点で積極展開をしています。法制度、文化、商慣習の異なる国での企業活動に対するグローバルリスクマネジメントは三井住友海上が最も得意とする領域です。2004年には、英国損保会社のアジア損保事業を買収し、現在は東南アジアで外資系損保トップクラスの地位を築いています。2007年には、ドイツにジャーマンデスクを設立し、2011年にはスペイン・中南米最大の保険会社と提携しました。また、アジアを中心に各国の大手生保会社への出資を積極的に行い、海外での事業基盤の大幅な拡大・強化を目指しています。
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仕事
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~MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍~
■業務内容:当社の総合職として代理店営業として活躍頂ける方を募集致します。
◇代理店営業:当社保険をお取り扱い頂いている代理店様に向けた間接営業の業務です。代理店様に向けて販売推進業務を行っていただきます。なお、配属についてはリテール営業、企業営業、ディーラー営業の3種類があります。
・リテール営業…特定の地域の代理店やマーケットを担当。新商品の販売戦略立案、代理店への経営アドバイス等を行います
・企業営業…大企業のリスクマネジメントや従業員の福利厚生に関する提案を行います
提案例)社有車の事故データ分析、福利厚生プランの提案等
・ディーラー営業…ディーラー本社に対するリスクマネジメントや経営コンサル、ディーラー店舗での保険販売サポートを行います
提案例)自動車保険の捕捉率や単価引き上げ施策の実施等
※その後、希望や適性に応じてジョブローテーションが発生する可能性があります。商品開発、営業推進、情報システムなどの業務に従事いただく可能性もあります。
■配属先について:
詳細な業務や配属部署については、面談の上、前職のご経験・ご希望なども加味して決定いたします。
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても19時退社を推奨しています
・リモートワーク制度も導入しています
また、ホワイト500認定、男性育休取得率100%等データとしても働きやすい環境が示されています。
■当社について:
◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
■中途入社実績について
└直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界(官公庁・メーカー・IT等)出身者の方が多数入社され活躍しております
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>北海道苫小牧拠点住所:北海道苫小牧市表町2丁目1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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苫小牧駅、青葉駅、糸井駅
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給与
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<予定年収>350万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):168,185円~500,000円その他固定手当/月:3,000円固定残業手当/月:31,095円~60,000円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>202,280円~563,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※希望によって個々に対応します。※非管理職には月3,000円のスマートワーク手当支給(月給に含む)※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。■戦略:2010年4月に、あいおいニッセイ同和損保と経営統合を行い、MS&ADインシュアランスグループとしてスタートしました。経営統合は、これまで三井住友海上が目指してきた「世界トップ水準の保険・金融グループの実現」のための大きな決断の一つです。2014年4月から、「機能別再編」という全く新しいビジネスモデルによる再編をスタートしました。機能別再編は、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保それぞれの事業コンセプトを明確化し、さらなる成長を加速させる一方で、システム統合などによる効率化のという「成長」と「効率化」の両方を実現するものです。再編によるコスト削減効果は、年間500億円を見込んでいます。こうして余力ができた経営資源を成長分野に投資していくという戦略が再編の背景にあります。■事業優位性:現在、42ヶ国約900拠点で積極展開をしています。法制度、文化、商慣習の異なる国での企業活動に対するグローバルリスクマネジメントは三井住友海上が最も得意とする領域です。2004年には、英国損保会社のアジア損保事業を買収し、現在は東南アジアで外資系損保トップクラスの地位を築いています。2007年には、ドイツにジャーマンデスクを設立し、2011年にはスペイン・中南米最大の保険会社と提携しました。また、アジアを中心に各国の大手生保会社への出資を積極的に行い、海外での事業基盤の大幅な拡大・強化を目指しています。
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仕事
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■募集背景:
お客さま企業向けに、適切なグローバルなリスク管理と保険の手配提案ができるよう、営業社員の活動を本社部門の立場で支援する業務です。
海外の保険に慣れている企業営業部以外の一般営業部支店のお客さま企業に対して、営業社員とともに提案活動を行います。
グローバルなリスクソリューションをお客さまに提供するというミッションを実現するための新たなポストです。
■具体的なミッション:
・ ターゲット企業の選定
・ お客さまの海外事業のリスク分析
・ お客さま向けの海外、グローバル保険プログラムの提案(営業に同行)
・ 国内・海外のブローカーとの条件折衝
・ 当社海外拠点との再保険取引の調整
・ 一連の活動をOJTで行いながら、営業社員へのグローバル対応力強化の教育
■業務詳細:
主に営業側の役割を専門的な経験者として全般的にサポートを行います。
引受業務については、配属予定部署のアンダーライターが行うため、アンダーライターとチーム内で連携します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■魅力・やりがい:
海外関連保険やグローバル保険プログラムの提案、構築に集中した業務に従事いただけます。
■職場紹介:
海外駐在員2名、海外拠点からの研修社員を含め、約30人のメンバーとなっております。
■キャリアパス:
ご希望やスキルにより、将来アンダーライターや海外駐在員になっていただく可能性もございます。
■働き方:
リモートワークを導入しており、現在職場のメンバーは週1~2回の在宅勤務を行っております。残業については、全社的に遅くても18時30分退社を推奨しています
変更の範囲:本文参照
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田駿河台3-9 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
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最寄り駅
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新御茶ノ水駅、小川町駅(東京都)、淡路町駅
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給与
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<予定年収>770万円~1,400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):163,820円~370,390円固定残業手当/月:57,930円~162,980円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>221,750円~533,370円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収:賞与や固定残業手当等の各種手当を含めた金額です。年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※固定残業代、スマートワーク手当は管理職でご入社された場合は適応外となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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■損害サポート:損害の調査・保険金の支払などの業務を担当頂きます。
(1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。
(2)火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート:火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。※実務について入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂きます。その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性等により対人事故を担当いただくこともあります。
■研修体制:入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJTとなりますが、育成担当者がつきますので密なフォロー体制を構築しています。実務についても入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂き、その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性に応じて対人事故をお任せします。
■業務の魅力:
・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です
・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています
・リモートワーク制度も導入しています
■当社について:
◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
■中途入社実績について
└直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界(官公庁・メーカー・IT等)出身者の方が多数入社され活躍しております
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>兵庫 姫路支社 住所:兵庫県姫路市豊沢町61 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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姫路駅、山陽姫路駅、手柄駅
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給与
