ニッタ・デュポン株式会社
-
設立
- 1983年
-
-
従業員数
- 408名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
ニッタ・デュポン株式会社
ニッタ・デュポン株式会社の過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 4件
この条件の求人数 4 件
仕事
□■世界トップクラスシェアを誇るメーカーで安定性◎/誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備に必要不可欠な技術■□ =求人のポイント= ◇CSR・BCPなどリスク管理領域に携われる総務職 ◇働きやすさと安定性を両立できる職場 ◇将来的に課リーダーを目指せるキャリアパス ■業務内容: 当社京都工場の総務課にて、下記業務をご担当いただきます。 <主にお任せする業務> ◇CSR(RBA行動規範)/BCPに関する調査対応 ・顧客からの調査依頼への回答(目安:月5件前後) ・海外顧客から英語での調査票が届くこともあり、翻訳ツールを活用しながら対応 ・社内各部門へ回答依頼を行い、取りまとめまで担当 ※業務を通じて会社・製品理解を深めていただき、将来的には主担当として自走いただく想定です。 ◇社内BCP(事業継続計画)の運用/管理 ・BCP関連資料の作成および改善 ・顧客監査時の説明・対応 ・年1回(10月)のBCP訓練実施に伴う調整・運営 ・BCP規程および説明資料の改定 <総務課としての業務> ・施設管理(会議室、備品、ロッカー手配、敷地管理 等) ※今後、社名変更に伴い一部業務の増加を予定しています。 ・社内規程の管理 ・社有車管理(アルコールチェック、車検・更新管理、運転台帳管理、講習手配 等) ・庶務業務(電話・郵便対応、備品管理、自動販売機管理 等) ・社内イベントの企画・運営 ■出張頻度: 数ヶ月に1回程度(大阪本社・三重工場など社内拠点) ■キャリアパス: 将来的には、10年後を目安に課のリーダーとして組織運営を担うポジションを目指していただきます。 ■メンバー構成: ・課長(50代・男性) ・課長代理(40代・女性) ・メンバー(60代・男性/20代・男性) ※コーポレート本部は7つの課で構成されており、今後さらなる組織強化を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京都工場住所:京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅:JR学研都市線/京田辺駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
京田辺駅、大住駅、新田辺駅
給与
<予定年収>750万円~910万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):395,800円~480,200円固定残業手当/月:67,460円~81,850円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>463,260円~562,050円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年3回(夏季・年末、翌2月※前年度業績による)~一定の資格(職群)に到達した場合、下記固定残業を支給~基本給は上記と同様+固定残業手当として月20時間分相当額を支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)半導体デバイスのCMP用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売(2)シリコンウェーハ、LCDガラス基板、サファイア基板、ハードディスク等の超精密平面研磨用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売■設立の背景: 同社は工業用ベルトのリーディングカンパニーとして高い実績を誇っている「ニッタ株式会社」と、半導体デバイスのプロセスに不可欠な研磨用パッドのトップメーカーとして知られるアメリカのDuPont社(旧Rohm and Haas Company)、この日米両社の共同出資によって1983年に設立されました。その事業目的は、エレクトロニクス産業のキーデバイスとして重要な役割を果たすシリコンウェーハの超精密研磨システムを、日本国内はもとより広くアジア全域に提供することです。生まれながらにして、最先端技術と国際性を身につけることが運命づけられた企業と言えます。そのため、秒単位といっても過言ではないほど凄まじいスピードで変化する時代の要求に的確かつ迅速に対応しながら、着実にノウハウを蓄積し、情報化社会の一端を支えるハイテクノロジー企業としての信頼度を確実に高めてきました。 1992年には、半導体デバイスのプロセスに劇的な進化をもたらすことになるCMP技術の研磨システムを提供するに至り、揺るぎないポジションを確立しました。■同社の強み:半導体の製造に欠かせないCMP用パッドで国内シェア95%を誇ります。半導体の高集積化と多層化が進む中、各層を平坦化することが不可欠で、精密表面加工の確立が求められています。同社はこの分野で絶対的な優位性があるため、研磨パッドと研磨剤(スラリー)も売上が拡大しています。※CMPとは、化学的機械的研磨のことで、研磨パッド及び砥流の機械的作用と研磨剤成分の化学的作用の相乗効果を利用した研磨方法です。
仕事
□■世界シェアを誇るメーカーで安定性◎/誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備に必要不可欠な技術/残業月10h■□ =求人のポイント= ◇日常~決算まで一貫/経理スキルを着実に向上・習得 ◇次世代育成ポジション/早期から中核担う環境 ◇グローバル対応あり/英語×経理で専門性向上 ■業務内容: 経理課の一員として、日常業務から決算業務まで幅広く携わりながら、将来的には中核メンバーとして活躍いただきます。先輩社員からの業務継承を受けながら、段階的に業務範囲を広げていける環境です。 ■具体的には: ◇仕訳入力、伝票処理 ◇売掛金・買掛金の管理 ◇経費精算処理 ◇月次・年次決算業務のサポート ◇財務諸表作成補助 ◇社内各部門との連携・問い合わせ対応 ◇海外関連業務(英語メール対応など/頻度は段階的に増加) ◇他部署からの移管業務(=海外入金関係業務/海外入金消込) ■メンバー構成: 配属先には部長1名、課長1名、エキスパート1名、メンバー2名が在籍しております。 ■ポジションの魅力: <次世代育成ポジション> 今後10年で2~3名が定年予定のため、早期から知識・ノウハウ継承が可能です。経験を積み、将来の経理の中枢メンバーへと成長できます。 <スキルアップの機会> 日常業務だけでなく決算業務にも関与可能なため、ステップアップが可能です。また企業成長に伴う業務範囲の拡大、少人数体制なので、複数業務をマルチに対応することができます。 <業務改善・効率化にも関与可能> 人員増加により業務の集約化・整理が進み、改善提案も歓迎される環境です。 ■働き方補足: 親会社(Qnity)のワークカレンダーに連動して業務が発生するため、GWや年末年始など日本の長期休暇中に就業する可能性が高いですが、出勤した分の代休を取得することが可能です。 ■将来のキャリアについて: 入社後は幅広い業務を習得可能です。将来的には販売関連会社の税務処理(税務申告の作成)、決算処理を担当いただく可能性があります。 ■出張頻度: 出張は基本的にございません。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京都工場住所:京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅:JR学研都市線/京田辺駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
京田辺駅、大住駅、新田辺駅
給与
<予定年収>570万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):319,100円~347,900円<月給>319,100円~347,900円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年3回(夏季・年末、翌2月※前年度業績による)※残業代参考(残業月10h想定の場合):27,300~29,700円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)半導体デバイスのCMP用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売(2)シリコンウェーハ、LCDガラス基板、サファイア基板、ハードディスク等の超精密平面研磨用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売■設立の背景: 同社は工業用ベルトのリーディングカンパニーとして高い実績を誇っている「ニッタ株式会社」と、半導体デバイスのプロセスに不可欠な研磨用パッドのトップメーカーとして知られるアメリカのDuPont社(旧Rohm and Haas Company)、この日米両社の共同出資によって1983年に設立されました。その事業目的は、エレクトロニクス産業のキーデバイスとして重要な役割を果たすシリコンウェーハの超精密研磨システムを、日本国内はもとより広くアジア全域に提供することです。生まれながらにして、最先端技術と国際性を身につけることが運命づけられた企業と言えます。そのため、秒単位といっても過言ではないほど凄まじいスピードで変化する時代の要求に的確かつ迅速に対応しながら、着実にノウハウを蓄積し、情報化社会の一端を支えるハイテクノロジー企業としての信頼度を確実に高めてきました。 1992年には、半導体デバイスのプロセスに劇的な進化をもたらすことになるCMP技術の研磨システムを提供するに至り、揺るぎないポジションを確立しました。■同社の強み:半導体の製造に欠かせないCMP用パッドで国内シェア95%を誇ります。半導体の高集積化と多層化が進む中、各層を平坦化することが不可欠で、精密表面加工の確立が求められています。同社はこの分野で絶対的な優位性があるため、研磨パッドと研磨剤(スラリー)も売上が拡大しています。※CMPとは、化学的機械的研磨のことで、研磨パッド及び砥流の機械的作用と研磨剤成分の化学的作用の相乗効果を利用した研磨方法です。
仕事
□■世界シェアを誇るメーカーで安定性◎/誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備に必要不可欠な技術/残業月10時間■□ =求人のポイント= ◇社名変更期の広報/ブランド構築に挑戦 ◇世界シェア企業/グローバルPR推進 ◇Web・危機管理も担う/広報の中核 ■業務内容: 当社にて、コミュニケーション広報担当をお任せします。 ◇社名変更に伴う外部発信、ブランディング・PR戦略の企画と実行(Qnityとの連携もありますが、英語の使用頻度は高くないです) ◇危機管理を含む広報機能の強化 ◇Webホームページの運用 ◇社外との情報窓口(広報) ■メンバー構成: 配属先には、課長(40代男性)、マネージャー1名、エキスパート1名が在籍しております。 ■出張: 行動的に動いてくださる方の場合、おのずと出張頻度は増えていく可能性はありますが、現状は多くない想定です。 ※社内他拠点(三重工場):日帰り出張(多くて月1回程度) ■当社について: 半導体製造工程に欠かせない「パッド」、「スラリー」で高いシェアを誇ります。 ・CMP用研磨パッド:世界シェアトップクラス ・CMP用研磨スラリー:世界シェアトップクラス 当社のビジネスは、今後のデジタル社会を拡大していくために必要不可欠です。誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備にも、私たちの超精密研磨技術が大きく貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京都工場住所:京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅:JR学研都市線/京田辺駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
京田辺駅、大住駅、新田辺駅
給与
