アスクル株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【ほぼリモート勤務OK（月1回出社）／Zホールディングス傘下＆プライム上場企業／主力サービスである『ASKUL』の大規模リニューアルプロジェクトでご経験に応じてPMもしくはPdMをお任せ！】 ■入社後お任せする業務内容： 自社サービスである『ASKUL』と『ソロエルアリーナ』は、働く人々を支える事業所向けECサイトとして、主力事業として成長してきました。現在、ユーザー環境の変化を受け、両サービスの統合に向けた大規模なリニューアルプロジェクトを進めています。 PM・PdMのマトリックス体制にて、各種プロジェクトを進行しており、今回はご経験に応じてプロジェクトや役割をお任せする予定です。 ＜具体的には＞ ・復数のプロダクト、部門を横断するシステム開発案件における企画～開発、リリースまでのプロジェクトマネジメント業務 ・担当プロダクトの安定運用を実現するための仕組みづくり、保守案件管理、障害発生時の早期復旧に向けたリードならびに再発防止 ・担当プロダクトの目標設定ならびに目標実現に向けた施策検討、実施、対応優先順位判断などのプロダクトマネジメント業務 ・プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャーの教育、育成、成長支援、ピープルマネジメント ＜開発環境＞ 外部のパートナー企業にも開発・運用業務も委託しておりますが、一部開発業務は内製化を進めています。 ・言語：Kotlin、Go、TypeScript ・インフラ：AWS ・API：gRCP ■サービスについて： オリジナル商品も多数取り扱っており、オフィス用品はもちろん業界別専門用品や医療用商品・医薬品など、働く人々を支える多様な商品展開を行っています。 ・『ASKUL』：中小事業所向けECサイト。従来、オフィス用品の購入時は直接店頭に足を運ぶしか手段がなかった中小事業所のお客様に、オフィスに必要なモノやサービスを「明日お届けする」ことで大規模事業所並みのサービスを提供することを目指してスタートしたサービスです。 ・『ソロエルアリーナ』：中堅大企業向けECサイト。各部署の購買を集約し、発注管理者が購買プロセス・発注状況を管理しやすくなったサービスです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区豊洲3-2-3 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

豊洲駅、越中島駅、月島駅

＜予定年収＞760万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,600,000円～12,000,000円＜月額＞633,333円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定（半期ごとに改定有）■給与改定：年2回（6月・12月※本採用時・本採用後）※別途、新しい働き方手当（6,000円／月）を賞与月に支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：カタログやインターネットを通じての通信販売事業※取扱商品…文房具・事務用品・オフィス家具・什器備品・インテリア用品・コンピューター及び周辺機器・ソフトウェア・書籍・食料品・日用雑貨品・衛生用品（医薬品及び医療用具を除く）・介護用品、清涼飲料水・衣料品・家庭用電化製品・名刺及び封筒の印刷作成・伝票等の名入れサービス・オフィスプランニングサービス

【フレックス制で働きやすい◎アスクルの営業機能を担う全代理店の皆様の営業活動支援に向けた企画業務をお任せします！】 ■お任せする業務内容： （1）代理店向けの営業支援業務の企画、運営 ・法人向けオフィス用品販売サービス”アスクル”の代理店に対する営業支援施策の企画、実行 （2）新規事業企画、サービス企画、業務改善、DX推進 ・代理店向け営業支援ツール、サービスの企画、開発 ・法人向けオフィス用品通販サービス”アスクル”における大企業向けサービスの事業企画、開発 ・営業領域における、DX推進 ・その他、代理店向け営業領域における業務改善施策の企画、実行 （3）プロジェクトマネジメント ・部門横断型プロジェクトにおけるPM、PMO業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションのミッション： ・オフィス用品通販サービス”アスクル”の営業機能を担う代理店向け営業組織の営業企画推進、営業支援業務、新規サービスの企画、実行が自部門の主な役割です。 ・代理店向けのデータソリューションサービスの企画、開発プロジェクトのプロジェクト推進、大企業向け購買支援サービスの新サービス企画開発、営業領域のDX推進など、代理店向けの新たなサービス企画を担当しています。 ■部門担当者より： アスクルビジネスの営業機能を担う全代理店の皆様の営業活動を支援するための、新しいサービスの企画、開発を担当しており、常にチーム単位で活動する業務が多く、営業だけでなく商品、マーケティング、システム部門など多くの部署の方々と連携しながらお仕事を進めています。前例にとらわれることなく、常に新しい仕組みづくりに携わることができ、ご自身の発想やアイディアを形にする楽しさを味わうことができます。 ■アスクルについて： 現在プライム市場に上場しているEC事業の運営企業。 オフィス用品はもちろん、生活用品、家具、専門用品、衛生・介護・薬局用品等の一般医療用商品・医薬品・医療機器等の医療材料まで1000万を超えるアイテムを取り扱う他、オリジナル商品も10000アイテム以上提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

豊洲駅、越中島駅、月島駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,046,400円～5,276,400円固定残業手当/月：72,800円～101,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞410,000円～541,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定（半期ごとに改定有）※新しい働き方手当別途支給：6,000円／月を賞与月に支給する給与にて支給※別途決算賞与・業績連動賞与が業績に応じて支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：カタログやインターネットを通じての通信販売事業※取扱商品…文房具・事務用品・オフィス家具・什器備品・インテリア用品・コンピューター及び周辺機器・ソフトウェア・書籍・食料品・日用雑貨品・衛生用品（医薬品及び医療用具を除く）・介護用品、清涼飲料水・衣料品・家庭用電化製品・名刺及び封筒の印刷作成・伝票等の名入れサービス・オフィスプランニングサービス