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<予定年収>410万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):174,240円~450,000円固定残業手当/月:61,610円~75,000円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>235,850円~525,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※希望によって個々に対応します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。■戦略:2010年4月に、あいおいニッセイ同和損保と経営統合を行い、MS&ADインシュアランスグループとしてスタートしました。経営統合は、これまで三井住友海上が目指してきた「世界トップ水準の保険・金融グループの実現」のための大きな決断の一つです。2014年4月から、「機能別再編」という全く新しいビジネスモデルによる再編をスタートしました。機能別再編は、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保それぞれの事業コンセプトを明確化し、さらなる成長を加速させる一方で、システム統合などによる効率化のという「成長」と「効率化」の両方を実現するものです。再編によるコスト削減効果は、年間500億円を見込んでいます。こうして余力ができた経営資源を成長分野に投資していくという戦略が再編の背景にあります。■事業優位性:現在、42ヶ国約900拠点で積極展開をしています。法制度、文化、商慣習の異なる国での企業活動に対するグローバルリスクマネジメントは三井住友海上が最も得意とする領域です。2004年には、英国損保会社のアジア損保事業を買収し、現在は東南アジアで外資系損保トップクラスの地位を築いています。2007年には、ドイツにジャーマンデスクを設立し、2011年にはスペイン・中南米最大の保険会社と提携しました。また、アジアを中心に各国の大手生保会社への出資を積極的に行い、海外での事業基盤の大幅な拡大・強化を目指しています。
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仕事
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■職務内容:
以下のうち、スキルに応じた業務に携わっていただきます。
・日本基準、国際会計基準を始めとする決算業務
・国際資本規制への対応を始めとするリスク管理業務
・海外子会社の保険負債水準や手法に関する評価分析業務
■募集背景:
国際会計基準、国際資本規制などの新たな対応領域の拡大に伴う増員です。
■キャリアイメージ:
・入社5年間は、経理部主計チーム内で、決算に関連した数理業務のプロフェッショナルとして活躍いただきます。その後は、能力と希望に応じて、リスク管理業務、再保険業務、海外研修や海外駐在員などの道もあります。
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても19時退社を必須としています。
・リモートワーク制度も導入しています。
・ホワイト500認定、男性育休取得率100%など、データ上でも働きやすい環境が示されています。
■当社について:
・MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。
・保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
・現在、事業の多角化を目指しており、損害保険サービス以外にも、新規事業開発を積極的に行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田駿河台3-9 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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新御茶ノ水駅、小川町駅(東京都)、淡路町駅
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給与
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<予定年収>700万円~1,400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):214,000円~500,000円固定残業手当/月:74,700円~150,000円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>288,700円~650,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※希望によって個々に対応します。昇給:年1回(7月)賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
- 締め切り間近
- 正社員
- 転勤なし
- 職種未経験歓迎
- 業種未経験歓迎
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仕事
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~MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍~
■業務内容:当社の総合職として代理店営業として活躍頂ける方を募集致します。
◇代理店営業:当社保険をお取り扱い頂いている代理店様に向けた間接営業の業務です。代理店様に向けて販売推進業務を行っていただきます。なお、配属についてはリテール営業、企業営業、ディーラー営業の3種類があります。
・リテール営業…特定の地域の代理店やマーケットを担当。新商品の販売戦略立案、代理店への経営アドバイス等を行います
・企業営業…大企業のリスクマネジメントや従業員の福利厚生に関する提案を行います
提案例)社有車の事故データ分析、福利厚生プランの提案等
・ディーラー営業…ディーラー本社に対するリスクマネジメントや経営コンサル、ディーラー店舗での保険販売サポートを行います
提案例)自動車保険の捕捉率や単価引き上げ施策の実施等
※その後、希望や適性に応じてジョブローテーションが発生する可能性があります。商品開発、営業推進、情報システムなどの業務に従事いただく可能性もあります。
■配属先について:
詳細な業務や配属部署については、面談の上、前職のご経験・ご希望なども加味して決定いたします。
■働き方:
・残業については、全社的に遅くても19時退社を推奨しています
・リモートワーク制度も導入しています
また、ホワイト500認定、男性育休取得率100%等データとしても働きやすい環境が示されています。
■当社について:
◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。
■中途入社実績について
└直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界(官公庁・メーカー・IT等)出身者の方が多数入社され活躍しております
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>福島県福島市拠点住所:福島県福島市栄町7-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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福島駅(福島県)、曽根田駅、美術館図書館前駅
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給与
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<予定年収>350万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):168,185円~500,000円その他固定手当/月:3,000円固定残業手当/月:31,095円~60,000円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>202,280円~563,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は前職を考慮し、変動する可能性があります。※希望によって個々に対応します。※非管理職には月3,000円のスマートワーク手当支給(月給に含む)※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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~サイバーセキュリティに係る業務経験をお持ちの方へ/在宅可/土日祝休み~
※三井住友海上火災保険株式会社へ入社後、MS&ADインシュアランスグループホールディングス株式会社へ出向となります。
■出向について
・企業名:MS&ADインシュアランスグループホールディングス株式会社
・形態:在籍出向
・事業内容:保険持株会社として、次の業務を行うことを目的とする。
(1)損害保険会社、生命保険会社、その他保険業法により子会社とすることができる会社の経営管理
(2)その他前号の業務に付帯する業務
■業務概要・ミッション:
今回募集する業務は、「セキュリティガバナンス強化」「グループ・グローバル共通施策の展開」「海外拠点への個別指導・支援」を柱に、当社グループのグローバルサイバーセキュリティ態勢強化を図り、成長戦略を下支えする各種施策を遂行し当社およびMS&ADグループのサイバーセキュリティ態勢強化を推進いただきます。
<担当業務例>
・グローバルセキュリティガバナンスのフレームワークの最適化、グローバルセキュリティガバナンスの推進
・グループ/グローバルに共通展開するセキュリティ施策の企画・立案・導入・推進
・海外拠点に対するセキュリティアセスメントや対策強化支援
・CSIRT(主に海外拠点に対するインシデント対応支援)
・グローバルセキュリティ会議の運営
(場合によっては、海外拠点以外に国内に対する上記取組みも含みます)
■魅力・やりがい
・サイバーセキュリティの技術的な知見のみならず、ガバナンスやリスク管理といった、幅広い知見を培うことが可能です。
・グローバルセキュリティ会議でのプレゼンの機会(海外出張含む)や海外拠点のキーパーソン(CxO等の上位層を含む)とのコミュニケーションの機会もあり、グローバルでの自身のプレゼンスの発揮や人脈形成など、グローバルセキュリティ人財としてのスキルアップが見込めます。
■職場紹介
三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS&ADインシュアランスグループホールディングスへの出向となります。職務においては、特定の領域に対して一定の裁量が与えられるため、主体性をもって進められます。また2023年度から高度な専門領域を担うジョブ型の社員区分を新設し、専門職のキャリアの幅が広がりました。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>MS&ADインシュアランスグループホールディングス住所:東京都中央区新川2-27-2 東京住友ツインビルディング西館勤務地最寄駅:京葉線・日比谷線/八丁堀駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、越中島駅
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給与
