株式会社フジキン の求人・中途採用情報

■業務内容： 大阪工場のコンポーネント技術部 開発設計課にて、主に水素エネルギー分野、医薬・製薬・食品分野のバルブ開発に従事頂きます。これ以外にも特定の業界に縛られず、多種多様な市場の設計に携わることもできます。 ・顧客との仕様打合せ（クライアントワーク） WEB会議等を通じて、自動車メーカーやエネルギー会社等の顧客から直接ニーズをヒアリングし、技術的な要件定義・仕様検討を行います。 ・社内開発プロセスに沿った製品開発・設計 2DCADを中心に使用し、各種設計図書を作成します（3DCADは専任オペレーターとの連携体制があるため、概念理解があれば実務未経験でもキャッチアップ可能です）。 ・製造現場や他部署との連携 自身の設計した製品を形にするため、製造現場への的確な作業指示や、社内の各部門との調整を主導します。 ■組織体制・役割分担について： ・人数：16名 ・平均年齢：30代後半～40代 半導体製造装置向け以外の顧客に向けた製品設計を担当している部署です。 水素エネルギー分野（水素ステーション、液体水素船など）担当が約8名、 医薬・製薬分野の担当が約7名所属しています。 ■本ポジションの魅力： ・業界を絞らない、広範な技術への挑戦 特定の業界向けの製品だけを作るのではなく、水素分野から医療、半導体まで多様な市場にアプローチします。「流体・圧力制御」という普遍的かつ高度な専門性を武器に、設計者としての市場価値を高められます。 ・1テーマにつき1人がメイン担当として上流から下流まで携わることができます。 ・最先端分野（水素等）をリードする誇り 自社開発のバルブが、水素自動車や液体水素基地など、社会のパラダイムシフトを起こす最先端インフラで実際に稼働するダイナミズムを味わえます。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～340,000円＜月給＞240,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

～将来的なリーダーとして活躍できる／半導体製造向けの高品質な精密バルブメーカー～ ■業務内容 １．顧客及びサプライヤの変更申請管理 　（変更申請資料作成、変更点確認及びリスク評価、社内外への確認など） ２．不適合の原因調査、対策立案、報告書作成、顧客への報告 （上記原因調査及び対策立案には、社内他部署（技術部、製造部、購買部）購入機器メーカーとの折衝含む） ３．その他1~3年後には管理者として下記課内業務の取りまとめの役割を期待 ・ 顧客、営業からの品質面に関する電話・メール問い合わせ対応 ・ 過去発生した不適合の傾向分析を基にした不適合の未然防止活動 ・製品の外観基準の策定、社内検査工程用チェックシートの作成 ・製造部門からの製品品質関係の問い合わせへの対応 ■業務の流れ ・セクション朝礼、メールチェックによる対応業務確認 ・同僚社員との業務方針ディスカッション ・担当業務の実施（製品調査・改善活動・データ分析・レポート作成etc） ・品質改善活動関連のミーティング参加、実施事項整理 ・同僚・上司社員との業務結果相談 ■業務の魅力 業務を行う中で当社製品はもちろん他社様製品についても幅広く学ぶ事ができ、他部署との連携も多くやりがいのある仕事です。またお客様や協力会社様とも直接品質関連の会話をする機会も多くスキルアップが図れます。 ■組織体制 社員8名派遣社員6名が所属しており、新卒入社の社員など若手社員が多い部署です。業務に慣れていただいたら、若手社員のフォローもいただけることを期待しています。 ■当社の魅力 ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【未経験歓迎・若手活躍／創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー】 ■業務内容： ご経験に合わせて、以下の業務から段階的にお任せしていきます。 ・サプライヤー（協力工場）品質保証・監査 ・顧客先でのトラブルシューティング・現場現認（出張対応） ・品質調査および規格の読み解き・文書作成 ＜1日の流れ（例）＞ （1）不適合製品の現認作業、お客様からのヒアリング （2）不具合品の取り外し作業・持ち帰りの手配 （3）代替品の立ち上げ作業・正常稼働の確認テスト （4）お客様への原因推測と今後の対応方針の報告（クロージング） ■キャリアパス 製品理解からスタートし、入社後は丁寧に指導しますのでご安心ください！ ▼STEP1（製品理解と基礎スキルの習得）・製品調査業務、品質文書発行（成績書等）を通じたフジキン製品のインプット ・規格や仕様書の読み解き方の習得、必要な資格の取得（高圧ガス、品質管理検定等） ▼STEP2（顧客対応・監査のメイン担当へ） ・社外の協力工場に対する監査やISO基準の落とし込みの主導 ・顧客先での品質監査対応、クレーム対応のメイン担当としての活動 ▼STEP3（トラブルのクロージングと組織牽引） ・社内不適合や市場トラブル案件の根本原因解決からクロージングまでの全体管理 ■組織構成： 計39名（ユニット担当9名、部品担当30名）が在籍しています。20代の若手社員が多く活躍する部署です。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【DX・自動化推進／半導体製造装置向けバルブで業績が非常に好調／積極的な設備投資】 ■業務概要： 小規模な改善は内製し、大型設備はSIerと協働して進めています。 ・現場に寄り添ったLCA・治工具の設計・製作 各工程の課題をヒアリングし、2DCADを用いた設備や治工具のレイアウト検討・図面作成・組立を行います。 ・大型生産設備の導入・SIer連携 ロボット等を用いた大型設備については、仕様検討からSIerとの打合せ、稟議申請、現場導入、立ち上げ、バグ出しまでをプロジェクト単位で推進します。 ・PLC（ラダー）を用いた制御・調整 KEYENCE製等のPLCを用いた動作ロジックの構築や修正を行います。（※セキュリティ要件が厳格なため、社内ネットワークやクラウド利用には制限があり、基本はローカルでの運用・立ち上げとなります） ■本ポジションの魅力： （1）良いものには妥協せず投資する風土 年度の予算枠はありますが、本当に現場のためになる良い設備であれば、稟議を経て工場長・取締役会承認でしっかりと投資を行う、前向きな組織です。 （2）ON/OFFのメリハリが効いた就業環境 効率的な働き方を推奨しており、残業は通常月20時間未満（最大でも30時間程度）。ワークライフバランスを保ちながら技術を磨けます。 ■組織構成： 「製造本部 大阪工場 生産技術部 生産技術課」への配属となります。 13名が在籍しております。他部署から異動してきたメンバーも多く、中途入社の方の受け入れ体制も整っています。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的なフォローミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～320,000円＜月給＞260,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 同社の超精密バルブは最先端の水素関連や原子力分野を支えています。今回はその品質を導入後も守り抜くメンテナンスメンバーを募集します。 ■業務内容： （1）現地でのメンテナンス業務：5割 お客様先を訪問し、対象バルブの確認、分解、洗浄、消耗品交換、組立、作動確認を実施。作業完了後はお客様へ状況を的確に説明し、引き渡しを行います。現場のニーズを汲み取り、新たな課題解決（案件化）へ繋げることもございます。 ※計画メンテナンスが中心です。 （2）社内での高精度な修理・検査業務：5割 現地で対応しきれない製品を社内に持ち帰り、受入検査（圧力検査）から分解、部品交換、出荷前検査、梱包までを一貫して行います。設計部門へ故障原因をフィードバックするなど、製品改良にも貢献できます。 ■業務補足： ・月の半分（1～2泊メイン、日帰り含む）は全国への出張が発生します。 ・夜間対応はなく、土日の対応は年に数回発生する可能性があります。 ・お客様は水素業界の対応と原子力発電所関係、医療機器業界のバイオ関係等になります。今後は「宇宙機器、ロケット関係」の業務もあり、全国にある水素ステーション様の現地作業もございます。 ・入社後は教育スケジュールを作成し独り立ちできるまで、教育を進めます。スキルが向上したからといって現地作業へ一人で派遣することはなく、先輩が現地へ同行しますのでご安心ください。 ■組織構成： 「製造本部 大阪工場 製造部 メンテナンス課」への配属となります。 課としては9名（20代～40代）が在籍しています。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えています。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

