ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
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- 設立
- 1995年
-
- 従業員数
- 893名
-
- 平均年齢
- -歳
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ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・新たな業務領域等への挑戦□■ ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担う当社にて、法務業務をお任せします。 ■業務内容: ・当社事業において発生する様々な事案に対し、法的分析・評価を行う。 ・通常対応業務として、国内外の各種契約書の作成・審査・交渉を行う。 ・特別対応業務として、海外案件を中心としたM&Aのサポート。 ・プロバイダ責任制限法に基づく発信者情報開示請求案件をメインとした係争、訴訟対応。 ・電気通信事業法、景品表示法、プロ責法、特定商取引法、携帯電話不正利用防止法、個人情報保護法などに関連した法的リスクの分析及び評価。 ■組織について: 当社では、1月から新たなビジョンのキーワードとして「CHANGE」を掲げており、このキーワードに基づき、法務・コンプライアンス部では振り返りと改善を行いながら、強力な経営・事業支援、及び新たな業務領域等への挑戦に取り組んでいます。また、これらの支援及び挑戦等を通じて、個々及び組織の成長を追及しています。 部の雰囲気としては、中途採用者が多く、年代も20代から40代で構成されており、比較的若いチームで、様々なバックグラウンドを持ったメンバーがオープンな雰囲気の中、自立的に業務を遂行しています。また、テレワークやオンラインツールの積極的な活用によりワークライフバランスの実現にも努めています。 ■当社について ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI、スマートホーム、ヘルスケア、モバイル事業、さらに海外などの幅広い事業展開を行っています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~590,000円<月給>400,000円~590,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・新たな業務領域等への挑戦□■ ■業務の詳細: 【経営企画領域】 ・経営戦略策定・遂行・モニタリング ・M&A戦略策定・遂行・モニタリング ・子会社・関連会社等のガバナンス ・組織横断型プロジェクトの企画・推進 ・各種会議体の設計・運営 【経営戦略領域】 ・中長期経営計画、M&A /アライアンス、事業戦略を含む経営戦略立案 ・経営陣及び事業部の参謀・ガイド及びサポート ・事業計画の実現・変革に向けたリード ■業務を通して身につくスキルとキャリア ・実践的な経営能力・経営支援能力 経営企画部と事業部(子会社含)との兼務を推奨しており、子会社の経営陣、マネジメント、現場と密接にコミュニケーションを取り、中期経営計画策定・事業計画策定・経営会議・M&A支援・営業拡大・管理業務サポートとあらゆるレベルでさまざまに支援することが可能な為、本人次第で経営能力及び経営支援能力を研鑽できます。 また、ソニーグループのリソースに直接的にアクセス可能であり、例えばR&Dや新規事業部署とのコミュニケーションの中で、自ら新規事業創出に関わることができます。 ■配属組織について: 【組織について】 経営企画部は13名で構成。部内に経営企画課、企画管理課が配置。 ∟経営企画課:M&A、出資、提携、出資先管理、市場リサーチ、グループ会社支援・管理、財務業務(為替・資金・与信) ∟企画管理課:中期経営計画事務局、経営会議事務局、その他 ・多様なキャリアの可能性 経営企画部は有望な若手社員を将来の経営者候補に育てる“道場”です。 子会社への出向や事業部への異動など、本人の意向次第で多様なキャリア形成が可能。事業部で経験を積んだ後の出戻りもOKです。 これまでの実績として、起業家(IPO)・CVC・上場企業経営者・ソニー本社マネジメントなど、さまざまなOBがいます。 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~590,000円<月給>400,000円~590,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・新たな業務領域等への挑戦□■ ■業務の詳細: 【経営企画領域】 ・経営戦略策定・遂行・モニタリング ・M&A戦略策定・遂行・モニタリング ・子会社・関連会社等のガバナンス ・組織横断型プロジェクトの企画・推進 ・各種会議体の設計・運営 【経営戦略領域】 ・中長期経営計画、M&A /アライアンス、事業戦略を含む経営戦略立案 ・経営陣及び事業部の参謀・ガイド及びサポート ・事業計画の実現・変革に向けたリード ■業務を通して身につくスキルとキャリア ・実践的な経営能力・経営支援能力 経営企画部と事業部(子会社含)との兼務を推奨しており、子会社の経営陣、マネジメント、現場と密接にコミュニケーションを取り、中期経営計画策定・事業計画策定・経営会議・M&A支援・営業拡大・管理業務サポートとあらゆるレベルでさまざまに支援することが可能な為、本人次第で経営能力及び経営支援能力を研鑽できます。 また、ソニーグループのリソースに直接的にアクセス可能であり、例えばR&Dや新規事業部署とのコミュニケーションの中で、自ら新規事業創出に関わることができます。 ■配属組織について: 【組織について】 経営企画部は13名で構成。部内に経営企画課、企画管理課が配置。 ∟経営企画課:M&A、出資、提携、出資先管理、市場リサーチ、グループ会社支援・管理、財務業務(為替・資金・与信) ∟企画管理課:中期経営計画事務局、経営会議事務局、その他 ・多様なキャリアの可能性 経営企画部は有望な若手社員を将来の経営者候補に育てる“道場”です。 子会社への出向や事業部への異動など、本人の意向次第で多様なキャリア形成が可能。事業部で経験を積んだ後の出戻りもOKです。 これまでの実績として、起業家(IPO)・CVC・上場企業経営者・ソニー本社マネジメントなど、さまざまなOBがいます。 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>450万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~590,000円<月給>250,000円~590,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/中途入社多数/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎□■ 今回当社のさらなる事業拡大のため、第二新卒枠としてビジネス総合職の募集をすることになりました。