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<予定年収>640万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):360,320円~702,000円固定残業手当/月:108,380円~180,930円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>468,700円~882,930円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※入社条件により幅有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
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仕事
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~会計・決算に関する知識をお持ちの方へ/視野の広がり、専門性の向上などを実感する機会が得られる職場/フレキシブルな働き方が可能/土日祝休み~
■募集背景
保険金支払部門の決算対応業務(含む支払備金管理業務)、保険金の管理・分析業務を強化するための募集となります。
■業務概要:
・保険金支払部門の決算対応業務(含む支払備金管理業務)
・保険金の管理・分析業務
・各種データの利活用の推進業務
■業務詳細:
・保険金支払部門の決算対応業務では、主に自動車保険の保険金(含む支払備金)の実績集計や着地額予測、水準変動の要因分析などを行う。
・保険金の管理・分析業務では、月次成績の進捗管理や変動要因の分析、保険金増加・変動に対する対策の検討などを行う。
・各種データ集計および利活用の推進業務では、保険金・支払備金や損害認定活動の種目別・拠点別等の詳細データの分析、および保険金支払業務への利活用を推進する。 等
■魅力・やりがい:
会社決算への影響が大きい、保険金支払領域での決算対応業務を担当いただく、大変重要な業務となります。保険金全体の調査・分析・見込み策定・対応策検討等、保険金支払関連業務での中核領域を担う、やりがい・働きがいを感じていただけます。
■職場紹介:
現在、11名のメンバーが所属し、保険金支払部門における方針・計画の策定、戦略の企画・立案・推進を行っています。保険金支払領域の全般を掌る部署であり、視野の広がり、専門性の向上などを実感する機会が多く、エンゲージメント・モチベーションが高い職場となります。
■キャリアパス:
・入社5年間は、損害サポート業務部・企画チーム内で、保険金支払部門の決算対応業務(含む支払備金)、保険金の収支管理・分析業務等のプロフェッショナルとして活躍いただきます。その後は、能力と希望に応じて、経理部や商品部などに進んでいただく道もあります。
■働き方:
週1~2リモートワークを活用している社員が多く、フレキシブルな働き方が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田駿河台3-9 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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新御茶ノ水駅、小川町駅(東京都)、淡路町駅
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給与
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<予定年収>600万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):263,690円~702,000円固定残業手当/月:78,380円~180,930円(固定残業時間37時間30分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>342,070円~882,930円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※入社条件により幅有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。
出典:doda求人情報
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仕事
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自動車保険にご加入いただいているお客さまからの事故のご連絡の受付と入力業務をお任せします。お客さまからお聞きした内容を、全国各地にある三井住友海上の保険金お支払センターへ伝えます。
\ここがPOINT/
★入社後研修&フォローアップ研修によるサポートがあるので、未経験の方も安心!
★残業少なめ、有給消化ほぼ100%!プライベート充実♪
★育休明けに時短勤務選択など、ライフステージの変化があっても長く働ける環境を整えており、仕事と家庭との両立を会社として応援!
お仕事の流れ
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1.お客さまからのご連絡
↓
2.契約内容の確認
↓
3.状況の確認/専用システムへの入力
>>未経験でも安心です♪
お客さまからの事故連絡の受付をしていただきます。事故解決やお支払い対応等の専門的な業務は、保険金お支払センターの担当者にバトンタッチ!
対応&トークのマニュアルを完備しているので、未経験でも安心です♪
入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけるように、2か月~3か月の研修期間を設けています。
▽座学
保険に関する知識や電話応対マナーを学びます。
▽ロールプレイング
実務を想定したさまざまな受付のパターンを用いて実践形式で応対練習をします。
▽実務(サポートあり)
先輩に教わりながら、実際の業務に慣れていきましょう!
配属後もメンバーがサポートするので、気になったことは何でもご相談くださいね。
>>研修後も手厚くサポート!
保険の内容が更新されるたびに、トークのマニュアルや研修内容をブラッシュアップ。
チーム内でフォローアップ研修も実施し、不安なく続けられるようフォロー体制を整えています。
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給与
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【東京オフィス】月給29万900円以上+賞与年2回
【大阪オフィス】月給28万6770円以上+賞与年2回
※残業手当は全額支給します。
【年収例】
380万円以上
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勤務地
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【転居を伴う転勤無し/在宅勤務制度あり】
■東京オフィス
東京都新宿区荒木町13‐4住友不動産四谷ビル2階、3階
<アクセス>
都営新宿線「曙橋駅」A4出口より徒歩7分
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」4番出口より徒歩8分
JR線「四ツ谷駅」四ツ谷口および東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」四ツ谷口より徒歩12分
■大阪オフィス
大阪府豊中市新千里西町1‐2‐2住友商事千里ビル南館5階、7階
<アクセス>
大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行「千里中央駅」北出口より徒歩5分
大阪モノレール「千里中央駅」より徒歩10分
※希望勤務地に配属します。
※家庭の事情等で転勤を希望する場合は相談に応じます。
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙/喫煙室あり
-
仕事
-
自動車保険にご加入いただいているお客さまからの事故のご連絡の受付と入力業務をお任せします。お客さまからお聞きした内容を、全国各地にある三井住友海上の保険金お支払センターへ伝えます。
\ここがPOINT/
★入社後研修&フォローアップ研修によるサポートがあるので、未経験の方も安心!
★残業少なめ、有給消化ほぼ100%!プライベート充実♪
★育休明けに時短勤務選択など、ライフステージの変化があっても長く働ける環境を整えており、仕事と家庭との両立を会社として応援!
お仕事の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
1.お客さまからのご連絡
↓
2.契約内容の確認
↓
3.状況の確認/専用システムへの入力
>>未経験でも安心です♪
お客さまからの事故連絡の受付をしていただきます。事故解決やお支払い対応等の専門的な業務は、保険金お支払センターの担当者にバトンタッチ!
対応&トークのマニュアルを完備しているので、未経験でも安心です♪
入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけるように、2か月~3か月の研修期間を設けています。
▽座学
保険に関する知識や電話応対マナーを学びます。
▽ロールプレイング
実務を想定したさまざまな受付のパターンを用いて実践形式で応対練習をします。
▽実務(サポートあり)
先輩に教わりながら、実際の業務に慣れていきましょう!
配属後もメンバーがサポートするので、気になったことは何でもご相談くださいね。
>>研修後も手厚くサポート!
保険の内容が更新されるたびに、トークのマニュアルや研修内容をブラッシュアップ。
チーム内でフォローアップ研修も実施し、不安なく続けられるようフォロー体制を整えています。
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給与
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【東京オフィス】月給29万900円以上+賞与年2回
【大阪オフィス】月給28万6770円以上+賞与年2回
※残業手当は全額支給します。
【年収例】
380万円以上
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勤務地
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【転居を伴う転勤無し/在宅勤務制度あり】
■東京オフィス
東京都新宿区荒木町13‐4住友不動産四谷ビル2階、3階
<アクセス>
都営新宿線「曙橋駅」A4出口より徒歩7分
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」4番出口より徒歩8分
JR線「四ツ谷駅」四ツ谷口および東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」四ツ谷口より徒歩12分
■大阪オフィス
大阪府豊中市新千里西町1‐2‐2住友商事千里ビル南館5階、7階
<アクセス>
大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行「千里中央駅」北出口より徒歩5分
大阪モノレール「千里中央駅」より徒歩10分
※希望勤務地に配属します。
※家庭の事情等で転勤を希望する場合は相談に応じます。
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙/喫煙室あり
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仕事
-
自動車事故や火災、ケガなどに遭ったお客様に対し、状況のお伺いやお相手との交渉、保険金支払い手続き対応、各種事務業務まで一連の流れを担当していただきます。
★原則デスクワークで、お客様と対面で対応する機会は少ないです。
【具体的な仕事の流れ】
……………
※自動車事故対応の一例。
(1)コールセンターよりお客様の状況を連携
事故に遭ったお客様から、24時間営業の当社コールセンターに連絡が入ります。コールセンター担当者がヒアリングした事故状況が損害サポート部に連携された段階で業務がスタートします!