◆1年をかけて指導・育成します！／宇宙ロケットや半導体製造に不可欠なバルブのパイオニア企業／120を超える資格取得支援・手当支給あり◆ ■業務概要： 未経験からでも安心の充実したフォロー体制のもと、以下の業務を段階的にお任せします。 ・工程設計課、設計部門での基礎知識習得（約1年間） まずは1年ほど設計部門等にて、製品の図面の見方や製造に関する基礎知識をイチから身につけていただきます。 ・M-BOM（製造部品表）の登録・管理 生産管理部門から依頼される品番に対し、システム（ECO）を用いて、製造に必要な工程確認、登録、改廃などのデータ入力・管理を行います。 ・各工場の製造工程の調整・改善 知識が身についてきたら、柏原工場等の各部門と連携し、横断的に工程設定、改善を行います。ゆくゆくはAIを活用した新しい生産性向上施策にも関わっていただきます。 ■組織構成： 工程設計課は新設されて4年のチームで、部長・係長・20代社員の3名が所属しています。ご入社いただける方を部署全体でしっかりと見守り、育てていく体制が整っています。 ■本ポジションの魅力： （1）焦らず学べる1年間の育成前提 まずは1年間、工程設計課の基礎を学び、その後設計部門などでじっくり知識を身につけられる手厚い育成環境があります。 （2）全部署と関わるハブ（架け橋）としての成長 工程設計は、設計・生産管理・製造現場など、社内のすべての部署と関わるポジションです。横断的なコミュニケーションを通じて全体のモノづくりの流れを把握できるやりがいがあります。 （3）残業ゼロ！圧倒的な働きやすさ 月の残業時間は0時間。プライベートの時間をしっかり確保しながら、腰を据えてキャリアを築くことができます。 ■フジキンの魅力 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー】 ■業務内容： 半導体業界をはじめ、宇宙開発や水素エネルギーの活用など世界が注目するさまざまな分野を取り扱う企業である当社にて、品質保証業務をお任せします。 ・サプライヤー（協力工場）品質保証・監査 外製化を進めるにあたり、パートナー企業に対する品質監査の実施や、ISO等の公的規格・要求事項に基づく品質管理体制の構築・指導を行います。 ・顧客先でのトラブルシューティング・現場現認（出張対応） 顧客先で不適合やクレームが発生した際、現地へ赴き、現認作業、製品の取り外し・持ち帰り、修理後の再立ち上げ・顧客への報告までを一貫して行います。 ・品質調査および規格の読み解き・文書作成 原因究明のための製品調査（充実した評価・分析機器を使用）、対策の立案、および公的規格や顧客仕様書を読み解き、品質文書やマニュアルの作成を行います。 ※月に1回程度（多い時には半分程度）の出張可能性あり ■本ポジションの魅力： ・外製化という重要フェーズで体制構築に関わることができる 会社の成長に伴う外製化推進において、外部リソースを活用した新しい品質管理体制を自らの手で作り上げていくやりがいがあります。 ・残業平均20時間程度 ・所属部署は20代が半数以上を占め、次いで50代が多く所属しています。ミドル層として若手を牽引し、将来のリーダーとしてご活躍いただけるチャンスがあります。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪工場　柏原住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～340,000円＜月給＞260,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