※これまでのご経験やご希望を鑑みて、下記幅広く配属部署を検討します。 ■配属可能性の事業ドメイン:NURO 光(固定通信事業)、NUROモバイル(MVNO事業) ■業務内容 ◎サービス設計: サービス企画担当者が企画したものをサービスインするまでの業務フローを企画・運用・改善していきます。幅広い部署の方と接する業務のため、サービス全体がどのような工程を経てユーザーに届くのかを見渡すことができ、幅広い知識(物流、カスタマーサポート、システム設計/法令対応、予算の管理など)を事業運営をするうえで欠かせない知識も広く得ることが出来るポジションです ◎回線業務設計: NURO 光において、複数の協力会社をマネジメントし、社内関係者と調整を進めることや、AI等を用いた業務の自動化や効率化を推進する業務となります。ユーザーがサービスを利用するためには回線を引き込むための工事が必要になります。実際の工事は協力会社が実施するので現場で工事を実施するということはなく、業務はオフィスワークです。複数の関係者と円滑なコミュニケーションが必要になるためプロジェクトマネジメント力が身に付きます。 ◎カスタマーサポート企画: NURO事業のコンタクトセンターの運営業務になります。実際の応対は協力会社が行うため、実際に応対をしていただくということはございませんが、ユーザーの声を最も近いところでキャッチし、サービス発展に直結する視座を持つことが出来ます。センターの運営に関わるFAQの整備、システムの検討、品質管理などの業務に加え、AIを活用したチャットボットの導入企画~運用など最新技術を活用した業務もございます。 ■アピールポイント ・配属想定の部署では、約7割が中途入社者・通信業界未経験という方がほとんどです。そのため、入社後は業務に慣れるまで現場社員がフォローし、人事も入社後の節目節目で定期的な面談を行います。 ・Udemy使い放題/外部企業のビジネス研修が受け放題/Sonyの研修参加し放題
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~260,000円<月給>250,000円~260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・新たな業務領域等への挑戦□■ ソニーグループの中で通信・インキュベーションを担う当社にて、経理の税務担当を募集します。 ■業務内容: ・法人税・事業税・消費税・事業所税の税務申告業務 ・タックスプランニング ・自社および傘下子会社(国内、海外)の組織再編(買収・分割・事業移管など)に伴う会計/税務イシュー対応 ・会計基準(JGAAP)変更や、税制改正に伴う業務影響確認、および業務フローへの落とし込み ※その後のキャリアパスとして、連結決算や子会社管理などもご担当頂く想定です。 ■働く環境: ・フレックスタイム制 ・全社平均残業時間30時間程度 ■当社の目指す世界観: ◎MISSION「通信とインキュベーションを通して、人々に快適さと感動を届ける」 ・「オンライン」と「バーチャル」が人々の価値観を変える中、通信を起点として社会の発展に貢献する ・社会における主なサービス提供者の役割を担い、世界を変えていく ・インキュベーションを通じ、新しい感想を提供することの探求を続ける ◎VISION(中長期的視点)「固定通信で第4のキャリアになる」 ■別枠の条件の他、下記に該当する方歓迎(全ポジション共通): ・税理士あるいは会計士の有資格者、日商簿記1級程度の簿記知識、TOEIC 700点以上 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~390,000円<月給>250,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・新たな業務領域等への挑戦□■ ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担う当社にて、スマートホームをベースとしたプラットフォームを活用した業界/販路別の新サービスの立ち上げ業務です。 事業構想やビジネスモデルを実際の業務に落とし込むための幅広い知識や経験を身に着けていただきます。 ■業務例 ・新サービス、ビジネスモデルの企画 ・法人顧客、提携先企業へのヒアリングを通じた仮説検証 ・法人顧客、提携先企業とのPoC実施 ・新サービスの計画、開発・実装推進、オペレーション設計と実装推進 ・サービスのモニタリングと改善活動 ■配属組織について:法人サービス事業部スマートプラットフォーム部 音声やAIのインターフェースとなるハードウェア・機器からの情報を管理するクラウド・UIとなるアプリなどを組み合わせ統合し住環境における体験サービスを提供するスマートホームサービスを個人・法人問わず提供する部署になります。今後は、特に法人へのサービス卸等を主眼に、B2B2C販売を想定しております。そのため、個人の利用者のみならず協業する法人のビジネスサービスとしても提供することをミッションとしております。 ■研修制度について:下記多数ご用意しております ・階層別研修(年代、ジョブグレードごとの研修を実施) ・選抜型研修(部署から推薦があった対象者への研修を実施) ・ITリテラシー研修(資格補助あり) ・ソニーグループ通信教育(社員限定でグループ社員向けの研修が受講可能) ■その他制度について: ・キャリアチャレンジ(社内公募)制度 ・自己申告制度 ・NURO回線利用費の会社負担(条件あり) ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~590,000円<月給>300,000円~590,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・新たな業務領域等への挑戦□■ ■業務概要: 事業やサービスの新規立ち上げと既存業務の効率化をめざし、NURO各サービスにおける申込からサービス提供に至る業務オペレーションの設計をお任せします。各部署のハブの役割でサービス全体を見渡し、最も効率的なサービスインフローを構築します。 ■ミッション: 「新規事業・サービスの立ち上げおよび既存業務の効率化」です。各販路(直販、代理店、量販)からのサービス申込→コールセンター→物流→提供という一連の業務オペレーションを社内各部署(営業、マーケティング、サービス企画、カスタマーサポート、システム、工事管理など)と連携しながら構築していきます。 ■プロジェクト例:10Gbpsのサービス提供を開始する場合 (1)事業部内で10Gbpsサービスの提供を決定 (2)サービス企画担当とサービス仕様の調整(販路、料金、名称等) (3)営業、ネットワーク、物流資材、カスタマーサポート、契約管理、工事管理、システムの各チームと運用業務の調整開始 (4)調整した業務をフロー化し業務設計書を作成 (5)システムチームと一緒に基幹システムやWebシステムの要件定義 (6)オーダー受付から、資材発送(会員証など)、回線工事、エリア検索、コールセンター、保守等の業務内容を各チームに展開 (7)サービスのリリース判定を行い、サービス開始 ■組織構成: ・設計課は2課(設計1課、設計2課)で構成され、約30名が在籍しています。