(2)ヒアリング
お客様(ご契約者様)と事故のお相手から、それぞれ詳しく状況をヒアリングします。
(3)示談交渉
お客様とお相手の責任割合等を検討し、示談に向け交渉します。ご納得いただけたら、示談手続きを行います。
(4)保険金の支払い手続き
示談内容に応じて、保険金を支払い、1件の対応が終了となります。
★責任割合等に悩む場合にはチームで検討する等相談できる環境です。
【入社後の流れ】
……………
入社後は、まず3日間程度の研修からスタートします!
その後は自動車保険、火災・新種保険、傷害疾病保険など いずれかのお支払い部署に所属。
先輩のOJTを通して解決までの流れを覚えていきましょう。
\POINT/
★無理なくスタート
「どのようにお客様に対応すれば良いか不安…」という方も、すぐに先輩に相談でき、またマニュアルやトークスクリプトを完備しているため話の流れを想定しやすいのがポイントです。
★着実に成長できる体制
どのお支払い部署でも、配属当初は比較的優しい案件から担当していただきます!実際にお客様対応をすることで、業務自体の流れの理解を深めていきましょう。
入社後半年間を目処に、成長を考慮しながら独り立ちしていただきますが、独り立ち後も、ベテランの先輩がフォローするので安心です。
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給与
-
月給26万5740円~32万300円+賞与年2回
★これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。
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勤務地
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【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎】
47都道府県のいずれかの拠点にて勤務いただきます。
※配属は通勤の可否を考慮して決定します。
\以下拠点で積極採用中/
栃木、東京(御茶ノ水、立川)、神奈川、埼玉(川越)、大阪(堺)、和歌山、岡山、島根、高知、香川、福岡、宮崎、熊本、鹿児島
※オフィス内原則禁煙(喫煙室あり)
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仕事
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\ポイント/
★保険の基礎から学べる手厚い研修制度あり
★チーム制でお互いに助け合える風土で安心
★年休120日、定時退社推奨で働きやすい!
【*仕事の特徴*】
「MS&ADインシュアランスグループ」の一員として損害保険事業を手掛ける当社にて、保険代理店のサポート業務をお任せします。
電話・オンラインで保険代理店からの問い合わせや研修などをする中で「ありがとう」の言葉をいただける仕事です。
そのため「誰かの役に立ちたい」「感謝される仕事をしたい」そんな方にはうってつけの環境です。
【*お任せすること*】
■問い合わせ対応(電話・メール)
全国にある代理店からのあらゆる困りごとにお応えします。
↓問い合わせ例↓
・保険商品についての質問
・代理店で利用しているデジタルツールの使い方
・申込書作成方法
\ポイント/
代理店の方々が効率よく業務に取り組んでいただくために、丁寧でわかりやすい対応が求められます!
■Web研修・勉強会のサポート
代理店向けにオンラインにて研修・勉強会を実施します。
例えば、新しい保険商品のプランの説明をしたり、申込書の作成方法を指導したりとさまざま。
研修や勉強会にあたり、配布する資料作成や研修の進行なども担当することで、幅広いスキルが身につき成長できます!
\ポイント/
現場の意見を重視している当社。
「こんな質問が多いから、この勉強会をやるのはどう?」など、効率的なサポートをするためのアイデアがあれば、どんどん発信ください!
あなたの声が形となり組織の成長につながる、そんな達成感を得られます♪
【*この仕事で大切なこと*】
目標はありますが、代理店をフォローする中で出てきた成果を重視しています。
代理店からいただく満足度アンケートの結果や申込の不備率など、代理店の品質向上に向けて、あなたの個性・強みを活かしてサポートいただきたいです。
※サポートする代理店は専業の保険代理店や自動車の整備工場、個人事業主など、さまざま。
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給与
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月給26万8740円~32万3300円+賞与年2回
※経験やスキルを考慮のうえ決定します。
※上記金額には一律支給のスマートワーク手当(3000円)を含みます。
※残業代は別途、全額支給します。
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勤務地
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東京もしくは仙台での募集です。
※勤務先は希望を考慮します。
【東京】
東京都千代田区神田駿河台3-11-1 三井住友海上駿河台新館 19F
【仙台】
仙台市青葉区一番町2-5-27 三井住友海上仙台ビル 9F
※転勤なし
※受動喫煙対策:オフィス内原則禁煙(喫煙室あり)
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仕事
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―――
業務内容
―――
自動車事故部門、火災・突然のケガ等の部門それぞれでお客さまに対する損害サポートを担当します。
■お客さまへの事故状況などのヒアリング
■事故相手との示談交渉
■保険金の支払い手続き など。
★その他、書類送付や対応ログの記録、報告書・支払書などの書類作成も行います。
―――
業務例
―――
<自動車事故対応の場合>
▼事故に遭われたお客さまから受電(24時間対応の専門のコールセンターが対応)
▼事故内容等の共有を受け、業務開始(夜間・休日の事故は基本的に翌営業日以降の対応です)
▼お客さまと事故のお相手から状況をヒアリング
▼ヒアリング内容を元に責任割合の決定
▼交渉・示談。保険金の支払い手続きを実施
▼必要な事務業務を行い対応完了
★1件あたりの対応期間は、1ヵ月程度が目安です。
★状況によっては、弁護士や医師等の専門家と連携しながら進めることも。
―――
入社後は
―――
まずは人事研修+3日間の部門研修(座学)で基礎を学びます。その後、先輩社員がメンターとして付き、OJTで実際の業務を覚えていただきます。
最初は過失割合の発生しない対物事故から担当することが多く、慣れてきたら責任割合の発生する対物事故、対人事故も担当いただきます。もちろん、進捗に合わせて業務をお任せしていきますのでご安心ください。
★自動車事故部門、火災・病気部門どちらにもマニュアルやトークスクリプトを完備!
★入社後数カ月での独り立ちを想定していますが、不安なことや困りごとは気軽に相談できる環境です。
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給与
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月給20万4640円~47万3020円(固定残業代含む)+賞与年2回
※経験やスキルを考慮のうえ決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず37.5時間分を、月5万4240円~12万9660円支給。
上記を超える場合は別途支給します。
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勤務地
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全国47都道府県にある各拠点
★通勤可能な拠点への配属となります。
★転居を伴う転勤なし!
↓下記のエリアで採用強化中!