半導体製造や宇宙ロケット、その他一般産業に用いられるバルブの検査業務をお任せします。 ■業務内容： 適性と希望に応じて、下記【1】～【3】いずれかの検査業務をお任せします。 【1】完成品検査 （1年目）バルブ完成品検査の検査業務全般（圧力検査、機能検査など） （2年目）生産ラインの管理・監督（生産品・納期に合わせた各種調整など） （3年目）品質改善活動 （4年目）高圧ガス大臣認定品の検査対応 【2】ユニット製品検査 （1年目）ユニット製品の検査業務全般のスキル修得（社内・協力工場様先など） 受入部品検査・弁座漏洩検査・気密検査・パーティクル検査・出荷前検査など （2年目）ユニット製品毎の仕様打合せから参画し、製品検査・お立合までの流れを経験・対応 （3年目）お客様先での現地検査対応も踏まえ、対象製品の社内・外検査全般の対応 （4年目）各経験を踏まえた品質改善活動 【3】部品検査 （1年目）部品検査の検査業務全般（測定機器を用いた検査） （2年目）検査業務を行い　不適合発生時の協力工場様への指導同行 （3年目）検査業務を行い　不適合発生時の協力工場様への指導。不適合の集計　異常値の早期発見。検査員の教育。 （4年目）前記に加え　協力工場審査、品質改善依頼書の対策継続確認など。 ■配属先について： ・製造本部 大阪工場 品質保証部 検査課（26名） 生産現場で製品保証を担い、品質向上に向けた改善を推進しており品質保証の第1線で活躍ができる部署です。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞大阪工場　柏原住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪工場 東大阪住所：大阪府東大阪市長田3-9-21 勤務地最寄駅：Osaka Metro中央線 線／長田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞住友倉庫住所：大阪府大阪市鶴見区安田2丁目6‐19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、長田駅(大阪府)、鴻池新田駅、大阪教育大前駅、荒本駅、門真南駅、河内国分駅、八戸ノ里駅、鶴見緑地駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【超微量分析・化学分析・物理分析を実施／分析業務のスキルを深められる環境／国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー】 ■業務概要 ・主に半導体製造装置に対応した超微量分析、化学分析、物理分析の実施。 ・分析センター内にある各種分析機器の操作を行いレポートの作成 ・非所有機器が必要な分析については、社外分析機関へ分析を依頼、前処理条件、測定条件などの折衝 ・調査結果、評価結果に基づき関連する工場やお客様と打合せ（状況に応じて国内・海外へ出張） ・分析機器の導入のための予算検討等 ※クリーンルーム内での作業となります。 ＜使用する分析器＞ SEM/EDX、XPS、X線CT、ICP-MS、イオンクロマト等 今後、GC-MS、EPMA、ウェーハ分析機器などを追加投資予定。 ■所属部署／組織構成 受注が増加している中で、自動化や新たな機器を入れて効率化を図るため5年ほど前に新設された部署です。機器の導入検討や、開発品の分析実務作業も行います。 同部署には7名（20代～40代）が所属しています。 OJTやフォローの体制があり、相談しやすい環境が整っています。 ■業務の魅力 ◇SEM/EDXによる観察・成分分析、XPS(ESCA)での最表面分析、X線CTスキャンでの非破壊観察、等、部品メーカーとしては多種多様な最新機種があります。 ◇今後も必要な分析機器の導入も検討しており、分析作業を好まれる方には魅力があると思います。 ■当社の魅力 ◇1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◇半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。 ◇半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。新規事業として医療機器、チョウザメ養殖事業へも取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞420万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【自社開発の医用画像一元管理システムで大型受注あり／残業20時間以内】 ※株式会社フジキンからフジキンソフト株式会社へ在籍出向していただく予定です。 ■業務内容 自社開発の医療ITソリューション、特に医用画像一元管理システム「t.VNA」を中心に、医療機関の画像データを安全かつ安定的に蓄積・連携・利用するためのIT基盤構築および導入プロジェクトをご担当いただきます。 入社後は医療IT特有の知識を段階的に習得できるため、より上流・より事業に近いキャリアへ進みたい方にもぴったりのポジションです。 【具体的には】 ・サーバー・インフラ環境の設計・構築・検証・障害対応（Linux（Ubuntu）／Windows Server等） ・ネットワーク等を含むシステム基盤の構築・トラブルシューティング（Database、Apache、LDAP） ・要件整理からシステム構成検討・導入・データ移行・稼働支援までの一連のプロジェクト対応 ・医療IT規格を踏まえた既存システムとの設計および外部ベンダーの進捗・品質・技術管理（PACS、DICOM、HL7等） ■本ポジションの魅力 大手企業による寡占化が進む医療IT市場において、「ベンダーフリー」という独自のポジショニングを武器に、既存の業界構造へ挑戦できることが本ポジションの大きな魅力です。 大規模組織のように工程ごとに役割が細分化されるのではなく、顧客との要件定義・システム構成の検討から、インフラ設計・構築、外部ベンダーのコントロール、導入・稼働支援まで、プロジェクト全体を一気通貫でリードできます。 ■入社後のキャリアイメージ 入社～半年：既存システムと医療IT固有知識の習得期間 半年～2年：インフラ構築・導入案件・協力会社管理の主担当へ移行 3年目以降：客要件からシステム全体を設計し、複数関係者を統括するプロジェクトリーダー ■フジキンソフト株式会社について： システムソリューション・人財派遣・研究開発・出版・WEBマーケティング・知的財産管理・新規融合化商品を提供しています。 グループ会社の株式会社フジキンは半導体製造向けバルブで世界トップ20に入る部品メーカーです。 現在69名が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞フジキンソフト株式会社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／“働きがいのある企業大賞”大賞受賞】 ■業務内容： 1.　オフィスの設備管理、新設・改修等工事 　営業所や工場、その他全社のオフィス等の新設・改修工事を担当。 　建設会社との折衝から、什器備品の選定や工事の工程管理など外注業者をコントロールしながら、オフィスつくりを進める役割です。 2.　社用車管理 　営業車のみならず、工場で使用する運搬車両等の初期契約から更新・修理・事故対応など一括管理。本社総務として全社の社用車を管理集約する役割です。 3.　 BCP策定・危機管理マニュアルの作成やその対応 　事故や災害などの緊急事態が発生した際に、被害を最小限に抑え迅速な復旧を図るプロセスを構築。会社の想定されるリスク洗い出し、緊急事態に備えた体制を構築していただきます。 ■業務詳細 1.　現在進行中のオフィス改修工事を工事業者と折衝し、社内とも調整しながら進めていただきます。 2.　初期契約の締結から、更新手続きまで、100台以上の社用車を一括管理していただきます。 　また、日々の運行管理のチェックや事故対応等、車両管理全般も含めた幅広い業務を行います。 3.　会社のリスクを想定した危機対応等のマニュアル作成や防災訓練など、リスクマネジメントを担当いただきます。 ■配属先について： 新本社総務課は、総務課長と、男性3、女性1の計5名（40代以上3名、30代2名）で構成されています。 ■当社の魅力： ◇1930年創業、国内外シェアトップ級の流体制御システムメーカー。毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◇半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。 ◇半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。） ◇階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル勤務地最寄駅：JR線・京浜東北線線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業95年超の老舗安定企業／半導体製造装置部品の世界売上ランキングトップクラス／超モノづくり部品大賞22年連続受賞／“働きがいのある企業大賞”大賞受賞／基本土日祝休み】 ■ポジション概要： 現在、当工場は増産傾向にあり、生産基盤を支える「購買・資材調達」の重要性が高まっています。単なる発注業務に留まらず、パートナーである「サプライヤー様」との窓口として、強固な協力体制を築いていただくことを期待しています。 ■業務内容： ご経験にあわせて下記業務をお任せいたします。 1）資材の発注管理・納期管理 2）サプライヤー様の窓口対応・能力管理・品質確認 3）新規サプライヤー様の開拓（将来的なメイン業務） 4）見積対応・変更管理・コスト低減活動 5）工場内各部門との連携・調整業務 ■業務の流れ： 発注管理、納期管理、サプライヤ品質管理、変更管理、見積対応 ■組織構成： 14名(内、正社員7名)が所属しています。課長が30代であり、若手社員が多い部署です。 ■仕事の魅力・やりがい： ◎「人とのつながり」が武器になる 社内外の多様な部署・会社と折衝を行うため、深い人間関係の構築を通じて高度な交渉スキルが身につきます。 ◎工場の成長を牽引する実感 3年以内には「新規開拓」や「QCD（品質・コスト・納期）を意識したコスト低減活動」をお任せしたいと考えています。自分の提案が工場の利益に直結するダイナミズムを味わえます。 ◎「共創」を体現する購買スタイル 相手を単なる「仕入先」ではなく、共に成長する「共創会社」と捉えています。サプライヤーの能力管理や品質確認を通じ、プロフェッショナルな視点を得られる環境です。 ■職場の雰囲気： ◇課内構成：計6名（平均年齢30代前半） ◇風通しの良さ：若手からベテランまでコミュニケーションが活発で、相談しやすい環境です。工場全体との連携も深く、チーム一体となって「ものづくり」を支える連帯感があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東北工場住所：岩手県奥州市江刺岩谷堂字袖山11-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金ケ崎駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円＜月給＞220,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／超モノづくり部品大賞21年連続受賞／“働きがいのある企業大賞”大賞受賞／家族・資格手当充実】 ■業務内容： 半導体業界用バルブの開発品設計業務をお任せいたします。具体的には、半導体製造装置向けのバルブ製品の開発設計、試作、耐久試験　及び　量産移管などを想定しております。 ■業務の流れ： ・朝…セクション朝礼、チーム打合せ ・午前…評価試験や書類、図面の作成 ・午後…打合せや翌日以降分の評価、業務の段取り ・終業前…その日の業務のまとめ、日報の作成 ■当ポジションの特徴： 課内で機械設計など専門の技術者が協力し合いながら、最先端半導体用のバルブ機器の開発を行っており、幅広い知識と経験が得られます。 ■当社の魅力： ◇1930年創業、国内外シェアトップ級の流体制御システムメーカー。毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◇半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。 ◇半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。） ◇階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞480万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～370,000円＜月給＞260,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／“働きがいのある企業大賞”大賞受賞／家族・資格手当充実】 ■業務内容： 製造拠点の安定稼働を支えるファシリティ管理・安全衛生を中心として、工場という一つの事業拠点を、安全・設備・環境・運営の各側面から横断的に支える役割を担っていただきます。 ビル管理会社や設備・工事・廃棄物処理等の専門会社を適切に活用しながら、工場内を実際に見て課題を発見し、必要に応じて外部ベンダーや製造部門と調整。 安全衛生委員会や法令対応などを通じ、事故・設備トラブルを未然に防ぐ仕組みを整えていきます。 【具体的には】 ・工場インフラ・設備を対象としたファシリティマネジメント ・労働安全衛生および環境領域におけるEHS施策の企画・推進 ・外部委託先の選定・折衝・品質管理を含むベンダーマネジメント ・製造拠点の安定操業を支える工場総務・拠点運営全般 ■組織構成： 配属先は7名規模で、若手社員が多い組織です。 ■本ポジションの魅力： ・月1回以上の有給休暇取得を推奨、残業20時間～30時間程度 ・より事業・製造現場に近い総務へ専門性を高められるポジションです。また、施設・設備の維持管理については、鹿島建物をはじめとする外部専門会社への委託を積極的に進めており、設備保全計画の策定、見積精査、工程・品質管理、ベンダーとの折衝など、より上流のファシリティマネジメントに注力できる環境です。 ■当社の魅力： ◇1930年創業、国内外シェアトップ級の流体制御システムメーカー。毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◇半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。 ◇半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。） ◇階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞プラント1住所：大阪府東大阪市長田3-9-21 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

長田駅(大阪府)、荒本駅、八戸ノ里駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～340,000円＜月給＞260,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