年齢は20代~40代が中心で、平均年齢は30歳代前半です。 ・元エンジニアの方や未経験の方も入社しており、教育やサポート体制は整っています。 ■身につくスキル: 業務を通じて多くの部署間調整や業務設計フローの作成が主な業務となるため、事業におけるほぼすべての業務を俯瞰的に知ることができます。今後世の中のインフラとして欠かせない「通信」の領域における知識を幅広く身につけることができます。また、新規事業に関わったり、条例対応にも関わったりすることも多く、新規業務設計の経験を積むことができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~390,000円<月給>250,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/ビジョンのキーワード「CHANGE」を体現する強力な経営・事業支援、及び新たな業務領域等への挑戦□■ ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担う当社にて、法務業務をお任せします。 ■業務内容: ・当社事業において発生する様々な事案に対し、法的分析・評価を行う。 ・通常対応業務として、国内外の各種契約書の作成・審査・交渉を行う。 ・特別対応業務として、海外案件を中心としたM&Aのサポート。 ・プロバイダ責任制限法に基づく発信者情報開示請求案件をメインとした係争、訴訟対応。 ・電気通信事業法、景品表示法、プロ責法、特定商取引法、携帯電話不正利用防止法、個人情報保護法などに関連した法的リスクの分析及び評価。 ■組織について: 当社では、1月から新たなビジョンのキーワードとして「CHANGE」を掲げており、このキーワードに基づき、法務・コンプライアンス部では振り返りと改善を行いながら、強力な経営・事業支援、及び新たな業務領域等への挑戦に取り組んでいます。また、これらの支援及び挑戦等を通じて、個々及び組織の成長を追及しています。 部の雰囲気としては、中途採用者が多く、年代も20代から40代で構成されており、比較的若いチームで、様々なバックグラウンドを持ったメンバーがオープンな雰囲気の中、自立的に業務を遂行しています。また、テレワークやオンラインツールの積極的な活用によりワークライフバランスの実現にも努めています。 ■組織構成 部の雰囲気としては、中途採用者が多く、年代も20代から40代で構成されており、比較的若いチームで、様々なバックグラウンドを持ったメンバーがオープンな雰囲気の中、自立的に業務を遂行しています。また、テレワークやオンラインツールの積極的な活用によりワークライフバランスの実現にも努めています。 (TWについて:会社が推奨する頻度の範囲内で、本人にて調整いたします) ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~390,000円<月給>250,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日125日・土日祝休み/フルフレックス/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎□■ ■業務概要: NUROモバイルの拡販、マーケティング、営業推進業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・デジタルマーケティング(運用広告、SNS、動画広告含む) ・NUROモバイル公式サイト/SNS運営、WEBデレクション業務 ・キャンペーン企画立案、実行、分析 ・顧客及びマーケットの調査、分析 ・商品説明会などメディア向けイベント業務 ・セールス業務全般(公式サイトを中心としたWEB直販) ・パートナー開拓、販路運営 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ■組織について: 風通しが良く、各人の責任のもと業務が推進出来る環境です。 少数精鋭組織で、担当業務を分担しながら且つお互いでカバーし合いながら業務を進めています。(20代~30代のメンバーが中心です) テレワークも活用しながら業務を進めています。 ■身に付く経験・スキル: ・デジタルマーケティングに関する全般知識 ・自社サービスの運営や獲得拡大に向けた戦略立案能力 ・顧客及びマーケット調査、分析経験 ・キャンペーン企画立案、運営経験 ・インフルエンサー、アンバサダー等によるプロモーション、マーケティング経験 ・Google Analytics/Adobe Analytics等によるサイト分析 ・商品説明会などメディア向けイベントの企画立案、運営、実行経験 ・販路立ち上げ、販路マネジメント経験 ■当社について: SONYグループでIT・通信部門の中核企業です。自社プロバイダのNURO部門からSONY本体のIT通信事業部を引き継いだ、IoT/UX事業、SI事業を手掛ける法人部門まで幅広く事業展開を行っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~340,000円<月給>260,000円~340,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・実績、現職年収を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日125日・土日祝休み/フルフレックス/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎□■ ■業務概要: 機械学習や予測分析を軸にした法人向けAIサービス・ソリューション事業(Prediction One・教育関連AI等)を強化していくためのAIサービス企画・サービス設計・リリース・改善等の製品・サービス企画全般を担当頂きます。また、付随するマーケティング業務もお任せするケースもございます。 ■具体的な業務内容: ・製品/サービスの仕様設計 ・開発の進捗管理 ・市場のヒアリング、調査 ・関係各所へのヒアリング、調整 .・各種ドキュメント作成、プレゼンテーション ・マーケティングプランへの落とし込み 等 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ■組織について: 当組織はAI事業やスポーツエンターテインメント事業などを傘下に持ち、事業連携により新規ビジネスを新規に立ち上げることが期待されています。 SI事業・AI事業・スポーツエンターテインメント事業などの既存事業を基盤として着実に進めつつ、新たな領域の事業をいかにして立ち上げ、仕組み化して拡大させるという挑戦に進み始めたばかりの組織です。 AI技術やセンシング技術等のソニーの研究開発で培った技術力を強みに、法人サービス事業における新規事業の拡大に直接携わる仕事です。 社内にとどまらずソニーグループにおいて開発されたAIを社会実装し事業化するために、横断的かつ積極的なコミュニケーション力とプランニングが求められます。 ■当ポジションの魅力: 新規ビジネス立ち上げに携わる業務になりますので、事業構想やビジネスモデルを実際の業務に落とし込むための幅広い知識や経験を身に着けて頂けます。 ■歓迎条件: ・AI・機械学習やデータ分析に関する知識、あるいはそれらを素早く獲得するバックグラウンド ・クラウドサービスの要件定義・開発経験 ・法人・パートナー顧客向け提案書などの作成する営業経験 ・法人向けコンサルティングのような問題解決ベースの業務経験 ・SaaSビジネスの経験 ・マーケティングの経験(戦略策定、オンラインマーケティング、オフラインマーケティングの施策実行等)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~390,000円<月給>260,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・実績、現職年収を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日125日・土日祝休み/フルフレックス/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎□■ ■業務概要: NURO/モバイル/IoT/ソニー新規事業のコールセンターの企画、立ち上げ、運営業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・ノンボイス推進(AI、RPA、Web・ナレッジ改善等) ・サポートシステム、インフラ運営管理(PBX、CRM、NW、PC等) ・センター運営管理(企画・運営・品質管理、各事業部窓口対応等) ・分析(コールリーズン、VOC、サービス関連等) ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ■組織について: NUROの各種サービスを、全国にある複数の拠点をベースにお客さまサポート業務を運営しています。 お客さまが我々に求めるサービス要望、各サービス品質への期待や本質を把握し、課題の解決・改善による顧客満足度の向上に向けて様々な取り組みを行っています。 また電話(ボイス)中心のサポートから、AIなどの新しいテクノロジーを積極的に取り入れ、完全ノンボイス(省人)化を目指しています。 既存の仕組みや体制、古い慣習にとらわれず新しい顧客サポートを構築するため、自ら変化することを楽しめる方の応募をお待ちしております。 ■当ポジションの魅力: 各事業部が展開する広範囲のサービスをサポートする為、横断的なサービス知識、AIや新しい技術・機能のスキル習得、また、様々な部署の方と業務を行いますので、幅広い人脈を形成することができます。 直近はAIチャットボット導入後の運用を通じたDXの推進に注力しています。 ■当社について: SONYグループでIT・通信部門の中核企業です。自社プロバイダのNURO部門からSONY本体のIT通信事業部を引き継いだ、IoT/UX事業、SI事業を手掛ける法人部門まで幅広く事業展開を行っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~390,000円<月給>260,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・実績、現職年収を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。同社の特徴は、ソニーグループの基盤を活かしつつ、積極的に新規事業へチャレンジすること。手を挙げれば若いうちからでも様々なことに責任をもってチャレンジできます。
仕事
■□ソニーグループの通信事業会社/年間休日126日・土日祝休み/フルフレックス/産休取得率・復帰率100%、離職率4.9%と働き方やすい環境◎□■ ■業務内容: 連結決算領域のリーダー/メンバーを募集します。 自社および連結対象子会社13社の連結決算実務(IFRSベースのサブ連結)を中心にお任せしつつ、連結対象子会社の会計・税務面における課題対応支援、また新会計基準(JGAAP/IFRS)の導入検討、経理方針やガイドライン整備等の業務改善にも関わっていただきます。 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ■組織について: 経理部は経理1課、2課とコーポレート経理課にて構成されています。 ・経理1課…6名(単体決算/原価計算算/債権管理(B2C)/固定資産・リースス/会社法法) ・経理2課…11名(単体決算/発注・購買・与信管理理/債権管理(B2B))/財務(出納・支払い))/人件費費/税務) ・コーポレート経理課…5名(連結決算/組織再編/親会社へのレポーティンググ/新会計基準対応応/子会社ガバナンスス) ■身につくスキル: ・IFRS基準での連結決算業務における様々な知見を得ることができます。 ・傘下子会社(国内、海外)の組織再編(買収・分割・事業移管等)を通じて最新かつ専門的な知識と経験を得ることができます。 ・自社内や傘下子会社、グループ各社との連携機会も多く、プロジェクト推進や連携に関わることでプロジェクトマネジメント経験を得ることができます。 ■キャリアアップ: ・経理部内でのジョブローテーション(単体決算と連結決算とのジョブローテーション) ・経理部以外の間接部門組織、もしくは子会社経理組織とのジョブローテーション ■募集背景: 業況拡大に伴い、自社および傘下子会社(国内、海外)の組織再編(買収・分割・事業移管など)がより活発になっており、それらを含む多様な事業成長を会計・税務面でスピード感をもってサポートするための人員強化のため。 ■当社について: SONYグループでIT・通信部門の中核企業です。自社プロバイダのNURO部門からSONY本体のIT通信事業部を引き継いだ、IoT/UX事業、SI事業を手掛ける法人部門まで幅広く事業展開を行っ
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~390,000円<月給>220,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・実績、現職年収を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。
仕事