岩手(盛岡)、福島(郡山)、栃木(宇都宮)、三重(津・四日市)、島根、山口、福岡(北九州)、長崎
※オフィス内原則禁煙(喫煙室あり)
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仕事
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【ic(インシュアランス・コンサルタント)としての仕事】
顧客基盤を築くと同時に経営者としての能力を磨いていくのがicのミッション。
3年の研修期間ではONJT・OFFJTを通して多様な知識やスキルを身に付けていきます。
入社1カ月目に全店研修を約1週間実施。基本的な心構えから
損害保険に関する基礎知識とセールスプロセスを習得します。
その後、実践的なOJT研修によりプロ代理店としての能力を身に付けていきます。
また、ビジネススクールにて経営について学ぶ機会もご提供します。
【保険代理店経営者としての仕事】
ic研修期間終了後は、三井住友海上の保険代理店の経営者として、
人材採用から教育、販売戦略支援、事業戦略の策定など
企業経営のあらゆるシーンに携わっていただきます。
独立後は経営者支援として以下を利用可能。
商品だけでなく営業ツールや手法なども三井住友海上が提供し、
しっかりと支援します。
○各種中小企業開拓支援策
○経営リスクアドバイス
○各種情報提供策・ツール
代理店には三井住友海上の担当者がつき、
経営・戦略・人材教育などサポートを実施します。
-
給与
-
固定月給:44.6万円~52.4万円 + 業績報酬(入社7ヶ月目以降)等
※固定月給は居住地、年齢、扶養の有無によって上記の金額内で決定されます。
※業績報酬とは代理店手数料相当額(歩合)です。
入社7ヶ月目以降は固定月給が逓減し、成果に見合った業績報酬が支給されます。
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勤務地
-
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各支店
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
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仕事
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【ic(インシュアランス・コンサルタント)としての仕事】
顧客基盤を築くと同時に経営者としての能力を磨いていくのがicのミッション。
3年の研修期間ではONJT・OFFJTを通して多様な知識やスキルを身に付けていきます。
入社1カ月目に全店研修を約1週間実施。基本的な心構えから
損害保険に関する基礎知識とセールスプロセスを習得します。
その後、実践的なOJT研修によりプロ代理店としての能力を身に付けていきます。
また、ビジネススクールにて経営について学ぶ機会もご提供します。
【保険代理店経営者としての仕事】
ic研修期間終了後は、三井住友海上の保険代理店の経営者として、
人材採用から教育、販売戦略支援、事業戦略の策定など
企業経営のあらゆるシーンに携わっていただきます。
独立後は経営者支援として以下を利用可能。
商品だけでなく営業ツールや手法なども三井住友海上が提供し、
しっかりと支援します。
○各種中小企業開拓支援策
○経営リスクアドバイス
○各種情報提供策・ツール
代理店には三井住友海上の担当者がつき、
経営・戦略・人材教育などサポートを実施します。
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給与
-
固定月給:44.6万円~52.4万円 + 業績報酬(入社7ヶ月目以降)等
※固定月給は居住地、年齢、扶養の有無によって上記の金額内で決定されます。
※業績報酬とは代理店手数料相当額(歩合)です。
入社7ヶ月目以降は固定月給が逓減し、成果に見合った業績報酬が支給されます。
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勤務地
-
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各支店
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
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仕事
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【ic(インシュアランス・コンサルタント)としての仕事】
顧客基盤を築くと同時に経営者としての能力を磨いていくのがicのミッション。
3年の研修期間ではONJT・OFFJTを通して多様な知識やスキルを身に付けていきます。
入社1カ月目に全店研修を約1週間実施。基本的な心構えから
損害保険に関する基礎知識とセールスプロセスを習得します。
その後、実践的なOJT研修によりプロ代理店としての能力を身に付けていきます。
また、ビジネススクールにて経営について学ぶ機会もご提供します。
【保険代理店経営者としての仕事】
ic研修期間終了後は、三井住友海上の保険代理店の経営者として、
人材採用から教育、販売戦略支援、事業戦略の策定など
企業経営のあらゆるシーンに携わっていただきます。
独立後は経営者支援として以下を利用可能。
商品だけでなく営業ツールや手法なども三井住友海上が提供し、
しっかりと支援します。
○各種中小企業開拓支援策
○経営リスクアドバイス
○各種情報提供策・ツール
代理店には三井住友海上の担当者がつき、
経営・戦略・人材教育などサポートを実施します。
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給与
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固定月給:44.6万円~52.4万円 + 業績報酬(入社7ヶ月目以降)等
※固定月給は居住地、年齢、扶養の有無によって上記の金額内で決定されます。
※業績報酬とは代理店手数料相当額(歩合)です。
入社7ヶ月目以降は固定月給が逓減し、成果に見合った業績報酬が支給されます。
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勤務地
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東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各支店
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
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仕事
-
【具体的には】
三井住友海上の社員として、最長3年間、損害保険・生命保険の知識を習得し、
「リスクマネジメント力」「事故対応力」「IT活用力」など、
お客さまの信頼を獲得するために必要なスキルを身につけます。
契約期間修了後には、プロの代理店の「経営者」として独立。
三井住友海上が万全の体制で独立までをサポートします。
☆MS&ADインシュアランス グループのノウハウを集結した育成体系☆
■全店研修(一次~四次、独立前研修)
これらの研修を通じて、基本的な心構え・損害保険の基礎知識から、
幅広い業界知識・商品知識を身につけていきます。
同時に、入社同期の仲間達とそれまでの活動内容・実績等を比較・分析・検証することで、
自分の現在位置を把握しながら、さらなるステップアップを目指していきます。
■現地集合研修
支店・課支社単位で定期開催。知識・販売スキル等を磨きます。
■個別指導
営業担当者による個別指導・行先指導・同行指導等を行います。
■資格取得
損害保険・生命保険に関する資格を取得します。
-
給与
-
入社6カ月目まで/月給(補給金):20万~37.4万円
※補給金は、入社7カ月目以降、てい減いたしますが、業績報酬が付加されていきます。
※補給金は、年齢・扶養の有無により異なります。
※年収イメージは当社HP(収入モデルと実例)でご紹介しています。
URLは、下記応募方法欄よりご参照ください。
-
勤務地
-
【東京南支店】
・第一支社、第二支社、第三支社(中央区エリア/最寄駅:東京駅・日本橋駅)
・渋谷第一支社、渋谷第二支社、渋谷第三支社
・蒲田支社
【東京北支店】
・新宿第一支社、新宿第二支社、新宿第三支社
・池袋第一支社、池袋第二支社
【東京東支店】
・東京東第一支社、東京東第二支社(台東区エリア/最寄駅:田原町駅)
・江戸葛飾支社(最寄駅:新小岩駅)
【東京西支店】
・東京西第一支社、東京西第二支社(立川エリア/最寄駅:立川駅)
・八王子支社
・府中支社
-
仕事
-
【具体的には】
三井住友海上の社員として、最長3年間、損害保険・生命保険の知識を習得し、
「リスクマネジメント力」「事故対応力」「IT活用力」など、
お客さまの信頼を獲得するために必要なスキルを身につけます。
契約期間修了後には、プロの代理店の「経営者」として独立。
三井住友海上が万全の体制で独立までをサポートします。
☆MS&ADインシュアランス グループのノウハウを集結した育成体系☆
■全店研修(一次~四次、独立前研修)
これらの研修を通じて、基本的な心構え・損害保険の基礎知識から、
幅広い業界知識・商品知識を身につけていきます。
同時に、入社同期の仲間達とそれまでの活動内容・実績等を比較・分析・検証することで、
自分の現在位置を把握しながら、さらなるステップアップを目指していきます。
■現地集合研修
支店・課支社単位で定期開催。知識・販売スキル等を磨きます。
■個別指導
営業担当者による個別指導・行先指導・同行指導等を行います。
■資格取得
損害保険・生命保険に関する資格を取得します。
-
給与
-
入社6カ月目まで/月給(補給金):20万~37.4万円
※補給金は、入社7カ月目以降、てい減いたしますが、業績報酬が付加されていきます。
※補給金は、年齢・扶養の有無により異なります。
※年収イメージは当社HP(収入モデルと実例)でご紹介しています。
URLは、下記応募方法欄よりご参照ください。
-
勤務地
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◆勤務地は希望を考慮します◆転勤なし【東京都内の当社営業課支社】