～生産技術・自動化推進◎流体制御機器の世界トップクラス企業でやりがいのある業務に挑戦できる！～ ■業務概要： 自社工場・協力工場の生産における下記業務を、生産技術担当としてお任せします。中長期計画として、5年間で 30%以上の生産性向上（省人化）を掲げて活動をしています。 ■業務の流れ： １．検討する設備やジグに関係する 各工程の管理ポイントや工数・作業効率概算の確認。 ２．CADを使用した設備やジグ・レイアウトの検討・設備組立 ３．設備開発業者（Sier）さんとの打ち合わせ　稟議申請 ４．現場設備導入 立ち上げ バグだし 改良 ■やりがい・魅力： （1）設備保全から生産技術（設計）へのアップスキル ゼロからの設備自作経験がなくても、図面読解や機械動作・ラダーの基礎理解があれば挑戦可能。設備の0から100まで携わるエンジニアへと成長できます。 （2）良いものには妥協せず投資する風土 年度の予算枠はありますが、本当に現場のためになる良い設備であれば、稟議を経て工場長・取締役会承認でしっかりと投資を行う、前向きな組織です。 （3）ON/OFFのメリハリが効いた就業環境 効率的な働き方を推奨しており、残業は通常月20時間未満（最大でも30時間程度）。ワークライフバランスを保ちながら技術を磨けます。 ■組織構成 生産技術部 生産技術課には13名が在籍しています。 ■フジキンの魅力 （1） 部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 ・顧客のニーズに応じた「少量多品種」の開発から製造、アフターメンテナンスまでを一貫して手がけており、技術者として常に最新技術に触れながら成長できる環境です。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【育成体制充実！／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／モノづくり部品大賞21年連続受賞／“働きがいのある企業大賞”大賞受賞】 ■業務内容： 半導体業界用バルブの開発品設計業務をお任せいたします。具体的には、半導体製造装置向けのバルブ製品の開発設計、試作、耐久試験　及び　量産移管などを想定しております。 課内で機械設計など専門の技術者が協力し合いながら、最先端半導体用のバルブ機器の開発を行っており、幅広い知識と経験が得られます。 ■業務の流れ： ・朝…セクション朝礼、チーム打合せ ・午前…評価試験や書類、図面の作成 ・午後…打合せや翌日以降分の評価、業務の段取り ・終業前…その日の業務のまとめ、日報の作成 ■当ポジションの特徴： ・CADの使用経験があれば、設計業務経験が０からチャレンジできます。研修やOJTが用意されていて、資格取得支援などが充実しています。階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。 ・メーカーでの設計キャリアをしっかり歩めます。最初は基本的に補助的な業務からスタートとなりますが、経験積んでいけば仕様検討など上流工程にもチャレンジできます。 ・新卒や未経験者の受け入れなどもあり、未経験者の「わからない」が想定されているため、質問しやすい環境や、フォロー体制を整えています。 ■当社の魅力： ◇1930年創業、国内外シェアトップ級の流体制御システムメーカー。毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◇半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。 ◇半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。） ◇階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円＜月給＞250,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年以上のバルブの世界トップ級企業／半導体製造分野のバルブ・継手世界シェア高◎／モノづくり部品大賞21年連続受賞／退職金制度／家族手当有】 ■業務内容： 当社の人事部門で、採用業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・求人活動: 学校訪問、求人広告の作成、求人サイトへの掲載、会社説明会や夏季インターンシップの実施、就職支援会社との連携などを行います。 ・応募者の選考: 書類選考、面接、適性検査などを実施し、適性のある人材を選考します。 ・内定承諾率向上: 内定者へのフォロー、内定者交流会の実施などを行います。 ・採用施策の立案: 採用目標の設定、現状分析から新たな採用施策検討、導入、運用を行います。 ・各種イベントの運営：入社式、内定式、内定者交流会など ・新卒採用業務だけでなく、障がい者採用、グローバル人材採用など多様な採用活動に携わり、幅広い人材の獲得に貢献いただきます。 ・人事全般業務：始めは採用業務がメインになりますが、将来的には人事部門でかかわることができる研修、人事制度、労務管理などの業務を担当していただく可能性があります。 ▼業務の流れ／1日のながれ 08:45～出社・メール処理　 10:00～一次面接 or 会社説明会　 12:00～休憩　 13:00～大学訪問　 17:00戻り・メール処理　17:25退勤 ■組織構成： 新卒採用担当は5名(東京オフィス3名（男性2名、女性1名）・大阪オフィス2名（男性1名、女性1名）)、事務担当が2名（女性2名）在籍しております。 年齢層は20代中盤～30代中盤の構成となっております。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル勤務地最寄駅：JR線・京浜東北線線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超／半導体製造向けバルブ・流量制御機器で業績好調／モノづくり部品大賞22年連続受賞／“働きがいのある企業大賞”大賞受賞】 ■業務概要 当社の製造部門にて、半導体・水素・分析機器など最先端産業向け精密流体制御機器（バルブ・継手等）の製造をお任せします。※主に機械加工です。 ・NC旋盤／マシニングセンタによる精密部品加工 ・派遣社員、海外実習生の管理 ・製造工程の改善活動など ＜1日の流れ＞ ・朝礼・体操 ・現場作業 ・昼礼（社員でのＭＴ） ・現場作業 ■組織構成 製作1課は約60名体制（正社員20名、派遣社員・海外実習生40名）で業務を分担し、協力し合いながら生産性向上を目指しています。 上司部下関係なく「さん」付けで呼び合う文化があります。 ■業務の魅力： 半導体関連から一般産業(水素・サンプリング分析装置など)、幅広い分野で使用されるバルブ・継手関係を数値制御機械を操作して図面通りの製品を自分の手で作り上げる事ができます。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 ・顧客のニーズに応じた「少量多品種」の開発から製造、アフターメンテナンスまでを一貫して手がけており、技術者として常に最新技術に触れながら成長できる環境です。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 ・実際に中途入社された方からも「風通しがよく、年次や前職を問わず質問・相談がしやすい環境」と高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【ご経験にマッチするポジションで選考します！】 同社の機械設計ポジションの中で、製品や役割などマッチするポジションで選考いたします。 選考ポジションは1次面接を通じて決定します。（予定） ■選考ポジション （1）コンポーネント技術部：精密バルブ単体の開発設計 半導体製造装置向けのバルブ製品の開発設計、試作、耐久試験及び量産移管 （2）FCS技術課：MFC マスフローコントローラーの開発業務 半導体製造装置向けの流量制御機器の試作・評価及び量産移管 （3）ユニット設計課：ガス供給ユニットの設計 上記のバルブとMFCを組み合わせたユニットを担当します。 レイアウト設計、配置検討、図面作成、組み立て図作成、部材の手配等 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【人事領域の専門性を高めていきたい方へ／新人事制度・制度改定に携われる／2030年で創立100周年のバルブメーカー】 ■業務内容 大きくは、以下2つのミッションを担っていただきます（業務比率のイメージは 6：4）。 （1） 人事制度の企画・改善・仕組み化（約6割） 2025年4月に導入した『新人事制度』を土台に、制度の企画・改善を推進いただきます。 ▼具体的には… ・人事制度（等級・評価・昇格・処遇等）の企画、導入、見直し ・目標管理制度（MBO）の詳細設計および導入・運営 ・採用施策の企画検討、ターゲット選定、プロジェクト推進 ・賞与、昇格審査などの人事施策の運営 ・人事データの集計・分析、課題抽出および改善施策の検討 ・人事業務の効率化、運用フローやルールの整備 ・経営層や関係部署への提案資料作成、説明・調整 現在、以下のような人事制度改革を進めています。 ・総合職転換制度の再構築（転換要件・選考方法・処遇の見直し） ・目標管理制度（MBO）の設計・導入（評価項目・配点・運用フローの構築） ・地域総合職制度の新設検討（対象者・処遇・適用条件のゼロからの設計） 新制度をゼロから立ち上げた課長のもとで、組織設計・仕組み化のノウハウを実務を通じて身につけられます。 （2） 経営層・役員直下のプロジェクト推進（約4割） 本社（東京）の部長がプレイングで推進している、経営に直結する重要プロジェクトにも参画いただきます。 ▼具体的には… ・経営層・役員と直接議論しながらの人事施策の企画・推進 ・採用施策の企画検討、ターゲット選定、プロジェクト推進 ・人事データの分析による課題抽出と、経営層への改善提案 関係者と連携しながら、課題整理、企画立案、プロジェクトの推進を 担っていただくポジションです。 ■組織構成 東京本社には部長1名、大阪本社には5名が在籍しています。 ■同社の特徴・魅力 魅力（1）｜事業拡大に伴う人事課題に関与 ・半導体市場の拡大を背景に、設備投資・人員強化を継続 ・組織拡大に伴い、制度・運用の高度化や見直しに関与可能 魅力（2）｜安定基盤のもとでの企画業務 ・創業約90年の事業基盤 ・安定した環境の中で、中長期的な人事施策の企画・推進が可能 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル勤務地最寄駅：JR線・京浜東北線線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験、スキル等に応じて変動します。■昇給：あり■賞与：年2回（過去実績：約5ヶ月分）■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