~第二新卒歓迎/Sonyグループの通信事業・新規事業開発を担う/中途入社者多数/年休120日以上/研修制度多数あり~ 今回当社のさらなる事業拡大のため、第二新卒枠としてビジネス総合職の募集をすることになりました。※これまでのご経験やご希望を鑑みて、下記幅広く配属部署を検討します。 ■配属可能性の事業ドメイン:NURO 光(固定通信事業)、NUROモバイル(MVNO事業) ■業務内容 ◎サービス設計: サービス企画担当者が企画したものをサービスインするまでの業務フローを企画・運用・改善していきます。幅広い部署の方と接する業務のため、サービス全体がどのような工程を経てユーザーに届くのかを見渡すことができ、幅広い知識(物流、カスタマーサポート、システム設計/法令対応、予算の管理など)を事業運営をするうえで欠かせない知識も広く得ることが出来るポジションです ◎回線業務設計: NURO 光において、複数の協力会社をマネジメントし、社内関係者と調整を進めることや、AI等を用いた業務の自動化や効率化を推進する業務となります。ユーザーがサービスを利用するためには回線を引き込むための工事が必要になります。実際の工事は協力会社が実施するので現場で工事を実施するということはなく、業務はオフィスワークです。複数の関係者と円滑なコミュニケーションが必要になるためプロジェクトマネジメント力が身に付きます。 ◎カスタマーサポート企画: NURO事業のコンタクトセンターの運営業務になります。実際の応対は協力会社が行うため、実際に応対をしていただくということはございませんが、ユーザーの声を最も近いところでキャッチし、サービス発展に直結する視座を持つことが出来ます。センターの運営に関わるFAQの整備、システムの検討、品質管理などの業務に加え、AIを活用したチャットボットの導入企画~運用など最新技術を活用した業務もございます。 ■アピールポイント ・配属想定の部署では、約7割が中途入社者・通信業界未経験という方がほとんどです。そのため、入社後は業務に慣れるまで現場社員がフォローし、人事も入社後の節目節目で定期的な面談を行います。 ・Udemy使い放題/外部企業のビジネス研修が受け放題/Sonyの研修参加し放題
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅:山手線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~<月給>250,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・実績、現職年収等を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
ソニーグループの通信事業会社として、 IT・通信ビジネスの展開を担っています。「INFRASTRUCTURE of CHANGE 人類の変化を支える、インフラへ。」をビジョンに掲げ、新規事業探索に積極的に取り組んでいます。NURO 光をはじめ、AI事業、スマートホーム事業、ヘルスケア事業、モバイル事業などの幅広い事業展開を行っています。また、海外への事業拡大も加速させています。
出典:doda求人情報
仕事
インサイドセールス専門のチームが初動対応を行うため、営業チームは提案やクロージングの対応に集中できます。 ◆下記いずれかの業務をお任せします 【1:戸建て向け代理店営業】 <商材> ■戸建て住宅向けNURO 光(インターネット接続サービス) ■NURO 光に付随するセキュリティ、電気、ガス、テレビ、IoTなどのオプションサービス <営業先> ■インターネット接続サービスの販売代理店 <営業方法> 一人あたり3~4社の代理店を担当し、NURO 光のプランやオプションを案内。 現在はリモートでの案内がほとんどです。 販促キャンペーンを考えたり、代理店からの問い合わせに対応することも。 代理店の営業戦略や販促企画の立案・実施がメインとなります。 <販促企画例> ・成約目標の達成率に応じて代理店の出張費用をSNCが補助する施策の実施 ・意欲向上を目的とした、代理店の販売コンテストを実施 など 【2:ELTRES営業】 <商材> ■ELTRES IoTネットワークサービス (原稿中同サービスを「ELTRES」と略称しています) ソニー独自のLPWA通信規格による無線通信サービス。IoTネットワークの通信に適しており、さまざまなソリューションでの活用を進めています。 <営業先> ■ユーザー組織・団体(官公庁や自治体、民間の大手企業) ■SIer ■端末やアプリケーション、ソリューションなどのベンダー <営業方法> 物流、自治体、インフラ、農業、畜産など市場ごとに担当が分かれています。 分析からその市場の課題を把握し、IoTソリューションでの解決策を提案。 また、ELTRESパートナー企業とも連携し、IoTソリューションを作り上げていきます。 <IoTソリューションの例> ・車両やコンテナの位置情報を取得し管理や配送を効率化 ・河川水量の推移を遠隔でモニタリング ・鳥獣対策の罠の稼働状況を遠隔でモニタリング など
給与
月給30万円~ ※経験・実績・現職年収等を考慮の上、優遇いたします。
勤務地
◆転勤なし ◆リモートワーク実施中(支援あり/自宅でNURO 光を無償利用可) 【出社の場合の勤務地】 《戸建て向け代理店営業》本社:東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー(屋内全面禁煙) 《ELTRES営業》港南事業所:東京都港区港南1-7-1 ◎リモートワークを実施しており、必要に応じて出社するかたちとなります。 ※将来的に出社での勤務の可能性もあります。 ※U・Iターン歓迎(入社時の転居費用補填あり/条件あり)
仕事
NUROサービスにおける既存サービスの改善や法改正などへの対応、 新サービス立ち上げに伴う業務フローの確立がミッションになります。 関連部署からの依頼を受け、運用方法や手順の策定を行っていただきます。 本人の希望・適正を考慮の上、下記いずれかのチームに配属。 ■チーム1:NURO 光サービスにおけるプラン/チャネルごとの獲得施策および各種オプションに関わる業務設計 ■チーム2:NURO 光サービス全般の課金/請求・物流・NW等、共通基盤機能に関わる業務設計 ■チーム3:集合住宅向けNURO 光サービス、IP電話サービス、TVサービスなどに関わる業務設計 ■チーム4:個人向け/法人向けNURO 光回線を他事業者に卸提供するサービスなどに関わる業務設計 【具体的には】 ■新規業務フローの構築 (獲得施策、新プラン・オプション導入、卸提供事業者追加、法令対応等) ■既存業務フローの改善 (ユーザビリティ向上、経費削減、業務自動化、運用フローの適正化) ほか 各種プロジェクトにおいてPMのような立ち位置で スケジュール管理や関連部門の取りまとめを行っていただきます。 【プロジェクト進行のイメージ】 基本的に二人一組でプロジェクトを担当。 PMとして各部署との課題事項調整やスケジュール管理を行いつつ 全体MTGの取りまとめや議事録・説明資料作成なども行います。 それぞれが複数のプロジェクトを同時並行で進めています。 例: 事業部内で10Gbpsサービスの提供が決定 ▼ 企画部門と販路、料金、名称等のサービス仕様を確認 ▼ 営業、ネットワーク、物流、工事、CS 事務、システムなどの各部署と運用業務の調整開始 ▼ 調整した業務をフロー化し、ドキュメントを作成 ▼ 開発要件を洗い出し、システム部署に開発を依頼 ▼ サービス開始までに関係各部署に対して業務内容の落とし込みを実施 ▼ サービスのリリース判定を行い、サービス開始
給与
月給30万円~ ※経験・実績・現職年収等を考慮の上、優遇いたします。
勤務地
◆転勤なし ◆リモートワーク実施中(支援あり/自宅でNURO 光を無償利用可) 【出社の場合の勤務地】 《本社》東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー(屋内全面禁煙) ◎リモートワークを実施しており、必要に応じて出社するかたちとなります。 ※将来的に出社での勤務の可能性もあります。 ※U・Iターン歓迎(入社時の転居費用補填あり/条件あり)