<予定年収>510万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):284,350円~424,200円固定残業手当/月:59,250円~72,300円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>343,600円~496,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年3回(夏季・年末、翌2月※前年度業績による)~一定の資格(職群)に到達した場合、下記固定残業を支給~基本給は上記と同様+固定残業手当として月20時間分相当額を支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)半導体デバイスのCMP用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売(2)シリコンウェーハ、LCDガラス基板、サファイア基板、ハードディスク等の超精密平面研磨用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売■設立の背景: 同社は工業用ベルトのリーディングカンパニーとして高い実績を誇っている「ニッタ株式会社」と、半導体デバイスのプロセスに不可欠な研磨用パッドのトップメーカーとして知られるアメリカのDuPont社(旧Rohm and Haas Company)、この日米両社の共同出資によって1983年に設立されました。その事業目的は、エレクトロニクス産業のキーデバイスとして重要な役割を果たすシリコンウェーハの超精密研磨システムを、日本国内はもとより広くアジア全域に提供することです。生まれながらにして、最先端技術と国際性を身につけることが運命づけられた企業と言えます。そのため、秒単位といっても過言ではないほど凄まじいスピードで変化する時代の要求に的確かつ迅速に対応しながら、着実にノウハウを蓄積し、情報化社会の一端を支えるハイテクノロジー企業としての信頼度を確実に高めてきました。 1992年には、半導体デバイスのプロセスに劇的な進化をもたらすことになるCMP技術の研磨システムを提供するに至り、揺るぎないポジションを確立しました。■同社の強み:半導体の製造に欠かせないCMP用パッドで国内シェア95%を誇ります。半導体の高集積化と多層化が進む中、各層を平坦化することが不可欠で、精密表面加工の確立が求められています。同社はこの分野で絶対的な優位性があるため、研磨パッドと研磨剤(スラリー)も売上が拡大しています。※CMPとは、化学的機械的研磨のことで、研磨パッド及び砥流の機械的作用と研磨剤成分の化学的作用の相乗効果を利用した研磨方法です。
仕事
□■世界シェアを誇るメーカーで安定性◎/将来の管理職候補/誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備に必要不可欠な技術/残業月10時間■□ =求人のポイント= ◇世界トップシェア製品/安定基盤で活躍 ◇経営中枢に参画/戦略立案を担うポジション ◇将来の管理職候補/キャリアアップ可 ■業務内容: 当社にて、経営企画(戦略)をお任せします。 ◇中期経営計画の策定など、経営の中枢を支える役割を担います。 ◇次世代の事業戦略立案・育成、全社横断プロジェクトの管理・推進します。 ■メンバー構成: 配属先には、課長(40代男性)、マネージャー1名、エキスパート1名が在籍しております。 ■出張: 積極的に動いてくださる方の場合、おのずと出張頻度は増えていく可能性はありますが、現状は多くない想定です。 ※社内他拠点(三重工場):日帰り出張(多くて月1回程度) ■当社について: 半導体製造工程に欠かせない「パッド」、「スラリー」で高いシェアを誇ります。 ・CMP用研磨パッド:世界シェアトップクラス ・CMP用研磨スラリー:世界シェアトップクラス 当社のビジネスは、今後のデジタル社会を拡大していくために必要不可欠です。誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備にも、私たちの超精密研磨技術が大きく貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京都工場住所:京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅:JR学研都市線/京田辺駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
京田辺駅、大住駅、新田辺駅
給与
<予定年収>660万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):347,600円~424,200円<月給>347,600円~424,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年3回(夏季・年末・翌2月前年度業績による)~一定の資格(職群)に到達した場合、下記固定残業を支給~基本給は上記と同様+固定残業手当(月20時間):59,250円~72,300円※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)半導体デバイスのCMP用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売(2)シリコンウェーハ、LCDガラス基板、サファイア基板、ハードディスク等の超精密平面研磨用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の開発・製造・販売■設立の背景: 同社は工業用ベルトのリーディングカンパニーとして高い実績を誇っている「ニッタ株式会社」と、半導体デバイスのプロセスに不可欠な研磨用パッドのトップメーカーとして知られるアメリカのDuPont社(旧Rohm and Haas Company)、この日米両社の共同出資によって1983年に設立されました。その事業目的は、エレクトロニクス産業のキーデバイスとして重要な役割を果たすシリコンウェーハの超精密研磨システムを、日本国内はもとより広くアジア全域に提供することです。生まれながらにして、最先端技術と国際性を身につけることが運命づけられた企業と言えます。そのため、秒単位といっても過言ではないほど凄まじいスピードで変化する時代の要求に的確かつ迅速に対応しながら、着実にノウハウを蓄積し、情報化社会の一端を支えるハイテクノロジー企業としての信頼度を確実に高めてきました。 1992年には、半導体デバイスのプロセスに劇的な進化をもたらすことになるCMP技術の研磨システムを提供するに至り、揺るぎないポジションを確立しました。■同社の強み:半導体の製造に欠かせないCMP用パッドで国内シェア95%を誇ります。半導体の高集積化と多層化が進む中、各層を平坦化することが不可欠で、精密表面加工の確立が求められています。同社はこの分野で絶対的な優位性があるため、研磨パッドと研磨剤(スラリー)も売上が拡大しています。※CMPとは、化学的機械的研磨のことで、研磨パッド及び砥流の機械的作用と研磨剤成分の化学的作用の相乗効果を利用した研磨方法です。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。