～半導体業界向けバルブやガス供給装置で業績好調／昨年対比1.5倍の売上ペース／業務管理がメイン～ ■業務内容 半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の開発・設計業務をお任せします。レイアウト設計、配置検討、図面作成、組み立て図作成、部材の手配等を担当していただきます。 ・設計業務の審査・承認（図面・書類） ・レイアウト検討業務（ガス種・ガスの流れなどに合わせた機器配置、電気配線など） ・お客様との新規案件内容の打ち合わせ(必要に応じ出張対応なども)、協力会社様との打ち合わせ ・新規部材手配、設計案件の管理・設計不適合撲滅活動、改善業務 ・マネジメント業務（社員への指導、派遣社員の進捗管理等） ■業務の特徴 ・他部署でガスユニット装置に必要なバルブとガスのコントローラー（制御部品）を開発・設計しているため、本ポジションではそれらを用いてユニット装置としてレイアウト設計をすることが主な業務となります。 ・8割程度はカスタマイズ製品の設計になります。 ・派遣社員が詳細設計を担当しており、その進捗管理や図面の審査がメインの業務となります。 ■ユニット設計課（ガス供給系の設計業務）の組織構成： 社員：31名、派遣社員：45名、請負：40名 ■業務の魅力： ・お客様により近い立ち位置で業務を遂行する事が出来ます。 ・直接お客様の要望などを聞き入れながらそれを自らの手で形に出来る部署です。 ・設計者としても幅広く多くの物にも触れられる魅力ある部署です。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞万博記念　つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／研究学園／万博記念公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～360,000円＜月給＞300,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【夜間・休日の呼び出しなし／直行直帰可能／年休120日・基本土日休み／月7割は自社工場内勤務】 半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」に係るフィールドエンジニアを募集いたします。 開発機種の改良・復旧・トラブル対応など、お客様構内（半導体装置メーカー様）での現地作業および打ち合わせ、開発機種の社内組み立て作業をお任せします。 ■業務の流れ： ・生産技術と連携し、開発機種の量産治具開発推進（社内） ・開発機種の社内組み立て作業を行う（社内） ・お客様仕様に合わせて客先構内にて改良・復旧・トラブル対応、事前打ち合わせなど（社外） ※現状月の7割程度は自社工場内にて業務をしております。 ■業務詳細： ・客先へは作業規模により1名で向かう場合もあれば複数名で担当する場合もございます。 ・1日の訪問数は最大でも2件となっております。 ・客先へは直行直帰可能です。 ・現状フィールドエンジニアチームはなく、お客様別の製造チームの中で通常生産を行いながら客先での対応案件が発生都度、客先への出張を行っています。 ・夜間や休日の突発的な呼び出しはございません。 ■出張について： ・出張頻度：月によりばらつきはあるものの多くて月3～5回の出張が発生します。 ・担当エリア：海外および日本国内全域となります。 ・出張期間：作業規模によるものの国内であれば1日～1週間、海外であれば1週間～2週間が平均となります。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東北工場住所：岩手県奥州市江刺岩谷堂字袖山11-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金ケ崎駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～320,000円＜月給＞240,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

～育成を前提とした採用です／半導体製造装置向け精密バルブで国内シェアトップ～ ■業務概要 半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の開発・設計業務をお任せします。レイアウト設計、配置検討、図面作成、組み立て図作成、部材の手配等を担当していただきます。 ・設計業務の審査・承認（図面・書類） ・レイアウト検討業務（ガス種・ガスの流れなどに合わせた機器配置、電気配線など） ・お客様との新規案件内容の打ち合わせ(必要に応じ出張対応なども)、協力会社様との打ち合わせ ・新規部材手配、設計案件の管理・設計不適合撲滅活動、改善業務 ■業務の特徴 ・他部署でガスユニット装置に必要なバルブとガスのコントローラー（制御部品）を開発・設計しているため、本ポジションではそれらを用いてユニット装置としてレイアウト設計をすることが主な業務となります。 ・8割程度はカスタマイズ製品の設計になります。 ・詳細設計は派遣社員が担当しているため、派遣社員の進捗管理や図面の審査などの管理業務がゆくゆくは増えていく見込みです。 ■業務の魅力： ・お客様により近い立ち位置で業務を遂行する事が出来ます。 ・直接お客様の要望などを聞き入れながらそれを自らの手で形に出来る部署です。 ・設計者としても幅広く多くの物にも触れられる魅力ある部署です。 ■ユニット設計課（ガス供給系の設計業務）の組織構成： 社員：31名、派遣社員：45名、請負：40名 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円＜月給＞240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【未経験歓迎！先端技術を学べる／120以上の資格取得支援あり】 国内外シェアトップクラスのバルブメーカーである当社において、主にFCSの量産におけるDX、自働化のアプリ設計・開発業務をお任せします。生産設備のDX化に向けたアプリ開発となるため、設計等他部署と連携しながら業務をしていただきます。 FCS：マスフローコントローラの当社での製品名です。流すガスの流量を精密に制御する流量制御機器です。 ■組織構成：当ポジションが所属するFCS製造技術課は2年ほど前に新設された部署で、全体で約10名が所属しており20代～30代が中心となっております。そのうち、アプリ開発担当は20代後半の社員が1名在籍しております。部署内・他部署と連携しながら業務を進めております。 ■入社後の流れ： 入社後3～6ヶ月程度、製造現場研修を予定しています。 （製造現場・製品を知っていただき、アプリ設計・開発業務に取り組んでいただきたいと考えています） ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ■事業の特徴： ・創業90周年超のバルブメーカーです。主に半導体製造装置用バルブなど普段目にすることのないところで活躍している製品を手掛けています。 ・あらゆる最先端産業の分野を見つめる当社は今後、新素材を含め高分子化学やバイオテクノロジー、ニューエネルギー、エコロジー、マイクロマシン、ナノ・ピコテクノロジー、メディカルエンジニアリング、福祉機器等々の最先端技術及びICT・IoTを駆使した事業の展開を図っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～320,000円＜月給＞200,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／22年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／夜勤なし・資格取得手当充実】 ■業務内容： 半導体製造装置向けから一般産業（水素・分析サンプリング装置など）まで、幅広い分野向けのユニット装置の組立業務をお任せします。 ＜1日の流れ＞ ・朝礼 ・現場指示・作業 ・打合せ（要請に応じて参加 ・改善活動 ・作業・工程確認　など ユニット製品組立～出荷まで一連の流れを担当していただきます。 ■製品について 半導体製造過程で必要不可欠なガスの流量を必要に応じて制御するMFC マスフローコントローラーをはじめ、水分発生装置やコンプレッサーなど、半導体業界・水素ステーション・製薬業界向けなど様々な業界で必要とされるガスユニットを担当します。 ■キャリアイメージ： 1年目：担当製品の業務のスキル習得 2年目：担当製品の作業指示及び工程管理 3年目：一品一様の製品の組立～出荷までのスキル習得 4年目：各経験を踏まえて改善活動 ■組織構成： 社員：16名 ユニット製作課／業務区分の隔たりなく、互いに協力し業務を遂行しています。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 ・顧客のニーズに応じた「少量多品種」の開発から製造、アフターメンテナンスまでを一貫して手がけており、技術者として常に最新技術に触れながら成長できる環境です。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 ・実際に中途入社された方からも「風通しがよく、年次や前職を問わず質問・相談がしやすい環境」と高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪工場　柏原住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【半導体製造装置向け精密バルブで国内シェア45％を誇る／オーダーメイドの設計開発にチャレンジできる】 ■業務内容 半導体製造装置向けの流量制御機器（MFC マスフローコントローラー）の機械業務（仕様検討・設計・試作）をお任せいたします。 機械設計・電気設計・アプリファームウエア開発など専門の技術者が協力し合い最先端半導体用の流量制御機器の開発を行っています。 顧客要望に応じたカスタマイズが中心です。 ・開発期間：半年～1年程度 ・数名のチームでプロジェクトを担当（電気、機械、ソフト担当者で構成） ・機械設計はすべての工程で内製 ・海外出張の可能性あり ・教育体制：部署内で1か月で座学研修（製品構造の理解）を実施しています。その後1年程度OJT研修を行います。 ■製品について（MFC マスフローコントローラー） 半導体製造において、MFCは高精度な流量制御が求められるプロセスで不可欠な存在です。半導体製造は数ナノメートル単位の微細な加工に支障がでないよう、リアルタイムに流量を制御し常に安定したガス供給を実現します。 MFCを取り扱っている企業は多くがMFCのみ専門で製造していますが、同社では半導体製造装置に直接組み込まれるガスユニット装置から、そのガスユニット装置に搭載されるバルブ、継手、MFCなどあらゆる部品を自社工場内で生産を行っている点で、一気通貫で顧客ニーズをかなえられ、選ばれています。 ■業務のやりがい 組織の規模感は大きいですが、技術者に裁量があり、提案したことに対して上司が前向きにフィードバックをくれる環境です。 ■組織構成 開発チームには約20名ほどが所属しております。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