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仕事
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【具体的には】
三井住友海上の社員として、最長3年間、損害保険・生命保険の知識を習得し、
「リスクマネジメント力」「事故対応力」「IT活用力」など、
お客さまの信頼を獲得するために必要なスキルを身につけます。
契約期間修了後には、プロの代理店の「経営者」として独立。
三井住友海上が万全の体制で独立までをサポートします。
☆MS&ADインシュアランス グループのノウハウを集結した育成体系☆
■全店研修(一次~四次、独立前研修)
これらの研修を通じて、基本的な心構え・損害保険の基礎知識から、
幅広い業界知識・商品知識を身につけていきます。
同時に、入社同期の仲間達とそれまでの活動内容・実績等を比較・分析・検証することで、
自分の現在位置を把握しながら、さらなるステップアップを目指していきます。
■現地集合研修
支店・課支社単位で定期開催。知識・販売スキル等を磨きます。
■個別指導
営業担当者による個別指導・行先指導・同行指導等を行います。
■資格取得
損害保険・生命保険に関する資格を取得します。
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給与
-
入社6カ月目まで/月給(補給金):20万~37.4万円
※補給金は、入社7カ月目以降、てい減いたしますが、業績報酬が付加されていきます。
※補給金は、年齢・扶養の有無により異なります。
※年収イメージは当社HP(収入モデルと実例)でご紹介しています。
URLは、下記応募方法欄よりご参照ください。
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勤務地
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◆勤務地は希望を考慮します◆転勤なし【東京都内の当社営業課支社】
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仕事
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【具体的には】
三井住友海上の契約社員として、最長3年間、損害保険・生命保険の知識を習得し、
「リスクマネジメント力」「事故対応力」「IT活用力」など、
お客さまの信頼を獲得するために必要なスキルを身につけます。
契約期間修了後には、プロの代理店の「経営者」として独立。
三井住友海上が万全の体制で独立までをサポートします。
☆MS&ADインシュアランス グループのノウハウを集結した育成体系☆
■全店研修(一次~四次、独立前研修)
これらの研修を通じて、基本的な心構え・損害保険の基礎知識から、
幅広い業界知識・商品知識を身につけていきます。
同時に、入社同期の仲間達とそれまでの活動内容・実績等を比較・分析・検証することで、
自分の現在位置を把握しながら、さらなるステップアップを目指していきます。
■現地集合研修
支店・課支社単位で定期開催。知識・販売スキル等を磨きます。
■個別指導
営業担当者による個別指導・行先指導・同行指導等を行います。
■資格取得
損害保険・生命保険に関する資格を取得します。
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給与
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入社6カ月目まで/月給(補給金):20万~41万円
※補給金は、入社7カ月目以降、てい減いたしますが、業績報酬が付加されていきます。
※補給金は、年齢・扶養の有無により異なります。
※年収イメージは当社HP(収入モデルと実例)でご紹介しています。
URLは、下記応募方法欄よりご参照ください。
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勤務地
-
東京都内の当社営業課支社
※勤務地は本人希望を考慮
※転勤なし
-
仕事
-
【具体的には】
三井住友海上の契約社員として、最長3年間、損害保険・生命保険の知識を習得し、
「リスクマネジメント力」「事故対応力」「IT活用力」など、
お客さまの信頼を獲得するために必要なスキルを身につけます。
契約期間修了後には、プロの代理店の「経営者」として独立。
三井住友海上が万全の体制で独立までをサポートします。
☆MS&ADインシュアランス グループのノウハウを集結した育成体系☆
■全店研修(一次~四次、独立前研修)
これらの研修を通じて、基本的な心構え・損害保険の基礎知識から、
幅広い業界知識・商品知識を身につけていきます。
同時に、入社同期の仲間達とそれまでの活動内容・実績等を比較・分析・検証することで、
自分の現在位置を把握しながら、さらなるステップアップを目指していきます。
■現地集合研修
支店・課支社単位で定期開催。知識・販売スキル等を磨きます。
■個別指導
営業担当者による個別指導・行先指導・同行指導等を行います。
■資格取得
損害保険・生命保険に関する資格を取得します。
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給与
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入社6カ月目まで/月給(補給金):20万~41万円
※補給金は、入社7カ月目以降、てい減いたしますが、業績報酬が付加されていきます。
※補給金は、年齢・扶養の有無により異なります。
※年収イメージは当社HP(収入モデルと実例)でご紹介しています。
URLは、下記応募方法欄よりご参照ください。
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勤務地
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東京都内の当社営業課支社
※勤務地は本人希望を考慮
※転勤なし
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仕事
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【具体的には】
三井住友海上の契約社員として、最長3年間、損害保険・生命保険の知識を習得し、
「リスクマネジメント力」「事故対応力」「IT活用力」など、
お客さまの信頼を獲得するために必要なスキルを身につけます。
契約期間修了後には、プロの代理店の「経営者」として独立。
三井住友海上が万全の体制で独立までをサポートします。
☆MS&ADインシュアランス グループのノウハウを集結した育成体系☆
■全店研修(一次~四次、独立前研修)
これらの研修を通じて、基本的な心構え・損害保険の基礎知識から、
幅広い業界知識・商品知識を身につけていきます。
同時に、入社同期の仲間達とそれまでの活動内容・実績等を比較・分析・検証することで、
自分の現在位置を把握しながら、さらなるステップアップを目指していきます。
■現地集合研修
支店・課支社単位で定期開催。知識・販売スキル等を磨きます。
■個別指導
営業担当者による個別指導・行先指導・同行指導等を行います。
■資格取得
損害保険・生命保険に関する資格を取得します。
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給与
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入社6カ月目まで/月給(補給金):20万~41万円
※補給金は、入社7カ月目以降、てい減いたしますが、業績報酬が付加されていきます。
※補給金は、年齢・扶養の有無により異なります。
※年収イメージは当社HP(収入モデルと実例)でご紹介しています。
URLは、下記応募方法欄よりご参照ください。
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勤務地
-
東京都内の当社営業課支社
※勤務地は本人希望を考慮
※転勤なし
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仕事
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【具体的には…】
三井住友海上ブランドの損害保険、生命保険をはじめ、
投資信託やその他取扱金融商品など、商材となるのは抜群の商品力を持った一級品ばかり。
それらをもって、お客さま一人ひとりのライフプラン、もしくは企業それぞれが描く経営ビジョンをじっくりとお伺いし、
保険商品の見直しやコンサルティング、ご提案をお任せします。
そして、入社3年が経過した時点で、晴れて代理店を起業、「経営者」として独立していただくことになります。
*****************************************************
「代理店経営者」として必要になる、すべての技能をお教えします
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これまで、数々の“未経験”経営者を輩出してきた当社。
その確かな実績を支えるのは、充実した研修を含めた、献身的なバックアップ体制です。
〔研修の一例〕
■ic全店一次~四次研修/入社1~24カ月目
入社後、まずは保険や金融業界に関する基礎知識、セールスプロセスの習得などを教える導入研修から。
それ以降も、実践指導・机上講習を含めたあらゆる研修プログラムが、定期的に開催されます。
■独立前研修/入社31~33カ月目
独立・代理店開業という目標が、いよいよ現実味を帯びだす時期。
法人設立・事務所開設・従業員の雇用など、
専門の外部講師による指導を含めた、本格的な独立準備研修がスタートします。
■サクセスミーティング、アクティブミーティング /入社25カ月目~独立2年目
見事に「代理店独立」を果たしたあとも、当社からのアフターフォローは継続。
独立後の経営計画の策定、新規顧客開拓についてなど、定期的な打ち合わせを重ねることで放置状態を避け、
互いに発展していくための道を、あなたと一緒に進んでいきます。
★この他にも、【独立支援金の支給】など、支援体制は万全です!