仕事
NURO 光を中心に、モバイル事業、IoT事業に関わるシステム開発(バックエンド・フロントエンド)をご担当いただきます。導入済みのシステム改善のほか、新規サービスに伴うシステム開発にも携わります。 ──── POINT ──── ◆NURO 光をはじめ高速光回線サービスの契約数は、個人・法人あわせて100万回線突破。社会的インパクトも大きいビジネスを支える、社内システムの開発に携わります。 ◆要件定義から開発、運用まで一貫して社内で行う体制。開発の「最初から最後まで」自ら手掛けるやりがいを実感できます。 ◆「スピード感」も当社の特長。通常多くのベンダーをコントロールすることで3~4カ月かかる開発も、当社は内製し1週間程度で仕上げることが可能。ユーザーの生の声を知る機会も多く、本当に必要な改善をいち早く実行・提供できる体制です。 ──── 具体的な仕事内容 ──── 上流のみで開発から離れる体制ではありません。自ら開発・レビューを行うことが可能なため、これまでの経験や得意分野を存分に活かしていただけます。 ■システムの要件定義/設計/開発/テスト/導入/運用 ■プロジェクトマネジメント 【プロジェクト例】 NURO 光に関する、以下のようなシステムを担当しています。 ・申込者管理システム ・請求、収納システム ・利用者向け/回線申し込み時のマイページ、メール送信システム ・施工業者向け/施工スケジュール管理システム、発注システム ・販売代理店向け/回線管理システム
給与
月給30万円~50万円 ※経験・実績・現職年収等を考慮の上、優遇いたします
勤務地
◆転勤なし ◆リモート勤務実施中(支援あり/自宅でNURO 光を無償利用可) 【出社の場合の勤務地】 《本社》東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー ※屋内全面禁煙 ★入社後1~3カ月程度、業務に慣れるまでは、定期的に先輩社員と予定を合わせて出社し、勤務いただくことが可能です ※将来的に出社での勤務の可能性もあります ※U・Iターン歓迎(入社時の転居費用補填あり/条件あり)
仕事
■□■ 若手が活躍するエネルギッシュな環境です ■□■ NUROを展開するネットワーク基盤事業部門の基幹システム課において、 サービスの根幹を支える各種基幹システムの要件定義から設計、開発、運用までを一括で担当していただきます。 開発がメインです。プログラミング経験を存分に活かしつつ、上流工程にも挑戦できます。 はじめは、リーダーや既存メンバーが充分にフォローしますのでご安心ください。 もちろん経験を積むことで、あなたの希望・適性に応じてキャリアアップが可能。 20代エンジニアが大規模プロジェクトのリーダーに大抜てきされることも、新規事業ならではです! 【活躍している社員2名の前職・入社理由をご紹介します】 ■社員A(30歳) 前職:二次請けSIerで通信事業者向けの基幹系システム開発に従事 入社理由:システムの一部だけではなく全体像を把握できるようスキルアップしたい ■社員B(32歳) 前職:一次請けSIerで製造業・通信事業者向けのシステム構築に従事 入社理由:自社サービスを責任をもって企画から運用改善まで長期にわたって携わりたい 【そのほか2事業部でも募集を行っています】 ≪ISP事業部≫ ISP事業における各種システム(顧客管理/サービス管理/課金管理のシステム、RADIUS認証システム、 コンシューマ向けWeb認証・Webアプリケーションシステム、カスタマーサポートシステムなどの業務系システム)に関する業務。 ■システムの要件定義・設計・構築・運用・保守 ≪ソリューションサービス事業部≫ So-net法人向けbit-drive事業における、Linuxサーバーに関わる業務。 ■Java/Struts2を用いたWebアプリケーションシステム・Pythonで作成されたLinuxルーターの、開発保守・障害対応 ■Linuxサーバーに対するOSS保守(虚弱性対応パッチ適用、独自パッチ作成・適用など) ■各種OSS虚弱性への対処方法検討および実行 ※マーケティング・プロモーションからテクノロジーまで、多種多様なITソリューションをワンストップで提供できます!
給与
月給21万円以上 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ≪フェアな処遇制度あり≫ ■一時金の個人業績連動 個人の職務目標達成度、職務遂行レベル、職務への取組み姿勢などを総合的に評価し、 タイムリーに個人業績を一時金(6月、12月の年2回)に反映支給しています。 ■期末賞与 会社業績に応じて、年度末に期末賞与を支給する場合があります。
勤務地
【本社:転勤なし】 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower8~10F アクセス:JR「大崎駅」南改札口・新西口より徒歩2分
仕事
今回ご入社される方は、NUROを展開するネットワーク基盤事業部門の基幹システム課において、 サービスの根幹を支える各種基幹システムの開発・運用に携わっていただきます。 現在、基幹システム課のメンバーは約10名。 全員が大きな裁量と権限を持ち、システムの新規・追加開発を推進しています。 【具体的な仕事内容】 ■顧客管理(「NURO 光」の顧客情報を総合管理するシステム) ■課金管理(サービス料金の請求や回収業務を管理するシステム) ■建設回線管理(通信回線の建設や保守業務を管理するシステム) NUROに関する基幹システムは、上記3つが中心となっています。 この他にも、いくつかのサブシステム(物流管理、資産管理、お客様用Webなど)があります。 入社後は上記3領域のうち、いずれかのシステム開発を担当していただきます。 はじめは、リーダーや既存メンバーが充分にフォローしますのでご安心ください。 もちろん経験を積むことで、あなたの希望・適性に応じてキャリアアップできます。 「20代の若手を、大規模プロジェクトのリーダーに大抜擢!」 といったチャンスも多いのは、新規事業ならでは。大きな裁量と権限が得られます。 【POINT 1】 メンバーの大半が転職者!非常になじみやすい職場です …………………………………………………………………… ソネットでは、キャリア採用のメンバーがたくさん活躍しています。 基幹システム課においても、メンバーの大半が転職者です。 しかも、過去1~2年の間に入社した新メンバーがほとんど。 今回ご入社される方にとっても、非常になじみやすい職場です。 【POINT 2】 基幹システム課のメンバーは全員、20代中盤~30代中盤 …………………………………………………………………… 転職者が多いということに加え「メンバー全員が若い」、 というのも大きな特徴です。課の責任者は30代中盤、 そしてメンバーたちは全員、20代中盤~30代中盤の年代に集中しています。 互いに年齢が近いということもあり、部署内のチームワークは良く、 コミュニケーションがとりやすいため、仕事を楽しんでいただけます。 【POINT 3】 仕事のやりがいは充分!その理由は、大きな「裁量と権限」 ………………………………………………………………… 大きな裁量と権限を与えられ、自分で考えて成果を出し、やりがいを実感したい。 例えばそのような想いをお持ちの方にとっては最高の環境です。 基幹システム課ではエンジニア全員に大きな裁量と権限を委ね、重要な仕事を任せています。 若手社員も皆、「自分たちがサービスを担っている」という責任感を持ちつつも、 その一方でのびのびと活躍しています。