～職種未経験歓迎／半導体製造向けの高品質な精密バルブに携わる～ ■業務内容 ・製品調査(製品機能試験、分解・観察、ミクロ観察/成分分析などによる異常原因特定と対策実施) ・調査報告書作成 ・不適合改善活動(占有率の高い不適合の原因調査･対策改善、レポート作成) ・関連部品の品質改善･維持活動(部品調査・サプライヤーとのやり取り） 将来的には社内のISO内部監査への参画や課内中堅メンバーとしての牽引役となっていただけることを期待しております。 ■業務の流れ ・セクション朝礼、メールチェックによる対応業務確認 ・同僚社員との業務方針ディスカッション ・担当業務の実施（製品調査・改善活動・データ分析・レポート作成etc） ・品質改善活動関連のミーティング参加、実施事項整理 ・同僚・上司社員との業務結果相談 ■業務の魅力 内勤業務・事務業務が多いですが、調査活動の中で様々な計測・分析装置などを操作する機会も有り業務内容は多彩です。走査型電子顕微鏡(SEM)によるミクロ観察、エネルギー分散型Ｘ線マイクロアナライザー(EDX)による成分分析、Ｘ線CTスキャンによる内部構造解析などに担っていただきます。 また、それらで得られたデータを機械的、電気的、化学的に考察していくため、業務遂行に伴い広い知識が習得できます。 社内改善活動では、関連製品の不適合事象の調査・解析、有効策の模索と展開による不適合率低減といった成果につながる、やりがいのある業務です。 ■組織体制 社員9名派遣スタッフ2名、20代～60代まで幅広く所属しています。若手が多く、コミュケーションが取りやすい雰囲気があります。 ■当社の魅力 ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

～半導体製造装置向け精密バルブで国内シェア45％を誇る優良メーカー／年間休日120日／残業時間20h程～ ■業務内容： 半導体製造装置向けのMFC（マスフローコントローラー）のファームウェアの開発業務をお任せいたします。 MFCの中でもサーマルセンサー方式の製品に組み込むファームウェアの開発となります。 ・使用言語：C言語、C＋＋ ・開発期間：半年～1年程度 ・数名のチームでプロジェクトを担当（電気、機械、ソフト担当者で構成） ・海外出張の可能性あり ・教育体制：部署内で1か月で座学研修（製品構造の理解）を実施しています。その後1年程度OJT研修を行います。 ■業務のやりがい 組織の規模感は大きいですが、技術者に裁量があり、提案したことに対して上司が前向きにフィードバックをくれる環境です。 ■製品について（MFC マスフローコントローラー） MFCを取り扱っている企業は多くがMFCのみ専門で製造していますが、同社では半導体製造装置に直接組み込まれるガスユニット装置から、そのガスユニット装置に搭載されるバルブ、継手、MFCなどあらゆる部品を自社工場内で生産を行っている点で、一気通貫で顧客ニーズをかなえられ、選ばれています。またサーマルセンサー方式はまだまだ世界的なシェアを拡大する余地があり、今後も注力事業のため、最新の製品開発に携わっていただくことができます。 ■組織構成： FCS技術課　FCST開発チーム…FCSTの開発設計／11名／平均30代後半 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～380,000円＜月給＞300,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： 半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」を製造している部署にて、製造現場の管理業務をお任せいたします。 入社後は製造現場で作業を覚えていただきます。 ■具体的には： 製造課所属の社員への指導や業務管理をお任せします。 ・配管製作工程監督（配管製作工程の業務進捗管理、改善業務、配管製作作業） ・ユニット製作工程監督者（一部ユニット製作工程の業務進捗管理、改善業務） ・部品荷受け業務（入荷した部品の検品、部品の引き取り業務） ・部品引当業務（ユニット製作に必要な部品のピッキング、配膳業務）など ■1日のスケジュール例： ・現場朝礼 ・作業指導、現場監督 ・（週1）現場勉強会 ■業務のやりがい： ・様々なユーザー様のユニットを製作できることでものづくりに深く関わることができます。 ・工場の司令塔としてコミュニケーションを取りながら現場をけん引していくことができます。 ■組織構成： ・製造部製造課（総員約170名 19～60歳） ・部品配膳：部品荷受け～部品ピッキング（配属社員数：5名） ・配管製作：配管製作業務（配属社員数：2名） ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ■事業の特徴： ・創業90周年超のバルブメーカーです。主に半導体製造装置用バルブなど普段目にすることのないところで活躍している製品を手掛けています。 変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞東北工場住所：岩手県奥州市江刺岩谷堂字袖山11-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金ケ崎駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円＜月給＞220,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／22年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／資格取得手当充実】 ■業務概要： 設計の実務担当者として、大阪工場でのユニット設計業務全般をお任せいたします。仕様検討から基本設計、詳細設計、評価まで一貫して携わっていただくことが可能です。 ＜業務の流れ＞ １．お客様との仕様打合せ ２．各種設計図書の作成 ３．社内関係SEC、協力会社様との連繋、調整業務 ４．現地確認　等 ■製品について 半導体製造過程で必要不可欠なガスの流量を必要に応じて制御するMFC マスフローコントローラーをはじめ、水分発生装置やコンプレッサーなど、半導体業界・水素ステーション・製薬業界向けなど様々な業界で必要とされるガス流量制御ユニットを担当します。特に半導体製造装置用バルブにおいては世界シェア43％を誇り、その技術を用いたMFCをはじめ最先端技術を積極的に研究投資していきます。 ■組織構成： 35名が所属しています。上司部下関係なく「さん」付けで呼び合う風通しのよい社風です。 ■キャリアステップについて： ・階層に応じて各種研修が用意されています。※入社前研修、OJT現場実習、高圧ガス教育研修、英語道場、資格取得制度、海外留学制度など ・社員のスキルアップを後押しするために約120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・社内クラブ活動がありプライベートでも社員のつながりが深いです。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・顧客のニーズに応じた「少量多品種」の開発から製造、アフターメンテナンスまでを一貫して手がけており、技術者として常に最新技術に触れながら成長できる環境です。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円＜月給＞240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／22年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／夜勤なし・資格取得手当充実】 ■業務内容： 製作5課ではバルブの組立工程を行っています。 まずは組立作業からお任せし、製品や工程を学んでいただきます。 ＜業務詳細＞ ・精密バルブの組立 ・現場作業指示・管理や工程管理。 QCD改善活動 ・安全に関する取り組み（現場改善、作業主任者としての管理・指示） ■業務のやりがい・魅力： ・半導体製造装置向けや水素ステーション向けなど異なる業界の製品を取り扱うため、様々な経験を積むことが可能です。 ■組織構成： 22名（20代～50代）が所属しています。 上司部下関係なく、お互いに「さん」付けで呼び合う文化が根付いています。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 ・顧客のニーズに応じた「少量多品種」の開発から製造、アフターメンテナンスまでを一貫して手がけており、技術者として常に最新技術に触れながら成長できる環境です。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 ・実際に中途入社された方からも「風通しがよく、年次や前職を問わず質問・相談がしやすい環境」と高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪工場（東大阪）住所：大阪府東大阪市新家東町１番５号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、長田駅(大阪府)、大阪教育大前駅、荒本駅、河内国分駅、八戸ノ里駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【開発品の評価からスタートし設計にもチャレンジ可能！半導体製造装置向け精密バルブで国内シェア45％を誇る優良メーカー】 ■業務内容 半導体製造装置向けの流量制御機器（MFC マスフローコントローラー）の開発業務（試作・評価及び量産移管）をお任せいたします。 ・開発期間：半年～1年程度 ・数名のチームでプロジェクトを担当（電気、機械、ソフト担当者で構成） ・機械設計はすべての工程で内製 ・海外出張の可能性あり ・教育体制：部署内で1か月で座学研修（製品構造の理解）を実施しています。その後1年程度OJT研修を行います。 ■製品について（MFC マスフローコントローラー） MFCを取り扱っている企業は多くがMFCのみ専門で製造していますが、同社では半導体製造装置に直接組み込まれるガスユニット装置から、そのガスユニット装置に搭載されるバルブ、継手、MFCなどあらゆる部品を自社工場内で生産を行っている点で、一気通貫で顧客ニーズをかなえられ、選ばれています。今後も注力事業のため、最新の製品開発に携わっていただくことができます。 ■本ポジションの魅力 最初は評価・試験業務からスタートいただき、ご経験や希望に応じて開発品の設計にもチャレンジいただけます。 設計スキルも身に着けたいと思っている方にぴったりです。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【～管理会計のご経験は不問です！原価分析や予実管理の仕組みを一緒に考えチャレンジいただける方を募集しています～／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー】 ■業務内容： 内部統制室にて部長と一緒に以下の業務をお任せします。 ご経験に応じて指導をしながらお任せしますので、下記の業務が未経験でもご安心ください。 ・原価管理制度の導入と浸透：標準原価の妥当性向上、原価差額分析 ・事業計画策定実務：人員計画、投資計画、収支計画など策定、確認、分析、集計など ・月次決算分析：当初は工場部門中心に計画対比の形で実績の収支を分析 ・その他経営管理に関わるプロジェクト参加 ■当ポジションの魅力： ・決算データをもとに工場を巻き込んで原価低減のための施策を検討したり、事業計画の策定に関わる等、経理としての上流ポジションを若手のうちから経験いただけ、スキルアップにつながります。 ・少人数の組織のため、マンツーマンで教育指導いたします。経理のご経験を活かして管理会計にチャレンジしたい方歓迎です！ ■配属組織： 配属となる内部統制室には、4名（うち管理会計担当2名）が在籍しています。実務担当は東京（40代室長）と大阪（30代係長）が行っております。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル勤務地最寄駅：JR線・京浜東北線線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年以上のバルブの世界トップ級企業／半導体製造分野のバルブ・継手世界シェア高◎／モノづくり部品大賞21年連続受賞／退職金制度／家族手当有】 ■業務内容： 半導体製造装置用バルブで圧倒的シェアを誇る当社にて、渉外・人事企画を担当していただきます。 ■具体的には： ・人事ローテーションルールの制度としての構築 ・人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 ・各本部の人事異動計画に基づくローテーション立案・調整・実施 ・個別人事異動要望シートへの対応 └1.現状把握　2.企画検討　3.立案　4.調整　5.上提　6.告知　　など ■当ポジションの魅力： ・会社にとって重要事項に関わることができる。 ・大きな達成感がある。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル勤務地最寄駅：JR線・京浜東北線線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～470,000円＜月給＞300,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【「ながれを創る」ソリューションメーカー／半導体・航空宇宙・水素・医薬・食品など世界の産業を支える】 2030年で設立100年を迎えるため、広報室では通常業務に加え、設立100周年プロジェクトを推進中。組織体制強化のため、増員採用を行っています。 ■求人のポイント ◎ご経験に合わせ、社外広報・社内広報、いずれも幅広く担当可能 ※新聞記者出身の社員が、メディア対応をメインで行うなど、適性や希望を考慮して分担 ◎業界を牽引するトップ企業の記念すべき100周年というビックイベントに関われる ■業務内容 社外広報、社内広報のいずれも担当いただきます。 縦割の業務分担ではなく、個人の得意・不得意や、経験に合わせ、チーム全体で分担して業務を進めています。 幅広い業務に携わりながら、並行して100周年プロジェクトの企画立案・進行なども進めていただきます。 ◇社外広報 ・社外への情報発信・メディア取材対応 ・危機管理広報 ・ホームページ管理 ・会社案内などの動画制作 ・企業広告 ・広報ツール（ノベルティなど）の企画制作 ◇社内広報 ・社内報（国内版、グローバル版）制作 ・社内イベントの対応など ■組織構成 東京3名・大阪3名（30代、40代、50代の幅広い年齢層が活躍中） ■ポジションの魅力 情報発信を通じて、企業価値向上に貢献できるポジションです。 経営トップと密接に連携しながら業務を進められる環境で、ほどよい緊張感のもと、自ら企画提案して実行できる機会が多くあります。 ■当社の魅力： バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇っている会社です。 普段の生活では目にしずらい製品ですが、半導体・宇宙・製薬など幅広い分野の活動を支える、大きな役割を担っています。 特に半導体分野においては、世界のIT産業を支えるほど（当社の技術がないと先端半導体が作りにくくなる、等）の高いシェアを誇ります！ ※バルブの役割＝製造に必要となる特殊ガスを制御する、不純物を絶対に混ぜない　など https://www.fujikin.co.jp/ja/jinji/service/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル勤務地最寄駅：JR線・京浜東北線線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～320,000円＜月給＞240,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