新しい世界に一から挑戦するにあたって必要となるのは、「自ら考え、行動する」という意思。
そのために必要な『指針』をしっかりとお教えするのが、当社の役目です。
今後続いていく経営者としての人生の基盤となる、あらゆる知識やノウハウ、心構えを、ぜひ身につけていってください。
<2011年度時点 代理店手数料の事例>
~独立後~
■専属プロ代理店
代理店手数料:1000~1500万円、収入保険料(損保)5000~7000万円、
生命保険:プレミアムパートナーズクラブ継続認定、お客さま数:500~700世帯・社、
■プロ新特級A代理店
代理店手数料:2000~3000万円、収入保険料(損保)1億円以上、
生命保険:プレミアムパートナーズクラブ継続認定、お客さま数:700~1000世帯・社
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給与
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月給20万~41万円(1~6カ月目)※3カ月または6カ月毎の更新
※7カ月目以降、固定給が期間に応じて逓減となり、販売実績に応じた【業績給】が追加されます。
(※詳細はお気軽にお問い合わせください。)
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勤務地
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【事務所所在地】 横浜・新横浜・川崎
・横浜第一~横浜第三支社 横浜市神奈川区栄町7-1 MYXビル4F
JR、私鉄各線、市営地下鉄「横浜駅」北東口Aより徒歩8分
・新横浜支社 横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル2F
JR、横浜市営地下鉄「新横浜駅」より徒歩5分
・川崎支社 川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎12F
JR「川崎駅」西口より徒歩1分
※転勤はありません
※マイカー通勤可
※U・Iターン可
-
仕事
-
【具体的には…】
三井住友海上ブランドの損害保険、生命保険をはじめ、
投資信託やその他取扱金融商品など、商材となるのは抜群の商品力を持った一級品ばかり。
それらをもって、お客さま一人ひとりのライフプラン、もしくは企業それぞれが描く経営ビジョンをじっくりとお伺いし、
保険商品の見直しやコンサルティング、ご提案をお任せします。
そして、入社3年が経過した時点で、晴れて代理店を起業、「経営者」として独立していただくことになります。
*****************************************************
「代理店経営者」として必要になる、すべての技能をお教えします
*****************************************************
これまで、数々の“未経験”経営者を輩出してきた当社。
その確かな実績を支えるのは、充実した研修を含めた、献身的なバックアップ体制です。
〔研修の一例〕
■ic全店一次~四次研修/入社1~24カ月目
入社後、まずは保険や金融業界に関する基礎知識、セールスプロセスの習得などを教える導入研修から。
それ以降も、実践指導・机上講習を含めたあらゆる研修プログラムが、定期的に開催されます。
■独立前研修/入社31~33カ月目
独立・代理店開業という目標が、いよいよ現実味を帯びだす時期。
法人設立・事務所開設・従業員の雇用など、
専門の外部講師による指導を含めた、本格的な独立準備研修がスタートします。
■サクセスミーティング、アクティブミーティング /入社25カ月目~独立2年目
見事に「代理店独立」を果たしたあとも、当社からのアフターフォローは継続。
独立後の経営計画の策定、新規顧客開拓についてなど、定期的な打ち合わせを重ねることで放置状態を避け、
互いに発展していくための道を、あなたと一緒に進んでいきます。
★この他にも、【独立支援金の支給】など、支援体制は万全です!
新しい世界に一から挑戦するにあたって必要となるのは、「自ら考え、行動する」という意思。
そのために必要な『指針』をしっかりとお教えするのが、当社の役目です。
今後続いていく経営者としての人生の基盤となる、あらゆる知識やノウハウ、心構えを、ぜひ身につけていってください。
-
給与
-
月給20万~41万円(1~6カ月目)※3カ月または6カ月毎の更新
※7カ月目以降、固定給が期間に応じて逓減となり、販売実績に応じた【業績給】が追加されます。
(※詳細はお気軽にお問い合わせください。)
-
勤務地
-
【事務所所在地】 横浜・新横浜・川崎
・横浜第一~横浜第三支社 横浜市神奈川区栄町7-1 MYXビル4F
JR、私鉄各線、市営地下鉄「横浜駅」北東口Aより徒歩8分
・新横浜支社 横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル2F
JR、横浜市営地下鉄「新横浜駅」より徒歩5分
・川崎支社 川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎12F
JR「川崎駅」西口より徒歩1分
※転勤はありません
※マイカー通勤可
※U・Iターン可
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仕事
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【具体的には…】
三井住友海上ブランドの損害保険、生命保険をはじめ、
投資信託やその他取扱金融商品など、商材となるのは抜群の商品力を持った一級品ばかり。
それらをもって、お客さま一人ひとりのライフプラン、もしくは企業それぞれが描く経営ビジョンをじっくりとお伺いし、
保険商品の見直しやコンサルティング、ご提案をお任せします。
そして、入社3年が経過した時点で、晴れて代理店を起業、「経営者」として独立していただくことになります。
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「代理店経営者」として必要になる、すべての技能をお教えします
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これまで、数々の“未経験”経営者を輩出してきた当社。
その確かな実績を支えるのは、充実した研修を含めた、献身的なバックアップ体制です。
〔研修の一例〕
■ic全店一次~四次研修/入社1~24カ月目
入社後、まずは保険や金融業界に関する基礎知識、セールスプロセスの習得などを教える導入研修から。
それ以降も、実践指導・机上講習を含めたあらゆる研修プログラムが、定期的に開催されます。
■独立前研修/入社31~33カ月目
独立・代理店開業という目標が、いよいよ現実味を帯びだす時期。
法人設立・事務所開設・従業員の雇用など、
専門の外部講師による指導を含めた、本格的な独立準備研修がスタートします。
■サクセスミーティング、アクティブミーティング /入社25カ月目~独立2年目
見事に「代理店独立」を果たしたあとも、当社からのアフターフォローは継続。
独立後の経営計画の策定、新規顧客開拓についてなど、定期的な打ち合わせを重ねることで放置状態を避け、
互いに発展していくための道を、あなたと一緒に進んでいきます。
★この他にも、【独立支援金の支給】など、支援体制は万全です!