給与
【2012年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower8~10F
仕事
【具体的な仕事内容】 ■UNIX、Linux系OSにおけるインフラ環境設計と構築 ■同インフラ環境におけるネットワーク設計と構築 ■DB等のミドルウェア選定と導入 ■同環境の運用保守業務 【最新技術に携わる】 常に世の中の動きを先読みし、期待を上回るサービスを提供しているソネット。 エンジニアとしても最先端の技術に挑戦できる環境です。 少人数で運営している組織のため、 一人ひとりのチャレンジがサービスの向上を支えていると実感できます。 【裁量の大きな環境】 エンジニアの役割を限定せず、裁量が大きいことがソネットの魅力。 チャレンジできる仕事の幅が広く、構築から運用まで経験することができ、 ネットワーク、サーバ、ストレージ、データベース、仮想化、ミドルウェア、OSなど、 あらゆる分野のスキルと知識を身に付けることもできます。 これまでに経験のない知識や技術が必要になることもありますが、 それはすなわち新しい知識・スキルを身に付けられるチャンス。 エンジニアとして成長を続け、可能性を大きく広げられます。 【20代・30代の中途入社の社員が多数活躍しています】 1995年設立という比較的若い会社であるソネット。社員の多数が中途採用で入社しています。 特にNURO事業では様々なバックグラウンドを持つエンジニアが集まっています。 若くして中途入社された方もハンデはもちろん全くなく、スムーズに業務に入ることができます。
給与
【2012年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower8~10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎ポータルや接続サービスなど、So-netのインターネットサービスにおける 伝送・ネットワークの設計・構築・運用 ※IPネットワークの設計・構築・運用はもちろん、新技術の評価・導入などにも従事いただけるポジションです。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 ◎So-netのインターネットサービスのシステム要件定義から 基本設計、プログラミング開発および開発プロジェクトの運営・管理 ◎プランニング部門からの要求に基づく、実現可能性の確認や工数などの 調整および基本設計~開発プロジェクトのマネジメント など
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
■■■ プロジェクト実績 ■■■ エンタテインメント系企業のお客様を得意としています。 法人向けビジネスとしては後発ですが、プロジェクトはすべて直接取引。 競合となる大手SIer、ベンダーを押さえ受注しています。 ・モバイルコミュニティサイトのインフラストラクチャ構築 ・老舗映画会社のVODサイトの構築 ・大手TVメーカーと共同出資したIPTVのVODサイトの構築 など ※最近では、世界トップクラスの製薬メーカーやアメリカの有名アパレルメーカーのプロジェクトを受注しました。 ■■■ 提案段階から入ってください ■■■ 受注後のプロジェクトマネジメントに加え、提案段階から営業と二人三脚で進めていただく予定です。 Webでの効果はお客様の売上や利益に直結するものですので、技術という側面からだけではなく、 プロモーションを絡めた提案や、ときにはお客様の経営にまで踏み込んだ提案をしていただきたいと考えています。 ■■■ ノウハウがすべて揃っています ■■■ CRMに関するノウハウや、プロモーションノウハウはもちろんのこと 初期コストを抑えるノウハウといった、インターネット事業を行う上での経営ノウハウまで数多く蓄積されており、 提案、要件定義、基本設計など、さまざまなフェーズで活用することができます。 ■■■ 一方通行な提案はしません ■■■ BtoCビジネスで得た当社の気づきの一つに、長期的にお客様と信頼関係を築くことの重要性が挙げられます。 これはビジネスの相手が法人になっても同じ。目先の売上や利益にとらわれていては、 最適なソリューションが提供できず、結果的にお客様からの信頼を失ってしまいます。 幸いにして当社は、目先の売上に振り回されなければいけないということはありませんので、 お客様の立場に立つというスタンスを貫いてください。 ■■■ 組織について ■■■ ソリューションサービス事業部門の中のインテグレーションサービス部システムインテグレーション課への配属となります。 メンバーは社員13名と少数精鋭。30代の社員が多く、そのほとんどが中途入社者。 それぞれの強みを活かし、弱みを補完し合っています。
給与
初任給(2009年4月実績) ■修士了/月給23万4000円 ■大学卒/月給21万円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower
仕事
要件定義~運用まで一気通貫でお任せします。 【◆具体的な業務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■NUROサービスのための基幹システム └業務系システムに関する企画・開発・運用 ■IoT事業の「ELTRES」の基幹 └業務系システムに関する企画・開発・運用 └システム要件定義・設計・開発・テスト・本番導入 └開発プロジェクトのマネジメント └システム運用・保守 など 【◆担当システム】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 顧客管理、物流管理、資産管理、認証管理、UserWeb、チケット管理、IP&VLAN管理、エリア管理、課金管理、建設管理、回線管理、建物管理、芯線管理、設備管理、プリペイド案件開発等 ・サブシステムを社員それぞれが担当し、開発、運用を行っています 【◆開発期間】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■数日~長いもので半年程度 ■多種多様なシステム開発を担当 ・申込みページやマイページなどのフロントエンドの画面開発やモバイルアプリの開発など、幅広く携われます。 ・導入済のシステムの改修に加え、新規サービスに関連する新規システム開発を行っています。 ・システムの企画~要件定義~運用まで全フェーズに関わります。
給与
月給23万9000円以上 ※経験・実績・現職年収等を考慮の上、優遇いたします
勤務地