業界・実務未経験歓迎◎＼流体制御機器の世界トップクラス企業でユニット設計／福利厚生充実◎ ■業務概要： 設計の実務担当者として、大阪工場でのユニット設計業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： １．お客様との仕様打合せ ２．各種設計図書の作成 ３．社内関係SEC、協力会社様との連繋、調整業務 ４．現地確認　等 ■業務の流れ： 1.営業 2.お客様との打合せ 3.仕様書確認 4.機器選定 5.各種設計図書の作成 6.社内関係SEC、協力会社様との打合せ 7.調整 8.現地納品・確認等 ■魅力： 大きな製品から小さな製品まで、先端プロジェクトに関わることができます。 ■当社の魅力： ◇バルブ製品の世界トップクラス企業で、毎年「ものづくり部品大賞」を受賞しています。業界トップの技術力を誇ります。 ◇階層に応じて各種研修が用意されています。※入社前研修、OJT現場実習、高圧ガス教育研修、英語道場、資格取得制度、海外留学制度など ◇社員のスキルアップを後押しするために約60種の資格に対して資格手当を用意しています。社内クラブ活動がありプライベートでも社員のつながりが深いです。 ◇半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬・食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ■事業の特徴：当社は特殊バルブ機器類だけでなく、超精密ながれ（流体）制御システムにおけるトップランナーとして世界No.1企業へと成長を遂げました。極限の技術が要求される陸・海・空の多彩なフィールドで、同社の最先端テクノロジーが活かされています。あらゆる最先端産業の分野を見つめる同社は今後、新素材を含め高分子化学やバイオテクノロジー、ニューエネルギー、エコロジー、マイクロマシン、ナノ・ピコテクノロジー、メディカルエンジニアリング、福祉機器等々の最先端技術及びICT・IoTを駆使した事業の展開を図っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場　柏原住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞430万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円＜月給＞220,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： 半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の生産管理業務やマネジメントや改善業務をお任せいたします。 ■具体的には： ・納期管理関連 営業からの受注窓口(納期管理・調整) 工場内の工程調整(工場内他SECとの製造日程調整、製造スケジュール立案) 上記を行う課員のマネジメント(教育・フォロー等) ・原価管理 原価管理ベースの改善活動 ・SAP関連（2年前に導入済み） SAP導入段階における検証、運用ルール整備、マスタ整備 導入初期の課員への教育・フォロー 将来的には新システムを踏まえて、他SECと連携しての改善活動にも取り組んで頂く事を期待しています。 ※入社後は必ずOJT研修を行います。 ■1日の流れ（例）： ・製造との朝礼時の申し送り事項 ・生産進捗確認、出荷確認 ・生産投入計画 ・営業及び工場関係者（製造、品証、設計）との交渉及び打ち合わせ ・課内の昼礼時の申し送り事項　など ■組織構成：4名 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞万博記念 つくば先端事業所住所：茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

万博記念公園駅(茨城県)、研究学園駅、つくば駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容：当社の人事部門で、採用業務を担当していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 １．求人活動: 「学校訪問」、求人広告の作成、求人サイトへの掲載、「会社説明会」や「選考会」、夏季インターンシップの実施、就職支援会社との連携などを行います。 ２．応募者の選考: 書類選考、面接、適性検査などを実施し、適性のある人材を選考します。 ３．内定承諾率向上: 内定者へのフォロー、内定者交流会の実施などを行います。 ４．採用施策の立案: 採用目標の設定、現状分析から新たな採用施策検討、導入、運用を行います。毎年採用規模は100名（新卒・中途あわせて）程度になります。 ５．各種イベントの運営：入社式、内定式、内定者交流会など ６．新卒採用業務だけでなく、障がい者採用、グローバル人材採用など多様な採用活動に携わり、幅広い人材の獲得に貢献いただきます。 ７．人事全般業務：始めは採用業務がメインになりますが、将来的には人事部門でかかわることができる研修、人事制度、労務管理などの業務を担当していただく可能性があります。 ■このポジションの魅力 １．企業の未来を創る、組織づくりに貢献することができます。 ２．新しい人材が入社し、成長していく姿を見ることは大きな喜びです。 ３．人事に関する知識やスキルを習得することができます。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東北工場住所：岩手県奥州市江刺岩谷堂字袖山11-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