新しい世界に一から挑戦するにあたって必要となるのは、「自ら考え、行動する」という意思。
そのために必要な『指針』をしっかりとお教えするのが、当社の役目です。
今後続いていく経営者としての人生の基盤となる、あらゆる知識やノウハウ、心構えを、ぜひ身につけていってください。
-
給与
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月給20万~41万円(1~6カ月目)※3カ月または6カ月毎の更新
※7カ月目以降、固定給が期間に応じて逓減となり、販売実績に応じた【業績給】が追加されます。
(※詳細はお気軽にお問い合わせください。)
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勤務地
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【横浜支店川崎支社】
神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎12F
※転勤はありません。
※マイカー通勤可
※U・Iターン可
-
仕事
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【具体的には…】
三井住友海上ブランドの損害保険、生命保険をはじめ、
投資信託やその他取扱金融商品など、商材となるのは抜群の商品力を持った一級品ばかり。
それらをもって、お客さま一人ひとりのライフプラン、もしくは企業それぞれが描く経営ビジョンをじっくりとお伺いし、
保険商品の見直しやコンサルティング、ご提案をお任せします。
そして、入社3年が経過した時点で、晴れて代理店を起業、「経営者」として独立していただくことになります。
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「代理店経営者」として必要になる、すべての技能をお教えします
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これまで、数々の“未経験”経営者を輩出してきた当社。
その確かな実績を支えるのは、充実した研修を含めた、献身的なバックアップ体制です。
〔研修の一例〕
■ic全店一次~四次研修/入社1~24カ月目
入社後、まずは保険や金融業界に関する基礎知識、セールスプロセスの習得などを教える導入研修から。
それ以降も、実践指導・机上講習を含めたあらゆる研修プログラムが、定期的に開催されます。
■独立前研修/入社31~33カ月目
独立・代理店開業という目標が、いよいよ現実味を帯びだす時期。
法人設立・事務所開設・従業員の雇用など、
専門の外部講師による指導を含めた、本格的な独立準備研修がスタートします。
■サクセスミーティング、アクティブミーティング /入社25カ月目~独立2年目
見事に「代理店独立」を果たしたあとも、当社からのアフターフォローは継続。
独立後の経営計画の策定、新規顧客開拓についてなど、定期的な打ち合わせを重ねることで放置状態を避け、
互いに発展していくための道を、あなたと一緒に進んでいきます。
★この他にも、【独立支援金の支給】など、支援体制は万全です!
新しい世界に一から挑戦するにあたって必要となるのは、「自ら考え、行動する」という意思。
そのために必要な『指針』をしっかりとお教えするのが、当社の役目です。
今後続いていく経営者としての人生の基盤となる、あらゆる知識やノウハウ、心構えを、ぜひ身につけていってください。
-
給与
-
月給20万~38万円(1~6カ月目)※3カ月または6カ月毎の更新
◆7カ月目以降、固定給が期間に応じて逓減となり、販売実績に応じた【業績給】が追加されます。
(※当社報酬テーブルに基づくものです。詳細はお気軽にお問い合わせください。)
<資金面でも後押しします!>
独立支援金の支給や、30万円の祝金付与まで…
資金面でも、独立に向けたバックアップ体制は万全です!
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勤務地
-
以下、いずれかの支社での勤務となります。
※U・Iターン歓迎
※転勤なし
■大阪南支店 難波第一支社・難波第二支社
大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル
■大阪南支店 東大阪第一支社・東大阪第二支社
大阪府東大阪市足代2-2-23 岡島ビル
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仕事
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【具体的には…】
三井住友海上ブランドの損害保険、生命保険をはじめ、
投資信託やその他取扱金融商品など、商材となるのは抜群の商品力を持った一級品ばかり。
それらをもって、お客さま一人ひとりのライフプラン、もしくは企業それぞれが描く経営ビジョンをじっくりとお伺いし、
保険商品の見直しやコンサルティング、ご提案をお任せします。
そして、入社3年が経過した時点で、晴れて代理店を起業、「経営者」として独立していただくことになります。
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「代理店経営者」として必要になる、すべての技能をお教えします
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これまで、数々の“未経験”経営者を輩出してきた当社。
その確かな実績を支えるのは、充実した研修を含めた、献身的なバックアップ体制です。
〔研修の一例〕
■ic全店一次~四次研修/入社1~24カ月目
入社後、まずは保険や金融業界に関する基礎知識、セールスプロセスの習得などを教える導入研修から。
それ以降も、実践指導・机上講習を含めたあらゆる研修プログラムが、定期的に開催されます。
■独立前研修/入社31~33カ月目
独立・代理店開業という目標が、いよいよ現実味を帯びだす時期。
法人設立・事務所開設・従業員の雇用など、
専門の外部講師による指導を含めた、本格的な独立準備研修がスタートします。
■サクセスミーティング、アクティブミーティング /入社25カ月目~独立2年目
見事に「代理店独立」を果たしたあとも、当社からのアフターフォローは継続。
独立後の経営計画の策定、新規顧客開拓についてなど、定期的な打ち合わせを重ねることで放置状態を避け、
互いに発展していくための道を、あなたと一緒に進んでいきます。
★この他にも、【独立支援金の支給】など、支援体制は万全です!
新しい世界に一から挑戦するにあたって必要となるのは、「自ら考え、行動する」という意思。
そのために必要な『指針』をしっかりとお教えするのが、当社の役目です。
今後続いていく経営者としての人生の基盤となる、あらゆる知識やノウハウ、心構えを、ぜひ身につけていってください。
-
給与
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月給20万~38万円(1~6カ月目)※3カ月または6カ月毎の更新
◆7カ月目以降、固定給が期間に応じて逓減となり、販売実績に応じた【業績給】が追加されます。
(※当社報酬テーブルに基づくものです。詳細はお気軽にお問い合わせください。)
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勤務地
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以下、いずれかの支社での勤務となります。
※U・Iターン歓迎
※転勤なし
■大阪南支店 難波第一支社・難波第二支社
大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル
■大阪南支店 東大阪第一支社・東大阪第二支社
大阪府東大阪市足代2-2-23 岡島ビル