【転勤なし/リモート勤務実施中】 ※支援あり!自宅でNURO 光を無償利用可 【出社の場合の勤務地】 ■本社/東京都港区港南1-7-1 最寄駅/JR各線「品川駅」 ※屋内全面禁煙 <入社後1~3カ月程度> 業務に慣れるまでは、定期的に先輩社員と予定を合わせて出社し、勤務いただくことが可能です。 ※将来的に出社での勤務の可能性もあります
仕事
NURO 光を中心に、モバイル事業、IoT事業に関わるシステム開発(バックエンド・フロントエンド)をご担当いただきます。導入済みのシステム改善のほか、新規サービスに伴うシステム開発にも携わります。 ──── POINT ──── ◆NURO 光をはじめ高速光回線サービスの契約数は、個人・法人あわせて100万回線突破。社会的インパクトも大きいビジネスを支える、社内システムの開発に携わります。 ◆要件定義から開発、運用まで一貫して社内で行う体制。開発の「最初から最後まで」自ら手掛けるやりがいを実感できます。 ◆「スピード感」も当社の特長。通常多くのベンダーをコントロールすることで3~4カ月かかる開発も、当社は内製し1週間程度で仕上げることが可能。ユーザーの生の声を知る機会も多く、本当に必要な改善をいち早く実行・提供できる体制です。 ──── 具体的な仕事内容 ──── 上流のみで開発から離れる体制ではありません。自ら開発・レビューを行うことが可能なため、これまでの経験や得意分野を存分に活かしていただけます。 ■システムの要件定義/設計/開発/テスト/導入/運用 ■プロジェクトマネジメント 【プロジェクト例】 NURO 光に関する、以下のようなシステムを担当しています。 ・申込者管理システム ・請求、収納システム ・利用者向け/回線申し込み時のマイページ、メール送信システム ・施工業者向け/施工スケジュール管理システム、発注システム ・販売代理店向け/回線管理システム
給与
月給30万円~50万円 ※経験・実績・現職年収などを考慮の上、優遇いたします
勤務地
◆転勤なし ◆リモート勤務実施中(支援あり/自宅でNURO 光を無償利用可) 【出社の場合の勤務地】 <本社>東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー ※屋内全面禁煙 ★入社後1~3カ月程度、業務に慣れるまでは、定期的に先輩社員と予定を合わせて出社し、勤務いただくことが可能です ※将来的に出社での勤務の可能性もあります ※U・Iターン歓迎(入社時の転居費用補填あり/条件あり)
仕事
■□■ 若手が活躍するエネルギッシュな環境です ■□■ NUROを展開するネットワーク基盤事業部門の基幹システム課において、 サービスの根幹を支える各種基幹システムの要件定義から設計、開発、運用までを一括で担当していただきます。 開発がメインです。プログラミング経験を存分に活かしつつ、上流工程にも挑戦できます。 はじめは、リーダーや既存メンバーが充分にフォローしますのでご安心ください。 もちろん経験を積むことで、あなたの希望・適性に応じてキャリアアップが可能。 20代エンジニアが大規模プロジェクトのリーダーに大抜てきされることも、新規事業ならではです! 【活躍している社員2名の前職・入社理由をご紹介します】 ■社員A(30歳) 前職:二次請けSIerで通信事業者向けの基幹系システム開発に従事 入社理由:システムの一部だけではなく全体像を把握できるようスキルアップしたい ■社員B(32歳) 前職:一次請けSIerで製造業・通信事業者向けのシステム構築に従事 入社理由:自社サービスを責任をもって企画から運用改善まで長期にわたって携わりたい 【そのほか2事業部でも募集を行っています】 ≪ISP事業部≫ ISP事業における各種システム(顧客管理/サービス管理/課金管理のシステム、RADIUS認証システム、 コンシューマ向けWeb認証・Webアプリケーションシステム、カスタマーサポートシステムなどの業務系システム)に関する業務。 ■システムの要件定義・設計・構築・運用・保守 ≪ソリューションサービス事業部≫ So-net法人向けbit-drive事業における、Linuxサーバーに関わる業務。 ■Java/Struts2を用いたWebアプリケーションシステム・Pythonで作成されたLinuxルーターの、開発保守・障害対応 ■Linuxサーバーに対するOSS保守(虚弱性対応パッチ適用、独自パッチ作成・適用など) ■各種OSS虚弱性への対処方法検討および実行 ※マーケティング・プロモーションからテクノロジーまで、多種多様なITソリューションをワンストップで提供できます!
給与
月給21万円以上 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ≪フェアな処遇制度あり≫ ■一時金の個人業績連動 個人の職務目標達成度、職務遂行レベル、職務への取組み姿勢などを総合的に評価し、 タイムリーに個人業績を一時金(6月、12月の年2回)に反映支給しています。 ■期末賞与 会社業績に応じて、年度末に期末賞与を支給する場合があります。
勤務地
【本社:転勤なし】 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower8~10F アクセス:JR「大崎駅」南改札口・新西口より徒歩2分
仕事
豊富なインターソリューションナレッジと創造力を武器に BtoB Webインテグレーション事業におけるプロジェクトマネジメントを担当します。 【具体的には】 ◎顧客コンサルティング 顧客課題に対し、解決へ向けたコンサルティングを実施 ◎ソリューション企画 Webマーケティング・Webテクノロジー・データセンター・ネットワークソリューションを駆使したシステム企画の立案 ◎ストックビジネス データセンター・ネットワークソリューションへと導き、長期的なマネタイズの確立 ◎Webサイト制作におけるプロジェクトマネジメント 予算管理や人員管理など 【Webインテグレーション事業におけるサービス】 ◎Webマーケティング コンサルティング、Webプロモーション、SEO/SEM、Webサイト自動評価、メール配信 ◎Webテクノロジー 携帯コンテンツ変換、ストリーミング、Webキャスト、CMS、SNS/blog ◎データセンター ハウジング、レンタルサーバ、仮想専用サーバ ◎ネットワーク インターネット接続、VPN、ネットワーク機器
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
仕事
【具体的には】 以下のいずれかの業務を担当していただきます。 ■広告配信システムおよび関連システムの設計、開発 (スキルに応じて上流から下流まで幅広くお任せします) ■Hadoopを用いた大容量データ分析および分析データの実用化・ システム要件定義・概要設計・運用設計・構築業務 ※当面は上記業務を担当していただきますが、 その後は幅広く業務をお任せする事も考えています。
給与
【2011年4月初任給実績】 大学卒:月給21万円 修士了:月給23万4000円 ※業務内容・経験を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark_Tower10F
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