【顧客ID480万件の企業向けECサイト『ASKUL』／自社と取引顧客両方の課題抽出～調査を行います／プライム上場・残業10～20H程度・フレックス利用あり◎】 ■お任せする業務内容： ASKULの事業課題、及び取引先企業（メーカー）が持つマーケティング課題解決のため、市況・競合調査、お客様調査業務並びにASKUL社内調査業務を担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ 大きく２種類の業務があります。 （1）事業計画立案、実行のための各種リサーチ業務 ・BtoB、BtoC各分野のEC業界、マクロ市況情報収集や競合調査、レポート化 ・各業種に関する市場調査（医療、介護、製造業等、ASKULのお客様の業種のニーズ、競争環境等の分析） ・社内商品開発のための顧客調査設計、レポート化 ・事業戦略、企画に関わる各種調査、レポート化 ・事業計画立案、実行のための各種リサーチ業務 BtoB、BtoC事業全般を見る司令塔的な部門につきリサーチに特化した業務ではなくEC事業に対する幅広い知見が学べる業務になります。経営管理や事業管理領域にもご関心あれば適任な部門です。 （2）リサーチ販売業務 ・リサーチ販売におけるクライアントへ（メーカー）の調査ニーズのヒアリング ・調査計画立案、および見積作成、調査票作成、および実施、および報告書作成 ・クライアントへのプレゼンテーション ・リサーチ販売における新規調査クライアントの発掘、新規調査ソリューションの開発 調査結果に加え、ASKULが保持するお客様の購買行動やアクセスログ、レビューデータ等の幅広いデータも活用いただき、取引先企業（メーカー）のマーケティングを支援いただけるポジションです。 取引先企業（メーカー）は提供した報告書、データは、ASKUL内での売上拡大施策のプランニングのみならず、全国発売される新商品開発のプランニングを行ったり、新商品上梓前のテストマーケティングに活用されるため、取引先企業（メーカー）のマーケティング活動に大きく貢献することが可能です。 ■配属部署について： ASKUL事業の事業戦略立案をしている事業企画部門と、取引先企業（メーカー）向けにマーケティング支援ソリューションの企画開発提供を担っている部門との兼務を想定しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

豊洲駅、越中島駅、月島駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,046,400円～6,502,392円固定残業手当/月：72,800円～124,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞410,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定（半期ごとに改定有）※新しい働き方手当別途支給：6,000円／月を賞与月に支給する給与にて支給※別途決算賞与・業績連動賞与が業績に応じて支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：カタログやインターネットを通じての通信販売事業※取扱商品…文房具・事務用品・オフィス家具・什器備品・インテリア用品・コンピューター及び周辺機器・ソフトウェア・書籍・食料品・日用雑貨品・衛生用品（医薬品及び医療用具を除く）・介護用品、清涼飲料水・衣料品・家庭用電化製品・名刺及び封筒の印刷作成・伝票等の名入れサービス・オフィスプランニングサービス

【事業会社向けECサイト『ASKUL』運営のプライム上場企業／高度専門人材の採用を中心にお任せ】 ■お任せする業務内容： 高度専門人材の採用担当として、以下の業務をご担当いただきます。 中途採用：年間55名程度（うち高度専門人材11名+ITエンジニア25名） ・中途採用計画立案、実行 ・人員計画（KPI）の作成 ・部門との採用計画の方針・手法すり合わせ ・母集団形成までの採用手法の選定、施策検討から実行 ・エージェントとの関係構築に関する業務 ・各種採用関連数値の分析及び、それに基づいた改善立案 　‐内定承諾率を最大化させる選考フロー改善、面接官力強化施策など ・企業ブランディングなど認知度拡大に関する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先について： 人事部には現在10名が在籍しており、以下のような役割を担っています。 ・中計を実現するための採用計画と戦略の立案 ・社員の能力開発やキャリア支援を通じて、組織の競争力を高める施策の立案と推進 ・組織の活性化を推進するため、ジョブローテーションなど各種制度の施策検討から実行 ・エンゲージメントサーベイに基づき人事プロセス全体の改善実行 ■ポジションの魅力： 経営戦略における人材戦略が重視されている中、当部門は重要な役割を担っております。 経営層と連携し組織の長期的な目標に貢献することが出来ます。 ■部門担当者より： アスクルでは「お客様のために進化する」というDNAマインドを核に、どんなに時代が変化しても「うれしい」を創り出すことができる人材と共に、社会課題を解決し、未来を創造していきたいと考えています。 変革を恐れず、新しい価値を創り出す意欲のある方、一緒に未来を創りましょう。　 ご応募を心よりお待ちしています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区豊洲3-2-3 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅

＜予定年収＞750万円～850万円＜賃金形態＞年俸制月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,908,796円固定残業手当/月：117,000円～132,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞692,733円～708,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定（半期ごとに改定有）■給与改定：年2回（6月・12月※本採用時・本採用後）※別途、新しい働き方手当（6,000円／月）を賞与月に支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：カタログやインターネットを通じての通信販売事業※取扱商品…文房具・事務用品・オフィス家具・什器備品・インテリア用品・コンピューター及び周辺機器・ソフトウェア・書籍・食料品・日用雑貨品・衛生用品（医薬品及び医療用具を除く）・介護用品、清涼飲料水・衣料品・家庭用電化製品・名刺及び封筒の印刷作成・伝票等の名入れサービス・オフィスプランニングサービス