金ケ崎駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／水素ステーションでの国内採用トップクラス／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： 設計課にて下記の業務をお任せします。 （1）お客様（FOA営業）との仕様打合せ （2）設計検討、図面作図 （3）製造までの社内調整 （4）ご要求があれば評価試験 仕様検討から評価まで一貫して携わることができ、設計者としてのスキル・経験を身に着けていただけます。 ご経験に応じてOJT研修を行い、サポートしますのでご安心ください。過去にも機械設計の実務未経験の方も入社しています。 ■ポジションの魅力： ・同社のバルブは半導体製造装置部品メーカーとして世界トップ20に入るほど顧客から選ばれています。国内シェアも45％を誇ります。 ▽選ばれる理由▽ 化学薬品やガスが使用されるため、バルブの耐腐食性と耐久性が重要です。同社のバルブは、高い耐腐食性と長寿命を持つ材料成分の開発が進んでいます。またクリーンルーム環境での使用に適した設計がされています。パーティクルの発生を最小限に抑えることで、半導体製造プロセスに適しています。 ・半導体製造向け以外にも宇宙ロケット向け、水素ステーション向けなど今後伸びる業界が取引先であり、最先端の技術を身に着けていただけます。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪工場　柏原住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ谷駅、大阪教育大前駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【～管理会計のご経験は不問です！原価分析や予実管理の仕組みを一緒に考えチャレンジいただける方を募集しています～／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー】 ■業務内容： 内部統制室にて部長と一緒に以下の業務をお任せします。 ご経験に応じて指導をしながらお任せしますので、下記の業務が未経験でもご安心ください。 ・原価管理制度の導入と浸透：標準原価の妥当性向上、原価差額分析 ・事業計画策定実務：人員計画、投資計画、収支計画など策定、確認、分析、集計など ・月次決算分析：当初は工場部門中心に計画対比の形で実績の収支を分析 ・その他経営管理に関わるプロジェクト参加 ■当ポジションの魅力： ・決算データをもとに工場を巻き込んで原価低減のための施策を検討したり、事業計画の策定に関わる等、経理としての上流ポジションを若手のうちから経験いただけ、スキルアップにつながります。 ・少人数の組織のため、マンツーマンで教育指導いたします。経理のご経験を活かして管理会計にチャレンジしたい方歓迎です！ ■配属組織： 配属となる内部統制室には、4名（うち管理会計担当2名）が在籍しています。実務担当は東京（40代室長）と大阪（30代係長）が行っております。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞総本社住所：大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル勤務地最寄駅：各線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大阪梅田駅(阪急線)、梅田駅(地下鉄)、大阪駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～320,000円＜月給＞220,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【自社開発の医用画像一元管理システムで大型受注あり／モノ売りではなくソリューション営業のスキルを身に着けられる】 ※株式会社フジキンからフジキンソフト株式会社へ在籍出向していただく予定です。 ■業務内容 医療機関が抱える課題を解決に導く、自社開発の医療ソリューションシステムの提案営業をお任せします。医療、IT、ソリューションなど、難しい印象を受けるかもしれませんが、学んでいく姿勢があれば専門的な知識は不要です。お客様とのコミュニケーションを通じて自然と人脈や必要な知識が身についていきます。 【具体的には】 医療現場（病院・クリニックなど）に対し、当社のITソリューションを用いた課題解決を提案します。 ・お客様（医師や病院関係者）の潜在的・顕在的なニーズのヒアリング ・医用画像一元管理システム「t.VNA」の提案 ・ニーズに合わせた具体的な解決策（ソリューション）の提示と導入支援 【取り扱い商材】 １．医用画像管理システム（PACS / VNAなど） ２．看護支援ピクトグラムシステム ３．遠隔画像診断支援サービス ※今回の募集では主に１を担当いただきます。 【業務の流れ】 １．展示会、学会等からの案件をもとに発掘されたお客様（医療機関様）への提案営業 ２．お客様の潜在的・顕在的なニーズから具体的な解決策（ソリューション）を提示 【入社後の流れ・教育体制】 配属先となる医療ソリューション事業部 医療システム販売課には、経験豊富なベテラン営業が在籍しています。入社後は、この先輩社員のもとでOJT形式で業務を学んでいただきます。面倒見のいい先輩がしっかりフォローしますので、業界未経験の方でも活躍できる環境です！ ■フジキンソフト株式会社について： システムソリューション・人財派遣・研究開発・出版・WEBマーケティング・知的財産管理・新規融合化商品を提供しています。 グループ会社の株式会社フジキンは半導体製造向けバルブで世界トップ20に入る部品メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞フジキンソフト株式会社住所：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

秋葉原駅、末広町駅(東京都)、岩本町駅

＜予定年収＞430万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／夜勤なし・資格取得手当充実】 ■業務内容： ・仕上げ処理業務（刻印、バリ取り、研磨、洗浄） ・検査業務（外観検査、面間寸法検査、表面粗さ検査） ＜１年目～２年目想定＞ 　1.担当業務の作業習得 　2.課内の作業内容把握・課員との連携向上 ＜３年目以降＞ 　3.現場管理、及び作業者への指導の実施 ■このポジションの魅力 ・半導体製造装置向けの同社のバルブは国内外のシェア50％程度を誇ります。他にもロケット用バルブは日本で初めて国産化したパイオニア企業であり、バルブや流体制御機器だけでなく、各種センサーや計測機器など幅広い分野で使用されています。そんなバルブ・継手関係の仕上処理業務に従事いただくことができ、スキルを身に着けることが可能です。 ・キャリアアップ可能： ゆくゆくは管理者と一緒に様々な現場社員とコミュケーションを取り、管理いただけるので達成感・やりがいは非常に大きいです。課内のコミュニケーションも非常に良好で風通しがよいです。 ■組織構成： 社員16名が所属しています。 ■フジキンの魅力 （1） 単なる部品メーカーではなく、時代の“ながれ”を創るソリューションを提供 ・バルブなどの単体製品にとどまらず、最先端の半導体製造装置向け超精密流体制御システムや水素エネルギー関連機器まで幅広く開発しています。 ・同社の技術は、半導体、水素、医薬・食品工場など、最先端産業から私たちの身近な生活まで幅広く支えており、業界トップクラスのシェアと信頼を獲得しています。 ・顧客のニーズに応じた「少量多品種」の開発から製造、アフターメンテナンスまでを一貫して手がけており、技術者として常に最新技術に触れながら成長できる環境です。 （2） 中途入社でも安心の手厚いフォロー体制 ・入社後は所属部署の部長や課長を中心に、定期的な育成（フォロー）ミーティングを実施しています。 ・一人ひとりの業務習得度合いに合わせ、チーム全体で指導や改善をサポートする温かい社風があります。 ・実際に中途入社された方からも「風通しがよく、年次や前職を問わず質問・相談がしやすい環境」と高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞大阪工場（東大阪）住所：大阪府東大阪市新家東町１番５号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪工場住所：大阪府柏原市円明町1000-45 勤務地最寄駅：近鉄大阪線 線／河内国分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

長田駅(大阪府)、駒ケ谷駅、荒本駅、大阪教育大前駅、八戸ノ里駅、河内国分駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～320,000円＜月給＞220,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※該当者には別途地域手当・資格手当あり■賞与：年2回（前年度実績：約5ヶ月分）■昇給：年1回■モデル年収：・30歳（メンバークラス）　残業20時間込み　年収500万円・35歳（主任クラス）　　　残業20時間込み　年収600万円・課長（管理職）　年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業概要】・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス・新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業他）【当社の魅力】１．1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。　　毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。２．半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。　　今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。３．半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。　　（医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。　　　新規事業としてライフサイエンス事業（医療機器、チョウザメ養殖事業）へも取り組んでおります。）４．階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。５．つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、　　社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。★超モノづくり部品大賞21年連続受賞★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